人事総務 - 埼玉県 の求人・転職・中途採用

仕事内容【主な仕事内容】 人事・総務に関する業務の全般をお願いします。 【求める人物像】 ◆以下、いずれかに当てはまる方 ※管理部門業務等の経験が3年程度ある方 └株主総会の運営や取締役会の企画運営、IR業務等を手掛けてきた方を想定しています。 ※経営企画部門での実務経験がある方 ※コンプライアンスに関する知識がある方 ※比較的小さなベンチャーの立ち上げ経験がある方 ※総務としての実務経験は不問です。

仕事内容総務・採用（人事）をメインに幅広い業務に関わります。 仕事内容（例） 【総務】 ・社内の備品や設備、警備、清掃等の管理全般 ・社用車（リース）管理、道路使用の手続き ・自動車保険、火災保険等の保険管理 など 【採用（人事）】 ・新卒、中途の採用活動 ・採用イベントや企業説明会の実施 ・人材会社や求人媒体の対応、面接対応 など 変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】普通自動車免許、パソコンスキルのある方 [歓迎] 【歓迎】新卒採用の実務経験者 【職種名】 人事・総務/勤務地：埼玉県川口市/実働7：45/残業殆どなし/年間休日数125日 【仕事内容】 創立30年の研究所工場の移転技術で成長している企業です。 ◇人事および総務全般をお任せします。 主に人事部門で新卒採用を中心に活動し、併せて人事評価などもお任せします。 また、人事制度構築や労務管理・総務事項などについても対応していただきます。 【事業内容・会社の特長】 研究所移転コンサルタント 創立30年の研究所工場の移転技術で成長している企業です。 【募集背景】 部門強化

仕事内容総務／総務・採用担当 松井産業での総務・採用に関するお仕事です。 ◇経験者の採用担当 ●経験者採用に関わる一連の業務をすべてお任せします。 【具体的には】 ・求人媒体の企画・計画 ・求人運営 ・面接調整及び対応 ・内定通知 ・条件提示業務など ●入社に関わる手続き及び入社調整 ●入社時研修の企画・運営・推進 ◇新卒の採用担当 ●媒体及び集客企画運営 ●求人票作成 ●面接調整・対応 ●説明会・インターンシップ ●内定者への研修及び入社時研修の企画・運営・推進 ●その他、広報活動（学校訪問・名刺交換会への参加費） ◇総務関連のお仕事 ●総務関連事務業務 ●会計関係事務業務 ●その他一

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・総務／人事経験3年以上 ・パソコンの基本的な作業経験（Word，Excel) ・普通自動車運転免許 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【埼玉】人事・総務（管理職候補） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 年間休日120日以上！働きやすさ経験を活かし社会に貢献！ 【職務概要】 ・同社にて人事・総務業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・業務管理 ・社内研修、新人教育、採用活動、採用イベント ・外国人技能実習生の書類作成対応 ・社会保険の手続き

仕事内容人事／人事・労務・総務担当者募集 管理部門にやりがいがある 埼玉県内を中心に、直営のセレモニーホールや結婚式場を展開し、冠婚葬祭のトータルコーディネートをしている当社。あなたにお任せする仕事は、運営管理に関わる管理業務全般です。部門の責任者の補佐役としての立ち位置にて仕事を進めてください。手がけたことのない業務にも積極的にチャレンジできる環境です。 ≪当社の管理部≫ 当社の運営管理の全般を担う管理部。あなたには、総務、労務関連や人材採用といった幅広い業務を担当していただきます。人事総務未経験の方でも、ご安心ください。具体的には給与計算や社会保険手続など、当社の縁の下の力持ちとしてご活躍して

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人事・総務・労政業務のご経験をお持ちの方 【尚可】 ・メーカーでの人事経験をお持ちの方 【配属先について】 人事・総務・労政の部署で、メーカーとしての業務全般を学んでいただきます。 将来的には、転勤可能な方を募集しており、人事・総務部門として、 熊谷・箕島・東京で活躍することを期待しております。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【埼玉】総務（熊谷） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 U・Iターン歓迎／就業環境良好／勤続年数20年超の優良企

