ケアマネジャー 主任介護支援専門員 - 埼玉県川越市 の求人・仕事・採用

勤務時間〈日勤〉8：30～17：30 〇実働8時間 休憩1時間 ※週3日以上／一日6時間以上 勤務できる方（お時間はご相談ください） ライフステージの変化により、パートに変更したり正社員に復帰することも可能です。 また、埼玉・東京・神奈川に施設が複数あるため、引っ越し等で通勤時間が変わり 勤務継続が困難になった場合など、事業所を変更することも可能ですのでご相談ください。 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランスを大切にした職場作りを遂行中！ （出典：令和6年人事院勧告 国家公務員給与関係 19.1時間）

仕事内容■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネジャー)/月給30万円以上あり/夜勤なしOK/住宅・家賃手当あり/施設見学OK/定年60歳以上/年間休日110日以上/勤務時間相談OK/交通費支給/昇給あり/賞与あり/資格取得支援制度あり/駅近(約10分以内)/育児休暇あり/退職金あり ■コメント 埼玉県川越市の居宅介護支援事業所で介護支援専門員(ケアマネジャー)を募集しております！ 年間休日110日以上でプライベートも充実！住宅・家賃手当あり★福利厚生充実！月給30万円以上の高給与！資格取得支援制度あり！頑張りたい方をサポートします！駅徒歩圏内で通勤も楽々♪定年60歳以上で長期

仕事内容高齢者向け介護施設にて、ケアマネジャーとしての業務全般をお任せします。ケアプランの作成、ご利用契約の締結、サービス利用調整、書類作成、担当者会議への出席、ご家族や関係機関との連携などを担当。介護業務やその他付随業務も行っていただきます。お客様の安心した暮らしを支える役割です。 ◆リフレッシュ休暇あり 有給休暇とは別に年間17日間のリフレッシュ休暇を支給。プライベートの時間もしっかり確保しながら働ける環境が整っています。平日の取得もしやすく趣味や家族との時間、旅行など自分のための時間を大切にできます。心身ともにリフレッシュすることで、より良いサービス提供にもつながる好循環を生み出します。 ◆

勤務時間1) 日勤 09:00-18:00 休憩60分 9:00～18:00の間で応相談 ※週3日～、曜日・日数も応相談

仕事内容【職種】 主任ケアマネージャー 【施設形態】 介護老人保健施設 / 老人デイサービスセンター / 訪問介護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設デイサービスにおける主任ケアマネージャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 320000~400000円 賞与：年2回（2ヶ月） 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 埼玉県川越市下広谷527-1 【アクセス】 東武東上線霞ヶ関 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日108日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保

仕事内容【タイトル】 ケアマネージャー（介護付有料老人ホーム） 【仕事内容】 介護施設をご利用されているお客様お一人おひとりが、その人らしい生活ができることを目指した「ケア(生活)プラン」を作成し、お客様の承認を得ます。 また、作成したケアプランどおりに実行ができるよう、介護スタッフのサポートを行います。 お客様にとって最善なプランか？改善点はないか？を見直しながら、プランの管理を行って頂きます。 【事業所名】 GTrail-1135 【応募資格】 ※いずれか必須 介護支援専門員 主任介護支援専門員 18歳～64歳 労働基準法等による年齢制限 【施設形態】 【法人名】 HITO

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 クリニック、訪問診療での事業統括マネージャー募集 【施設形態】 往診・訪問診療 【業務内容】 クリニック、訪問診療での事業統括マネージャー業務 ・地域への啓蒙活動 ・患者様の受入、契約 ・数値管理、売上予測 ・スタッフ管理など 【応募条件】 普通自動車運転免許 以下の方は優遇します ・医療機関または介護関連施設での勤務経験者 ・法人営業経験者 ・社会福祉士 ・介護福祉士 ・ケアマネジャー 等 【おすすめポイント】 ＜法人概要・拠点＞ ・メドアグリケアグループは茨城県を中心に拠点を持ち、医療介護サービスを提供しています。 医療・看護・介護・リハビリテーシ

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜17:30（休憩60分） 残業時間月平均10時間

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■ケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・介護業務 ・記録作成、その他事務業務 ・福祉用具業者との調整 ・住宅改修手配 等 埼玉県川越市に位置する小規模多機能居宅介護における、正社員ケアマネジャーの募集です！ 月平均残業時間6時間☆ワークライフバランスが整った環境です♪ ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。 【給与詳細】 [昇給・賞与] 【基本給】231，260円～241，580円 【昇給】あり（過去実績）※勤務実績・業績等による 【賞与】あり 年4回 計 0.50ヶ月分（過去実

仕事内容高齢者向け介護施設にて、ケアマネジャーとしての業務全般をお任せします。ケアプランの作成、ご利用契約の締結、サービス利用調整、書類作成、担当者会議への出席、ご家族や関係機関との連携などを担当。介護業務やその他付随業務も行っていただきます。お客様の安心した暮らしを支える役割です。 ◆リフレッシュ休暇あり◆ 有給休暇とは別に年間17日間のリフレッシュ休暇を支給。プライベートの時間もしっかり確保しながら働ける環境が整っています。平日の取得もしやすく趣味や家族との時間、旅行など自分のための時間を大切にできます。心身ともにリフレッシュすることで、より良いサービス提供にもつながる好循環を生み出します。

