ケアマネジャー 有料老人ホーム - 大阪府大阪市此花区 の求人・仕事・採用

仕事内容☆正社員求人☆安心安定の福祉業界☆ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ資格お持ちの方 特養でのケアマネジャー/A-02287 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 207,152円～ 交通費別途支給(上限35,000円) 賞与・昇給・退職金制度あり ※資格・経験考慮いたします！ 【勤務地】 大阪府大阪市此花区 高見２丁目８−１ 【企業名・施設名】 社会福祉法人緑修会 特別養護老人ホーム クローバー 募集情報 ☆正社員求人☆安心安定の福祉業界☆ケアマネジャー資格お持ちの方 【仕事内容】 ユニット型特別養護老人ホームでのケアマネジャー業務全般 ☆2022年6月新設のキレイな施設☆

勤務時間09:00〜18:00 09:30〜18:30 10:00〜19:00 休憩60分 ※残業なし 上記勤務時間は一例です。 「遅番のみ、日勤のみで働きたい!」 「土日はお休みしたい・・・」 「平日は16時で退勤したい」 などご希望に沿った就業先をご紹介いたします!

仕事内容ご利用者の健康管理や日常生活のサポートを中心に業務を行います。 具体的には、 ◆医療業務 医師の指示に基づいた医療行為 ◆日常生活の援助 お薬の管理、食事介助、清潔ケア、移乗介助など ◆入浴のお手伝い 入浴前後の健康チェック ◆食事のお手伝い 食事の配膳や補助、服薬介助 一日のスケジュール例 09:00~出勤・申し送り・情報収集 10:00~医療業務(創処置、Dr指示受け、薬準備など) 日常生活の援助(食事介助、清潔ケア、移乗介助など) 11:30~食事介助・昼食配膳・服薬介助・口腔ケア・利用記録 13:00~医療業務や日常生活の援助 カンファレンス・ミーティング 16:00~各フロ

仕事内容お仕事は、ケアプランの作成などの業務になります。 ・ご利用者さま・ご家族様の要望ヒアリング ・介護保険の申請（新規・更新）時の書類作成及び提出 ・認定調査（新規・更新）の立ち会い ・住宅改修時の書類作成 などを担当していただきます。 待遇 昇給あり（勤続1年以上） 退職金制度 社会保険完備 オンコール手当（500円/件） 交通費支給（上限3万円※規定による） 制服貸与 試用期間3ヶ月（期間内条件変更なし） 受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 月9～10日（2月のみ8日）※規定による 年間休日113日 有給休暇（法定通り）

仕事内容<仕事内容> 此花区】日勤のみ！交通費支給！残業なし！社保完備！賞与2回！年収400万～！50年続くコスモグループ ● 利用者様の自立支援のために食事・入浴などケアプランを提案するお仕事 ● 介護支援専門員の資格を活かせる ● 訪問介護で利用者様個々人の生活スタイルに寄り添った介護を届ける 介護支援専門員業務全般のお仕事をお任せいたします。 直接的に介護業務を行うのではなく、ケアプランの提案を通して介護のサポートをしていただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ● ケアプランの作成 ● 利用者様・ご家族様への連絡・面談日時の調整 ● モニタリング訪問 ● 各サービス担当者との会議 など ～・

仕事内容■メインキャッチ 有料老人ホームの看護師/有料老人ホームでの介護。手当や制度が充実／サポート万全。ブランクある方も歓迎 ■コメント ・先輩が丁寧にサポート。段階的にスキルアップ◎ ・研修制度あり。ブランクのある方も歓迎です♪ ・有料老人ホームでのケア。待遇・制度が充実◎ ・記録はシステム化。業務負担を軽減しています ■職種 有料老人ホームの看護師 ■職務内容 介護施設に配属となる看護師の採用です。 安全第一で、落ち着いて業務を進めていただきます。リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。 穏やかで温かな雰囲気の職場です。看護師の専門性を評価します。あなたの挑戦を歓迎します。

勤務時間09:00 ～ 18:00

仕事内容【此花区／】◆介護施設でのケアマネ業務◆ケアマネ未経験でもＯＫ！◆日勤のみ◆土日祝休み◆ ◆介護施設でのケアマネ業務◆ケアプランの作成、利用者様とその家族の介護相談、要介護認定の書類作成代行、モニタリング、各介護サービスとの連絡調整、介護保険の給付請求事務などをお願いします。◆日勤のみ◆土日祝休み♪ 職種：その他 施設形態：高齢者関連施設 福利厚生： ロッカー 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まず

仕事内容【仕事内容】 訪問介護のケアマネジャー業務をお願い致します。 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなること

仕事内容大阪府大阪市此花区の介護支援専門員（居宅）／此花区 (正社員) | 有限会社 ひまわり ▼仕事内容 地域包括ケアシステムの中核として、医療と介護の橋渡し役を担い利用者様の在宅生活を支えるお仕事です。 住み慣れた地域で安心して暮らし続けられるよう支援しています。 ■主な業務 ・利用者様やご家族との面談 ・相談支援 ・ケアプランの作成 ・更新 ・サービス担当者会議の開催 ・参加 ・サービス事業所 ・医療機関との連携調整 ・介護保険に関する手続き代行 ・モニタリング ・記録業務※訪問には電動自転車を使用（訪問エリアは此花区が中心）【変更範囲：法人が指定する業務】 (大阪府大阪市此花区) ▼職種

