東京都町田市のケアマネジャー アルバイト・パートの求人

勤務時間シフト制 ※週3日～、1日6時間～ 曜日のご希望も承ります。お気軽にご相談ください。 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ ※令和6年公務員月平均残業時間19.1時間 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中！ 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。

仕事内容・ メリットたくさん！ 日勤のみ！週3日～OK！シフト相談OK 介護施設や事業所での勤務未経験OK！ 教育体制が整っているので初心者もOK！ 育児が落ち着いたブランクある主婦活躍中 常勤職員がいつでもいて緊急時も安心 ・居宅ケアマネージャー業務全般をお任せします！ ケアマネジメント業務全般 …アセスメントから給付まで 各帳票作成 介護保険の諸手続きや 行政機関とのやり取りなど 社内外の研修・会議への参加 ・利用者様とそのご家族の人生に寄り添う…そんなやりがいを感じられるお仕事です。 利用者様とそのご家族にしっかり向き合い、 話に耳を傾けることからお仕事が始まります。 状況を把握して相手が

勤務時間8:30～17:30 ※週3日～・1日6時間～勤務可 ※ライフステージの変化により、パートに変更したり正社員に復帰することも可能 ※埼玉・東京・神奈川に施設が複数あるため、引っ越しなどで通勤時間が変わり勤務継続が困難になった場合など、事業所を変更することも可能

仕事内容業務内容： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成 ・担当者会議 ・モニタリングの実施 ・介護保険の諸手続き代行 ・行政機関との連絡調整 ・介護保険の給付管理業務 ・その他不随する事務業務 ※業務上、基本的なPC操作が必要となります ※就業場所変更の範囲： 通勤可能範囲 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 1年（原則更新 / 雇い止めまたは再雇用の上限年齢まで） ●週3日～勤務が可能です。ライフスタイルにあわせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●正社員登用制度があります。やる気次第でキャリアアップできるので、モチベー

勤務時間週1日～、1日3時間～ 曜日のご希望も承ります。お気軽にご相談ください。 【働き方例】 1）07：00～10：00（3時間勤務） 週3日勤務希望 ※土日不可 2）09：00～13：00（4時間勤務） 週2日勤務 ※土日のみ 3）10：00～16：00（5時間勤務） 週4日勤務希望 ※平日のみ 4）09：00～18：00（8時間勤務） 日勤シフトのみ 上記は一例です 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ ※令和6年公務員月平均残業時間19.1時間 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中！ 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。

仕事内容★週1日～勤務OK★介護業務なしのケアマネ専業もOK！定員51名の介護付有料老人ホームの施設ケアマネジャー（パート）【全国約300拠点のＡＬＳＯＫ介護求人】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 【定員51名の介護付有料老人ホームの入居者様へのケアプラン作成】 ご利用者様、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務 担当者会議、モニタリングの実施 各種帳票作成 その他付随する業務（ご利用者様への簡単な見守り程度はお任せすることもございます。） 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲

勤務時間9:00～18:00 ※時短勤務も相談可 週1日～ ※残業なし

仕事内容日勤のみのケアマネージャー 介護支援専門員を活かして働けます。 ブランク復帰の中高年・シニアの方も活躍中！ 【オススメポイント】 ・時短勤務相談可 ・土日祝は時給+50円 ・週1日～扶養内勤務可 ・明るい髪色、ネイル、ピアスOK ・髭・まつエクOK（規定有） ・シフトの融通がつきやすい ・50代、60代の中高年世代も活躍中！ 東京都町田市野津田町にある 定員18名（9名×2ユニット）の グループホーム 「花物語まちだナーシング」で ケアマネージャーを募集！ 【主な仕事内容】 利用者様のケアプランの作成や 相談業務をお願いいたします。 入居者様や、ご家族に向けた 福祉サービスや生活に関する

勤務時間9:00～18:00（休憩1時間） ※時短勤務も相談可 週1日～ ※残業なし

仕事内容東京都町田市鶴間にある グループホーム 「花物語まちだ南」で ケアマネージャーを募集！ 【オススメポイント】 ・土日祝は時給+50円 ・時短勤務相談可 ・週1日～扶養内勤務可 ・明るい髪色、ネイル、ピアスOK ・髭・まつエクOK（規定有） ・介護支援専門員を活かせる ・50代、60代の中高年世代も活躍中！ 【主な仕事内容】 利用者様のケアプランの作成や 相談業務をお願いいたします。 入居者様や、ご家族に向けた 福祉サービスや生活に関する 計画を立てるお仕事です。 【勤務日、時間は柔軟に対応します】 週1日～勤務可能なのでWワークもOK！（規定有） 主婦パート(主夫)のかたも働きやすいよう

勤務時間8:30～17:30 ※週3日～・1日6時間～勤務可 ※ライフステージの変化により、パートに変更したり正社員に復帰することも可能 ※埼玉・東京・神奈川に施設が複数あるため、引っ越しなどで通勤時間が変わり勤務継続が困難になった場合など、事業所を変更することも可能

仕事内容★週3日～勤務可！正社員登用制度あり！資格取得支援制度や研修制度があるため、スキルアップに最適な環境です★●週3日～勤務が可能です。有給休暇消化率83%とお休みを取りやすく、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●正社員登用制度があります。やる気次第でキャリアアップできるので、モチベーションを高く保ちながら働けます。 ●未経験の方やブランクのある方も歓迎です。資格取得支援制度や研修制度があるため、スキルアップすることが可能です。 法人名:ALSOK介護株式会社 事業所名:ALSOKケアプランセンター町田（居宅介護支援事業所） 求人の特徴:未経験可,ブランク可,資格取得支援制度あり,扶養

勤務時間9:00～18:00 ※実働8時間 ※週3～4日で応相談

仕事内容★パートの方にも賞与あり！週3日～勤務OK！病児保育・託児利用が可能なので、子育て中の方も安心して働けます★●パートの方にも賞与があります。日々の頑張りがしっかり還元されるので、働きがいを感じながらお仕事に取り組むことができます。 ●週3日～勤務可能です。ワークライフバランスを考慮しながら働けるので、仕事とプライベートのメリハリがしっかりつけられます。 ●病児保育・託児の利用が可能です。保育料はいずれも半額で利用できますので、子育て中の方も安心して働けます。 法人名:株式会社AT 事業所名:アットコレット根岸（居宅介護支援事業所） 求人の特徴:賞与あり,未経験可,託児所・保育支援あり,ブランク

勤務時間〈日勤〉8：30～17：30 〇実働8時間 休憩1時間 ※週3日以上／一日6時間以上 勤務できる方（お時間はご相談ください） ライフステージの変化により、パートに変更したり正社員に復帰することも可能です。 また、埼玉・東京・神奈川に施設が複数あるため、引っ越し等で通勤時間が変わり 勤務継続が困難になった場合など、事業所を変更することも可能ですのでご相談ください。 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランスを大切にした職場作りを遂行中！ （出典：令和6年人事院勧告 国家公務員給与関係 19.1時間）

仕事内容【町田市鶴川】★週3日からOK、未経験歓迎！独自の教育システムでしっかりサポート ◎ＡＬＳＯＫの介護で働くケアマネジャー（パート） 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 【居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務】 ・ケアプランの作成 ・担当者会議 ・モニタリングの実施 ・介護保険の諸手続き代行 ・行政機関との連絡調整 ・介護保険の給付管理業務 ・その他不随する事務業務 ※業務上、基本的なPC操作が必要となります 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所 雇用期間12ヶ月（原則更新・更新上限：69歳まで） 資格: ◎下記の資格所持

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり8時間 08:30 ～ 17:30 (1)実動時間8時間、休憩時間1時間（休憩取得が困難な場合は手当てで補償 (2)働き方の改革もあり、午前勤務（8:30-12:30）と午後勤務（13:00-17:30）を導入

仕事内容私たちの仕事は「人」と「環境（社会）」を紡いでいくことが最大のミッションになります。もちろん一部介助が必要な方もいらっしゃいますが、それはあくまでも生活の一部であり、全てではありません。また介護する側／受ける側といった線引きもしていませんので、そこに集うすべての人がメンバーとなります。メンバー同士での助け合い、メンバー同士でのつながり、弱さを開示できる仲間がここに集っています。 面接は可能であれば午前中（9:00-12:00）現場を見て体験いただき、その後に簡易的なフィードバックを実施して終了予定です。

