ランサーズ株式会社の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須スキル／経験 ・営業(toC/toB問わず)もしくは販売経験（1年以上） ・定量目標（KPI/KGI）を持ち、仮説を立ててPDCAを回し、成果を残してきた方 ■歓迎スキル／経験 ・無形商材（ブライダル・ホテル、金融等）の経験者 ・IT・AI領域やフリーランスの働き方に対する高い興味関心と、自ら知識をキャッチアップする成長意欲 ・新規開拓営業（インバウンド・アウトバウンド問わず）の経験、または高い行動量で成果を出した実績 【フィットする人物像】 ■このポジションの魅力 (1)日本最大級のプラットフォームのアセットを活用した提案力 数万社のアカウント・数百万

仕事内容■ なぜ今、この採用が必要なのか 組織をもう一段上のフェーズへ引き上げるべく、戦力を大幅に強化します。 目の前の案件を追いかけるだけでなく、「どうすればチーム全員が勝てる組織になるか」を共に考え、実行してくれるメンバー(マネージャー候補)を求めています。 ■ 具体的な業務内容 1. クライアントアプローチ ・既存深耕からスタート 最初は先輩から数十社のクライアントを引き継ぎます。 「Lancers Strategic Consulting(LSC)」との連携も視野に入れながら、クライアントの経営層や現場責任者と密にコミュニケーションを図り、「潜在的な経営課題」を掘り起こします。 ・案件創出

仕事内容【法人営業／マネージャー候補】事業を牽引する方を募集！／上場企業／年間休日120日／土日祝休み／フレックス制度 ランサーズ株式会社 - ＜新しい働き方をつくる＞日本初・最大級クラウドソーシング企業！新規事業も続々リリース！ 仕事内容 ・ 具体的な業務内容 まずはエンジニア領域を中心とした企業向けのRA（リクルーティングアドバイザー）業務で成果を上げていただき、平行してメンバーの育成やプロセスの改善を通じた営業組織力の底上げを担っていただきます。 1. リクルーティングアドバイザー（RA）業務 ➀クライアントアプローチ・課題ヒアリング：クライアントの部長層・CTO・現場MGRとのリレーショ

仕事内容【未経験から経営企画へ】人材×AIで上場ベンチャーの第2創業期を牽引！／グロース上場／年間休日120日／ ▼仕事内容 ■具体的な仕事の流れ まずはご経験やスキルに合わせた業務からスタートし、段階的に領域を広げていただきます。 数字の集計や管理といった基礎業務からスタートし、将来的には経営陣の意思決定を支える「参謀」としての役割を期待しています。 ①経営管理業務 正確な数字を把握し、経営層や事業部へ報告するための土台作りをご担当いただきます。 ・各事業部やグループ会社からの実績数値の収集・集計 ・予実管理（予算と実績の比較）データの作成・更新 ・グループ会社含めた全社及び事業別予実管理精度の

仕事内容■ なぜ今、この採用が必要なのか IT・エンジニア人材の不足が深刻化する中、フリーランスを活用した組織強化・DX/AXトランスフォーメーションに対する企業からの需要は依然として高い状況です。 ランサーズの重要事業の一つであるエージェント事業のトップラインをさらに伸ばし、組織を一段上のフェーズへ引き上げるため、法人営業チームの体制強化が不可欠と考えてます。 単に既存案件の提案にとどまらず、「どうすればクライアントの経営課題を根本から解決し、同時にチーム全体の営業パフォーマンスを最大化できるか」を自ら考え、圧倒的な当事者意識を持って事業を牽引してくださる方を求めています。 ■ 具体的な業務内容

仕事内容■仕事内容 【募集背景】 ・IT・エンジニア人材の不足が深刻化する中、フリーランスを活用した組織強化・DX/AXトランスフォー メーションに対する企業からの需要は依然として高い状況です。 ・同社の重要事業の一つであるエージェント事業のトップラインをさらに伸ばし、 組織を一段上のフェーズへ引き上げるため、法人営業チームの体制強化が不可欠と考えてます。 ・単に既存案件の提案にとどまらず、「どうすればクライアントの経営課題を根本から解決し、 同時にチーム全体の営業パフォーマンスを最大化できるか」を自ら考え、 圧倒的な当事者意識を持って事業を牽引してくださる方を求めています。 【顧客】 【商材】 同社

