埼玉県草加市の人材紹介営業の求人・仕事・採用

仕事内容担当事業部門の採用目標達成に向け、中途採用の戦略立案から施策の企画・推進までを一貫してお任せします。 ＜おすすめポイント＞ ●事業部門と直結した採用戦略の企画・実行 ●採用を起点に幅広い人事領域へ挑戦可能 ●全社平均残業7.2hでメリハリある環境 ■具体的な仕事内容 ＜担当業務＞ 中途採用をメインミッションとして、事業責任者や面接官、人材紹介会社などの関係者を巻き込みながら、採用目標達成に向けた各種プロジェクトを推進します。 ＜具体的な業務一覧＞ ●事業部門との採用方針・ターゲットの設計 ●採用目標・KPIの設定、進捗管理、課題分析 ●人材紹介会社、ダイレクトリクルーティング、求人媒体を

仕事内容ヘルスケア領域における人材紹介のキャリアコンサルタントを募集しております。 ▍具体的な業務 ・新規顧客開拓営業 ・求職者の方とのキャリア面談・ヒアリング ・求職者の方のニーズに沿った最適な求人のご提案 ・面接対策の実施 / コミュニケーション ・入社決定までのフォロー / 企業とのやりとり ・人材紹介事業の立ち上げに必要なオペレーションの構築 ※新規事業のため、ありとあらゆる管理/実行があります。 ■仕事の醍醐味■ ・人とクリニックに新しい出会いを。 私たちの取り組みそのものが新しい医療業界のスタンダードになる可能性を秘めていると信じています。 医療×ベンチャーというニッチな領域をスピード

仕事内容【ｆｏｒｅｄｇｅ】★正社員★人材紹介営業など☆駅からスグ！ ◆平均年齢３２歳の急成長中の企業！同業務の方がいるので安心♪ビジネスを基にした戦略が求められ、事業成長を実感できる環境です！ 大門駅から徒歩１分！交通費の支給あり★人気の職業紹介のお仕事です！【正社員で就業開始】人材紹介ソリューションの提案（ＲＡ）、求職者との面談、 マッチング、選考フォロー、定着支援（ＣＡ）、電話対応などをお願いします。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｅｘｃｅｌ（関数） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【高校卒以上】◆法人営業の経験（１年以上）が必要です。 ※人材紹介でのＲＡまたはＣＡの経験が

仕事内容株式会社ラフロジック コンサル経験を活かす【人材エージェント】年休133日/土日祝休み ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 コンサル業界に特化したキャリアエージェントとして、転職希望者の方には最初のスカウトから入社まで、企業には採用コンサルティングを提供します。【転職希望者への支援】 ■転職サイトを活用したスカウト活動 ■キャリア面談の実施 └現在のキャリア、転職理由、今後の希望などをヒアリング ■キャリアプランのご提案と求人のご紹介 ■入社に向けたフォローアップ └面接日程の調整、面接対策の

仕事内容【仕事内容】 充実したサポート環境でお待ちしております！ 少子高齢化の社会問題解決に取り組む 【エス・エム・エス】で 人材紹介事業における 受注処理関連業務をメインに 幅広く営業サポートをお任せします。 ＜業務詳細例＞ ・受注／入社／返金関連業務における個別および全体管理 ・特定雇用開発助成金の申請対応 ・上記業務プロセスの設計、運用、改善 ・法人営業部門の契約関連の調査・分析業務サポート ・chatbotの運用、改善…など これまでのスキルやご希望に応じて 幅広く業務をお任せする予定です。 12名のメンバーで取り組んでおり、 分からないことなどは 気軽に相談できる体制が整っているので

仕事内容【応募資格】 [必須] ・日本語ネイティブレベル（相対するお客様が日本人のため） ・なんらかの営業経験2年以上（個人、法人問わず） [歓迎] ・無形財（ソフトウェア・広告・コンサルティング・人材紹介など） もしくはITハードウェア商材の営業経験 ・取り扱い商材単価が1000万円以上 ・商談期間が半年以上となる営業のご経験 ・チームセリングのご経験 【求める人材像】 ・期限や目標を強く意識して行動できる方（目的意識が高い方） ・単なる物売りではなく真の課題解決に向けて業務遂行できる方 ・物事の本質を捉える力がある方 ・表面的な会話ではなく、論理的思考を持ち物事を考え抜く力がある方、 または

