労務 定期昇給 - 福岡県 の求人・仕事・採用

仕事内容◆ミッション・仕事内容 アクセンチュアでは、インクルージョン＆ダイバーシティへの強いコミットメントのもと、多様なバックグラウンドをもつ社員一人一人がもたらす新たな価値を尊重し、個性や能力に応じた成長を支援しています。 長年、障がい者雇用にも取り組んでおり、その成果として多くの障がいのある方が活躍しています。 障がいのある社員の増加に伴い、受け入れ態勢を充実していくため、障がいのある社員のスーパーバイザーを募集しています。 人事本部（HR）労務部門に所属し、障がいのある社員が、各々の強みを生かして活躍し、安心して働くことができるようにサポートするポジションです。 主に、サテライトオフィスにて、専

仕事内容【応募資格】 [必須] ■勤怠や給与業務計算などといった労務業務の経験をお持ちの方 [歓迎] ▼評価制度、育成領域に関する人事経験 ▼人事業務をIT、デジタル技術（RPA等）活用にて効率化を推進できる方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 福岡/宮若市/労務業務/残業10H/離職率1.4％（年収400万円～550万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】人事担当として、労務・給与計算業務を中心に幅広い人事業務をご担当いただきます。 入社後はまず給与計算や社会保険業務を中心に担当いただき、将来的には人事制度企画や人材育成施策などへも携わっていただける

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間については相談可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始・夏季休暇 会社カレンダーによる

仕事内容福岡市住宅供給公社 公社賃貸・市営住宅の管理や入居者募集、総務など【事務総合職】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＜ 課題やニーズに応え、社会・地域へ貢献 ＞★公社正規職員（事務総合職）／公社賃貸住宅・市営住宅の管理や総務など事務総合職として、下記の業務に従事します。 公社賃貸住宅や市営住宅の入居者募集、入退去、家賃徴収、入居者対応 経営計画の策定、事業の企画・実施 総務、経理、労務、人事、広報 数年ごとにジョブローテーションを行っており、 多彩なスキル・幅広い経験を身につけることがで

勤務時間又は5時00分〜22時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：月８０時間から１２０時間で就業時間は応相談 ＊求人に関する特記事項欄参照 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期対応の時、１ヶ月８０時間、年６回を上限とし１年７２０時 間 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制

勤務時間9時00分〜17時00分の間の実働３～７時間（相談可）

仕事内容【応募資格】 [必須] 給与計算業務2年以上（事業会社、社労士事務所問わず） [歓迎] ・ITリテラシーの高い人（新しいツールを使うことが得意・好きな人） ・100名/社以上の給与計算経験がある方 ・クラウドシステムの導入コンサルティングのご経験 ・ベンチャー・スタートアップへのサポート経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ・自責で物事を捉えられる方 ・自分の意見をオープンに伝えられる方 ・周囲を巻き込んで成果を上げられる方 ・時間軸を持って考えられる方 ・顧客からの相談を論理的に整理

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事給与業務もしくは労務厚生業務の実務経験がある方 【職種名】 ★「人事給与」「労務」から広がる「攻め」の人事キャリア★九州・福岡で腰据えて働く／超大企業GPの人事 【仕事内容】 超大手GPで福利厚生・待遇は日本最高級／産休復帰率・有給休暇所得率100％！／年間休日は147日／地元密着ビジネス～NTTデータGP連携での大規模ビジネスまで、幅広く経験 以下2つの領域のどちらか、ご自身の特異なところから始めていただき、近い将来、採用・異動・出向・休職・雇用形態・制度改定まで、HR領域全般に幅広く携わっていただきます。 単なる事務ではなく、制度設計や企画的業務も経験でき、高

仕事内容【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 主なお客様は中小企業やスタートアップの経営者の方です。 1人15～30件程度のお客様を担当し、以下のような業務を行います。 ＜具体的には＞ ◆労務相談 ◆人事労務業務のIT化支援（クラウド勤怠ツール、給与計算ツール、人事管理ツール等の導入支援） ◆給与計算・給与設計 ◆労務手続き ◆助成金申請代行 【求人の魅力】 ＜お客様対応を通じて「やりがい」を感じるポジションです！＞ 本ポジションでは、お客様対応をメインに行いながら、直接お客様と信頼関係を構築し、やりがいを感じていただけます。 また、弊社では「顧客対応・相談業務」と

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間はご相談可能です 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始、お盆、ＧＷ

仕事内容給与計算代行・システム導入スタッフ／フレックス／完全週休二日／有給休暇消化奨励 【仕事の魅力・会社のアピールポイント】 「最適なクラウド経理システムを構築し、中小企業の黒字化に貢献する」という明確な指針のもと、多くのお客様の経営を強力にサポートしています。 【事業の魅力】 単なる経理代行に留まらず、お客様の経営を深く理解し、本質的な課題解決に貢献するサービスを提供しています。 ■クラウド導入・DX支援: 私たちは、業務を「可視化」し、リアルタイムでのデータ把握が可能な環境を提供することで、お客様の迅速な経営判断を支援しています。 そのために、お客様の経理業務フローの根本的な見直しを行い、