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム / 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 有料老人ホームデイサービスにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 255000円 【住所】 大阪府大阪市此花区高見2-7-3 【アクセス】 阪神なんば線千鳥橋 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 資格手当/冬季休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇/その他 / 制服貸与 /

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 小規模多機能型居宅介護事業所 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤・夜勤両方での勤務になります。 【給与】 月収 255000円 賞与：年 2回 賞与：年 2回 【住所】 大阪府大阪市此花区西九条3丁目4番73号 【アクセス】 大阪市営地下鉄千日前線 / 大阪環状線 / 阪神なんば線玉川 / 西九条 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日111日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 / 育児休暇/ その他休暇あ

仕事内容【仕事内容】 ご利用者様やご家族との面談・相談対応 ケアプラン（居宅サービス計画）の作成・管理 要介護認定等の申請・調整対応 給付管理業務および各種書類作成 他機関・関連スタッフとの連携 その他、ケアマネージャー業務全般 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護分野で豊富な転職サポートの実績があり、好条件の非公開求人も多数ご案内しています。 ・希望やライフスタイルに寄り添い、専任コンサルタントが理想の働き方や職場探しを丁寧にサポートします。 ・応募書類作成や面接対策、入所後のフォローまで一貫して支援し、未経験からでも安心してステップアップしていただけます。 【特徴・メリット】 高収入・

仕事内容■会社名 大阪府大阪市此花区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所のケアマネジャー/大阪府大阪市此花区/正社員/入職時期・働き方はご相談ください♪ ■コメント ・月給275000円~ ・駅徒歩圏内 ・年間休日110日以上♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所のケアマネジャー ■仕事内容 お仕事はケアプランの作成などの業務になります。時間外は少なめでメリハリをつけて働けます。 駅から徒歩５分で通勤便利な立地です。 ◆ご利用者様ご本人、ご家族様の要望ヒアリング ◆介護保険の申請（新規・更新）時の書類作成及び提出 ◆認定調査（新規・更新）の立会 ◆住宅改修時

仕事内容<仕事内容> 此花区】50年続く安定企業/コスモグループ/社保完備/賞与2回/手当＆休日制度充実/残業全額支給 ● 利用者様の自立支援のために食事・入浴などケアプランを提案するお仕事 ● 介護支援専門員の資格を活かせる ● 訪問介護で利用者様個々人の生活スタイルに寄り添った介護を届ける 介護支援専門員業務全般のお仕事をお任せいたします。 直接的に介護業務を行うのではなく、ケアプランの提案を通して介護のサポートをしていただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ● ケアプランの作成 ● 利用者様・ご家族様への連絡・面談日時の調整 ● モニタリング訪問 ● 各サービス担当者との会議 など ～・オー

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：利用者様の都合により変動 勤務時間相談可 （１０：００～１７：００、１１：００～１８：００等） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急又は特別な介護、検査対応、システムトラブル等の場合６回を 限度に１ヶ月８０時間、年５６０時間まで延長する事があります。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：その他 シフト制（基本土・日・祝休み） 夏季・冬季休暇、慶弔休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容《定年なし》 研修制度あり／スタンダード上場／キャリア支援制度あり 居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務等 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・給付管理業務 ・事業所の運営や、加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れなど ・モニタリング・アセスメントの実施 ・地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整など ※外出業務、電話対応あり 【変更範囲：変更無し】

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00の内6時間以上週所定労働日数3日以上

仕事内容ケア21大阪西 ケアプランセンターでケアマネジャーとしての新たな一歩を踏み出しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,177円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 特定事業所加算手当:～15,000円/月（勤務時間による） 技能手当:20件以上から支給対象 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要経験： 緊急対応や他事業所との連携で土日出勤の可能性

仕事内容【職種】 介護支援専門員 特別養護老人ホーム内でのケアマネ業務全般 【ポイント】 ◆施設内でのお仕事なので、入居者さんに寄り添った業務ができます♪ ◆年間休日は１０７日と多め！プライベートも大切にできます♪ ◎最寄駅から徒歩５分！施設内での介護支援専門員の正職員募集です♪ ◎60床の施設なので、じっくりと入居者さんと関われます♪ ◎入居者さんに寄り添った業務がしたい方、大歓迎です♪ 【雇用形態】 正社員 【就業先】 福祉施設(特別養護老人ホーム) 【仕事内容】 特別養護老人ホーム内でのケアマネ業務全般 【応募資格・条件】 介護支援専門員 必須経験 : ケアマネ （2年） 【勤務地】

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 グループホームにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 230000~260000円 賞与：年2回 賞与：年2回 【住所】 大阪府大阪市此花区酉島6丁目1番64号 【アクセス】 阪神なんば線伝法 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日110日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設の特徴】 職員が家族のように寄