仕事内容◇仕事内容 自社の事業計画・組織計画を踏まえ、採用成功に必要な施策を考え、自ら実行していただきます。 決められた業務を処理するだけではなく、採用目標から逆算して、どのポジションを、どのチャネルで、どのように採用するかを設計し、採用活動全体を前に進めるポジションです。 【自社採用】 事業計画・組織計画に基づく採用計画の策定 各部門責任者との採用要件の整理 求人票、スカウト文面、候補者向け訴求内容の作成 人材紹介会社、求人媒体、ダイレクトリクルーティングの運用 候補者の選定、スカウト配信、日程調整、面談・面接対応 選考状況の管理と候補者フォロー 採用KPIの設定、進捗管理、数値分析 書類通過率

仕事内容JHR株式会社 ハイキャリア採用を支援する【両面型コンサルタント】◆制度充実 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 企業の経営層と連携し採用戦略を支援。ハイキャリア層の求職者と面談し、最適なキャリアを提案する両面型のコンサルティング業務をお任せします。企業の経営課題に踏み込み、採用という側面から事業成長を支援します。 企業の経営層との連携（採用ターゲット設計、選考プロセス構築等） 候補者様とのキャリア面談、ポジションの提案 母集団形成に向けた戦略立案（ダイレクトリクルーティング等） 【雇入れ

仕事内容株式会社ラフロジック 人材業界経験を活かす【人材エージェント】年休133日/土日祝休み ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 コンサル業界に特化したキャリアエージェントとして、転職希望者の方には最初のスカウトから入社まで、企業には採用コンサルティングを提供します。【転職希望者への支援】 ■転職サイトを活用したスカウト活動 ■キャリア面談の実施 └現在のキャリア、転職理由、今後の希望などをヒアリング ■キャリアプランのご提案と求人のご紹介 ■入社に向けたフォローアップ └面接日程の調整、面接対策の

仕事内容株式会社クロコラ ビジネスコンサルタント／未経験活躍中／年休125日・土日祝休 【仕事内容】 【研修充実×AI活用】コンサルタントとして、クライアントの企業成長を支援 【具体的な仕事内容】 PMO、ITコンサル、戦略コンサルと複数ある事業領域の中から、入社後の育成状況やスキル・志向に応じて、最適な業務をお任せします！ 仕事内容 ―――― ■クライアントとの調整業務 ■プロジェクトの課題洗い出し・進捗管理 ■各種ドキュメント・資料作成 など ◎クライアントは、売上規模1兆円超の大手企業から成長中のベンチャー企業までさまざま。 業界問わず多彩なプロジェクトに携わることができます。 【プ

仕事内容人事・採用に関する業務全般をお任せします 【採用】 ・採用企画の立案、運用 （採用データの振り返り～戦略立案/求人媒体やエージェント選定） ・会社説明会やインターンシップなどの対応 ・面接官や面接日程調整（応募者対応・エージェント対応） 【人事】 ・従業員の入社手続き ・人材育成（教育・研修） ・評価制度の運用、管理

仕事内容■仕事内容 エージェント開拓や関係構築を通じて、採用候補者の母集団形成を進める業務です。 候補者へのフォロー面談を行いながら、採用活動を前に進める役割を担います。 また、各事業本部長などの関係者と連携し、採用業務全体を調整・推進します。 会社としては、AI技術の研究と実装を基盤に、マーケティング支援、事業変革支援、 人材紹介などの事業を展開しています。 AI戦略の立案から実装、採用・育成までを一気通貫で支援し、 企業のAIトランスフォーメーションを推進しています。 【具体的には】 ・エージェント開拓・リレーション構築 ・母集団形成のための施策企画・実行 ・担当候補者フォロー面談 ・各事業本部

仕事内容ＲｅＣａｒｅｅｒ株式会社 【浜松町】キャリアアドバイザー（未経験歓迎）◆リモート可◆年休130日◆自由な働き方◆月給30万円～ 【仕事内容】 【浜松町】キャリアアドバイザー（未経験歓迎）◆リモート可◆年休130日◆自由な働き方◆月給30万円～ 【具体的な仕事内容】 ～未経験特化の人材紹介で”再挑戦市場”を切り開く・前職は接客・販売・飲食・営業等の方が活躍／年休130日／自由な働き方／月給30万円～ 「今の仕事を続けるべきか分からない」「もっと自分に合う仕事がある気がする」そんな20代・第二新卒・未経験転職希望者のキャリア相談相手となり、新たな一歩をサポートする仕事です。 ■職務詳細

仕事内容【仕事内容】 【仕事詳細】 ■中途採用関連業務 ・社内ニーズのヒアリング、ポジション設計 ・求人票の作成 ・母集団形成（各種媒体の運用） ・候補者対応（日程調整~面接~オファーまで）*基本的に中途採用がメインです ・新入社員のオンボーディング ・派遣社員受入れ対応 ・採用データ分析 ・採用コストの管理 ■中途採用関連業務 ・入社前手続きの案内・書類管理 ・入社初日対応 ・オンボーディング ・配属部門との連携 ■派遣社員受入れ対応・契約管理 ・派遣会社との窓口対応・受入れ調整 ・派遣契約の締結・更新・終了管理 ・就業条件の確認・現場部門へのサポート ・法令遵守（労働者派遣法）に基づく管理業務

