ケアマネジャー ハローワーク - 北海道札幌市 の求人・仕事・採用

仕事内容８月新規オープン！ 「ケアプランセンターうるおい福住」での計画作成担当者業務（ケ アプランの作成、アセスメントの作成、新規利用者様の事前訪問） を行っていただきます。利用者様の生活に寄り添い、チームケアを します。 ＊計画作成担当者としてケアマネ業務に専念したい方、利用者に寄 り添い、介護業務に携わりながらケアマネ業務に携わりたい方など 、理想の働き方相談応じます。 「働き方改革関連認定企業」 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容ケアプランセンターＡＬＬＵＲＥのケアマネジャーの業務全般をお 願いします。 ご依頼が殺到している為、ケアマネ１～２名増員、急募します！ 関係事業所から信頼が厚く、依頼が沢山あります。 事業所内のケアマネもチームワークが良く、大変雰囲気が良い事業 所です。 実務未経験者歓迎。もちろんケアマネ経験者は優遇します。 利用者様への訪問もあるため車の運転が可能な方を希望します。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容地域の健康と福祉を支える新しい取り組み！ 薬局に介護相談コーナーを設置し、医療と介護の連携を深めていき ます。 ・事業所の請求業務 ・ケアプランの作成・モニタリング ・利用者ご家族との連絡調整 ・地域の医療機関や福祉施設との連携 ・介護相談コーナーでの相談対応 ・併設薬局薬剤師との連携 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容・居宅介護支援事業所における利用者様の居宅サービス計画の作成 ・介護支援の業務全般 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容入居定員２５名の住宅型有料老人ホームに併設する、小規模多機能 型居宅介護支援事業所の介護職員です。利用者登録定員数は２９名 です。 入居者へ、ケアプラン作成、カンファレンス、担当者会議開催、そ の他、請求業務などを行っていただきます。状況に応じて、一般介 護業務を行う必要もあります。 小規模多機能型では、主に「デイサービス」「訪問介護」「宿泊」 を中心にサービスを行っています。住宅型有料老人ホームと併設の ため、主に入居者への「デイサービス」「宿泊」が中心で、一部、 地域の利用者への「訪問介護」があります。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容★２０２５年１０月オープン予定★ 札幌清田・ケアマネジメントの拠点立上げ＋管理者として募集をし ます。 介護認定を受けたお客様へのケアプラン作成と共に、居宅介護支援 事業所の中心的な役割を担っていただきます。 ゆくゆくは２名・３名体制へと増員も検討していますので、管理者 として拠点のマネジメントをやりたいという方、また管理者経験の 無い方も一から研修をしますので、是非ご応募ください。 急 募 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容○有料老人ホーム「サニーライフ」グループです。 全国１５９施設（２０２５年６月現在）の実績と信頼。 ※２０２３年４月１日オープン！（定員１３４名） ・ケアプランの作成 ・入居者支援業務 ・病院及び居宅介護支援事業所への訪問 ［変更範囲：変更なし］

仕事内容ケアマネージャーとして利用者への介護サービス計画書の作成及び 相談業務、要介護認定の代行申請、請求業務などを行います。 ＊現在ケアマネージャー４人勤務 ＊未経験の方も丁寧に指導しますので、安心して応募下さい。 ＊主任ケアマネージャー優遇 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容○居宅介護支援事業所において、ケアプラン作成等の 業務に従事していただきます ○利用者や家族との訪問等による面談 ○介護保険サービス等の提案や調整 ○介護認定申請等の代行 ○介護予防支援の再委託 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容札幌市北区 「介護付有料老人ホーム フルールハピネスしのろ」 の介護施設でのお仕事です。 介護付有料老人ホームの入居者様のケアマネジャー業務を行って いただきます。 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・ケアプランの作成 ・ご家族やサービス提供事務所との連絡調整 ・担当者会議の開催 など ※運転業務はありません。 ※規則正しく、残業の少ない職業です。 勤務後の予定も立てやすく、とても働きやすいお仕事です。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容☆北区でオープニングスタッフを募集します！ これまでの経験を活かして、施設の開設から携わってみませんか？ ☆今年度中に主任介護支援員研修の研修を受講したいと考えている 方は 受講費用を全額当事業所で負担します。 ≪居宅介護支援事務所でのケアマネ業務≫ ・ケアプラン作成、モニタリング ・利用者・家族、地域からの相談受付 ・各サービス事業所との連携、調整 ・相談支援事業所（障害福祉サービス関係）との連携 ・実績入力、請求業務 ＊業務の変更範囲：事業所管理者

