ハローワーク 福祉 - 大阪府大阪市 の求人・仕事・採用

仕事内容地域にお住まいの障害をお持ちの方や、そのご家族が 安心して暮らせるよう、相談支援を行うお仕事です。 ＊電話・来所・訪問による相談対応 ＊ケース会議 ＊事業所とのサービス調整および経過記録 ＊サービス利用計画の作成 ◇地域生活支援センターにて主に精神に障害のある方の相談支援 日々の活動、施設の様子などＨＰよりご覧いただけます。 ◇「ヒューマンライツ福祉協会」で検索できます◇ ＊変更範囲：法人が定める業務

仕事内容～職員同士の連携を大切にしたチームケアを行っています～ ・有給取得率１００％！定時退社を基本とした働きやすい職場です ・特別養護老人ホームにおける介護業務全般を行っていただきます （入浴介助・排泄介助・食事介助・レクリエーション等） ・法人研修等や外部研修を通して、働きながら幅広い経験とスキル を身につけられる環境を整えています 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：8時45分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・一日平均２５～３０名の１８歳以上で、身体や知能、精神に障が いを持った方々の食事・入浴・排泄などの介助、レクリエーショ ンや理学療法士による機能訓練などを通じ残存機能を残す・伸ば す等の生活支援を行います。 ・送迎は、朝９時にお迎えに伺い、午後３時～４時の間に お送りします。 ［変更範囲：変更なし］

仕事内容介護老人保健施設・港さつき苑は、入院中の介護を必要とする高齢 者の方が家庭にスムーズに復帰できるように自立を支援する施設で す。（定員１１０名） ・入居者様の食事・入浴・排泄・歩行などの介助 ・日常生活のお手伝い ・リハビリテーションのサポート ・レクリエーションの実施など 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：曜日、時間 応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・生活介護事業所内での事務仕事です。（こはる苑 定員２０名） 保険関連の請求事務・利用者への請求書作成、職員の給与 計算など。 会計ソフト 弥生を使用。 丁寧に指導いたします。 ※正社員登用制度有り 【変更範囲：変更なし】

仕事内容＊精神科デイケアでの勤務になります。 ・デイケアでのプログラム運営、日常生活相談業務 ・外来患者様への入退院相談、生活相談 ・関係機関との連絡調整など 変更範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホームでの高齢入居者様の日常をサポートする お仕事です。食事（配膳等）・入浴・排せつ・寝返り介助や レクリエーション等のサポートと日常生活の見守りをして 頂きます。 介護福祉士としての知識や技術をもって幅広い介護サービスの 提供をお願いします。 ＊約１ヶ月間、マンツーマン指導を実施しております。 未経験・ブランクのある方も安心して働きだせる環境です。 ＊厚生労働省の「子育てサポート企業」に認定されました。 【変更範囲：変更無し】

仕事内容福祉用具のレンタル・販売における相談業務 （変更範囲：法人規定の範囲内）

仕事内容障がい福祉サービスにおける相談支援専門員として、その人らしい 暮らしの継続をサポートするお仕事です。相談支援専門員初任者研 修を修了している方は待遇面で優遇いたします。 ■利用者様の状況のヒアリング、関係機関とのサービス調整 ■困りごとなどの相談対応 ■ケアプランの作成および見直し 職場は気軽に質問がしやすい雰囲気があり、慣れるまでは経験豊富 な先輩スタッフが丁寧にサポートします。個々のスキルや強みを踏 まえ、職員一人ひとりの成長をサポートしています。また、勤務シ フトは柔軟に調整可能です。【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間相談可 休憩時間法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 応相談

