インセンティブあり 労務 - 愛媛県 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・労務（給料計算や社会保険の手続き）の実務経験 [歓迎] ・リーダー以上の実務経験 【職種名】 人事（労務） 【仕事内容】 【20年で売上4倍の食品スーパー】ボトムアップの社風とフラットな組織の中でキャリアアップを実現 管理本部の人事担当として、給与計算や労務実務を中心とした業務を担っていただきます。 【具体的には】 ・パート、アルバイトおよび正社員の給与計算業務 ・入退社に伴う社会保険、雇用保険等の各種手続き ・勤怠データの管理、集計、確認業務 ・従業員からの労務に関する問い合わせ対応 ・社内の各部署や店舗との連絡調整およびサポート業務 ・その他、人事労務に関連する

仕事内容主として、本財団が管理運営する次の松山市の公共施設に配属され 、施設の整備や維持業務等に従事する。 ・樹木の剪定、草刈り ・グラウンド整備 ・施設の点検、清掃、補修など ＊変更範囲：財団の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ・労務、人事管理（給与計算、社会保険手続き、人事制度関連等）の実務経験 ・PCスキルをお持ちの方（Excelによるデータ集計・分析、Wordでの資料作成） [歓迎] ・衛生管理者または社会保険労務士の資格をお持ちの方 ・500名以上の規模の企業での労務経験 ・人事評価制度の設計、運用経験、労働基準法、社会保険関連法規に関する基本的な知識をお持ちの方 【職種名】 人事・労務 【仕事内容】 【東証スタンダード上場企業】「水と環境」をテーマに事業発展を続ける地場優良メーカーでの労務ポジション 環境をキーワードに事業を展開する同社グループの労務管理および給与計算といった人事業

仕事内容【東証スタンダード上場企業】「水と環境」をテーマに事業発展を続ける地場優良メーカーでの労務ポジション 環境をキーワードに事業を展開する同社グループの労務管理および給与計算といった人事業務全般を担当していただきます。増収を続ける上場企業の安定基盤のもと、年間休日127日という働きやすい環境で、正確性と責任感をもって業務に取り組んでいただくことを期待しています。 【具体的には】 ・労務管理（勤怠管理、給与計算、社保手続きサポート、各種勤怠管理システムの使用、運用） ・安全衛生管理（健康診断、ストレスチェック対応、社員アンケート） ・社内規定整備 ・入退社手続き、入退社アンケート実施 ・HRツー

仕事内容【大手町駅徒歩3分】時短勤務も相談可能◎総務・労務事務スタッフ募集 家庭やプライベートと両立しながら働きたい」「これまでの総務・労務経験を活かしたい」という方にぴったりのお仕事です。時短勤務も相談OK。ライフスタイルに合わせて無理なく働きながら、専門知識や経験を活かせます。 顧客企業の総務・労務業務を支えるポジションとして、社会保険・労働保険の各種手続き、給与計算、従業員情報の管理、労働条件通知書・雇用契約書の作成、有給休暇や就業規則の管理など、企業運営を支えるバックオフィス業務を担当していただきます。 一つひとつの業務が企業運営や従業員の働き方に関わる大切な仕事です。正確な事務処

仕事内容スクールウェア・スポーツウェアの縫製を行っている会社になりま す。 経理・労務業務を行って頂きます。 【トライアル雇用併用求人】 変更範囲：裁断もしくは、管理事務

仕事内容【応募資格】 [必須] 普通免許 人事や労務、総務などの実務経験者 ※学歴不問※ 【職種名】 人事労務（管理職） 【仕事内容】 ・人事労務業務（人事異動、人事考課、採用、教育、給与計算、勤怠管理など） ・人事労務案件に関する各種施策の企画・立案、実行管理 1988年、当社はダクト・配管工事業を生業として創業しました。以来30年にわたって下水処理場・産業排水処理設備など、環境衛生プラントメーカーとして着実に実績を積み上げこれまで順調に拡大発展を遂げています。工場・生産設備拠点などのプラントメーカーとは異なり、当社が手掛けるこうした分野のプラント業者は、全国に数社所在するだけで、極めてニッチな

