東京都目黒区のHRの求人・仕事・採用

仕事内容Ｃｏａｌｉｔｉｏｎ株式会社 【HR業界経験者歓迎】HRコンサルタント（採用戦略・人材紹介担当）／HR×マーケ×経営へ 【仕事内容】 【HR業界経験者歓迎】HRコンサルタント（採用戦略・人材紹介担当）／HR×マーケ×経営へ 【具体的な仕事内容】 ◆レバレジーズ出身代表・Pwc出身役員直下/案件レビュー・提案設計を直接学べる/採用×経営×マーケティングを横断的に経験/経営者向けコンサルティング◆ ■POINT - HR領域で市場価値を高める - これまでのCA/RAでの知見を活かしてご活躍いただけるため、 ・より企業側に立って採用の上流工程に携わりたい方 ・CA/RAとして裁量を持って

仕事内容企業の根幹に関わる採用リーダー|人事業務|採用戦略〜実行まで。 募集背景 現在、フォースリーは「第二創業期」として5カ年計画を推進しており、事業拡大や新規事業の立ち上げに伴い、中途採用を中心に新卒採用やインターン採用など採用強化中です。 社内各部門との信頼関係を築き、組織全体を巻き込みながら採用活動を推進いただくことを期待しています。 今回の採用では、人事経験の有無だけでなく、これまでの仕事で培ってきた提案力や行動力を重視します。 具体的な業務内容 事業成長を支える中途採用業務を中心に、社内の各事業部や採用エージェントと連携しながら、採用活動を推進していただきます。 今回の募集では、「相

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 以下いずれかの経験をお持ちの方 ・事業会社での人事経験（採用／制度／育成／労務のいずれか）3年以上 ・組織拡大フェーズでの採用推進 or 制度設計の主担当経験 ・人材業界／HRコンサル等で組織課題に向き合った経験（事業会社側に入りたい方） 【尚可】 ・ベンチャー企業での人事マネジメント経験 ・評価／報酬／等級制度設計の経験 ・多店舗／サービス業界での人事経験 ・現場（店舗）と本社の橋渡しをしてきた経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・経営や現場を巻き込みながら前に進められる方 ・スピード感あ

仕事内容【仕事内容】 認可保育園の保育士 【給与】 月給376000円 月給229600円～376600円 【諸手当】 ◆交通費支給 【昇給賞与】 ◆昇給：年１回（4月） ◆賞与：年２回（3.02ヶ月／平成29年度予測） 【待遇・福利厚生】 寮・社宅あり/社保完備/駅から5分以内

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ 「HOLLYWOOD RANCH MARKET」をはじめ、オリジナルブランドや飲食事業を展開する聖林公司にて、労務管理を中心とした人事業務をお任せします。今後の組織成長を見据え、労務・育成・評価機能を強化するための専任募集です。【主な業務内容】・労働法令遵守状況の確認、改善提案、就業規則や社内規程の運用管理・勤怠管理、残業状況・有給取得状況の分析および改善提案・スタッフからの労務相談、トラブルやハラスメント等の初期対応・社労士との連携、福利厚生制度の運用改善、メンタルヘルス施策の推進・その他、採用関連や人事評価制度運用、社内研修の立案・実行な

仕事内容HR本部にて、中途採用を中心とした採用戦略の立案から実行・仕組み化までを一気通貫で担当していただきます。 単なるオペレーション業務にとどまらず、現場責任者や経営陣と連携しながら採用要件を定義し、 エージェント開拓や候補者獲得に向けた施策を自走して推進していただきます。 ・採用戦略・計画の立案・実行 ・採用チャネルの選定・KPI進捗管理 ・採用課題の分析および改善施策の企画・実施 ・採用要件定義・求人票作成 ・各事業部・現場責任者へのヒアリングによる潜在ニーズ・採用要件の引き出し ・エージェント開拓や関係強化、入社オンボーディング 売上100億円以上の成長企業×第二創業期！ 最新AIツール×デ

仕事内容Ｃｏａｌｉｔｉｏｎ株式会社 【第二新卒◎】コンサル営業｜HR・マーケ領域／役員直下で経営視点が身につく 【仕事内容】 【第二新卒◎】コンサル営業｜HR・マーケ領域／役員直下で経営視点が身につく 【具体的な仕事内容】 ＜圧倒的な成長できる役員直下ポジション／HRやマーケティング、経営的視点が身につけられる＞ ～漠然と将来の不安がある方へ 代表・取締役直下の特殊なポジションで圧倒的に成長できる環境に身を置いてみませんか～ ■ポジション概要 将来自分キャリアは前進しているのか。コンフォートゾーンで漠然と不安を抱えている方がターゲットです。 今はまだ誇れるスキルや経験がない方でも、代表・取締

