人事 残業なし - 大阪府 の求人・仕事・採用

仕事内容賞与支給ありの高収入求人！ 入社後は、まず中途採用領域における採用ノウハウをキャッチアップいただきます（RPOが伴走しながらノウハウを移管）。 ダイレクトリクルーティング（DR）を中心に、候補者サーチ・スカウト送信・応募者対応などの実務を担当し、採用業務の基礎を習得いただく想定です。経験者の方であれば即戦力として早期にご活躍いただけることを期待します。 その後は、ご経験や適性に応じて面接対応にも携わっていただきます。 将来的には、中途採用に限らず、新卒採用や採用広報、採用企画など、幅広い人事・採用業務にチャレンジいただける環境です。 求人をご覧いただき、ありがとうございました。 ご興味

仕事内容【正社員】人事×総務×労務｜裁量大きい管理職候補＼土日祝休み｜高収入を目指せる！／ 【仕事内容】 ／ 今までの経験を存分に活かせます！ 成長企業をバックオフィスから支える、経営の一角を担うポジション＊ ＼ 採用業務・労務管理・総務業務をメインにお任せいたします。 後々は不動産管理や各種申請手続き、業務効率化の推進もお任せいたします。 組織構成としては、部長、主任、一般職の3名が在籍しております。 今回は部長の下で、主任・一般職のマネジメントも起こっていただける方を想定しております。 ■採用業務 ・各種エージェント対応 ・書類選考、一次面接対応 ■労務管理 ・入退社管理 ・勤怠、給与

仕事内容【応募資格】 [必須] 《必須》 ◆下記いずれかに該当する方 ・事業会社での採用業務の経験がある方（新卒・キャリア採用どちらかでも可） ・事業会社での人材開発の経験がある方 ・その他人材関連企業で採用や育成・教育に関わる提案営業の経験がある方 【フィットする人物像】 《求める人物像》 ・コミュニケーション能力のある方 ・新たな知識や経験の吸収に意欲的に取り組める方 【職種名】 人事(採用担当・人材開発)/阪急阪神ホールディングス株式会社/大阪 【仕事内容】 阪急阪神ホールディングスで、人事として、採用や人材開発に関して、戦略立案・検討・実行を行って頂きます。 ●採用業務 ・経営計画や各部門から

仕事内容【ポイント】 休憩室あり ＼正社員×年収350～人事総務☆駅チカ年休120日☆風通し◎ 駅チカ！複数路線でアクセスバツグン◎月収も25万～でしっかり収入確保◎年間休日120日で土日祝休み!風通しよい環境で働きやすい◎人事としてキャリアアップもできる↑ 【特徴・やりがい】 ・落ち着いた雰囲気 ・アットホームな雰囲気 ・自由な社風 ・動きがある仕事 ・経験を活かしてスキルアップ ・PC操作が多い仕事 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～18:00 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 残業時間：ほぼ残業なし 月～金 週5日 土日祝休み/完全週休二日制 <給与> 年収350万

仕事内容【応募資格】 [必須] ・製造業での人事労務の経験（特に教育研修、安全衛生、ハラスメント対応など、5年以上） ・PCスキル（Excel、Word、PowerPoint） [歓迎] ・教育研修、安全衛生に関する知識や業務経験がある方 ・安全管理者、第一種衛生管理者、防火管理者の資格保持者 ・製造工場での管理業務（総務・庶務・人事労務）経験 ・ヘルスケア業界の知見 ・障がい者雇用の経験または同一職場での就労経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図る為（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【人事労務／生産本部】ジェネリック医薬品のリーディング

仕事内容【ブランシェス】正社員＊賞与あり◆週２日以内程度の在宅ＯＫ★ ◆駅チカ！交通費全額支給♪自社製品を割引購入可能♪幅広い年齢層の方々が活躍中☆様々なバックグラウンドを持つ方々との交流を通じてスキルアップが期待できる環境です！ 幅広い経験ができる環境！人事総務マネジャーの募集です☆【正社員で就業開始】人事業務（各種採用業務、人事評価制度運用など）、総務業務（株主総会・取締役会の運営など）、法務業務 などをお願いします。◆正社員として直雇用です。※フレックスタイム制です（フレキシブルタイム⇒始業：７～１０時・終業：１５～２１時／コアタイム：１０～１５時）。詳細はお問い合わせ下さい。 雇用形態：

