エリアマネージャー - 東京都中央区 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【アピールポイント】 【タイトル】 ☆【新規ポジション☆当社独占求人】年収７５０万可！有料老人ホームのエリアマネージャー ID：502588088 【仕事内容】 担当する施設の各種マネジメント業務をお任せします。 利用者様が楽しく過ごせる、スタッフがやりがいをもって長く働く環境を作ってください。 エリアマネージャーとして複数の施設の収支管理、人材管理等をしていただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ■サービス立案・改善 質の高いサービスを提供するためのケアプランの見直し・策定などを行ないます。 ■スタッフの管理 各施設のホーム長やスタッフにモチベーションを維持できているか、働きにくさ

仕事内容安心＆安定企業で正社員として働く ◎土日休み＆年間休日120日＆賞与年2回◎ 建物（学校、公共施設、オフィスビル、病院）の清掃管理運営（ＳＶ）／スタッフ労務管理・渉外対応・営業 【具体的には】 ◎清掃管理運営（ＳＶ）/スタッフ労務管理、渉外対応等 ◎建物管理に関する顧客との窓口対応や企画提案、 現場運営マネジメント業務（エリアマネジャー） ◎各種契約管理や毎月の請求管理などの事務管理業務 ◎新規提案に関する準備、見積もり、プレゼンなどの営業業務 ★最初の2年～3年程は既存クライアント様へ対応して頂き 当社のサービスのベースやマネジメント力を身につけて頂きます。 その後は、紹介やクラ

仕事内容エリアマネージャー（クリニック）|正社員|東京都中央区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 制服あり 社会保険あり 賞与あり 資格手当 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 交通費支給あり(上限月30,000円) ※感染症対策として以下の取り組みを行っています 消毒液設置 定期的な洗浄・消毒 定期的な換気 マスク支給あり

仕事内容株式会社アルテゴ 【日本橋／本社勤務】本部スタッフ／エリアマネージャー◆『BAGEL＆BAGEL』運営／月9～11日休 【仕事内容】 【日本橋／本社勤務】本部スタッフ／エリアマネージャー◆『BAGEL＆BAGEL』運営／月9～11日休 【具体的な仕事内容】 全国30店舗～展開国内NO.1ベーグルブランド『BAGEL&BAGEL』 ／残業平均15H／関東エリア統括／店舗マネジメント・育成経験を活かせる 今後、更なる事業拡大および組織力の強化を図るため、チームをけん引できるマネージャー人材の採用を進めています。現体制ではリーダークラスの人材が不足しており、現場の意見を吸い上げながら業務改善

仕事内容株式会社はなまる（吉野家ホールディングスグループ） エリアマネジャー候補／月給35万円～／制度充実／賞与年2回 【仕事内容】 【全国募集／はなまるうどん】エリアマネジャー候補として複数店舗の運営や売上管理業務等をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ＝ココがポイント！＝ □社宅制度 □海外研修 □早期キャリアアップ可能 □全国募集 □当番制でオフはしっかり休める◎ ◆入社後の流れ ▼スキルに応じて上級店長から業務をスタート。 店長業務を通して現場オペレーションを 実践的に理解していただきます。 ▼ゆくゆくはエリアマネージャー業務も 複数店舗のマネジメントや人材育成を 担当していた

仕事内容【サブエリアマネージャー／正社員】次期エリアマネジャー！店舗マネジメントが学べる研修あり！ マネジメントのポジションに挑戦したい方、注目！マネジャーの仕事を見ながら業務を覚えるので、ノウハウを学びやすい！ エリアマネジャー補佐として、数店舗を担当します。PL管理や業務改善やスタッフの採用など、業務推進部やエリアマネジャーの指導を受けながら学ぶことができます。店長からワンランク上のキャリアにチャレンジしませんか？ 【マネジメント経験を活用】 5～10店舗ほど担当を持ちエリアマネジャーをサポートするポジションです。将来的なエリアマネジャー候補として、マネジメントスキルや業務改善力を磨くことが

仕事内容飲食業界でマネージャー経験がある方を募集します。募集内容に魅力がございましたらご応募ください！ 完全週休二日制、高収入、休日出勤なし、法定外残業なし 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 421,270円～493,500円 ＜下限＞月給42万1270円 ※固定残業代9万4492円・45時間分含む。超過分は別途支給。一律深夜手当2万5000円含む。 ○年収505万5240円(月給×12ヶ月) ＜上限＞月給49万3500円 ※固定残業代13万9149円・60時間分含む。超過分は別途支給。一律深夜手当3万円含む。 ○年収592万2000円(月給×12ヶ月) 【店長昇格後

