エリアマネージャー - 東京都中央区 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 日本最大級のオイスターバーを展開する企業の調理マネージャー◎月9休・経験者歓迎◎上場企業 日本全国50産地から季節にあう旬の牡蠣 イタリアン・フレンチをベースにした料理 日本最大級のオイスターバを展開中！ 【仕事内容】 複数店舗の管理業務をメインにお任せいたします。 管理業務がメインですが各店舗の現場に入る場合もございます。 ◆スタッフの管理、教育等 ◆調理業務全般 ◆新メニュー開発 など 今年、来年と若手や外国籍の方を中心に新入社員が複数入社します。 管理業務に加えて、スタッフの教育成長をお任せしたいと考えております。 ️専門知識を身につける研修やイベントが豊富

仕事内容［中央区］≪エリアマネージャー≫委託された給食業務の店舗管理（原価管理等）をお願いします。 委託給食会社です。関東圏の給食委託店舗の管理業務をお願いします。 調理業務あり。 中央区でエリアマネージャーのお仕事！ ■創業100年の給食会社です。 ■経験者歓迎！ ■スキルアップへのサポートも万全！ ■働きながら“食”の知識を深めましょう！ ◆迷っているアナタ、まずはお気軽にご応募を！◆

仕事内容【アピールポイント】 【タイトル】 ☆【新規ポジション☆当社独占求人】年収７５０万可☆有料老人ホームのエリアマネージャー ID：502588088 【仕事内容】 担当する施設の各種マネジメント業務をお任せします。 利用者様が楽しく過ごせる、スタッフがやりがいをもって長く働く環境を作ってください。 エリアマネージャーとして複数の施設の収支管理、人材管理等をしていただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ■サービス立案・改善 質の高いサービスを提供するためのケアプランの見直し・策定などを行ないます。 ■スタッフの管理 各施設のホーム長やスタッフにモチベーションを維持できているか、働きにくさ

仕事内容【タイトル】 エリアマネージャー(美容クリニック) 【仕事内容】 【具体的な業務】 ・各当院の売上管理、在庫管理、目標管理 ・クリニックスタッフの採用業務（面接など） ・受付・カウンセラースタッフの教育、指導、マネジメント ・教育資料の作成 ・本部会議への参加(・院長や経営陣、看護師マネージャーとミーティングを行い、業務改善) ・各種研修への参加（年数回） ・設備関連やクレームなどの各種トラブル対応と改善 ・受付/カウンセリング業務 【事業所名】 ウィルビークリニック?銀座院 GTrail-0631 【応募資格】 高校卒以上経験者のみ募集 ・店舗での売上数字や目標数字の責任を負っ

仕事内容【サブエリアマネジャー／正社員】次期エリアマネジャー！店舗マネジメントが学べる研修あり！ マネジメントのポジションに挑戦したい方、注目！マネジャーの仕事を見ながら業務を覚えるので、ノウハウを学びやすい！ エリアマネジャー補佐として、数店舗を担当します。PL管理や業務改善やスタッフの採用など、エリアマネジャーの指導を受けながら学ぶことができます。店長からワンランク上のキャリアにチャレンジしませんか？ 【マネジメント経験を活用】 5～10店舗ほど担当を持ちエリアマネジャーをサポートするポジションです。将来的なエリアマネジャー候補として、マネジメントスキルや業務改善力を磨くことができます。

仕事内容マネージャー ◆20代・30代が活躍中 エリアマネージャー◆やる気のある方急募中 1479 グッドタイムナーシングホーム・日本橋/＜マネージャー候補＞ ＜茅場町駅＞徒歩6分＜マネージャー候補＞正社員の募集です。経験者のみ応募可能。 ＜具体的には＞ ▼マネージャー・介護事業責任者として▼ 担当SVと連携し、より良い運営を行なえるように支援をしていただきます。 ◎20～30代のマネージャーが活躍中です。 担当の介護施設が抱えている課題・問題を各施設長やスタッフと協力し、 解決していくお仕事です。 まずは運営課題チェックリストに合わせ、担当施設(2～3施設)の課題を見つけていきます。 例

仕事内容株式会社はなまる（吉野家ホールディングスグループ） エリアマネジャー候補／月給35万円～／制度充実／賞与年2回 【仕事内容】 【全国募集／はなまるうどん】エリアマネジャー候補として複数店舗の運営や売上管理業務等をお任せします。 【具体的な仕事内容】 【ココがポイント！】 □社宅制度 □海外研修 □早期キャリアアップ可能 □全国募集 □当番制でオフはしっかり休める◎ 【入社後の流れ】 ▼スキルに応じて上級店長から業務をスタート。 店長業務を通して現場オペレーションを 実践的に理解していただきます。 ▼ゆくゆくはエリアマネージャー業務も 複数店舗のマネジメントや人材育成を 担当していた