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須条件＞ ・大卒以上 ・部門を横断した業務経験、もしくはプロジェクト推進のご経験がある方 ・業務改善・制度設計・教育企画など、いずれかの実務経験をお持ちの方 ・業務が円滑に進む「仕組みづくり」に関心を持ち、主体的に行動できる方 【職種名】 （総務人事部）業務推進ディレクター 【仕事内容】 【主な業務内容】 ● 本部各部門間および現場から本部へ依頼される業務に関する社内教育体系を構築・運営 本部業務についての業務ルールを整備し、会社全体として業務遂行力の底上げを図ります。 ● 部門間・社員間の業務ルール整備と運用サポート 複数部門にまたがる業務におけるルール・手順の統

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ◎高卒以上 ◎PCスキル（Excel・Word） 【 こんな方、歓迎いたします！】 ◆人事・総務の業務経験がある方 ◆人のために行動することが好き ◆コミュ二ケーションスキルを活かしたい ◆数字を扱うことに抵抗がない ◆チームワークを重視した仕事をしたい ＊「新しいことにチャレンジしたい」、「食に関わる仕事をしてみたい」といった方は大歓迎です！ 【職種名】 日清製粉グループの食品メーカーの工場での「人事総務」または「資材管理」 ＊人事総務経験者歓迎！ 【仕事内容】 身近なコンビニの味を製造する工場内にて、働くスタッフや製品を管理するための事務作業及

仕事内容人事・総務 創業100年の正直屋グループが本部スタッフを募集しています。 東京正直屋は、2024年9月で100周年を迎えました。 老舗企業として、日本の食文化を大切にしながら、時代に合わせたサービスを 展開しています。 ケータリングや仕出し料理、法要料理をはじめ、おせちや冷凍食品の開発、 通販事業など、幅広い分野で「食」を支えています。 企業や官公庁の受託レストラン運営も手がけ、個人から法人まで多様なニーズに 応える総合力が強みです。 特徴は、伝統を守りながら新しい挑戦を続けていること。 料亭品質の料理を提供しつつ、冷凍食品やオンライン販売など、新しい市場にも 積極的に進出しています。 日

仕事内容【総務人事】土日祝休み！年間休日123日！ 事業拡大と人員増強に伴い、新しい仲間を募集中。 ＜具体的には＞ ■人事制度の構築・運用 ■給与、社会保険、労働保険、入退社に伴う手続き、採用 ■電話対応、来客対応 ■備品の管理、庶務（事務所および工場） など人事・総務業務全般 経験豊富なスタッフが、あなたのキャリアを一緒に築くお手伝いをいたします。私たちは研修を通じて、あなたのスキルを向上させ、確実にキャリアを積んでいただけるようサポートいたします。 当社で着実に総務のプロとしての道を歩みたい方、大歓迎です。ここに、キャリアを築くためのチャンスがあります。私たちと一緒に、総務の世界でのキャリ

仕事内容[募集背景業容拡大に伴う人事労務部門の体制強化のため。 [転勤の有無有り [仕事内容]： 全国10以上の事業所（社員1,000名超）の人事労務管理を統括し、4名程度のチームマネジメントを担当いただきます。人事・給与システムの運用改善や各事業所とのデータ連携強化により、部門全体の業務効率化を推進します。 【具体的には…】 〇人事労務管理 ・労務対応（労災含む） ・勤怠管理、給与計算、就業規則運用 ・衛生管理（第1種衛生管理者資格歓迎） ・採用・教育などの人材開発 〇総務業務 ・規程管理、社内行事運営、備品管理等 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【HUREX求人担当コメント】 ○安定し

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 新卒・第二新卒歓迎 【年収500万～】昇給・賞与あり!住宅手当☆人事総務○ 昇給・賞与あり！月収28万以上退職金制度・住宅手当あり★経験活かせる！人事労務のおしごとホテルのような外観と内装！駅から徒歩圏の好立地 【特徴・やりがい】 ・ガンバリをきちんと評価してくれる 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～18:00 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 残業時間：20～30時間/月 曜日シフト <給与> 年収500万円～700万円 月収例：月収例 350,000円（固定残業代含む） 交通費：支給あり <職種> 人事（採用）/総務事務/一般事

仕事内容経営管理/人事スタッフ 経営管理および人事業務を通じて、 組織の基盤づくりと成長戦略の実行を支える重要な役割をお任せします。 人材採用や労務管理、制度設計、評価制度の運用、 さらには経営数値の管理や分析など、幅広い業務に携わることで、 会社全体の動きを俯瞰して捉える力を養うことができます。 単なるバックオフィス業務にとどまらず、 経営層と近い距離で意思決定に関わり、組織づくりや人材戦略に直接影響を与えられる点が、 このポジションの大きな魅力です 【仕事内容】 おすすめポイント ━ｖ ◆経営に近いポジションで働ける ・経営層と連携しながら、会社の意思決定や戦略に関われる ・数値管