仕事内容高齢者一人ひとりの想いに寄り添いながら、安心した暮らしを支えるための最適なケアプランを立てる専門職として活躍できます。 高齢者向け介護施設にて、ケアマネジャーとしての業務全般をお任せします。 ケアプランの作成、ご利用契約の締結、サービス利用調整、書類作成、担当者会議への出席、ご家族や関係機関との連携などを担当。 介護業務やその他付随業務も行っていただきます。 お客様の安心した暮らしを支える役割です。 【リフレッシュ休暇あり】 有給休暇とは別に年間17日間のリフレッシュ休暇を支給。 プライベートの時間もしっかり確保しながら働ける環境が整っています。 平日の取得もしやすく趣味や家族との時間、旅

仕事内容ケアマネジャー/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約27万円の支給実績！》 高齢者一人ひとりの想いに寄り添いながら、安心した暮らしを支えるための最適なケアプランを立てる専門職として活躍できます。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 310,000円～340,000円 ※月給は介護職配置、夜勤５回行った場合で算出 ▼給与詳細 介護職配置の場合：処遇改善手当 月30000円程度 ※処遇改善手当は３か月後より支給 資格手当：20,000～25,000円 夜勤手当：30,000円(5回) 住宅手当：規定あり 精勤手当：8,000円 調整手当：0～150,000円 ※経験に

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■居宅介護支援事業所にて介護支援専門員（ケアマネジャー）業務全般 要介護者・要支援者からの相談に対し、状況に応じたサービスを利用できるよう各所との連絡調整・サポートを行います。 埼玉県川越市に位置する居宅介護支援事業所にてケアマネ募集です。 大手企業運営の事業所ですので、福利厚生が充実しています！また、定期的な勉強会も行っており、働きながらスキルアップできる環境です。 ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！ 【給与詳細】 [昇給・賞与] ※上記月収には、付加給を含む ■昇給：年1回（4月） ■

仕事内容四季折々の温もりを感じる特別養護老人ホーム ここしあで働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給204,000〜296,000円 ≪基本給≫ 155,000〜242,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:15,000〜20,000円 相談員手当:20,000円 処遇改善手当:13,500円 被服手当:500円 宿直手当:7000円/回 月1～4回 宿直希望の方に支給 ≪賞与≫ 年2

仕事内容【仕事内容】 グループホームにおけるケアマネジャーとしての業務全般 ■心身状況の把握（アセスメント） ■介護計画（プラン）の作成 ■モニタリング ■プランの見直し ■受診・往診対応 ■地域交流の対応 ■ほかスタッフと連携しての介護業務（身体介助、生活援助） ■その他付随業務 埼玉県川越市に位置するグループホームにおけるケアマネジャーの募集です。 年間休日は111日もあり、プライベートを大切にしながらご勤務いただけます。また、研修制度や資格取得支援制度があり、働きながらスキルアップが目指せる環境です。 ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■ケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・介護業務 ・記録作成、その他事務業務 ・福祉用具業者との調整 ・住宅改修手配 等 埼玉県川越市に位置する小規模多機能居宅介護における、正社員ケアマネジャーの募集です！ 月平均残業時間6時間☆ワークライフバランスが整った環境です♪ ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。 【給与詳細】 [昇給・賞与] 【基本給】231，260円～241，580円 【昇給】あり（過去実績）※勤務実績・業績等による 【賞与】あり 年4回 計 0.50ヶ月分（過去実

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【施設ケアマネジャー募集中！】17：30終業◎三井病院系列◎冬季・夏季休暇あり◎託児所あり◎髪型・髪色自由＆ネイルOK◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ○特別養護老人ホームでの施設ケアマネ業務をおまかせします。 ※当施設は、職員に対する新型コロナウイルス感染拡大防止対策を積極的に講じています。 ※雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 求人ID 882094

仕事内容ケアマネージャー（有料老人ホーム）|正社員|埼玉県川越市 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 制服あり 社会保険あり 賞与あり まかない・食事補助あり 資格取得支援制度 残業手当 寮・社宅・住宅手当あり 資格手当 家族手当 雇用・労災・健康・厚生 退職金：有（勤続5年以上） 定年・再雇用：65歳・有り ◇制服貸与 ◇食事補助 ◇無料保養所(軽井沢) ◇リゾートトラスト福利厚生施設 ◇GLTD保険 ◇グループ内サービス社内割引 ◇資格取得支援/職種別研修制度 ◇オリジナルインセンティブポイント(HITOpo)制度 ◇ベネフィット・ワン(520,800店舗以上) 宿泊施設(

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 特別養護老人ホームにてケアマネジャーの募集です＠川越市 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【業務内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務 ・施設サービス計画書（ケアプラン）に関する業務 ・認定調査の立ち合い ・家族への連絡調整（受診調整など） ・各種申請代行 受診やショートステイの送迎、現場の介護支援をお願いする事があります。 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 特別養護老人ホームのケアマネジャー業務です。 年間休日110日 お問い合わせお待ちしております。 【給与詳細】 【月給】24

仕事内容【仕事内容】 グループホームにおけるケアマネジャーとしての業務全般 ■心身状況の把握（アセスメント） ■介護計画（プラン）の作成 ■モニタリング ■プランの見直し ■受診・往診対応 ■地域交流の対応 ■ほかスタッフと連携しての介護業務（身体介助、生活援助） ■その他付随業務 埼玉県川越市に位置するグループホームにおけるケアマネジャーの募集です。 年間休日は111日もあり、プライベートを大切にしながらご勤務いただけます。また、研修制度や資格取得支援制度があり、働きながらスキルアップが目指せる環境です。 ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお