ケアマネジャー ハローワーク - 北海道 の求人・仕事・採用

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：※就業時間についてはご相談可能です （４時間以上の勤務など対応できますのでご相談ください） （昼食をはさむ場合は６０分休憩あり） ※８：３０～１７：３０勤務の方歓迎 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 お盆・年末年始（１２／３０～１／３）

仕事内容在宅で生活する高齢者の方に対し、介護保険サービスを適切に利用 できるよう支援するお仕事です。 ・ケアプラン（介護サービス計画）の作成 ・ご利用者様やご家族との面談、相談対応 ・サービス事業者との連絡調整 ・モニタリング（定期訪問）および評価 ・給付管理業務（介護給付費の請求） ・関係機関との連携（医療機関、地域包括支援センターなど） ※社用車（軽自動車）を使用しての訪問業務あり ※ブランクあり、未経験の方も丁寧に指導いたします ＊業務の変更範囲：配置転換により可能性あり

仕事内容介護が必要になった方のプランニングのお仕事です。 ●介護保険制度に関する相談・助言 ●利用者様とご家族のご希望に沿ったケアプランのご提案・作成 ●要支援・要介護をサポートするための介護認定調査・介護申請 代行 ●事業所間の連絡調整等 「変更範囲：変更なし」

仕事内容新規開設の相談支援事業所において、管理者兼相談支援専門員とし て業務を行っていただきます。 障がいのある方やご家族からの相談に応じ、サービス等利用計画書 の作成、モニタリング、関係機関との連絡・調整、支援会議への出 席などを行います。 併設する就労継続支援Ｂ型事業所と連携し、生活面・就労面の両面 から支援を行います。 また、事業所運営に関する管理業務（職員の指導・育成、行政対応 、書類作成など）も担当していただきます。 地域に密着した温かい支援体制を一緒に築いていただける方を歓迎 します。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容●資格取り立ても歓迎●入社時期相談に応じます● 未経験からスタートした職員も多数在籍。 要介護認定を受けたお客様の希望や環境、身体の状態等から最適な ケアプランを作成する仕事です。 具体的には、「ケアプラン作成」「関連機関への調整連絡」「お客 様やご家族への相談業務」「介護保険の給付管理」等をお任せしま す。 未経験でも先輩ケアマネージャーがしっかり指導いたします。 安心してご応募ください。 ＊業務の変更範囲：会社の定める範囲

仕事内容居宅介護支援事業所での介護支援専門員としての業務全般 ＊ケアプラン作成 ＊利用者・家族への相談援助、介護保険の給付・管理及び請求業務 「変更範囲：変更なし」

仕事内容◎特別養護老人ホーム・きんれんかの里において、介護支援専門員 の業務に従事していただきます。 ○入所者へのケアプラン作成業務 （施設内ＬＡＮを使用しパソコンにて作成） ○介護認定調査業務 ○相談業務を兼ねていただく事もあります。 ※他職や入所者家族様とコミュニケーションを取りながらの業務と なります。 ■変更範囲：法人の定める業務

仕事内容介護保険指定事業所にて、アセスメント・ケアプラン作成・サービ ス調整・担当者会議・給付管理業務などの、居宅介護支援サービス （ケアマネジメント）業務全般を行っていただきます。 （変更範囲：介護に関係するその他職種） ■１日の流れ（例） 【９：００】自宅から直行でＡ様宅へ訪問、モニタリングの実施。 →【１１：００】Ｂ様宅へ訪問、介護保険制度の説明等を行い新規 利用の契約を結ぶ。→【１４：００】Ｃ様のサービス担当者会議に 参加し、参加者との意見交換を行う。→【１６：００】事務所にて 事務作業。ご利用者様、ご家族様、関係機関への連絡。ケアプラン や支援経過記録などの帳票作成を行う。→【１８：００】退

仕事内容居宅介護支援事業所において、 ・ケアプランの作成 ・ご利用者宅への訪問、ヒアリング ・市町村、サービス事業所、施設、ご家族等との連絡調整 ・サービス活動担当者会議 ・給付管理票の作成など行っていただきます。 【業務の変更範囲】会社の定める業務

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年次有給休暇は所定労働日数により変動します（法定通り） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊老人保健施設母恋における下記の業務に従事します。 ・入所者および通所者・ご家族の相談業務 ・ケアプラン作成 ・その他、付随する業務 ＊法人内の相談部門間の異動の可能性あり。 ＊公用車利用（軽・ＡＴ車） 「業務の変更範囲：法人の定める業務」

仕事内容【雇入れ直後】 黒松内つくし園居宅介護支援事業所での勤務。 ・ケアプラン作成 ・介護請求業務 ・ケース会議開催、多職種との連絡調整 ・入居者、ご家族からの相談業務 ・各関係機関との連絡調整 ※利用者の通院等の送迎のため、車の運転をする場合があります。 【変更の範囲】 法人の定める業務

仕事内容社会医療法人 北斗 が運営する事業所（居宅・施設）でケアマネ ジャーの業務に従事していただきます。 ◯ケアプランの作成 ◯介護保険に関する利用支援等 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間又は9時30分〜18時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊出勤曜日や時間の詳細は応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊ケアプラン作成。 ＊ご利用者様及びご家族様との調整業務。 ＊相談業務。 ＊食事の配膳。 ＊水分提供。 ＊その他、現場での業務をお願いすることもあります。 ＊就業時間（１）（２）のシフト制。 〇希望休：２日間／月 取得実績あり 【業務の変更範囲：なし】

仕事内容小規模多機能型居宅介護での介護支援専門員の業務全般 ・ケアプランの作成、相談業務など有料老人ホームの入居者様２９ 名～４７名を対象としたケアマネージャーのお仕事です。 ＊国保連への請求事務なし。 ＊介護業務なし。 ＊送迎なし。 ※ケアマネ業務に集中できます。 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容＊ケアプラン作成業務 ・要介護者の日常生活の状況把握、援助目標の設定、 ケアプラン（介護サービス計画の作成）など専門的な業務。 ・社用車（ＡＴ車）を使用しての訪問業務有り（登別市内） 「業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容〇居宅サービス計画作成・説明 〇アセスメントの実施 〇サービス担当者会議の開催 〇サービス調整・モニタリングの実施 〇要介護認定の申請に係る業務 〇各事業所・関係機関との連絡調整等 〇給付管理業務 ※実務経験がない方応募可 ＊変更範囲：会社の指定する業務

仕事内容居宅介護支援事業所におけるご利用者の居宅サービス計画の作成・ 介護支援の業務全般です。 業務拡大につき、管理者候補募集です。 地域に密着した事業所のため、近隣からの相談が多く、活気のある 職場です。 在宅勤務、テレワーク可能（但し週１回ミーティングを行うため就 業場所に出社いただきます。）。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容・居宅介護支援事業所の管理者業務 ・利用者様のケアプランの作成 ・ケアサービスの検討、ご家族様への提案・説明 ・介護保険請求に係る業務 ・ケアマネジャーとして下記４施設を訪問・巡回して頂きます ノーザリーライフケア厚別西 ファミリー・ホスピス中島公園ハウス ファミリー・ホスピス白石ハウス ファミリー・ホスピス月寒東ハウス ＊主な勤務場所はノーザリーライフケア厚別西になります ＊施設内での業務であり、外部居宅訪問はありません 【変更範囲：変更なし】