愛知県の労務 夜勤手当ありの求人・転職・中途採用

仕事内容J-POWERテレコミュニケーションサービス株式会社 【事務系総合職】★月給37万円～★賞与実績5ヶ月★年間休日125日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【活躍できるポジション多数♪】各バックオフィス業務の中で、経験分野の業務を中心にお任せします ◆有給平均取得17.3日◆平均勤続年数18.4年これまでの経験と希望に合わせて、 下記、いずれかの業務をお任せします。 総務 人事労務 企画 経理 資材調達・購買 内部監査 安全管理 DX推進 最初は、ご経験がある分野からスタート！ 2～3年

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：＊扶養内の勤務を希望される場合も相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始

仕事内容・社会保険、雇用保険等の手続き補助 ・給与計算業務 ・顧問先への訪問あり ＊始めは先輩社員が同行し、業務に慣れたら一人でお願いします。 ＊社用車又は自家用車を使用します。 社用車の車種：ムーヴ、自家用車：１ｋｍ以上から手当支給 ・既存ソフトへのデータ入力 変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・人事・労務コンサルタント ・組織・人事コンサルタント ・人事・労務アウトソーシング ・人事 ■ 求める資格 資格不問 【職種名】 人事・労務コンサルタント＜正社員_愛知＞ 【仕事内容】 【業務内容】 人事・労務コンサルタントとして下記業務を担当いただきます。 ・コンサルティング - 労務相談 - 顧問契約 - 労務相談トラブル対応 - 経営者の労災加入 - 助成金申請代行 ・HRマネジメント - 人材採用 - 人事評価 - 就業規則の改定、作成 - 制度設計 ・給与計算の代行 ・年末調整の代行 ・社会

仕事内容愛知県知多郡美浜町の労務担当者【在籍出向】 (正社員) | 株式会社 トウチュウ ▼仕事内容 労務業務（社会保険手続 ・年末調整業務等）実務担当者として業務実施「変更範囲：会社の定める業務」 (愛知県知多郡美浜町) ▼職種 労務担当者【在籍出向】(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給230000〜320000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)230000〜320000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3.9ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 当月 26 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)8時00分〜17時00分 (就業時

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社での労務もしくは総務実務経験（3年以上） ・メンバーのマネジメント（リーダー経験でも可）経験 【尚可】 ・上場準備企業、または急成長ベンチャーでの総務・労務・法務経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【愛知】労務・総務マネージャー候補 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 IPO準備中の拡大フェーズのベンチャー企業にて総務・労務マネージャー 【職務概要】 管理部門体制強化のため、総務・労務マネージャーとして実務の高度化、規程整備などを統括

仕事内容求人広告を工夫したり、応募者とメールでやり取りしたり、面接で直接お話ししたり、まずはできることから少しずつお任せしていきます！ 【好き・得意が、そのまま仕事になる】 ◆コツコツ正確な作業が好き → 応募者対応・面接調整 メール対応や面接の日程調整など、丁寧さが活きる仕事です。 ◆アイデアを出すのが好き → 求人広告の運用・企画 広告の効果を分析し、「もっと応募を増やすには？」を考え、改善していきます。 ◆人と話すことが好き → 面談・面接対応 カジュアル面談から1次・2次面接まで、応募者とのコミュニケーションを担当します。 使用ツール： Excel／Word／Googleスプレッドシ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事に関わる経験がある方を求めています [歓迎] ・社会保険や労務管理に関する知識、採用・教育などに関する知識や経験のいずれかがあれば歓迎いたします。 ・外国人の採用や就業支援に関する経験があれば早期にご活躍いただけます。 【フィットする人物像】 ・調整力があり、能動的に業務に取り組める方が望ましいと考えています。 【職種名】 【 名古屋｜人事労務 】地域密着を徹底する地場ゼネコン／転勤なし・年休123日・賞与6ヶ月 【仕事内容】 労務管理と採用を中心に、人材の採用・定着・育成を通じて組織づくりを支える人事ポジションです。 ■採用と労務を中心に、会社の成長を支える

