人事 採用 - 大阪府 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ■下記すべてを満たす方 ・人事・採用の実務経験または、人材業界での実務経験が5年以上ある方 ・社内外との折衝経験をお持ちの方 【職種名】 人事・総務 【仕事内容】 ■同社にて、下記業務を担当していただきます。 【具体的には】 （1）採用業務：新卒採用・中途採用・派遣採用の採用業務全般 具体的には、人材紹介会社・派遣会社とのやり取り、ダイレクトリクルーティングの運用、候補者とのやり取り、面接の日程調整、入社対応、派遣契約の契約更新などを行います。また、採用強化に向けて、採用手法の検討なども行っていただきます。 （2）総務業務：建物・設備管理、外部との交渉、契約関係の取り

仕事内容採用人事として、新卒・中途の採用をお任せします。採用市場のトレンドを捉え、経営層や現場と連携しながら、戦略立案から実行までを担当。さまざまな職種の採用を通じて、組織の成長を支えるやりがいもあります！ 【採用職種について】 支店では営業や人材コーディネーター中心、本社では営業や人材コーディネーターに加え、エンジニアやデザイナーなどの採用にも携わります。 【具体的な仕事内容】 ■新卒・中途採用 書類選考、スケジュール調整、面接対応、内定者フォロー など ■採用広報・ブランディング イベント企画、メディア活用 など ■各種施策の立案・実行 採用戦略、社員定着率アップ、エンゲージメント向上 な

仕事内容<仕事内容> 未経験者歓迎！月給35万円から人事、求人、採用業務 店舗の人事、総務、求人対応のお仕事です。 正社員での人事、総務とアルバイトでの人事補助を同時募集！ 仕事内容は、求人、面接対応や求人サイトの更新作業が主な業務です。 未経験大歓迎！ パソコンでの簡単な打ち込み等できる方、過去に人事求人業務に携わった経験がある方優遇致します。 未経験でも安心の研修制度がありますので少しでも気になりましたらお問合せ下さい。 <給与> 年収450万円～ <勤務時間> 固定時間制 残業なし 10時以降に始業 <休日休暇> 完全週休2日制 週休制 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 年末年始休暇

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人事経験をお持ちの方 ・自動車免許をお持ちの方 ※運転は、頻繁ではないですが、和泉市の工場への往来、高校訪問などで発生することがあります。 【職種名】 人事担当者 【仕事内容】 人事業務を中心に総務等もお任せします。 ・中途、新卒、派遣、パートの採用業務 →年間採用人数：新卒10名、中途5～10名、パート50名 ・各種労務（給与計算、社会保険手続き、勤怠管理） ・社内行事運営 ・健康診断関連業務 ・庶務業務 など 【事業内容・会社の特長】 スナック菓子、珍味などの製造「イカ天大王」を主力製品とし、おつまみ等を製造販売する会社。同社の製品は、ス

仕事内容株式会社ＯＮＥ 人事・採用担当／会社の成長を支える重要なポジション 【求人要約】 採用企画立案から面接まで！幅広い業務をお任せします 年間休日123日！メリハリをつけて働ける環境です◎ 連続黒字経営の成長企業で一歩先へ挑戦できる！ 成長企業だからこそできる経験アリ◎ あなたに合わせて幅広い人事業務をお任せします！ 約16,000社の顧客を抱え、人材ビジネス業界でもトップクラスの案件数を誇っている株式会社ONEグループ。 みなさんが就職・転職する際に見ている求人サイトの求人広告などの求人広告事業を中心に、現在様々な新事業を展開しています。 今回、更なる成長を見込んだ採用力強化を目的

仕事内容【応募資格】 [必須] - 採用業務の実務経験2年以上 - 新卒採用面接の実施経験 - 候補者フォローや採用プロセス全体のサポート - 社内調整および連携能力 - 社員エンゲージメント向上のための面談・フォロー経験 [歓迎] - 採用業務や人事業務において、 幅広い業務を柔軟にこなせる方 - 社員エンゲージメントの向上に対する 強い意欲と関心を持っている方 - 候補者や社内メンバーと信頼関係を築き、 円滑にコミュニケーションを取れる方 【求める人材像】 - チームワークを大切にし、 責任感と誠実さを持って採用業務に取り組める方 - ベンチャー特有の変化やスピード感を楽しめる方 - コ