勤務時間AM勤務 9:00～13:00（時間の相談可） PM勤務 14:00～18:00（時間の相談可） 日勤 9:00～18:00（休憩60分）

仕事内容新しい施設で素敵な仲間と働きませんか？ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 定期・随時訪問看護 施設内の健康管理室や居室に伺い、看護ケアをしていただきます。 雇用期間の定めなし 資格: 下記、いずれかの資格をお持ちの方 正看護師 准看護師 勤務時間: AM勤務 9:00～13:00（時間の相談可） PM勤務 14:00～18:00（時間の相談可） 日勤 9:00～18:00（休憩60分） 休日・休暇: 週所定労働日数 ２日～ 福利厚生: 労災保険（その他労働時間により法令に準じて加入） 特徴: ブランク可 / 日勤のみ可 / 准看護師可 / 住宅型有料老人ホーム / 短時間勤務

勤務時間(1)09:00～18:00<BR>1日8時間×週5日、もしくは1日6時間×週5日 ※出勤時間・日数は応相談

仕事内容【リハビリホームグランダ玉川学園】介護付き有料老人ホームにてご利用者様やご家族からの相談受付、ケアプラン作成等の業務をお任せします。 パートタイムのお仕事なので、柔軟なシフト調整ができ、ご自身に合った働き方も可能です！ ＊ ご利用者様やご家族からの相談受付、ケアプラン作成をお願いします。 また、他機関との連携や施設内における連絡・調整業務、生活環境の相談など行います。 ご利用者様の安心・安全を守る大切なお仕事です。 ＊ ＊ ◇雇用後の業務変更なし ◇雇用後の就業場所変更なし

勤務時間08:30-17:30 休憩時間（日勤） 60分

仕事内容掲載期間：10/07（水）～10/13（火） かたくり鶴川 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ パート 専門職として力を発揮し活躍できます☆ケアマネ募集♪ 東京都町田市の居宅・ケアマネジャー・パート(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、未経験OK、産休・育休の求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ ケアプランは簡単なケースから少しずつ始めますので未経験でも大丈夫です！ シフト制の為子供の学校行事でお休みが取得しやすい職場です。 定年後も長期勤務可能☆幅広い年齢層が活躍しています。 育児介護と両立されている方が多数☆学校行事等でのお休みを取得しやすい職場です。

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分）

仕事内容＼実績賞与あり！／訪問看護アットリハ・医療対応住宅ケアホスピスが運営している居宅介護支援事業所です！未経験の方も歓迎♪ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給196,000〜258,000円 ≪基本給≫ 98,000〜147,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:10,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、37時間分の固定残業代として64,000～69,000円支給。超

勤務時間フレックスタイム制 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊フルフレックスタイム制 （１）標準となる１日の就業時間帯 フレキシブルタイム ５：００～２２：００ 一部コアタイムあり 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊シフト制

仕事内容要支援認定者及び事業対象者の介護予防ケアマネジメントに付随す る業務です。 ・お客様、ご家族からの相談受付、認定申請受付 ・介護予防サービス計画書（ケアプラン）の作成 ・定期的な自宅訪問による状況把握 働きやすい曜日及び勤務時間設定が可能です。 勤務時間に応じた有給休暇付与あり 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数2日 〜 5日

仕事内容イリーゼ町田図師の丘で主任ケアマネジャーとしてやりがいのあるお仕事を始めませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,400円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり 年1回 ◆資格 いずれか資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、主任介護支援専門員 ◆アクセス 自転車通勤可 古淵駅から3.1km 淵野辺駅から3.1km 矢部駅から3.6km ◆勤務時間 ①9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数2日 〜 5日 ◆勤務形

勤務時間◎09：00～18：00（休憩60分） ※週3日から応相談 【残業はありません！】

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 高橋居宅介護支援事業所/求人/ケアマネージャー/パート/居宅介護支援/町田市 ＼サービス拡大に伴いスタッフ大募集！／ ★残業がないので子育て世代も働きやすい！主婦(夫)さん歓迎★ ★福利厚生が充実★ ★初心者ＯＫ！マンツーマンで指導いたします★ 施設スタッフの声 ご利用者様の自立支援を第一に考えてサポートに

