京都府長岡京市の労務 障がい者採用の求人・転職・中途採用

勤務時間就業時間１：8時45分〜13時00分又は8時45分〜13時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：時間相談可（週２０時間以上の勤務） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間15分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容■軽作業 ・お菓子の袋詰め ・箱折り ・清掃 等 ［変更の範囲］変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時15分 就業時間２：10時00分〜14時15分 就業時間に関する特記事項：＊時間相談可（週２０時間以上の勤務） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間15分 休日土曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始・ＧＷ・夏期 ＊休日については相談させていただきます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容■ネットショップの運営、 ネットまたはリアルでの仕入れ、商品の梱包、発送、納品業務 ＊パソコンを使用しますがスキルは不要です。 使い方など丁寧に指導します。 ［変更の範囲］変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：14時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間 就業時間に関する特記事項：＊シフト制 ＊イベントにより就業時間の変更あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制：週２休 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容文化財の歴史的な町家（町屋）で、貸室や喫茶、土産物の販売をし ています。 掃除や喫茶、販売の補助業務が仕事です。 落ち着いた施設内でペースをみながら、丁寧に指導しますので、経 験がなくても大丈夫です。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜14時15分 就業時間２：9時30分〜13時45分 就業時間に関する特記事項：時間相談可（週２０時間以上の勤務） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間15分 休日土曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始・夏期 ＊休日については相談させて頂きます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容お家でのお困りごとの手助け 清掃、修繕、除草、植木の刈込など （窓ふき、電球の交換、網戸の張替えなど） 集客広告のポスティング ［変更の範囲］変更なし

仕事内容京都府長岡京市の人事労務職 (正社員) | 株式会社 アールコーポレーション ▼仕事内容 ◆法人本部での人事労務のお仕事です。 ○入退社手続き○社会保険手続き○勤怠管理○社員健康健診等☆駅近で通勤も便利です。 【変更範囲：変更なし】 (京都府長岡京市) ▼職種 人事労務職(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給291666〜333333円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）)218746〜249993円 (年俸制)3500000〜4000000円 (固定残業代)72920〜83340円 (固定残業代特記事項)固定残業代は残業の有無に関わらず、月４３時間２０

勤務時間就業時間１：8時15分〜12時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間15分 休日土曜日，その他 週休二日制：その他 ＊年末年始・夏期 ＊月２０日勤務 ＊休日については相談させて頂きます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容お弁当の盛りつけ、調理、清掃等 ［変更の範囲］変更なし

仕事内容下記のようなソフトウェア開発業務をお任せします。具体的には、 ・半導体デバイス向けＢＳＰ・ＳＤＫやエッジＡＩの開発 ・車載ナビ・メーターなどのコックピット製品の 組み込みソフトウェア開発 ・次世代車両向け共通プラットフォームの開発 ・産業機器の顧客ニーズ分析・要求仕様化、仕様設計、 ソフトウェア設計、アプリ・ミドルウェアの実装・評価 等があります。 担当業務は経験に応じて決定し、社内外の関係者と連携しながら プロジェクトを推進します。 研究開発や人材育成プログラムに関わる機会もあり、 将来的にはプロジェクトリーダーとしての活躍も期待しています。

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：13時15分〜19時30分 就業時間３：5時45分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：いずれの時間も応募可 （１）休憩時間６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容病院で、お食事提供を行うお仕事です。 ・料理の盛りつけ ・配膳 ・食器洗浄（食洗機を使用） ・厨房内の清掃 ※スキル／経験によって仕事内容や勤務時間は相談の上決定します ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間については相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：7時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時かつ緊急の業務が生じた時：上限１日１５時間、 １月１００時間、１年７２０時間、１年６回 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊日祝勤務あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○入退職手続き ○社会保険手続き ○勤怠管理 ○ユニフォーム管理 ○社員健康健診等 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季・冬季等の学校給食の提供のない日は休みとなります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容学校給食室で調理の補助や清掃業務をお願いします。 【具体的には】 ■野菜洗浄 ■調理器具・食器等の洗浄 ■調理室内の清掃業務 など ※未経験・ブランクのある方も歓迎！ 【変更範囲：変更なし】 （請負業務）

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季・冬季等の学校給食の提供のない日は休みとなります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容学校給食室で調理の補助や清掃業務をお願いします。 【具体的には】 ■調理器具・食器等の洗浄 ■調理場、事務所内の清掃業務 など ※未経験・ブランクのある方も歓迎！ 【変更範囲：変更なし】 （請負業務）

仕事内容【カンケンテクノ】★正社員！賞与あり！採用業務など！ ◆交通費全額支給あり！年間休日１２３日！残業少なめでプライベート充実！休憩室完備！制服あり・更衣室利用可能！幅広い年齢層の方が活躍中！自転車・バイク通勤ＯＫです！ 車通勤ＯＫ＊駐車場無料！近くに飲食店があり便利です！【正社員で就業開始】採用業務、応募者対応、面接調整、入社・退職手続き、労務管理業務、 教育研修の企画・運営、人事制度・福利厚生・規程の運用、人事データ管理、社宅管理などをお願いします。◆正社員として直雇用です。 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【高校卒以上】◆３年以上の人事事務の経験が必要です。 職種： 人事事務