仕事内容ジャパネットグループ全体における人事制度設計と運用、および改 善業務をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・人事制度の企画導入・再設計および運用改善 ・制度の社内浸透施策の企画・実行 ・福利厚生制度の導入・見直し・管理 ・就業規則や社内規程の新設・改定・運用管理 ・労務相談窓口の対応 ・勤怠、人事、給与システム社会保険労務士事務所との連携や相談 など 「変更範囲：会社の定める業務範囲」

仕事内容<仕事内容> 【事務】知恵と工夫を活かし、”考える事務職”に挑戦/ジャパネットグループ＜福岡＞/japa ジャパネットグループの事務職として、様々なデータ集計や費用管理といった事業運営をサポートする業務をお任せします。 現在応募中の事務職種は下記になります。 採用戦略のサポート事務 ジャパネットグループ全16社・約70種類のポジションで活躍する人材獲得を目指す、採用戦略・広報業務のサポート事務をお任せします。 採用CMや街頭広告、ホームページの企画・運営に携われます。 ・採用経費に関する費用申請や管理 ・求人媒体の申し込み対応 ・採用状況（KPI）の取りまとめ・管理 経理のサポート

勤務時間シフト制

仕事内容株式会社エイワ産業 人事労務／経験者歓迎／年間休日128日／転勤なし博多勤務 【求人要約】 【経験者歓迎】採用・人事経験者の方は大活躍？！ 【年休128日】土日祝完全休／残業月平均20h 【転勤なし】博多区内／新しいオフィスでのびのび活躍 【仕事内容】 人事労務業務をメインに全国拠点の運営サポートをお任せ★先輩スタッフがイチから丁寧に教えます♪ 【具体的な仕事内容】 建築解体事業を手掛け、鉄スクラップの買取・販売を担う当社。 円滑な事業・組織運営を支えるための人事労務業務をメインに 全国各拠点の運営サポートをお任せします。 【人事業務】 ■採用サポート（応募者対応・面接設定・面接

仕事内容総務部人事労務グループに所属し、 人事・労務と総務業務全般を担当していただきます。 ＊人事・労務業務全般 ・採用 ・研修、人事評価 ・勤怠・給与（補助） ＊総務部における庶務業務全般 他 少しずつ業務を覚えていただき、将来的には総務部の オールラウンダーとしての活躍を期待します。 【将来的な業務変更の範囲：会社が定める業務全般】

仕事内容<仕事内容> 社労士補助／未経験でもOK！人事労務、DX推進、AI活用に興味のある方へ／ワークライフバランス◎ 【この仕事の魅力】 未経験からでも挑戦できる！ 先輩がしっかりサポート DX×社労士の最先端！ クラウドツールで効率的な働き方 フレックスタイム制＆土日祝休み！ プライベート充実 資格取得を応援！ 社労士を目指すメンバー多数 快適なオフィス♪ 働く環境にもこだわり 経験不問！ 大切なのは「やる気」と「学ぶ姿勢」。あなたのポテンシャルを伸ばします！ 【仕事内容】 労務環境のコンサルティング補助 労働法規・就業規則のアドバイス 社会保険

仕事内容<仕事内容> 【天神から10分、博多から14分】社会保険労務士募集！ ◆地下鉄で天神から１０分、博多から１４分と通勤に便利◆ 人事コンサルティング会社です。 社労士事務所を併設しており、就業規則作成やクライアント対応業務、人事労務相談などを行っていただきます。 入社後は、少しずつ担当先を広げていきますので、安心して業務に取り組めます。 ＊仕事にやりがいを持って取り組まれ、結婚・子育てを機に職場を離れた方が、子育てと両立しながら、能力を活かして活躍できる場を提供します。 ＊正職員登用制度もございます（興味のある方は別途お尋ねください） <給与> 年収360万円～417万円 <勤務時間

仕事内容<仕事内容> グループ総務・労務／完全週休二日＆フレックスＯＫ ◇事業拡大のため、増員します！◇ エンジョイントグループは ・税理士法人 ・社会保険労務士法人 ・BPO、経理代行 ・RPO、有料人材紹介 など、現在事業拡大中！ クラウドシステムを駆使してクライアントのバックオフィス業務効率化、DX化を支援しています。 もちろん社内業務の効率化も推進しているエンジョイントグループでグループ総務・労務の担当者を募集いたします！ ー 求人のおすすめポイント 業務効率化の事務所でワークライフバランス◎ 完全土日休み、フレックス制度で勤務時間調整可！ 繁忙期以外の残業はほとんどありません！ 明る

仕事内容【採用業務】※中途採用のみ対応 ・求人票作成及び修正（更新） ・面接日時調整 【労務業務】 ・入退社手続き（社会保険手続き） ・各種証明書発行 ・有期雇用社員及び技能実習生の雇用契約更新 ・健康診断の手配 など 【給与計算】 ・給与支給データとりまとめ（勤怠集計、確認） ・年末調整業務（書類回収、確認） ・その他不随する電話対応や関連業務 など 変更範囲：変更なし