仕事内容＊車イスや介護ベッド等の福祉用具レンタル・販売に関するお仕事 です。 利用者様にお出ししている介護用品の引き上げ・納品立ち会い、利 用状況の確認とそれに伴う接客・事務作業して頂くお仕事です。 業務担当エリアは、西淀川区、此花区、福島区、淀川区等の大阪市 北西部エリアです。活発で穏やかなスタッフ達と一緒に頑張ってみ ませんか？ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・１ユニット９名の認知症の方の日常生活サポート （入浴、食事、排泄介助など日常生活のお世話） 少人数のため、お一人お一人に向き合ったケアが可能です。 ・食事作りはほとんどありません。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容障がいを持つメンバーに同行し、自ら作業に加わりながら、メンバ ーへ作業指導や定着支援・育成を行う。 ＜主な業務＞ ・メンバーの行う作業の進捗管理やフォローアップ ・業務運営の仕組みの構築（環境・業務手順の整備） ・勤怠管理（日頃の体調管理やメンタルサポート含む） ・支援機関・保護者との連携（定着支援・面談含む） ・応募者の見学・実習受入れ 等 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【職場見学歓迎】 精神科デイケアにおいて、利用者様一人ひとりに寄り添いながら地 域での生活を支える仕事です。 〇デイケアプログラムの企画・実施 （プログラム運営、グループ活動、季節行事等） 〇利用者様への継続支援（面談、相談対応） 〇利用者様・ご家族様への相談支援および関係機関との連携 （福祉サービスの利用支援、相談対応等） 〇診療計画書・支援計画書等の作成 〇外来患者様の予診対応やデイケアの利用案内 など 「変更範囲：法人の定める業務」

仕事内容福祉用具専門相談員としての業務全般を行っていただきます。 ＊福祉用具の選定・提案・納品業務 ＊使用状況確認・点検や変更提案等のアフターフォロー ＊福祉用具計画の作成・調整 ＊その他付随する業務 ◇職場見学歓迎いたします◇ 変更の範囲：変更なし

仕事内容・暁明館福祉用具センターにおける 介護用品のレンタルや販売サービス、納品、引上、 モニタリング業務 ・介護用品の営業業務 ・送迎業務・物品運搬業務 ・利用客（約３００名） 月新規レンタル利用者数（１０名前後） ＊未経験者歓迎！丁寧に指導いたします。 ＊無資格でご入職の場合は、半年後に福祉用具相談員資格の為の 研修に受講料法人負担で受講していただくことも可能です。 【変更範囲：キャリアアップに伴い意思確認の上、法人の定める 業務に携わって頂く場合があります】

仕事内容増員を目的とした募集です。 福祉介護用具のルート営業です。 福祉用具のレンタルショップや代理店等、取引先への定期訪問や、 お客様からの要望に応じた商品の提案を行います。 【業務内容】 ・既存顧客フォロー訪問 ・見積作成 ・客先より課題のヒアリングと会社への報告 ・定期的な展示会出展作業（個人・チーム） 新規飛び込みや、毎月のノルマといったものはございません。 遠方地域に訪問の際は、基本的に出張で数日間滞在の形となります 。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：15時00分〜9時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間600分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日はシフトの為、好きな曜日で休めます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容障がい者グループホームの世話人の募集です。 主な仕事の内容はグループホーム（マンションタイプ）で生活をす る障害を持った方たちへの生活支援です。 朝夕の食事の支援、必要であれば服薬時の補助、日常生活において 、掃除・片付けなど必要な場合の支援や見守りを行います。 ＊仕事内容変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜21時00分の時間の間の8時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日月曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇（３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容会館予約受付、利用受付、利用料の徴収、貸出図書受付、図書整理 、近隣地域の生活、医療、介護、相談。 よろず相談受付、会館主催事業に関する業務、その他事務所内雑務 など 変更範囲：変更なし

勤務時間又は10時00分〜19時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：時間・日数は相談に応じる 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容老人福祉施設における介護業務 入所者の介護および関連業務 ＊身体介護：食事・排泄・入浴・移動等の介助 新任研修期間（３ヶ月）を設けてサポートいたします。 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容・請求書、領収書整理、資料スキャン ・会計ソフト、Ｅｘｃｅｌ等の入力 ・電話、来客対応 ・請求書等の発送 ・月次決算 ・年次決算補助 ・その他経理業務全般 【変更範囲：変更なし】