ケアマネジャー 有料老人ホーム - 大阪府守口市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時45分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容介護認定審査会の運営、必要なサービスが適切に提供されるように 支援する適正化事業等の業務をお願いします。 ■標準的な１日の業務 【午前】審査会開催にかかる書類準備、発送等の事務業務 【午後】市民保健センターに移動して審査会の運営 ■被保険者に必要なサービスを、事業者が適切に提供できるよう支 援する介護保険適正化事業にかかる業務 ※２枚目の「求人に関する特記事項」もご参照ください ＊変更範囲：市の定める業務の範囲

仕事内容大阪府守口市の介護支援専門員（ケアマネジャー）守口市馬場町（土居） (正社員) | 東洋ミネラル（株）介護事業所 さいうんどう ▼仕事内容 ◎初心者、リタイア後の復活の方、少ないプランから始めたい方でもＯＫです。 指導経験豊富な主任ケアマネジャーが丁寧に指導しますので、ご安心ください。 ６人のケアマネジャーが楽しく働いています。 ［変更範囲：変更なし］ (大阪府守口市) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネジャー）守口市馬場町（土居）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜380000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)240000〜300

仕事内容■会社名 大阪府守口市の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームでのケアマネジャー業務／介護支援専門員／介護職/2025年7月オープン!月給32万以上!ケアマネジャー募集！ ■コメント 2025年7月オープンのきれいな施設♪ ワークライフバランス重視！ 残業はほぼない為、お仕事終わりのプライベートの時間を大切にしていただけます◎ ブランクのある方も大歓迎！長期キャリア形成をサポート♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームでのケアマネジャー業務／介護支援専門員／介護職 ■仕事内容 住宅型有料老人ホームでのケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・介

仕事内容介護付き有料老人ホームのケアマネージャー/介護支援専門員/経験者のみ/パソコンスキル必要 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問看護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 鶴見緑地病院第六包括支援センターケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 248000~248000円 賞与：年2回（3.4ヶ月） 【住所】 大阪府守口市南寺方南通3-4-8 【アクセス】 京阪本線 / 大阪市営地下鉄今里筋線 / 大阪市営地下鉄長堀鶴見緑地線守口市 / 新森古市 / 鶴見緑地徒歩15分、バス12分＋徒歩3分（バス停：花博記念公園北口） / 徒歩24分、車11分 / 車11分、バス20分＋徒歩10分（バス停：世木公園） 【必須資格】

仕事内容■お仕事内容 【仕事内容】 ■介護支援専門員業務全般

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 特別養護老人ホームでのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 265028円 賞与：年 3回 【住所】 大阪府守口市南寺方東通1-13-16 【アクセス】 京阪本線守口市京阪バス南寺方東通３丁目下車歩５分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日113日 【福利厚生】 住宅手当 / 夜勤手当 / 扶養手当 / 皆勤手当/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 扶養手当： あり (詳細は内定時までに開示) 住宅手当：

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 191500~311800円 賞与：年2回 【住所】 大阪府守口市菊水通4-11-5 【アクセス】 京阪本線西三荘 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【その他】 定年退職：60歳 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 ①介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■介護支援専門員業務全般 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 年収 358万円〜406万円程度※月給×12 月収 30.4万円〜35.8万円程度 通勤手当（実費支給（上限月額50,000円）その他手当（休日勤務手当） 掲載企業名：株式会社キャリアデザイン 提供元：JOBOLE

勤務時間21:00~09:00 夜、夕方 ◆曜日相談可 ◆週1日～OK ◆残業少なめ（月平均10h未満） ー 1日のスケジュール例 ー 21:00 遅番スタッフから申し送り 就寝介助 23:00 数時間おきに見回り・記録 翌朝の朝食準備や巡回 6:30 起床 7:00 朝食介助 日勤スタッフへ申し送り 9:00 退社

仕事内容お持ちの資格を活かして働きませんか？経験は問いません！長く勤務し続けられる、安心の福利厚生◎ 【職種】 ハピネス楠の里 介護職員・ヘルパー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、留学生活躍中、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、シニア(60代~)活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 利用者さまの見守り・サポートをお願いします。 具体的には… ・起床、就寝準備 ・食事介助 ・着替えの介助 ・排せつ介助 ・巡回・記録 など

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時15分〜21時45分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：入居者対応、災害対応等のとき、年６回を限度とし１ヶ月９９時間 まで、年７２０時間まで延長することができる 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーション制