勤務時間09:00~18:00

仕事内容《週1日・1日3時間からOK♪》地域に寄り添うケアホスピス◎幅広い看護経験を積める環境です♪！ ●医療対応住宅ケアホスピスにおける看護師業務をお任せいたします！ ●時給2,000円～2,500円と高水準★高いモチベーションを保って働けるのも魅力です◎ ●日勤のみのお仕事です！ご家庭との両立模していただきやすいですよ★ 【募集職種】：准看護師 【施設形態】：介護関連施設 【勤務形態】：パート(日勤のみ) 【勤務地】：東京都町田市野津田町２８８０－１ 【アクセス】：鶴川車7分 【固定給】：【時給】2,000円～2,500円 【諸手当】：実績手当：1万円相当/月 ※介護職員等処遇改善加算により支給

勤務時間〈日勤〉8:30~17:30 〇実働8時間 休憩1時間 ※週3日以上/一日6時間以上 勤務できる方(お時間はご相談ください) 【1ヶ月の平均残業時間】 4.15時間で公務員の平均残業時間の3分の1以下! (出典:令和5年人事院勧告 国家公務員給与関係 18.3時間)

仕事内容【中町エリア|ALSOKケアプランセンター町田(居宅介護支援)の仕事内容】 勤務地は中町(町田駅から徒歩11分)。介護支援専門員(ケアマネ)としてのお仕事です。 在宅で暮らす方とご家族を、ケアプランを通じて支える仕事です。 ケアマネジャー(介護支援専門員)として、ケアマネジメント業務をお任せします。 <おもな仕事> ■アセスメント、ケアプランの作成 ■給付管理、各種帳票の作成 ■ご利用者・関係機関との連絡調整 経験や資格を活かして、あなたのペースで活躍できます。 中町/ALSOKケアプランセンター町田/介護支援専門員(ケアマネ)(パート)/時給1,470円~ 応募資格: 介護支援専

勤務時間８:45～17:15の間で1日2～3件程度の調査（1件2時間程度） ※時間に応じて休憩時間あり（最大60分） ◆ご自宅から調査先へ直行直帰 ◆勤務日数・件数について相談OK（週2～5日） 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンター 【勤務日数・時間相談OK】◆町田市・近隣地域での要介護認定調査業務◆介護系の資格を活かせるお仕事 アルバイト・パート ◆研修あり！◆ JR「立川駅」徒歩5分 ※ご自宅から直行直帰・自転車通勤ＯＫ 町田市内および近隣地域での介護認定調査員を募集します！ 1日2件程度からでもOK！調査件数を調整して高収入も目指せますよ♪ タブレットは貸与しますので在宅での調査票作成も可能です！ ＜オススメポイント＞ ◎勤務日数・調査件数など柔軟に対応 ◎調査件数により高収入も目指せる♪ ◎直行直帰・ご自宅で調査

勤務時間シフト制 ※週1日～、1日3時間～ 曜日のご希望も承ります。お気軽にご相談ください。 【働き方例】 １、7：00～10：00（3時間勤務） 週3日勤務希望 ※土日不可 ２、9：00～13：00（4時間勤務） 週2日勤務 ※土日のみ ３、10：00～16：00（5時間勤務） 週4日勤務希望 ※平日のみ ４、9：00～18：00（8時間勤務） 日勤シフトのみ 上記は一例です 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ ※令和6年公務員月平均残業時間19.1時間 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中！ 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。

仕事内容・ メリットたくさん！ 日勤のみ！夜勤なしでライフワークバランスも 介護施設や事業所での勤務未経験OK！ 教育体制が整っているので初心者もOK！ 育児が落ち着いたブランクある主婦活躍中 常勤職員がいつでもいて緊急時も安心 ・【ポイント1】 介護業務の兼務なしのケアマネ専業も可能です 介護付有料老人ホームでのケアプラン作成。 利用者様・ご家族様からヒアリング 最適なケアプランの作成 担当者会議・モニタリング実施 各種帳票作成 その他付随する業務 ※利用者様の簡単な見守り業務を お任せする場合もございます。 ・【ポイント2】 ALSOKグループが支える！充実の研修制度でスキルアップ 当社では入