仕事内容■仕事内容 同社は、「個のエンパワーメント」をミッションに、 テクノロジーを活用して個人が輝ける社会の実現を目指しています。 日本最大級の仕事マッチングプラットフォーム「同社」を中核事業とし、 フリーランスと企業をオンラインで繋ぎ、新しい働き方を創出しています。 プラットフォーム事業に加え、エージェント事業、システムインテグレーション事業、AIエージェント事業、 戦略コンサルファームへとサービスを多角化し、個人と企業のポテンシャル最大化を図っています。 AIによるマッチングから経営課題解決まで、包括的なソリューションを提供し、 日本産業全体のAX推進と新しい産業構造の創出に貢献しています。 現

仕事内容【仕事内容】 ■ なぜ今、この採用が必要なのか IT・エンジニア人材の不足が深刻化する中、フリーランスを活用した組織強化・DX/AXトランスフォーメーションに対する企業からの需要は依然として高い状況です。 ランサーズの重要事業の一つであるエージェント事業のトップラインをさらに伸ばし、組織を一段上のフェーズへ引き上げるため、法人営業チームの体制強化が不可欠と考えてます。 「クライアントの事業推進のために何が必要か」を追求し、自ら主体的に行動して事業の成長をともに作っていくメンバーを求めています。 ■ 具体的な業務内容 エンジニア領域を中心とした企業向けのリクルーティングアドバイザー(RA)と

仕事内容【React / TypeScript】フロントエンドエンジニア｜金融系システム｜技術リーダー ランサーズ・ワンズソリューション株式会社 - 金融業界のインフラ構築に強み。社員のやりたいことをかなえる会社。 仕事内容 ・具体的な業務内容 金融系をはじめとする大規模なWebアプリケーション開発プロジェクトにおいて、ご自身のコアスキルや目指すキャリアに応じて、最適なプロジェクトを牽引していただきます。 ・技術でリード React / Next.js / TypeScriptを用いた大規模SPA・SSRのアーキテクチャ設計。 デザインシステムのコンポーネント設計、レンダリング最適化（Web V

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格/応募条件＞ ■必須スキル・経験 ※いずれかに該当する方 （1）人材業界での営業経験もしくはSI/SES企業での営業経験 （2）toB営業もしくはtoC営業の経験、ハードな交渉（クレームなど含める）を自らが主体となって進めた経験 ■歓迎スキル・経験 ・エンジニアとしての実務経験（個人開発でも可） ・大卒以上でエンジニアに関する基礎知識を持っている 【職種名】 【営業経験者募集】キャリアアドバイザー◆フリーランサーのキャリア支援◆副業可働き方柔軟◎ 【仕事内容】 職務内容 フリーランスマッチングプラットフォーム「ランサーズ」において、フリーラン

仕事内容プロフェッショナルエージェントメンバー／日本最大級のプラットフォームで、プロフェッショナルエージェント事業を牽引するメンバーを募集！／上場企業／年間休日120日／土日祝休み ランサーズ株式会社 - ＜新しい働き方をつくる＞日本初・最大級クラウドソーシング企業！新規事業も続々リリース！ 仕事内容 ・ 具体的な業務内容 法人営業と求職者対応の両面を担当し、現場から牽引していただきます 1. クライアント獲得・コンサルティング ・新規法人クライアントの獲得施策の立案・実行 ・経営課題・採用課題のヒアリングおよび人材要件の定義 ・求人票の作成、選考プロセスのファシリテーション、条件交渉 2. キ

仕事内容新規事業／人材紹介キャリアコンサルタント（両面）マネージャー ▼仕事内容 ランサーズ（東証マザーズ：4484）は、「個のエンパワーメント」の実現を目指して、フリーランスマッチングプラットフォームを運営しております。新しく立ち上げた新規事業の人材紹介事業にて営業部プレイングマネージャー業務に従事していただきます。 ■具体的な仕事の流れ 新しく立ち上げた新規事業の人材紹介事業サービスの営業部プレイングマネージャーの方を募集いたします（部長候補）。 新規法人クライアントの獲得、適切なフリーランスIT人材のマッチングの提案及び成約までの商談プロセスを推進していただきます。 また、営業戦略の策定・

仕事内容■ 具体的な業務内容 まずは現場の最前線に立ち事業目標達成を牽引いただき、今後はメンバーの育成やプロセスの改善を通じて、組織力の底上げを担っていただきたいです。 1. 事業成長へのコミット 事業計画に基づいたチームKPIの策定と、達成に向けた具体的なアクションプランの立案・実行。 2.プレイヤーとしてチーム牽引 ・法人/求職者の獲得施策の立案・実行のリレーション構築 ・求人票の作成、選考プロセスのファシリテーション、条件交渉など営業プロセス全般 ・求職者への適切なマッチングの提案および成約支援全般 3. 組織強化 ・業務効率化および組織文化の醸成 ・事業部長や他部門のマネージャーと連携し