仕事内容居宅介護支援事務所の介護支援専門員として、担当ご利用者様の 居宅を訪問し、モニタリング・アセスメントの実施、担当者会議 の開催、ケアプランの作成、給与管理等を行います。 また、ご家族やサービス提供事務所との連絡調整等。 ※介護支援専門員は規則正しく、残業の少ない職業です。 ※勤務後の予定も立てやすく、とても働きやすいお仕事です。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容＜主な仕事内容＞ ・連携事業所先との連絡調整 ・ケアプラン作成やサービス担当者会議の出席 ・その他介護保険代行申請等に関する業務など ※介護支援専門員更新研修費等の研修費用は、法人負担です。 ※子育て中のスタッフもいます ※有給も取りやすいです ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容ケアプランの作成や医療介護サービス調整、要介護者の生活支援。 ＊訪問には自家用車を使用していただきます。 （１日１～３件程度） 車両借上げ手当支給、ガソリン代は１ｋｍ２５円（実費支給） ＊採用から６か月間は原則就業場所へ出勤していただき、それ以降 は相談の上、在宅勤務可能です。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホーム羊ヶ丘陽光苑において介護支援専門員として従 事していただきます。 ○ケアマネジャー業務全般 ○ケアプランの作成業務 〇電話・来客対応 他 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容介護支援専門員業務を行っていただきます。 相談・援助・ケアプランの作成・関係機関との連絡調整等 ＊業務の変更範囲：法人が定める業務

仕事内容居宅介護支援事務所の介護支援専門員として、同一建物内の「グラ ンジェＭＯＥ篠路」にお住いのご入居者様の居宅を訪問し、モニタ リング・アセスメントの実施、担当者会議の開催、ケアプランの作 成、給付管理等を行います。 また、ご家族やサービス提供事務所との連絡調整等を行っていただ きます。 ※建物内で完結できる業務です。 ※託児室完備でお子様がいる方も安心です。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホームにおいて、利用者の給付管理及び、ケアプラン の作成・請求などの業務を行っていただきます。又、利用者の相談 に応じ介護サービスの利用の利用調整、関係者間の連絡等を行なっ ていただきます。 〇２０２６年３月オープン（予定）のスタッフ募集です 〇ご入居者１２０床のオールユニット型です 〇設備充実の真新しい施設で一緒に働きませんか ＊オープンまでの期間は同一敷地内の特別養護老人ホーム、または 他施設での事前就労が可能です。お気軽にご相談ください。 ※業務の変更範囲：法人内の全ての業務

勤務時間又は8時45分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間については相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始６日 年次有給休暇は採用時に付与（採用月に応じて２～２０日）

仕事内容〈主な業務〉 ケアマネジメント業務、総合相談支援業務 市町村や関係機関との連絡調整等 ＊ケアプラン相談センターの介護支援専門員は、自宅で療養してい る高齢者の方や障害をお持ちの方、そしてそのご家族の方が、 地域において「自分らしい生活」を過ごすことのできるよう総合 相談窓口として重要な役割を担っています。 ＊業務内容についてはホームページもご覧ください。 ｈｔｔｐｓ：ｈｇｈｉ．ｏｒ．ｊｐ ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容高齢者やそのご家族、地域の方から相談を受けて、住み慣れた地域 で安心して生活が送れるように支援をします。 〇要支援と認定された方や要介護状態を予防するために「介護予防 ケアプラン」の作成 〇高齢者虐待や成年後見制度などの権利擁護 〇地域のケアマネジャー、地区組織、関係機関との連携やネットワ ークづくり 採用日：随時 ＊業務の変更範囲：求人に関する特記事項参照