就労支援 - 京急鶴見駅 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜13時00分 就業時間２：12時00分〜16時30分 就業時間３：8時30分〜12時30分 就業時間に関する特記事項：作業場所によって 就業時間１：～３の時間になります。 １～２は実働４時間３０分（休憩１０分） ３は実働４時間（定まった休憩時間はありませんが、随時水分補給 、トイレ休憩が取れます。） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間10分 休日その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによる月８日～１１日休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【就労継続支援Ａ型事業所】 ◆施設外就労：６人～７人で１チームになり企業先で作業を行いま す。 （例）倉庫内 ピッキング作業 倉庫内 小型コンテナの仕分け作業 作業に関する詳細は見学時、面接時にご説明いたします。 お電話でのご質問も承っております。 変更範囲：会社の定めるすべての業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時30分 就業時間２：11時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：（１）は休憩３０分 （２）は休憩なし 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによる月８日～１１日休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【就労継続支援Ａ型事業所】 ◆施設内作業：菓子箱の組立、電子部品検品等の作業 作業に関する詳細は見学時、面接時にご説明いたします。お電話で のご質問も承っております。 変更範囲：会社の定めるすべての業務。

勤務時間（遅番）16時00分～19時00分 └2日/週からOK （夜勤）16時00分～翌10時00分※休憩時間：240分 └1日/週からOK ※シフト制 ※1ヶ月単位の変形労働時間制

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪生活支援員/パート≫無資格OK！交通費支給あり！遅番、夜勤のみなので日中の時間を活用できます！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： ◇生活支援員としての業務全般◇ 【主な業務】 ・障がいのある方（主に、女性用グループホームのご利用者）の、お話相手、生活のサポート、お食事作り ※レシピがあるので料理が苦手な方もご安心ください ※1ホームに5、6名の利用者さんがお住まいです ※計10箇所で利用者さんの暮らしを支援（鶴見区内） └樫の木ハイツ（鶴見区鶴見中央二丁目/定員5名）

仕事内容■勤務地 神奈川県横浜市鶴見区 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 心の悩みを抱え、就職を希望される方へ、きめ細やかな就労支援を行うお仕事です。 《具体的な内容》 ・メンタルクリニック受診中の方を中心に、就活におけるメンタル面と、実務的な両面からサポートします。 ・事業所内イベントの企画や、就労に必要な能力向上のための研修カリキュラム作成などを担当します。 ・地域の企業と連携し、合同説明会への参加や、求職者の就業に関する相談に同席して支援します。 ・利用者の方の支援計画を作成し、必要な情報をPCへ入力・管理する事務作業もお願いします。 ・就職後も安心して活躍できるよう、職場へのスムーズな定着を

勤務時間9:00～18:00の間の4時間程度～ ※休憩時間は法定通り(6時間以上45分、8時間以上60分)

仕事内容【昇給あり】週1日4時間からOK★未経験・福祉無資格OK★（就労支援B型/鶴見） 〈主な業務内容〉 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・利用者面談 ・内職の検品・車の運転（内職成果物を配送） ・イベント考案 など 〈業務イメージ〉 09:00 出勤 09:30 作業準備 ★利用者通所 10:00 朝礼/作業の支援 12:00 休憩（60分） 13:00 作業の支援/利用者との面談 16：00 内職作業の検品・進捗確認/翌日準備 17:30 当日の作業及び利用者の状況の報告・共有 18:00 退勤 ※上記の時間内でご相談の上シフトにて決定 〈就労継続支援B型事業所 銀河について〉 ご利用者さ

仕事内容就労を希望される利用者様をサポート！営業経験を生かせます★ホワイト企業認定★銀河 鶴見所属巡回就労支援員 〈主な業務内容〉 ・複数の拠点を巡回して就労を希望される利用者さまとの面談 ※周辺の施設と兼務（担当エリア：横浜市鶴見区豊岡町周辺） ・企業に対しての説明会の実施 ・就職先の取得 ・定着支援 ・その他付随する業務 ※管理者になった場合は上記の内容に加えスタッフマネジメントもお願いします。 〈業務イメージ〉 09:00 出勤 09:30 企業への営業 10:30 1拠点目 面談 12:00 休憩 13:00 2拠点目 面談 14:30 3拠点目 面談 16:00 拠点長への情報共有 1