仕事内容人事×コンサルのキャリアに挑戦！HRパートナー候補(アソシエイト職) 株式会社ポテンシャライト - 【採用・人事組織】HRの専門性と最先端AIを掛け合わせ、企業成長を支援するHRパートナー企業 仕事内容 HRパートナーとは？ 「クライアント企業の採用パートナー」として、採用戦略の立案から実行までを一貫して支援するポジション です。 企業の採用成功へ導くために、戦略の企画から実行・改善まで、状況に応じて幅広く伴走します。 ・ー・ 企業によって採用課題のフェーズや内容はさまざま だからこそ、HRパートナーには「採用のプロ」として、状況に応じた最適な打ち手を提案・実行していく柔軟性が求

仕事内容ポテンシャライトは、「Grow up AdVentures」というパーパスを掲げ、主にスタートアップに向けてHRサービスを提供している企業です。 ◆顧客のニーズをすぐにサービス化！課題起点でサービスラインナップを拡充し続けています。 採用支援の現場における課題や顧客ニーズ起点で、随時新規サービスラインナップを考案してきました。 - 採用戦略設計 - 採用ブランディング - 採用広報 - スカウト支援 - SNS採用支援 - リファラル採用支援 - イベント企画運営支援 - 選考品質改善/選考官トレーニング - 入社者フォロー・オンボーディング支援 など 顧客のニーズに沿うことができない事は

仕事内容【中途採用リーダー / HR本部】採用企画〜エージェント開拓まで一気通貫！第二創業期の組織づくりを牽引 ▼仕事内容 実務を通じてPCスキルも社会人スキルも成長。 「仕事を通じて学びたい」方に合う環境です。 【お仕事内容】 HR本部にて、中途採用を中心とした採用戦略の立案から実行・仕組み化までを一気通貫で担当していただきます。 単なるオペレーション業務にとどまらず、現場責任者や経営陣と連携しながら採用要件を定義し、 エージェント開拓や候補者獲得に向けた施策を自走して推進していただきます。 ・採用戦略・計画の立案・実行 ・採用チャネルの選定・KPI進捗管理 ・採用課題の分析および改善施策の企

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 代表直下で進めるAI・DX新規事業の体制強化に伴い、社内DXとAI活用の中心となるコアメンバーを募集します。休日は土日祝休みで年間休日125日、年末年始・GW・夏季休暇や有給休暇も整っています。業務内容は、社内各部署へのヒアリングから課題を抽出し、DXソリューションを企画・提案・実施すること。Google Apps Scriptやスプレッドシートでデータアップ

仕事内容HR本部にて、中途採用を中心とした採用戦略の立案から実行・仕組み化までを一気通貫で担当していただきます。 単なるオペレーション業務にとどまらず、現場責任者や経営陣と連携しながら採用要件を定義し、 エージェント開拓や候補者獲得に向けた施策を自走して推進していただきます。 ・採用戦略・計画の立案・実行 ・採用チャネルの選定・KPI進捗管理 ・採用課題の分析および改善施策の企画・実施 ・採用要件定義・求人票作成 ・各事業部・現場責任者へのヒアリングによる潜在ニーズ・採用要件の引き出し ・エージェント開拓や関係強化、入社オンボーディング 職種未経験NG 【応募時必須条件】 ■必須要件 ・HR（人

勤務時間9：00～18：00（実働8：00、休憩1：00） ◆残業：月5～9時間 ◆残業少なめ★月10h以下程度♪

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 事務のオシゴト ◆保険対象者情報のシステム登録 ◆請求書類の送付 ◆書類仕分け ◆電話取り次ぎ ◆保険金請求の受付業務 上記のお仕事以外も多数あり 完全在宅のオフィスワークや 誰もが知ってる有名大学でのオシゴト、 未経験から正社員目指せる事務など＊ 12月、1月スタートのお仕事も多数（） ≪おうちでカンタン！電話で登録OK≫ 来社不要でラクラク♪まずは登録だけでも◎ 【お仕事のポイント】 ＼派遣で働くなら／高時給のオシゴト♪業務の効率化をお手伝い！土日祝休み×年間休日多め♪残業少なめで時間に余裕が持てます☆派遣の仲間がいるので心強い！