仕事内容株式会社ｍｕｍ Ｈｏｌｄｉｎｇｓ 【名古屋】労務≪社保・給与計算≫※リーダー候補◆年休125日／労務から社内変革をリード 【仕事内容】 【名古屋】労務≪社保・給与計算≫※リーダー候補◆年休125日／労務から社内変革をリード 【具体的な仕事内容】 ～社内改善の経験を活かし、会社の根っこから変えるポジション／働く環境を整えて社員の安心とモチベーションUPを両立／課題を見つけて、積極的にチャレンジしたい方歓迎 飲食事業を運営する、グループ会社全体の経営管理を行う当社にて、労務管理を担当します。日次の勤怠管理・給与計算・社会保険などの業務を通して、労務制度強化に向けた企画・刷新に向けたプロジェ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事労務の経験をお持ちの方を求めています [歓迎] ・製造業、特に自動車業界での人事の経験があれば早期に戦力としてご活躍いただけます。 【フィットする人物像】 ・コミュニケーション能力が高く、自律的に業務に取り組んでいただける方が望ましいです。 【職種名】 【人事労務｜大府市】電動化推進で安定の部品メーカー／年休121日・フレックス勤務 【仕事内容】 勤怠管理や社会保険手続き、給与管理を中心に、人事労務体制の運用・改善を担うポジションです。 ■本社人事として、労務管理を中心に社員が安心して働ける環境づくりをお任せします ・勤怠管理や社会保険・労働保険関連業務をはじ

勤務時間9：00～17：30（休憩60分） 【残業】0時間／月間 【詳細】残業はありません☆

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 ＜即日スタート！＞大手Grにてカンタン事務！ ≫未経験OK！人気求人です☆ 具体的には… 〇社員の労務に関する各種業務 〇労務関連データの集計・分析 〇データ分析に基づく立案業務 〇電話対応 その他、付随する業務 ＜ここがポイント！＞ ＊名駅徒歩スグ！通勤もラクラク！ ＊残業なし！プライベート重視の方必見☆ 【お仕事のポイント】 平均年齢40歳＊マイナビスタッフ活躍中！社会保険事務所や人事部でのお仕事経験がある方も大歓迎！おちついた雰囲気の職場＊【来社・履歴書不要】自宅で簡単Web登録！電話登録も相談OK！、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中

仕事内容【応募資格】 [必須] ・一般事業法人にて総務労務もしくは経理の実務経験をお持ちの方 ・基本的なPC操作ができる方 ・普通自動車第一種運転免許 【職種名】 未経験領域も丁寧にサポート！総務労務・経理担当／転勤なし／年収400～500万円 【仕事内容】 全国各地の野菜・果物を取り扱う卸売企業／総務・労務・経理の実務を中心に、バックオフィス全般を幅広く担うポジション／賞与年3回、退職金制度、リゾート施設利用など福利厚生が豊富 ＜具体的には＞ 【総務・労務】 ・社内行事運営 ・労務管理（給与・勤怠・社保） ・HP更新（写真の追加など、簡単な業務） 【経理】 ・支払業務・請求書管理、入出金管理 ・小

仕事内容一般財団法人東海技術センター 経理・総務／未経験・第二新卒歓迎／年休125日／賞与年3回 【求人要約】 未経験歓迎◎経理・総務の専門性を磨ける環境 創立50年超◎地域の安全と産業を支える財団法人 働きやすさ◎年休125日／土日祝休み／残業月15H 未経験から、法人運営を支えるバックオフィスへ。 安定性も、働きやすさも、専門性も手に入る環境です。 「数字を扱う仕事に興味がある」 「誰かを支える仕事がしたい」 「将来に向けて、長く活かせる専門性を身につけたい」 そんな想いがあれば、経理・総務の経験は問いません。 ＼未経験から始め、将来の可能性も広がる環境です／ ■先輩のサポートを

仕事内容【応募資格】 [必須] ■給与計算や社会保険手続きなど、基本的な労務業務の経験をお持ちの方を求めています [歓迎] ・ITに関する基礎知識を有し、業務システムの操作・活用に抵抗のない方が好ましいです。 【フィットする人物像】 ・主体的に考え、積極的に業務に取り組める方からの応募をお待ちしています。 【職種名】 【名古屋市｜労務】ガス給湯器部門で世界最大級のメーカー／年休121日、完全週休2日制、フレックス有 【仕事内容】 給与計算や社会保険手続きなどの労務管理を担い、業務改善やシステム化を通じて人事労務体制の強化を推進するポジションです。 ■給与計算や社会保険手続きを中心に、労務管理と業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・特になし [歓迎] 【歓迎】 ・事業会社での総務経験 ・社内SEの経験、社内インフラ整備の経験 ・上場企業での車両管理、安全運転管理などの経験 ・人事考課の運用、改定など組織管理の経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・幅広いバックオフィス経験を積み、将来は管理職を目指したい方 ・急成長企業のスピード感や変化を楽しみ、自ら仕組みをつくりたい方 【職種名】 愛知/総務（主任ク