仕事内容スキンケアブランド【OSAJI】SV（スーパーバイザー）都内 【OSAJI】 【仕事内容】: スキンケアブランド「OSAJI」にて、SVとして都内複数店舗の管理をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・館折衝 ・スタッフ育成指導管理 ・担当店舗のマネジメント ・店舗KPI管理 ・分析／売上向上施策の立案、実行 ・勤怠管理 など ※東京営業所や担当店舗にて勤務 ※直行直帰やリモートも可能 ※店舗状況に応じたシフト制 【募集職種】:【OSAJI】SV・エリアマネージャー 【雇用形態】: 正社員 【給与】: 年収4500000円～4800000円 月給：375,000円～400,000円（一律

仕事内容<仕事内容> 飲食店のエリアマネージャー／月給39万スタートも可│経営スキルが身に付く！ ＊人気飲食店のエリアマネージャー 「東京・横浜エリア」担当者を募集！ 経験を活かして収入もキャリアも 増やしていきませんか？ 【この求人のポイント】 ＊社員全員が“経営者”のマインドを持つ会社 ＊店長やSV経験を活かしてステップアップ ＊経験により月給39万円スタートも可！ ＊賞与年2回（予定）！年間休日107日！ 【お仕事内容について】 当社が持つ飲食ブランドの 東京・横浜エリア担当として、 エリアマネージャー職をお任せします。 ご経験にもよりますが、 ブランド・店舗への理解を深めていただく

仕事内容▼業務概要 ・サービススタッフとして、出来上がった料理の配膳やオーダー受付業務を担当します。イタリアの良質な食文化の推進にこだわるイータリーだからこそ、やりがいを実感しながら働けます。サービスレベル向上、人材育成、マネジメントの役割も担っていただきます。 ▼具体的な仕事内容 ・イタリアの食文化を伝えるレストランでの業務 ・有名な料理から珍しいものまで、テーマに沿ったメニューや多彩なスペシャリティを提供 ・本物のイタリア料理を求める顧客に向けた、シンプルで質の良い食材を活かした料理の提供 ・マーケット＆レストラン事業を展開するイータリーの企業紹介 ・EATALY（イータリー）銀座店の店舗紹介（

仕事内容【年収700万円以上可能】高級和食店の運営を担う幹部候補募集！｜完全週休2日制＆7連休OK！ 完全週休二日制、高収入、休日出勤なし、法定外残業なし 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 421,270円～493,500円 ＜下限＞月給42万1270円 ※固定残業代9万4492円・45時間分含む。超過分は別途支給。一律深夜手当2万5000円含む。 ○年収505万5240円(月給×12ヶ月) ＜上限＞月給49万3500円 ※固定残業代13万9149円・60時間分含む。超過分は別途支給。一律深夜手当3万円含む。 ○年収592万2000円(月給×12ヶ月) 【店長昇格後の

仕事内容【年収700万円以上可能】高級和食店の運営を担う幹部候補募集！｜完全週休2日制＆7連休OK！ 完全週休二日制、高収入、休日出勤なし、法定外残業なし 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 421,270円～493,500円 ＜下限＞月給42万1270円 ※固定残業代9万4492円・45時間分含む。超過分は別途支給。一律深夜手当2万5000円含む。 ○年収505万5240円(月給×12ヶ月) ＜上限＞月給49万3500円 ※固定残業代13万9149円・60時間分含む。超過分は別途支給。一律深夜手当3万円含む。 ○年収592万2000円(月給×12ヶ月) 【店長昇格後の

仕事内容【応募資格】 [必須] ・法人営業経験5年以上（無形商材） ・5人以上のマネジメント経験 ・国内出張可能 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【職種名】 エリアマネジャー | 全国の地域金融機関と挑む脱炭素。急成長ベンチャーで営業企画力を試したい方募集！ 【仕事内容】 地方銀行と連携し脱炭素化を推進。企業開拓、戦略立案、営業マネジメント業務もお願いします。 【具体的な業務内容】 ・日本全国の提携先の地方銀行との事業開発／関係構築／紹介促進 ・日本全国の提携先の地方銀行と連携し、クレジット創出見込み企業の開拓 ・自組織内における戦略立案、営業メンバーのマネジメント ※担当エリアへの出張あり