仕事内容・当直員の補助業務として主に館内巡視（各所施錠、計器記録 確認）を担当いただきます。その他 ・一部フロント対応（電話応対・入居者や来客の対応） ・当直員と連携した緊急時の対応等を 行っていただくことがあります。 ※当直員が常駐し、未経験の方でも慣れるまで丁寧に指導 いたしますので、ご安心ください。 ※１日４時間（１７時１５分～２１時４５分 休憩３０分）勤務 で、週２～３日程度の勤務です。 ※定年退職者歓迎。６０歳代の方が多く活躍中。 ※駅から徒歩２分の通勤に大変便利な職場です。 ※変更範囲：変更なし 急募

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容ケアマネージャー／介護支援専門員｜週休2日｜住宅型有料老人ホーム｜月収26.7万円以上 守口市｜大日駅｜正社員｜定員95名｜残業なし 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 267,500円～292,500円 【月給内訳】 基本給：177,500円～217,500円 【手当等】 資格手当：40,000円～45,000円 調整手当：10,000円 固定残業代：40,000円(20～24時間分) 通勤手当：上限25,000円／月 【昇給・賞与】 昇給：年2回 ※0.40％～2.00% 賞与：年2回 ※平均：計2.50ヶ月分 【勤務地】 大阪府守口市 募集情報 ◆残業

仕事内容大阪府守口市の主任介護支援専門員 (正社員) | 合同会社 ＬＩＮＯ ▼仕事内容 ＊ ＊ ＊ケアプランセンターの新規立上げメンバー募集 ＊ ＊ ＊ケアマネージャー業務全般 ・アセスメント ・ケアプランの作成 ・サービス担当者会議の実施 ・入居者と家族への説明 ・モニタリング ・ケアプランの変更 ・更新など【変更範囲：変更なし】 ・技能手当について担当件数が２５件以上に対して支給となります。 最大４０件を目途に担当して頂きます。 (大阪府守口市) ▼職種 主任介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給340000〜340000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 270000円 【住所】 大阪府守口市橋波西之町2-13-17アーバンハイム602号 【アクセス】 京阪本線土居 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日156日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当/有給休暇/復職支援サポート/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 職務手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間（２）休憩なし ＊就業時間相談できます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフト制（希望考慮）

仕事内容＊ケアプラン作成 他、ケアマネ業務一般 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容大阪府守口市の主任介護支援専門員 (正社員) | ケアパートナー株式会社 ケアパートナー守口 ▼仕事内容 ケアマネージャーとして、お客様とそのご家族様のアセスメントや、ケアプランの作成、サービス事業者やお客様との調整などを行います。 併設のデイサービス事業所のスタッフとのチームワークも抜群です！※フレックスタイム制。 在宅ワークも可能です。 《具体的には ・ ・ ・》 ・ケアプラン作成 ・アセスメント ・モニタリング ・介護や生活支援に関する相談の受付 ・行政、地域、お客様、ご家族様、事業所への報告 ・連絡等変更範囲：変更なし (大阪府守口市) ▼職種 主任介護支援専門員(正社員) ▼雇

仕事内容「資格は取得しているがケアマネをする勇気がない」「ブランクが あり復帰したいが業務を覚えているかわからない」「先輩に質問し づらい環境で成長できない」そんなあなたにオススメの職場です！ 〇居宅介護支援事業所におけるケアプランの作成 〇医療機関や介護施設、ご家族様との連携 〇介護支援専門員としての業務全般 管理者は親しみやすく、職員からとても頼りにされています！ 初めは同行からのスタートですので、ご安心くださいませ。 変更範囲：ケアプランセンター結の運営に付随する業務

仕事内容【仕事内容】 ご利用者様の生活状況の把握・アセスメント 課題分析・ケアプラン作成 モニタリング、サービス担当者会議 各種書類作成・給付管理業務 継続的な信頼関係づくりと日々の支援 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護分野の豊富な転職支援実績があり、好条件の非公開求人も多数ご紹介。 ・一人ひとりの希望や価値観を丁寧にヒアリングし、専任コンサルタントが理想の働き方や職場選びをサポートします。 ・応募準備・面接対策から入社後のフォローまで一貫対応。未経験スタートも安心してチャレンジできる環境です。 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/研修制度あ

仕事内容ケアマネージャー（居宅介護支援事業所）|正社員|大阪府守口市 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 社会保険あり 賞与あり 資格手当 皆勤手当 ■昇給あり ■制服貸与 ■交通費支給(社内規定あり) ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■労働組合加入時：慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度あり ■研修制度 ■退職金制度 ■ハローワークの紹介状をお持ちの方は面接時にお持ちください ◎損保ジャパン（そんぽじゃぱん）のグループ会社です