仕事内容未経験OK！社会で通用するビジネスマナーやスキル、コミュニケーション能力を身につけながら「プロの」人事労務スタッフに！ ＞ 【仕事内容】 一般事務、営業事務、総務事務、人事事務、労務事務、貿易事務など 配属先企業により業務内容は異なります。 ※例えば下記のような業務を担当していただきます。 ・PCによるデータ入力・集計 ・各種資料作成 ・伝票整理、経理補助 ・電話やメールの対応 ・受発注業務のサポート 等 【未経験でも安心な理由】 ・キャリアカウンセリングだけではなく、適性検査や各種研修を通じて見えてくる、あなた自身の性格や強みを活かせるお仕事が見つかるよう全面的にサポートいたしま

仕事内容【アピールポイント】 40～50代活躍／☆働き方改革を実行！労務管理を徹底して、働きやすい職場づくりをお任せします。 【仕事内容】 ・人事労務業務（人事異動、人事考課、採用、教育、給与計算、勤怠管理など） ・人事労務案件に関する各種施策の企画・立案、実行管理 1988年、当社はダクト・配管工事業を生業として創業しました。以来30年にわたって下水処理場・産業排水処理設備など、環境衛生プラントメーカーとして着実に実績を積み上げこれまで順調に拡大発展を遂げています。工場・生産設備拠点などのプラントメーカーとは異なり、当社が手掛けるこうした分野のプラント業者は、全国に数社所在するだけで、極めてニッ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■人事労務の実務経験(目安：2年以上) ■給与計算の仕組みや社会保険・入退社手続きの一連の流れを理解し、実務として手を動かせる方 ■基本的なＰＣスキル（Excel・Word） [歓迎] 【歓迎要件】 ■アルバイト、パート比率の高い企業での多拠点・多人数の労務管理、シフト管理の経験 ■急成長期、または社内ルールが固まりきっていない中小企業での就業経験 【職種名】 愛媛県企業の人事労務担当（注目のクレーンゲーム業界で成長を続ける会社） 【仕事内容】 人事担当として、部長もしくからの指示やフォローのもと、実務面を担っていただきます。 あるべき姿を自ら描き、業務を

仕事内容 【社長の身の回りのサポート】 ()()()()() 長く働いてくれる方を大募集しております！ ☆弊社の社長はとっても優しいのが取り柄で、どんな方でもその方に合わせた優しさを見せてくれます！☆ また社員が希望の給料をいうとその金額を稼がせてあげたいと、その方に合わせ、自分のことを後回しにしても社員のために動いてくれる社長です☆ なので私は・・・ ⇒この会社で働いております！ 『約束して約束したことはどんなことでも守る』 そこが会社の信念になっているため、約束を守らない人にはとっても厳しいですが、社長の為にと思って働いている社員がほとんどで、社長も社員の為にと思って会社を運

仕事内容株式会社グリーンクロス（グリーンクロスホールディングスグループ） 事務／年休125日／土日祝休み／賞与実績5カ月分／残業少なめ 【求人要約】 ★安定性◎！創業50年超／福岡証券取引所上場G企業 ★待遇◎！賞与実績5カ月分／年収500万円も可 ★働き方◎！残業月平均20時間以下／年休125日 『安定性・待遇・休日…』全部大切にしたい方は必見！ 上場企業でスキルを磨いて、大いに活躍するチャンス！ ♪インスタグラムで社員紹介や会社の雰囲気を公開中です♪ 『green_963』で検索！ ◆グリーンクロスについて …ー 安全機材・保安用品、土木・建設資材などの販売及びレンタルを中心に、全国

仕事内容・社会保険、労働保険の手続きサポート ・労働条件のアドバイス、雇用契約書の作成 ・給与計算 ・助成金の申請 ・顧客からの問い合わせ対応 ・書類整理、データー入力

仕事内容【大手町駅徒歩3分】時短勤務も相談可能◎総務・給与計算スタッフ募集 「家庭と仕事を両立したい」「これまでの総務・労務経験を活かしたい」という方にぴったりのお仕事です。時短勤務も相談OK。ワークライフバランスを大切にしながら、専門性を活かして働けます。 顧客企業の総務・労務業務を支えるポジションとして、社会保険・労働保険の各種手続き、給与計算、従業員情報の管理、労働条件通知書・雇用契約書の作成、有給休暇や就業規則の管理などを担当していただきます。 一つひとつの業務が企業運営や従業員の働きやすさにつながるため、正確な事務処理や期限を意識し、責任感を持って取り組める方を歓迎します。社員教