仕事内容【年収700万円以上可能】高級和食店の運営を担う幹部候補募集！｜完全週休2日制＆7連休OK！ 完全週休二日制、高収入、休日出勤なし、法定外残業なし 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 421,270円～493,500円 ＜下限＞月給42万1270円 ※固定残業代9万4492円・45時間分含む。超過分は別途支給。一律深夜手当2万5000円含む。 ○年収505万5240円(月給×12ヶ月) ＜上限＞月給49万3500円 ※固定残業代13万9149円・60時間分含む。超過分は別途支給。一律深夜手当3万円含む。 ○年収592万2000円(月給×12ヶ月) 【店長昇格後の

仕事内容弊社は介護施設などに給食を提供する会社です。 業務拡大のため給食委託の厨房管理責任者を募集いたします。 厨房業務の他、シフト管理、人材管理、食材在庫管理、食数管理、 施設様対応など 神奈川県エリアの施設にて運営マネージャーとしてご活躍ください ！ 同業他社勤務経験のある方優遇いたします。 幅広い年代の方が働いています。 【変更範囲：変更無し】

仕事内容<仕事内容> 【エリア限定職/東京都中央区銀座】コールセンターマネージャー★チーム営業☆福利厚生◎26卒＆27卒 (1)保険営業 コールセンターにてお客様へ保険をご提案していただきます。 (2)チームマネジメント 入社から3年目位から、コールセンター部門のマネジメントを行っていただきます。 チーム制となっており、全体の数値を管理し、オペレーターやリストなどのマネジメントを行います。 【チームマネジメントの主な業務】 ・オペレーターのシフト管理 ・進捗・数字の管理 ・コールの指導・サポート ・テレアポリストの作成 ・目標達成のための計画 ・クライアント対応 etc. <給与> 年収27

仕事内容【勤務地備考】 全国の提携先(地方銀行)への出張があります 日本全国の提携先の地方銀行との事業開発/関係構築/紹介促進 日本全国の提携先の地方銀行と連携し、クレジット創出見込み企業の開拓 自組織内における戦略立案、営業メンバーのマネジメント ※担当エリアへの出張あり 「 環境価値を経済価値に変え、地方から脱炭素を実現する」 2050年カーボンニュートラルに向けて国際社会が舵を切る中、日本も着実に適応すべく国も自治体も企業も動きをみせています。 しかし日本の脱炭素社会の実現に向けては、都市部だけの努力では達成できないことが明白になっています。日本全国の地方を巻き込み、経済循環を起こすことが

仕事内容株式会社アルテゴ 【日本橋/本社勤務】本部スタッフ/エリアマネージャー◆『BAGEL＆BAGEL』運営/月9～11日休 【仕事内容】 【日本橋/本社勤務】本部スタッフ/エリアマネージャー◆『BAGEL＆BAGEL』運営/月9～11日休 【具体的な仕事内容】 全国30店舗～展開国内NO.1ベーグルブランド『BAGEL&BAGEL』 ／残業平均15H／関東エリア統括／店舗マネジメント・育成経験を活かせる 今後、更なる事業拡大および組織力の強化を図るため、チームをけん引できるマネージャー人材の採用を進めています。現体制ではリーダークラスの人材が不足しており、現場の意見を吸い上げながら業務改善

仕事内容<仕事内容> 【焼肉ここから 八重洲店】飲食経験者優遇！SV・エリアマネージャー候補募集！ 2007年創業以来、「心が喜ぶ」焼肉体験を追求し、独自ブランドで成長を続ける企業です。2020年に（株）グッドネスフーズを統合し事業拡大を加速。現在も出店を続け、2025年2月には新店舗2店舗をオープンしました。さらなる成長に向け、複数店舗を統括するSV・エリアマネージャー候補を募集しています。 努力や成果は正当に評価され、キャリアアップを目指せる環境です。 ■ 飲食・SV経験者大歓迎！豊富な経験を即戦力として発揮できる ■ 業界未経験OK！複数店舗運営ノウハウを一から学べるサポート体制 ■ 新店舗

仕事内容自社ブランド店舗の運営統括として、売上戦略立案・人材マネージメント・VMD方針決定・予算管理など店舗運営全体のマネージメントをお任せします。 【具体例】 ■全国店舗の営業戦略・売上予算策定・販促企画立案 ■VMD計画(月２回の打ち出し方針) 及び売場チェック・修正 ■エリアマネージャー・店長の指導育成、採用・配置・評価 ■人件費や在庫の最適運用支援、ブランドKPI管理 ■役員報告用の数字分析・資料作成 ☆複数拠点マネージメント経験者、ブランド戦略に関わりたい方歓迎