仕事内容人事総務／未経験OK 事務センタ の総務・労務管理リ ダ 募集 賞与昨年3回 土日祝休 リーダー候補として、総務およびメンバーのマネジメントをお願いします。 ・契約社員への指示出し ・新入社員への業務レクチャー ・シフト調整、勤怠管理 ・クライアント企業の契約書や請求書の処理 ・電話やメールでの問合せ対応 など ★★★★★★★ ◆働くメンバーは？ 全体で80名ほどのスタッフが在籍しています。 正社員は15名で他は契約社員です。 契約社員のみなさんを取りまとめていただいたり、改善提案を行ったり みんなでより良い職場作りを行っています！ ◆どんな人が向いている？ 20～40代の幅広い世

仕事内容経理・総務・人事等、管理業務をお任せいたします。 入社後は経理業務が中心となります。 将来的に携わっていただきたい業務 ・財務経理管理業務、月次決算、年次決算 ・資金管理、資金繰り、銀行、税理士事務所対応 ・経理システム対応（弥生会計） ・部下管理 ☆先輩方が丁寧に指導します 変更範囲：変更なし

仕事内容【人事総務※部署立ち上げスタッフ募集】“縁の下”なんて言わせない。クリニック成長のキーパーソン募集 募集職種: 一般事務/管理部門 仕事内容: アリエル美容クリニックの成長を「人」と「組織」から支える、人事総務ポジションです。 採用・入社サポート・制度運用などの人事業務を軸に、クリニック運営を支える総務業務まで幅広くお任せします。 単なる事務職ではなく、スタッフが長く安心して働ける環境づくりや、組織の仕組みづくりにも関われるポジションです。 院展開が進む今だからこそ、バックオフィスからクリニックの成長を支えるやりがいがあります。 ▼ 主な業務内容 人事業務 ―――――――――― ・採用オ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・中国語：ネイティブレベル ・日本語：ビジネスレベル以上 ・給与計算、社会保険手続きの実務経験 [歓迎] ・海外からの技能実習生に関する対応経験 ・人事総務または労務に関する実務経験 【職種名】 【人事労務】中国語ネイティブレベルの方歓迎！ 【仕事内容】 人事総務部門にて、労務業務全般をご担当いただきます。 人事総務部門の一員として、主に労務関連業務をお任せします。 具体的には、給与計算や社会保険手続きといった定型業務に加え、従業員の入退社手続き、年末調整、さらには海外からの技能実習生受け入れに伴う就労ビザ関連の対応など、幅広く担当していただきます。 当社の従業員は8

仕事内容富士電機株式会社 埼玉・吹上／人事総務◇業績堅調◎プライム上場の総合電機メーカー／年休120日以上・残業月20h程 【仕事内容】 埼玉・吹上／人事総務◇業績堅調◎プライム上場の総合電機メーカー／年休120日以上・残業月20h程 【具体的な仕事内容】 ～製造・建設業界出身者歓迎！人事領域のスペシャリストとしてキャリア形成が叶う／国内・世界シェアトップ級製品多数！大手グローバルメーカー／各種手当や福利厚生も充実～ ■業務内容 人事総務担当として下記業務をご担当頂きます。 ご経験に応じてお任せする業務の幅を決定していきます。人事として幅広いスキルを身に着けたい方に適した環境です。 【人事管

仕事内容〈上場へ向けて人事・総務部門の正社員募集〉 コツコツ・モクモクと事務作業を 行うことが好きな方にピッタリです！ 数年以内の株式上場へ向けて 準備を進めている将来性のある グローバル展開企業で 人事総務部門を支えて下さい。 〈アピールポイント〉 子育て後の職場復帰・ブランクも歓迎 ミス無く正確な作業が得意な方に最適 転勤なし 大きく成長中の新興企業 中途入社のハンデなし 学歴・社歴に関係なく正当な評価 早期のキャリアアップ・高収入も可能 昇給・賞与あり 土日祝休み 残業ほぼなし 育休取得実績あり 家事・家庭との両立がしやすい 長期休暇あり(GW、夏季、年末年始) 毎