仕事内容求人作成、面接スケジュール調整、面接立ち合い、雇用契約書作成 など、入社までの一連の採用業務をメインに給与計算等の労務・総 務業務をご経験に応じてお任せ致します。 【変更範囲：会社内での全ての業務】

仕事内容【応募資格】 [必須] 【スキル】 ヒアリング・クリティカルシンキング・柔軟性 【職務経験】 人事総務業務経験3年以上 【知識】 社会保険・労務管理・採用など 【優遇資格】 社会保険労務士・衛生管理者 【人物特性】 何事にも興味を持ち、積極的に取り組める方 思いやりや気遣いのでき協調性のある方 キッチリと業務を推進していける方 最後まで諦めず、業務を完遂できる方 常に効率化を考えながら業務を進められる方 【職種名】 人事総務 （人事・総務 管理者（大阪本社） 【仕事内容】 【職務目的】 人事・総務の担当として、給与計算や勤怠管理、労務関連業務をお任せ

仕事内容tocotoco 株式会社 コンサルタント／未経験でも月給30万円以上／ペット同伴OK 【求人要約】 成長環境未経験から経営のプロフェッショナルへ やりがい⇒福祉×ペットの幸せを考えた新しい福祉の形 充実の教育体制⇒カリスマアントレプレナーの直接指導 【仕事内容】 【福祉とビジネスの未来を創る】法人経営者と二人三脚で、革新的な事業を成功に導くコンサルタント 【具体的な仕事内容】 「人間福祉と動物福祉の追求」を掲げた、障がい者向けグループホームを全国展開！ 保護犬や猫との共生を通じて、利用者の健康と生活の質を向上させる取り組みは、全国2000施設以上で実績を誇っています。 FCオ

仕事内容<仕事内容> 完全週休2日◆年間休日120日！設立から29年連続で売上向上！新しい事にチャレンジしたい採用人事募集 イノベーターとして規模拡大を続ける当社でチャレンジしたい方！ 人事・採用事業拡大に伴うメンバー大募集！ 【具体的には】 組織運営と生産性向上の各種施策の提案・実行をお願いします。 採用責任者や役員と議論を重ねながら、より良い事業運営を目指しましょう。 ・データ収集・取りまとめ ・採用計画の策定立案及び実行 ・人事制度設計 ・面接対応・応募者管理 ・説明会実施 ・内定者フォロー ・研修プログラムの企画・実施 入社後の流れ まずは当社の事業や業務の基本的な流れを習得。

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事未経験の方も歓迎しております！ ・何かしらの営業経験をお持ちの方 【職種名】 【大阪】人事（採用メイン）：土日祝休／月残業30H程／人事業務全般を経験可能【営業経験者歓迎】 【仕事内容】 同社の新卒採用、中途採用に関わる業務全般をお任せします。 ・年次の採用計画の策定、実行 ・人材サービス会社との折衝（求人広告の企画等） ・面接調整対応 ・エグゼクティブサーチ ・社内各部署との連携や調整業務 またご経験に応じ将来的には人材育成、制度設計、労務対応などの幅広い業務を担当いただき、人事職のエキスパートとしてご活躍いただくことを期待しています。 【事業内容・会社の特長】

仕事内容以下の事業等に関する事務 ・診療報酬等審査支払業務 ・保険者支援事業 ・介護保険事業 ・障害者総合支援事業 ・保健事業 変更範囲：本会の定める業務全般

仕事内容【応募資格】 [必須] ・社会人経験3年以上 （人事経験不問） ・採用業務に携わりたい方 ・ビジネスレベルの英語力（外国籍応募者とのやり取りが発生するため） 【PCスキル】 MicrosoftOfficeExcel中級：Vlookup・If関数、ピボットテーブルなど MicrosoftOfficeWord中級：一般文書作成、印刷設定など MicrosoftOfficePowerPoint基礎：プレゼンテーションの作成 ※人事システムの利用経験があれば望ましい。 【職種名】 【人事・採用】パイロットの採用に携わって頂きます（航空会社）※人事経験不問 【仕事内容】 人事（採用）経験不問：航空