仕事内容■勤務地 神奈川県横浜市鶴見区 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 心の悩みを抱える方々が、希望する就労を叶えられるよう、丁寧な支援を行うお仕事です。 《具体的な内容》 ・メンタルクリニックに通院中の方を中心に、就職活動における心のケアと、実践的なサポートを行います。 ・事業所内で行うイベントの立案や、就労に向けたトレーニングプログラムの作成などを担当していただきます。 ・地元の企業と協力し、合同企業説明会への参加や、求職者の就業に関する相談に同席していただきます。 ・利用者の方の支援プランを作成し、必要な情報を入力・管理する業務もお任せします。 ・就職後も安定して働けるよう、職場への定着を目

仕事内容【仕事内容】 ＊無資格未経験でもスタートできる＊ 障がいがある方の就労支援をするお仕事♪ 主にお願いする業務は… ・作業の準備や後片付け ・モノづくりや軽作業の見守り ・ボランティア活動や地域活動などの見守り 基本的に介助はありませんが、必要に応じて少しお願いすることもあります！ 利用者さんの作業や活動を見守るのがメイン♪ 就労支援のお仕事はとても人気なので気になる方はお早めにご応募ください◎ kotrioのココが魅力 ・相談実績23万人！ ・転職先への条件交渉も実施 ・履歴書、職務経歴書の添削 ・面接対策、面接同行 などなど 細やかなフォローが強みです。 転職活動が苦手な方でも安心

仕事内容株式会社クオリード 【神奈川／鶴見】就労支援員◆就労移行支援事業所／未経験OK／人柄重視年休125日 【仕事内容】 【神奈川／鶴見】就労支援員◆就労移行支援事業所／未経験OK／人柄重視年休125日 【具体的な仕事内容】 ～就労移行支援事業所「ミライエ鶴見駅前」／働き方◎勤務時間7.5H／副業OK／残業ほぼ無し／ワークライフバランス充実／事業拡大中～ ■就労移行支援とは： 「就労移行支援事業所」とは、国の支援制度に基づき、障がいのある方の一般企業への就職をサポートする通所型の福祉サービスのことです。就職後は職場定着のサポートを行っています。 ■業務内容： 当事業所ではPC講座やビジネス

仕事内容■勤務地 神奈川県横浜市鶴見区 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 障がいのある方の就労を支援する、きめ細やかなサポートを行うお仕事です。 《具体的な内容》 ・利用者様それぞれの個性や希望を尊重し、最適な就職プランを一緒に考えます。 ・履歴書作成や面接練習など、就職活動に必要なスキルを丁寧に指導します。 ・企業見学や職場体験を通して、働くことへの不安を解消するお手伝いをします。 ・就職後も定期的な面談を行い、職場への円滑な定着をサポートします。 ・関係機関と連携し、利用者様が安心して活躍できる環境づくりに取り組みます。 ■募集情報 ＼あなたの情熱を、希望の光に変えて！／ 「自分に合った仕事

仕事内容■勤務地 神奈川県横浜市鶴見区 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 働くことを目指す障がいのある方に向けて、一人ひとりの状況に応じた就職サポートを行うお仕事です。 《具体的な内容》 ・利用者さんの個性やご要望を理解し、最適な就労計画を共に作成します。 ・応募書類の作成や面接対策など、就活に必要なスキルを丁寧にレクチャーします。 ・企業での見学や体験の機会を設け、仕事への心配を和らげます。 ・就職後も定期的なフォローアップを行い、職場への定着を支援します。 ・関係各所と協力し、利用者さんが安心して活躍できる環境整備に尽力します。 ■募集情報 ＼あなたの優しさを、誰かの未来へ繋げませんか？／

仕事内容【入社祝い金・インセンティブあり】モデル年収340万☆未経験・介護無資格OK☆充実した研修制度あり☆ホワイト企業認定☆（就労支援B型/支援スタッフ/鶴見） 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 〈主な業務内容〉 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・利用者面談 ・内職の検品・車の運転（内職成果物を配送） ・イベント考案 など ※管理者になった場合は上記の内容に加えスタッフマネジメントもお願いします。 〈業務イメージ〉 09:00 出勤 09:30 作業準備 ★利用者通所 10:00 朝礼/作業の支援 12:00 休憩（60分） 13:00 作業の支援/利用者との面談 16：00 内職作業の検品

仕事内容【仕事内容】 専属コーディネーターが手厚くサポート！ 履歴書不要・面接準備も1からお手伝いします◎ ｖ kortioで働く魅力とは ・土日祝休みで安定 ・無資格、未経験OK ・月残業平均10ｈ以下 ・ミドル、シニアも活躍中◎ ／ 無資格・未経験の方も大歓迎！ ＼ 障がいがある方の就労支援をするお仕事です。 就業の見守りがメインなので身体負担はなし！ 基本的に介助はありませんが、必要に応じて少しお願いすることもあります。 【お仕事内容】 ・作業の準備や後片付け ・モノづくりや軽作業の見守り ・ボランティア活動や地域活動などの見守り kotrioのココが魅力 ・相談実績2