仕事内容株式会社パモウナ 未経験から会社を支える【総務・経理・労務】／年休120日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 経理・労務・庶務、社内DX、業務改善を通じて会社運営を支えます。本ポジションでは、以下の業務の中から、 これまでのご経験や適性を踏まえて担当業務を決定します。 幅広く経験してマルチにスキルを身につけたい方はもちろん、 特定の分野で専門性を高めたい方も歓迎します！ ・決算業務、現預金出納、振替伝票、月次資料作成 ・支払業務、請求書発送、入金管理 ・勤怠管理、給与計算、社会保険手続き ・

仕事内容今回は、総務部門における労務管理業務を担当して頂くスタッフを募集します。 具体的には、社員の勤怠管理や給与計算等、労務管理業務や、入退社時の社会保険付保業務を担当して頂きます。 社員が安心して働ける環境づくりを支える重要な役割です。 当社は創業してから80年以上にわたり「信頼の構築」を何よりも大切にしてきました。 お客さま一人ひとりに寄り添い、不安やお悩みの背景にある本質的な課題を汲み取り、社員全員でその解決に取り組んでいます。 お客さまにとって信頼できるパートナーであり続けること。 それが、私たち太榮の変わらぬ理念です。 同様の業務を経験された⽅は優遇します。 これまでの経験によって培わ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・社会保険、雇用保険手続きのご経験がある方 ・普通自動車免許 【尚可】 ・給与計算、人事業務のご経験がある方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 主体的に行動できる方 【職種名】 【愛知】人事労務・総務 ※年間休日120日以上 【仕事内容】 会社の将来性土日休み／年休120日 【職務概要】 眼科医療機器メーカーである同社にて、人事、労務から総務業務まで幅広い管理部門業務を担当します。 【職務詳細】 （1）人事業務（労務・給与計算から対応します） ・労務管理：勤怠管理、給与計算、社会保険手続き、年

仕事内容リネットジャパングループ株式会社 名古屋市勤務／急成長企業の【人事・労務】※リーダー候補 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 給与労務のアウトソース化に伴う業務フロー構築や年末調整、社会保険関連業務の管理等、将来的な人事制度運用・HRBP業務を担います。サブマネージャー候補として、給与・労務業務およびアウトソーシング運用の安定化を担っていただきます。 給与計算・労務業務のオペレーション設計および運用管理 外部パートナーとの連携・業務フロー構築 年末調整、社会保険関連業務の管理 人事規程の管理

仕事内容【名古屋市北区金城】月給26.5万～45万円｜土日祝休み｜賞与2ヶ月｜医療法人ひのとりでの総務主任 募集要項 仕事内容 名古屋市北区にある医療法人本部で 総務事務と法人内マネジメントに関わるお仕事です。 ◎募集ポジション：主任 【総務課業務（庶務全般）】 ○書類作成、データ整理などの事務業務 ○業者対応、各種調整業務 ○行政機関との連絡、申請対応 ○診療物品やオフィス用品の管理、発注業務 ○電子機器、診療機器トラブル時等の一次対応 ○診療物品の運搬、環境整備 ○院内外イベントの企画・運営サポート ○採用業務（面接、業者対応） など 【マネジメント業務】 ○部署スタッフの労務管理

仕事内容今回は、総務部門における労務管理業務を担当して頂くスタッフを募集します。 具体的には、社員の勤怠管理や給与計算等、労務管理業務や、入退社時の社会保険付保業務を担当して頂きます。 社員が安心して働ける環境づくりを支える重要な役割です。 当社は創業してから80年以上にわたり「信頼の構築」を何よりも大切にしてきました。 お客さま一人ひとりに寄り添い、不安やお悩みの背景にある本質的な課題を汲み取り、社員全員でその解決に取り組んでいます。 お客さまにとって信頼できるパートナーであり続けること。 それが、私たち太榮の変わらぬ理念です。 未経験の方、大歓迎です！ 事務職の経験がなくても、先輩がしっかり