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 【仕事内容】 ◆髪型/ネイル自由で金髪もOK！ ◆完全内勤&10時始業 ◆経験により月給35万円スタートも可能 ◆在宅勤務相談可 自社サービス『ECHOES』を介した、物件契約に関する事務業務を担当いただきます！ ＜入社後の流れ＞ 未経験の方も無理のないところから スタートしていただきます！ ▼入社後導入研修（1週間） 『ECHOES』の基礎知識を習得

仕事内容【仕事内容】 小規模保育室の看護師 【給与】 月給291000円 月給219000円～291500円 【諸手当】 ◆通勤手当 ◆借上社宅 【昇給賞与】 ◆賞与 年2回 年間2.5ヶ月 【待遇・福利厚生】 寮・社宅あり/社保完備/駅から5分以内

勤務時間9:45～18:45（定時） 9：45～18：45（日勤）

仕事内容高級輸入車ディーラーのショールーム受付業務です。 来客受付対応、データ入力、見積書作成、電話対応などを行います。 ※この求人は派遣のお仕事です 会社の顔となる受付事務スタッフ募集！高級輸入車ディーラーのショールームでのお仕事です！来客・電話対応から、データ入力・見積書作成まで幅広くお任せします。お客様のカーライフを裏から支えるやりがいのあるお仕事です！あなたのホスピタリティを活かせます！学芸大学駅から徒歩10分とアクセスも便利です！ 【日研トータルソーシング株式会社 HRキャリア採用部 5A458-AMS 東京都の注目のポイント！】 【PRポイント】 ＼日研トータルソーシングの特徴／

仕事内容HR本部にて、中途採用を中心とした採用戦略の立案から実行・仕組み化までを一気通貫で担当していただきます。 単なるオペレーション業務にとどまらず、現場責任者や経営陣と連携しながら採用要件を定義し、 エージェント開拓や候補者獲得に向けた施策を自走して推進していただきます。 ・採用戦略・計画の立案・実行 ・採用チャネルの選定・KPI進捗管理 ・採用課題の分析および改善施策の企画・実施 ・採用要件定義・求人票作成 ・各事業部・現場責任者へのヒアリングによる潜在ニーズ・採用要件の引き出し ・エージェント開拓や関係強化、入社オンボーディング

勤務時間9:45～18:45（定時） 9：45～18：45（日勤）

仕事内容高級輸入車ディーラーでのフロント業務とその他付随業務。 ※この求人は派遣のお仕事です 未経験OK！ヨーロッパ生まれの世界的高級自動車ディーラーでのフロント業務です。点検・車検の受付や見積書作成、アフターパーツの提案をお任せします。一人ひとりのお客様に寄り添い、ライフスタイルに合わせたご案内で「安心と信頼」をつなぐお仕事です！ 【日研トータルソーシング株式会社 HRキャリア採用部 5A558-AMS 学芸大学駅の注目のポイント！】 【PRポイント】 ＼日研トータルソーシングの特徴／ ☆会社の安定性 取引先数は業界トップクラスの約5,500。 製造大手メーカーを中心に、 多分野・海外も事業

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 土日祝休みで年間休日は125日以上です。時差出勤に対応しており、勤務時間は9:00～18:00（休憩60分）。遅い時間に面談が入った場合は、自宅からオンライン参加するなど柔軟に働けます。仕事内容は、ベンチャー企業などへの新規開拓、パートナー企業の開拓、就業中のエンジニアへのフォローです。 立ち上げしたばかりの新企業にて、SIソリューション営業を行っていただき

仕事内容【未経験OK！正社員で事務職デビュー】一般事務/年間休日125日◆土日祝休み/研修充実であなたのオフィスワークデビューを応援♪ ▼仕事内容 20代30代のフレッシュな若手が活躍◎事務職へのキャリアチェンジが叶う！ 整った研修体制のもと一からサポート！☆同期入社も多数で仲間と一緒にREスタート◎ ◎ゼロから事務にチャレンジできる！ まずは数字などのデータ入力や書類作成など、簡単な事務業務からスタート。「仕事でPCを使ったことがない」「タイピング速度に不安がある」といった方も、安心してスタートできます！ ◎研修がとにかく充実！ 2日間の入社時研修では