仕事内容【ハイドロゲン】リテールオペレーションマネージャー 【HYDROGEN】 【仕事内容】: HYDROGEN（ハイドロゲン）の日本国内店舗の運営に関わる業務全般をお任せいたします。 ●店舗運営 ・販売戦略の立案と遂行および分析・売上予算の策定と管理 ・人員計画の策定と管理、採用計画、選考の実施 ・店舗販売スタッフの管理、育成、チームマネジメント ・人事評価（面談の実施、人事評価の実施） ●販売環境マネージメント ・出退店計画の立案と遂行 ・取引先との折衝、信頼関係の構築 ・販売促進企画の立案・運営 ・POP UPストアの企画提案、設営、運営→販売代行企業との折衝 ●その他 代表取締役のサポ

仕事内容スキンケアブランド【OSAJI】SV（スーパーバイザー）都内 【OSAJI】 【仕事内容】: スキンケアブランド「OSAJI」にて、SVとして都内複数店舗の管理をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・館折衝 ・スタッフ育成指導管理 ・担当店舗のマネジメント ・店舗KPI管理 ・分析／売上向上施策の立案、実行 ・勤怠管理 など ※東京営業所や担当店舗にて勤務 ※直行直帰やリモートも可能 ※店舗状況に応じたシフト制 【募集職種】:【OSAJI】SV・エリアマネージャー 【雇用形態】: 正社員 【給与】: 年収4500000円～4800000円 月給：375,000円～400,000円（一律

仕事内容<仕事内容> 学童保育の運営本部＜エリアマネージャー＞年休125日以上 福利厚生充実◎＜日本橋オフィス＞ ◎土日休み/年休125日以上/福利厚生充実◎ ◎入社時に有給3日付与/連休も取得可/WEB面接◎ 業界でも高水準の福利厚生をご用意しています★ 学童保育・学童クラブ・放課後アフタースクール・児童館事業の 運営を手掛ける事業部にて本部スタッフとしてお仕事をお願いします。 担当エリア(5～10施設程度)の専属マネージャーとして施設の運営フォローを行います。 ・各施設運営のフォロー ・自治体や学校対応 ・指導員の研修 ・外部機関とのコラボレーション企画、立案 など 【主な業務】 ・施設巡

仕事内容【応募資格】 [必須] ・法人営業経験5年以上（無形商材） ・5人以上のマネジメント経験 ・国内出張可能 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【職種名】 エリアマネジャー | 全国の地域金融機関と挑む脱炭素。急成長ベンチャーで営業企画力を試したい方募集！ 【仕事内容】 地方銀行と連携し脱炭素化を推進。企業開拓、戦略立案、営業マネジメント業務もお願いします。 【具体的な業務内容】 ・日本全国の提携先の地方銀行との事業開発／関係構築／紹介促進 ・日本全国の提携先の地方銀行と連携し、クレジット創出見込み企業の開拓 ・自組織内における戦略立案、営業メンバーのマネジメント ※担当エリアへの出張あり

仕事内容当社は1982年に設立された東京都の企業で、「さくら薬局グループ」として、地域包括ケアシステムの一翼を担い、調剤薬局事業、在宅医療支援、一般用医薬品販売を行なっています。 医師や看護師と連携し、地域住民の健康をサポートすることを目指しています。 【仕事内容】 あなたには、かかりつけ薬局の薬剤師による在宅医療のリーディングカンパニーである当社にて、在宅医療推進部のマネジメントをお任せします。 【具体的には…】 ・店舗への在宅訪問業務指導（薬剤師資格をお持ちでない方の場合は、訪問業務支援） ・在宅センター、在宅医療チームの立ち上げ ・上記の業務フォローと管理業務 ・医療機関、介護施設への営業

仕事内容飲食業界でマネージャー経験がある方を募集します。募集内容に魅力がございましたらご応募ください！ 完全週休二日制、高収入、休日出勤なし、法定外残業なし 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 421,270円～493,500円 ＜下限＞月給42万1270円 ※固定残業代9万4492円・45時間分含む。超過分は別途支給。一律深夜手当2万5000円含む。 ○年収505万5240円(月給×12ヶ月) ＜上限＞月給49万3500円 ※固定残業代13万9149円・60時間分含む。超過分は別途支給。一律深夜手当3万円含む。 ○年収592万2000円(月給×12ヶ月) 【店長昇格後

仕事内容<仕事内容> 【銀座／正社員】クリニックマネージャー｜日本最大級のアートメイククリニック 【クリニックマネージャー】日本最大級のアートメイククリニックで、クリニックの売上管理とメンバーマネジメントをお任せします！フロントスタッフと所属アートメイクアーティストが「ここで働きたい！」と思う職場づくり！ ■ 仕事概要 アートメイク事業の店舗管理とスタッフのマネジメント業務を担当していただきます。経営本部や他部署のリーダーと連携し、クリニック業務の確認や提案、スタッフへの周知・実施のサポートもお任せします！ ＜ミッション＞ ・ クリニックの売上目標の達成 ・ お客様体験の向上 ・ クリニックスタ