仕事内容<仕事内容> 【大阪】エンジニア採用担当｜年間休日120日以上｜土日祝休み｜残業時間20H以下｜経験者大歓迎！ ＼働きやすさとやりがい、どちらも叶えたい方へ！／ 残業は月平均20時間以内、20時にはPC自動シャットダウンでオフも充実。 社長や各部署と一緒に“本当に必要な人材”を採用していくやりがいあるポジションです！採用業務全般をお任せします。 ◆募集背景 当社では、事業の成長に伴い採用業務の重要性がますます高まっています。 これに伴い、採用体制の強化を目的として新たにメンバーを増員することとなりました。今回は、現場の中心となってご活躍いただけるリーダー候補として、 これまでのご経験を活か

勤務時間月～金 １０時～１９時（勤務時間の相談可）

仕事内容IPO準備中の急成長企業で人事制度構築に挑戦！ 年間休日124日＆土日祝休みの働きやすい環境です。 【業務内容】 ・労務リスクの洗い出しおよび対応策の立案 ・就業規則や社内規程の見直し・整備 ・労働時間管理および勤怠システムの運用管理 ・トラブル発生時の対応・改善策の実施 ・人事評価／報酬制度の整備 ・離職率改善の取り組み ・IPO準備に向けた人事資料作成 ・コンプライアンス体制の整備（内部通報制度・ハラスメント対策など） ・人事システム導入やデジタル化の推進 ・経営陣との戦略会議への参加、提言 ・組織課題の抽出と解決に向けた部門長との連携 ①書類選考 ②面接２〜３回（WEB面接含む）

仕事内容【応募資格】 [必須] 必須 ・人事の実務経験5年以上 ・契約審査／コンプライアンス／規程整備いずれかの経験 ・法務の視点を活かし、企業の変革に主体的に取り組める方 歓迎 語学力 TOEIC：600点以上または海外とのやり取りの経験 （英文契約や海外拠点との連携業務などが発生する場合あり） 求める人物像 (1)チームワーク、コミュニケーションを大事にして頂ける方 (2)異なる環境や風土を理解し、前向きかつ自発的に取り組める方 【職種名】 【大阪】法務 【仕事内容】 ＜主業務＞ (1) 契約書・法務文書の作成およびレビュー (2) 法務相談対応および社内教育の企画・

仕事内容【応募資格】 [必須] ■下記業務内容のうち、いずれかの実務経験５年程度 ・採用活動（新卒／キャリア／派遣） ・人事評価処遇制度の管理および運用 ・要員計画および人員配置 ・教育、キャリア支援（計画、研修制度の企画および運営） ・人事方針の運用、見直し提案 [歓迎] ●人事評価処遇制度改定のご経験（システム導入含む） 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事/採用業務・運用管理業務【大阪】（年収550万円～660万円） 【仕事内容】 繊維・化成品を中心に国内だけでなく、海外にも展開する東レグループ企業！ 【おススメ】■年間休日125日 ■月平均残業時間15h程度 ■賞与約

勤務時間フレックスタイム制

仕事内容ＡＳＫＵＬ ＬＯＧＩＳＴ株式会社（アスクル株式会社のグループ会社） 事務／未経験歓迎／年休121日／賞与年2回／ランチ無料拠点有 【求人要約】 【経験は一切不問！】第二新卒の方を中心に積極採用中 【安心感◎】大手企業『アスクル』の物流拠点での事務 【環境】年休121日／賞与年2回／ランチ無料拠点有 【仕事内容】 【大手グループを支える】配送営業所でのバックオフィス業務全般／入力・管理が主業務です★ 【具体的な仕事内容】 ★ココがPoint! V ◎未経験でも安心の手厚いサポートあり ◎年間休日121日（週休2日制） ◎有給取得率78％ ◎社員想いの「無料ランチ」制度 ◎5日以上の連