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ◆労務管理 勤怠管理、給与計算、社会保険の手続きサポート 各種勤怠管理システム試用、運用 ◆安全衛生管理 健康診断、ストレスチェック対応、社員アンケート実施 ◆その他 社内規定整備、入退社手続き、入退社アンケート実施 ◆HRツールの運用 使用ツール：自社構築勤怠システム、カオナビ、SmartHR ・お仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎, フルタイム歓迎, 長期歓迎, 駅チカ・駅ナカ, 車通勤OK, バイク通勤OK ・求める人物像・資格 ◇PCスキル（Excelによるデータ集計・分析、Wordでの資料作成） ◇管理部門での経験者歓迎 ・アピールメッセー

仕事内容インセンティブあり◎完全反響型営業｜買取・査定アシスタントスタッフ 【PRポイント】 未経験でも安心の教育体制 ・2週間の基礎研修で査定の基本をゼロから習得 ・先輩のロープレ＆同行で実践力が身につく ・商品知識は働きながら覚えればOK 頑張りが収入に直結 インセンティブ制度 ・成果に応じて毎月インセンティブ支給 ・年齢・社歴問わずスピード昇給可 ・月収40万円以上の社員も多数 安心して働ける環境・福利厚生 ・転勤なしのエリア限定勤務 ・残業月36時間以下 ・家賃補助・資格手当などサポート充実 大手企業ならではの安心感 ・TV CMでおなじみの「

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の7時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，木曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他勤務は週４日間（勤務曜日・時間は要相談）。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容社長業務の補佐、社会保険・給与計算・経理会計等の事務等 変更範囲：変更なし

仕事内容生活協同組合コープえひめ ルート配送／未経験歓迎／月収30万円可／土日休／普通免許OK 【求人要約】 【安定基盤】県全体の半数以上の約32万人が組合員 【安心環境】手当や制度充実！着実にキャリアを築ける 【やりがい】愛媛の食と暮らしを、チームの力で支える 愛媛で52％の世帯が加入！コープの食品配送スタッフ チームでコープトップクラスの組合員数を支える一員に ＼POINT／ ★土日休みの完全週休2日制／夏季9連休・冬季6連休 ★月収30万円可能／賞与年2回（昨年度実績3.5カ月分） ★普通免許（AT限定）でOK！平均勤続14年と長く働ける環境◎ ………………………… 配送は、一度決

仕事内容人事部スタッフ（労務メイン） 社員とその家族まで支える、安心の福利厚生実務を通じて人事キャリアを着実にステップアップ♪ [お仕事内容] ＼賞与6.2ヶ月・年休122日・安定×成長環境／ "人を支える仕事"でキャリアを広げる 〜キミが、未来を拓け〜 求む、「好奇心のカタマリ」 BEMAC株式会社は、 商船（貨物・旅客船）の電気工事や重要電気機器の納入を行う会社です。 今回の募集は、人事体制強化のための増員募集です！ 研修充実／安心の育成環境あり ＼アピールポイント／ 年間休日122日（土日祝休み） 人事・労務＋採用まで幅広く経験可能 住宅・教育支援・家族手当など福利厚生充実

仕事内容社員とその家族まで支える、安心の福利厚生実務を通じて人事キャリアを着実にステップアップ♪ ＼賞与6.2ヶ月・年休122日・安定×成長環境／ “人を支える仕事”でキャリアを広げる ～キミが、未来を拓け～ 求む、「好奇心のカタマリ」 BEMAC株式会社は、 商船（貨物・旅客船）の電気工事や重要電気機器の納入を行う会社です。 今回の募集は、人事体制強化のための増員募集です！ 研修充実／安心の育成環境あり ＼アピールポイント／ 年間休日122日（土日祝休み） 人事・労務＋採用まで幅広く経験可能 住宅・教育支援・家族手当など福利厚生充実 単身寮あり（UIターン歓迎） 定年まで長く働ける