仕事内容当社が受託運営をしているホテル・社員食堂・介護施設の調理場のエリアマネージャーをお任せします。入社後は経験に応じたOJT研修も実施。店舗の雰囲気を知るところから始めましょう！ ☆1店舗1店舗に深く向き合える環境です！ 担当は10店舗前後。売上管理や人材育成はもちろん、現場に深く入り込み、課題の「なぜ」を追求。事業所の様々な課題に対し、背景にある人員配置の問題まで掘り下げ、店長と共に解決策を考えましょう。時には「僕も一緒にやるよ」と手本を示し、現場を動かす。そんな血の通ったマネジメントを期待しています。 ☆経営に必要な顧客折衝の技術も磨けます！ 受託運営のため、顧客との折衝も重要なミッシ

仕事内容・＜当社について＞ 安定のセントラルサービスシステムグループ 『美味しく、楽しく、健康に。』の 理念を掲げ、 「ホテルの従業員食堂」 「ビジネスホテルの朝食レストラン」 「高齢者向け施設」をメインに 全国140以上の事業所で 「食」に携わる事業を展開しています。 専門的なスキルや資格を活かせますし、 「ステップアップしたい」という あなたの希望がきっと叶うはずです。 ・＜マネジメント経験がある方、または、チャレンジしたい方をお待ちしています。＞ 人材育成、食堂運営、数字管理といった、 店舗マネジメント業務や、 立案・提案のお仕事もお任せします。 今まで培った経験を活かし、 「業績拡大の一役

仕事内容給与： 月給340000~400000円 仕事内容： 担当エリアを持ち受託有料老人ホーム内の厨房の各種マネジメントを行います。 「エリアの営業状態の安定化を進めるには何を改善したら良いのかな？」 「スタッフに気持ちよく働いてもらうためには？」 などを日々考えながら指導をしたり、仕組みやルール作りを行います。 ★勤務想定エリアは横浜エリア、湘南エリア、川崎エリア、東京エリア、埼玉エリアになります。 【具体的な業務内容】 ★店舗運営の指導 ★シフト管理、スタッフ管理 ★施設長・担当と意見交換・要望伺い ★在庫管理など数値を元にした改善 ★新人教育や階層別教育など幅広く担当 ★業務マニュ

仕事内容東京美化株式会社 【東京本社】清掃スタッフのマネジメント※エリアマネージャー／転勤無／基本土日祝休／残業20時間以内 【仕事内容】 【東京本社】清掃スタッフのマネジメント※エリアマネージャー／転勤無／基本土日祝休／残業20時間以内 【具体的な仕事内容】 ~清掃管理スタッフのマネジメント／転勤無／基本土日祝休／残業20時間以内~ ■業務内容： ビルメンテナンス事業を行っている当社にて、 清掃現場の巡回や、清掃スタッフのマネジメント・採用・育成、クライアント企業へのご提案やご対応をご担当いただきます。 ＜クライアント例＞オフィスビル、工場、病院などが中心です！ ■業務詳細： ・清掃現場の

仕事内容【タイトル】 マネージャー(美容クリニック) 【仕事内容】 【具体的な業務】 ・担当院の売上管理、在庫管理、目標管理 ・クリニックスタッフの採用業務（面接など） ・受付・カウンセラースタッフの教育、指導、マネジメント ・教育資料の作成 ・本部会議への参加(・院長や経営陣、看護師マネージャーとミーティングを行い、業務改善) ・各種研修への参加（年数回） ・設備関連やクレームなどの各種トラブル対応と改善 ・受付/カウンセリング業務 【事業所名】 ウィルビークリニック?銀座院 GTrail-0631 【応募資格】 高校卒以上経験者のみ募集 ・店舗での売上数字や目標数字の責任を負った経験

仕事内容飲食業界でマネージャー経験がある方を募集します。募集内容に魅力がございましたらご応募ください！ 完全週休二日制、高収入、休日出勤なし、法定外残業なし 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 421,270円～493,500円 ＜下限＞月給42万1270円 ※固定残業代9万4492円・45時間分含む。超過分は別途支給。一律深夜手当2万5000円含む。 ○年収505万5240円(月給×12ヶ月) ＜上限＞月給49万3500円 ※固定残業代13万9149円・60時間分含む。超過分は別途支給。一律深夜手当3万円含む。 ○年収592万2000円(月給×12ヶ月) 【店長昇格後