仕事内容【横浜市鶴見区・2025年7月開設】クリエイティブ分野×eスポーツで挑む新時代の就労支援｜支援員募集☆ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 就労継続支援B型事業所での支援員業務 【主な仕事内容】 ・ご利用者様一人ひとりに合わせ、デジタルコンテンツを活用した支援アプローチの策定 ・個別支援計画に基づいた支援の提供 ・宣伝・広報活動 ・関係機関との連絡および調整 ・職員の指導・育成、チームでの支援体制づくり 【主な就労支援内容】 ・就労のサポートおよびキャリア支援 ・ご利用者様の動画編集等、クリエイティブ分野に特化したスキルの支援 ・ご利用者様へのeスポーツを活用した支援 ・個別ニーズに応

仕事内容■勤務地 神奈川県横浜市鶴見区 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 就労移行支援事業所にて、事業所全体のマネジメント業務をお任せするお仕事です。利用者様の就職活動を支援しつつ、事業所がスムーズに運営されるよう、幅広い業務を担当していただくお仕事です。マネジメント経験があれば、未経験でも活躍できます。 《具体的な内容》 ・事業所の売上目標達成に向けた管理業務を幅広く担当。 ・スタッフの出勤状況管理、スキルアップ支援、業務指導。 ・地域の企業への求人依頼、関係各所との協力体制構築。 ・利用者一人ひとりに合わせた支援計画の作成補助。 ・事業所内の整理整頓、安全対策の実施、維持管理。 ■募集情報 ＼

仕事内容生活支援員/ あなたの地域連携の経験や、対人援助のスキルを、最高水準の報酬で評価します

仕事内容【有資格者限定求人】モデル年収530万！管理者兼務は初月47.6万～！★年間120日休み★月平均残業1時間未満★（就労支援B型/サビ管/鶴見） 〈主な業務〉 ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 など ※管理者になりたい方は上記の内容に加え、マネジメントや営業活動をメインに従事していただきます。 〈業務イメージ〉 09:00 打ち合わせ／利用者からの電話対応 10:00 利用者通所/朝礼 体験利用者への作業説明① 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成 利用6か月経過者のモニタリング 12:00 昼休憩 13:00 体験利用

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 未経験OK！ 【夜間専従】グループホームの支援員 知的障害者の方が共同生活するグループホームの生活支援・世話人のお仕事です。 <給与> 時給1,225円～1,500円 <勤務時間> シフト制 残業なし 週1日からOK 週2～3日からOK 土日祝のみOK 10時以降に始業 <休日休暇> その他 週休2日制 夏季休暇・年末年始休暇（各10日前後） 年次有給休暇 産前・産後休暇、育児休暇 実績あり ◇ 年間休日120日以上 ◇ 年末年始休暇 ◇ 夏季休暇 <勤務地> 神奈川県横浜市鶴見区下末吉5-24-6 京急・JR 鶴見 鶴見駅発 鶴07系臨港バス 三ツ池公園入口下車

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪生活支援員/契約社員≫交通費支給あり！退職金制度あり！正社員登用制度あり！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： ◇生活支援員としての業務全般◇ 【主な業務】 ・障がいのある方（主に、女性用グループホームのご利用者）の、お話相手、生活のサポート、お食事作り ※レシピがあるので料理が苦手な方もご安心ください ※1ホームに5、6名の利用者さんがお住まいです ※計10箇所で利用者さんの暮らしを支援（鶴見区内） └樫の木ハイツ（鶴見区鶴見中央二丁目/定員5名） └楠の木ハイツ（鶴見区北寺尾

仕事内容【横浜市鶴見区・2025年9月開所】クリエイティブ分野×eスポーツで挑む新時代の就労支援｜サービス管理責任者募集☆ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 事業所全体のサービス提供を統括する立場として、以下の業務を担当いただきます。 ・ご利用者様一人ひとりの個別支援計画の作成・モニタリング ・計画に基づいた支援の実施とスタッフへの指示 ・宣伝・広報活動 ・関係機関（相談支援事業所、医療機関等）との連携・調整 ・スタッフの育成・指導、チーム運営 ・就労に向けたキャリア支援、定着支援 ※動画編集・eスポーツ・イラストAI生成・3D制作の指導は専門スタッフが行います。 ※サビ管業務が未経験