仕事内容株式会社リアルミー 【全国フルリモート】キャリアアドバイザー◆業界未経験歓迎/裁量権時短・フレックス可 【仕事内容】 【全国フルリモート】キャリアアドバイザー◆業界未経験歓迎/裁量権時短・フレックス可 【具体的な仕事内容】 ～トップクラスの営業実績を出している方歓迎／フルリモート＆フルフレックス◎働くパパママ（時短社員）向けの人材紹介エージェントサービス「リアルミーキャリア」累計利用社数2,000社超／時短勤務OK／産育休取得実績有り／営業経験活かす～ ■業務内容： 働くパパママ（時短社員）向けの人材紹介エージェントサービス「リアルミーキャリア」のキャリアアドバイザーとして、持ち前の営

仕事内容■仕事内容 【職務内容】 フリーランスのSAPコンサルタントに特化した紹介案件サイト「SAP Freelance Jobs」を 運営しています。 求職者へのカウンセリングや案件紹介、面接アドバイス、企業への人材提案など、 両面型の人材紹介業務を幅広く行っています。 SAPコンサルタントの登録面談やフォロー、クライアントとの面談同席に加え、 コンサルティング企業との関係構築も担っています。 SAP人材の紹介を通じて、コンサルタントの安定的な就業支援と企業の案件受注・売上拡大を支援しています 。 日本IBMやNTTデータなどのトップ企業との取引実績があり、7期連続で増収増益を続ける成長企業です。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・ベンチャー or メガベンチャーでの中途または新卒採用のご経験 【歓迎条件】 ・人材サービス・エージェントでの法人営業（RA）のご経験 【職種名】 【東京】採用人事スタッフ/正社員/400～585万円/フレックス/将来IPOを目指す不動産ベンチャー 【仕事内容】 「不動産×テクノロジー」で急成長するベンチャー企業です。 設立8年で売上約200億円を突破し、2026年のIPO（株式上場）を 目指して準備中です。 ■採用人事スタッフ 同社は「不動産×テクノロジー」で急成長するベンチャー企業です。 設立8年で売上約200億円を突破し、2026年のIPO（株

仕事内容【勤務内容】 同社のSES営業として、既存のお客様への提案や新規開拓営業、エンジニア社員のフォロー等を行っていただきます。 社長自らが社員一人一人に気を配っているため、業務、ノルマが厳しいという環境ではございません。 個人の適正にあったお仕事をお任せします。 ≪1．既存顧客対応≫ お客様やパートナー企業様の顧客へアプローチします。 プロジェクトの概要や予算、必要スキルを考慮し技術提案を行います。 ≪2．提案≫ 顧客要望のプロジェクトやエンジニアに最適な業務・ポジションを提案します。 アサイン面談に同席することもございます ≪3．アフターフォロー≫ お客様・自社・パートナー企業様のエンジニアに対

勤務時間10:00～19:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容【テレアポスタッフ】人材紹介・営業支援事業におけるテレアポでの新規開拓のお仕事です。具体的には、1日2～3件のアポイント獲得を目標に、1日150コールを目安として不動産・自動車業界の経営層へ、SaaS・ITツールや組織開発プログラムをご案内し、アポイント獲得を担当いただきます。新規アウトバウンドコールを中心に、営業力や提案力を磨ける環境です。 【企業紹介】人材紹介事業や営業支援事業を展開する企業です。営業経験を活かしたい方はもちろん、成果を通じて収入アップを目指したい方や、将来的な独立を視野に幅広い営業スキルを身につけたい方にも適した環境です。 当事業への問い合わせ先は右記です。（お問い合わ

仕事内容株式会社リアルミー 【全国フルリモート】リクルーティングアドバイザー◆働くパパママ専門転職エージェント◆時短・フレックス 【仕事内容】 【全国フルリモート】リクルーティングアドバイザー◆働くパパママ専門転職エージェント◆時短・フレックス 【具体的な仕事内容】 ～トップクラスの営業実績を出している方歓迎／フルリモート＆フルフレックス◎働くパパママ（時短社員）向けの人材紹介エージェントサービス「リアルミーキャリア」累計利用社数2,000社超／時短勤務OK／産育休取得実績有り／営業経験活かす～ ■業務内容： 働くパパママ（時短社員）向けの人材紹介エージェントサービス「リアルミーキャリア」の法