仕事内容三菱電機冷熱応用システム株式会社 《京都》経験者募集【部品管理スタッフ】年休127日／完休二日制 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【将来の係長候補◎】映像情報機器・空調冷熱機器などの三菱電機製品に関するサービス(修理用)部品の管理業務などをお任せします！■サービス部品に関する物流管理業務全般 └検収/材料キッティング/加工・組立/ピッキング/在庫管理 など ■工数管理・係員配置・MDW管理 ■労務管理 └勤怠管理/係員相談対応 など ■サービス部品に関する付帯業務 └法規制対応による

仕事内容（担当職務） 以下のいずれか 【事業運営・管理系業務】 生産管理、在庫・出荷管理、生産委託先 との連携を通じ、安定供給を推進 【経営支援・管理部門業務】 情報システムの企画・運用、経理財務、 人事・採用・労務管理等を担当 ※経験・適性等を考慮し決定 （変更の範囲）会社の定める範囲

仕事内容未経験歓迎／土日祝休みで年間休日125日／施工管理補助／充実の専門研修あり／31126209 【仕事内容】 大型建設プロジェクトにおけるサポート事務やアシスタント業務をお任せします。重い資材を運ぶような体力仕事は一切ありませんのでご安心ください ・未経験からプロを目指せる安心のスタート 入社後は建設業界に特化した専門の研修施設で、基礎からしっかり学べる環境をご用意しています。多くの未経験者を育ててきた実績のあるカリキュラムなので、知識がゼロの方でも安心してスタートできます。 ・段階的なステップアップ 現場配属後は、工事の記録写真の整理やスケジュールの確認といったサポート業務から少しずつ

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 店舗運営管理、医薬品・化粧品等のカウンセリング販売、 マネジメント業務全般（数値管理、労務管理、人材育成）など 業務内容(詳細) ■カウンセリング お客様からのお問い合わせ対応や、お話を伺い商品の提案、 商品の場所をご案内していきます。 ■売場管理 新商品や季節品を目立つところに陳列してみたり、 商品補充や店内のクリンリネスなどのメンテナンスも含まれます ■商品管理 売上データを基に発注をし、在庫をコントロールします ■数値管理 日々数値を確認して売場改善をします。 店舗の数字を理解することによって、経営に対する理解も深まります。 ■人の管理 パート・アル

仕事内容診療報酬に関わる医事課、労務管理人材開発担当の人事課、病院でのあらゆる 総務の業務、設備関係を管理するを行なう総務課、済生会の認知度充実を行う 企画広報室、地域医療機関との連携を行う地域連携室、患者の診療情報を管理 する診療情報管理室など、さまざまな業務があります。こうした部署で実務を 経験しながら、経営的な視点を養い、医療サービスの質を高める改善策や地域 医療のあり方を模索していき、ゆくゆくは病院運営のプロフェッショナルにな っていただきます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容男女とも育休取得率100％／年間休日127日／未経験から3年の手厚い育成／総合職／初年度年収400万以上／33126209 【仕事内容】 将来の拠点のリーダーである「営業所長」を目指し、お客様のライフプランを支えるアドバイザーたちのマネジメントや組織運営を担っていただくお仕事です。 入社後は以下のようなステップで、無理なく業務に慣れていただけます。 ・最初の3ヶ月は専用の研修施設にて、ビジネスマナーや金融知識の基礎を同期と一緒にイチから学びます ・その後は配属先の営業所にて先輩社員のサポートのもと、お客様対応などの実体験を通じて少しずつスキルを磨きます ・並行して採用ノウハウや労務管理とい

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 店舗運営管理、医薬品・化粧品等のカウンセリング販売、 マネジメント業務全般（数値管理、労務管理、人材育成）など 業務内容(詳細) ■カウンセリング お客様からのお問い合わせ対応や、お話を伺い商品の提案、 商品の場所をご案内していきます。 ■売場管理 新商品や季節品を目立つところに陳列してみたり、 商品補充や店内のクリンリネスなどのメンテナンスも含まれます ■商品管理 売上デ-タを基に発注をし、在庫をコントロ-ルします ■数値管理 日々数値を確認して売場改善をします。 店舗の数字を理解することによって、経営に対する理解も深まります。 ■人の管理 パ-ト・アル

仕事内容■お仕事内容 ＼スタッフ大募集！／ 頑張りをしっかり評価してもらえる環境です♪ 【業務概要】 「餃子の王将」の店舗スタッフ(未経験店長候補)/中華料理レストランチェーンでNo.1企業！36ヶ月連続過去最高売上更新中！の東証プライム上場企業 【扱っている商材】 中華料理レストランチェーン 【業務内容詳細】 ◎主な仕事内容は、調理と接客です。 当社では手づくりの料理を提供していますので、包丁で野菜を切ったり、から揚げを仕込むところから始まります。 未経験の方でも、店長や先輩が各ポジションごとに教えていきますので、確実に覚えていくことができます。 ※マニュアル動画もあり、自分で学ぶこともできま