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・業務系システムにおけるSEまたはPGとしての実務開発経験（3年以上／言語不問） ・プロジェクト管理の実務経験（2年以上） 【尚可】 ・中規模～大規模プロジェクトでの開発またはマネジメント経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・大規模プロジェクトに挑戦したい方 【職種名】 【東京：リモート】プロジェクトマネージャー（シニアクラス） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 ！安定のグループ基盤のもと、最先端技術を活用しプロジェクトを率いる 【職務概要】 保険会社、コンサルティングファーム

仕事内容■仕事内容 東証グロース上場企業にて キャリアエージェント事業の拡大に向けた法人営業および求職者支援（両面型キャリアコンサルタント）を担当します。将来的なマネージャー候補として 組織づくりやメンバー育成にも携わります。 【具体的には】 ・求人企業に対する採用課題のヒアリングおよび求人票作成 ・求職者に対するキャリアカウンセリングおよび案件提案 ・選考プロセス全般のフォロー（面接設定 条件交渉 成約支援） ・事業計画に基づくチームKPIの達成に向けた施策の立案と実行 【職種の魅力】 ・1年以内のマネージャー昇格を目指せるスピード感ある環境です。 ・数百万人の登録人材と数万社の顧客基盤という強

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須スキル・経験 ・人材業界での営業経験（3年以上） [歓迎] ■歓迎スキル・経験 ・大手クライアントを担当した経験 ・コンサル業界の知見、またはIT知見 ・Excel/スプレッドシートを利用した、事業計画のPDCA経験 ・営業オペレーションの設計・標準化 【フィットする人物像】 ■ ランサーズだからできる「独自性」 (1)戦略コンサルティング会社「Lancers Strategic Consulting(LSC)」との協業 ランサーズグループの子会社に戦略コンサルティング会社を擁しております。他社が「案件獲得」から始まるのに対し、日本を代表するナショナルクライ

仕事内容■ なぜ今、この採用が必要なのか IT・エンジニア人材の不足が深刻化する中、フリーランスを活用した組織強化・DX/AXトランスフォーメーションに対する企業からの需要は依然として高い状況です。 ランサーズの重要事業の一つであるエージェント事業のトップラインをさらに伸ばし、組織を一段上のフェーズへ引き上げるため、法人営業チームの体制強化が不可欠と考えてます。 「クライアントの事業推進のために何が必要か」を追求し、自ら主体的に行動して事業の成長をともに作っていくメンバーを求めています。 ■ 具体的な業務内容 エンジニア領域を中心とした企業向けのリクルーティングアドバイザー(RA)として、新規開拓

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・ITエンジニアリング領域またはコンサルタント領域の人材業界経験（2年以上） 【尚可】 ・人材紹介RA・CAいずれかの経験 ・HRビジネス経験全般 ・新規事業立ち上げフェーズに関わった経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 プロフェッショナルエージェント（メンバー） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 ★グロース上場★安定した基盤と、変革期のダイナミズムを両立★裁量権◎ 【職務概要】 法人営業と求職者対応の両面を担当し、現場から牽引していただきます

仕事内容■仕事内容 戦略・IT・DX分野の高度な専門性を持つフリーランスコンサルタントと 経営課題を抱える大手企業をマッチングする営業組織にて クライアントの課題抽出から提案 参画後のフォローまで一気通貫で担当します。将来的なマネージャー候補として 組織づくりやメンバーの育成にも携わっていただきます。 【具体的には】 ・大手企業の経営層や現場責任者へのヒアリングおよび潜在課題の抽出 ・課題解決に適した高度フリーランス人材の提案およびチーム編成のデザイン ・商談・面談への同席 契約条件の調整（単価・期間等） 締結対応 ・参画後の定期フォローおよびプロジェクト推進に伴う追加ニーズの獲得 ・営業プロセスの

仕事内容クライアント企業のデジタルマーケティングをお手伝いする仕事です。具体的にはお客様のオーダーに従い、Webコンテンツの制作発注や進行管理をお願いします。まずはできるところからお任せするので、未経験でもすぐにご活躍いただけます。 ■具体的な業務内容 ◎テーマの選定 どんな記事を制作依頼するか、出された案からピックアップします。 ◎クリエイターへの制作依頼 当社が運営するクラウドソーシング『ランサーズ』に登録しているライターやデザイナーに、発注金額や納期を打診します。 ◎スケジュール管理・クオリティ管理 依頼どおりのコンテンツが納品されているか、確認します。納期が遅れている場合は、催促も行ない