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：上記時間帯での６～８時間勤務 勤務時間帯の相談応 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 原則週５日勤務（月曜～金曜）になります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・勤怠管理チェック ・入職手続き ・採用業務サポート（面接日程調整ほか） ・求人票作成 ・教職員マスター入力 ・慶弔対応、誕生日カード送付、それに付帯する書類作成 ・その他人事労務に関わる業務 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容人と組織の成長を支える仕事へ。 医療法人・関連会社を含むグループ事業拡大に伴い、人事総務担当を募集します。 当法人では現在、複数の新規事業や新規医院の展開を進めており、さらなる成長に向けて組織体制の強化を行っています。 今回募集するポジションは、単なる事務作業ではありません。採用・労務・制度運用・組織づくりの面から、法人全体の成長を支える重要な役割です。 「もっとこうした方が良い」 「この仕組みなら現場が働きやすくなる」 そんな気づきやアイデアを積極的に活かせる環境です。 成長途中の組織だからこそ、業務改善や仕組みづくりにも関わることができます。年次や役職に関係なく意見を発信しやすく

仕事内容牛乳石鹸共進社株式会社 【大阪市】労務管理※管理職候補◆賞与実績7.1か月/年休125日/老舗メーカーで穏やかに働く 【仕事内容】 【大阪市】労務管理※管理職候補◆賞与実績7.1か月/年休125日/老舗メーカーで穏やかに働く 【具体的な仕事内容】 【労務の経験を安心して活かしたい方へ／赤箱でおなじみ／土日休み／残業ほぼ無／各種手当充実／休みも取りやすい落ち着いた環境】 ■業務内容： 牛乳石鹸共進社は、赤箱に代表されるやさしい製品づくりを続けてきた会社です。その当社にて、給与・勤怠・社会保険といった従業員の毎日を支える労務業務です。 会社にとって欠かせない“生活の安心”を守る役割であり、

仕事内容大阪府大阪市北区の人事・総務 (正社員) | 社会医療法人 行岡医学研究会 行岡病院 ▼仕事内容 人事総務業務全般（給与計算、年末調整、社保手続、採用業務、各種届出等）【変更範囲：変更なし】 (大阪府大阪市北区) ▼職種 人事・総務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給211558〜289426円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）)194220〜266320円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3.8ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 当月 25 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)9時00分〜17時00分 (2)9時00分〜13

仕事内容賞与支給ありの高収入求人！ 入社後は、まず中途採用領域における採用ノウハウをキャッチアップいただきます（RPOが伴走しながらノウハウを移管）。 ダイレクトリクルーティング（DR）を中心に、候補者サーチ・スカウト送信・応募者対応などの実務を担当し、採用業務の基礎を習得いただく想定です。経験者の方であれば即戦力として早期にご活躍いただけることを期待します。 その後は、ご経験や適性に応じて面接対応にも携わっていただきます。 将来的には、中途採用に限らず、新卒採用や採用広報、採用企画など、幅広い人事・採用業務にチャレンジいただける環境です。 求人をご覧いただき、ありがとうございました。 ご興味

仕事内容【応募資格】 [必須] ■100名以上の事業会社での 人事関連業務５年以上＋総務関連業務３年以上 ＋部下マネジメント３年以上（３名程度） ■基本的なPCスキル（EXCEL・WORD・POWERPOINT等） ■衛生管理者（第二種） [歓迎] ■小売業、サービス業等多店舗展開事業企業での経験 ■業務改善/効率化の経験 ■人事・総務関連のシステム導入提案、実行経験 ■情報システム関連の業務あるいは部下マネジメント経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【大阪】人事総務マネージャー（年収500万円～650万円） 【仕事内容】 【募集背景】 退職によるリプレイスメント採用

仕事内容【ハウスフリーダム】正社員！残業ほぼナシ！採用戦略立案など！ ◆駅近なのでアクセスも抜群！交通費支給（規定あり）！同業務の方もいる安心の職場環境！オフィカジＯＫ！近くに飲食店・コンビニがあるので何かと便利です！ 《不動産関連の会社》残業ほとんどなし！人気の職業紹介のお仕事です！【正社員で就業開始】新卒・中途採用業務（採用戦略の立案、媒体選定、エージェント対応など）、 内定者フォロー、内定式や入社式の企画・運営、採用広報業務、研修の企画・運営、資格取得支援制度の推進、組織開発に関する施策の企画・実行、人事総務のサポートなど。◆正社員として直雇用です。 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件：

仕事内容総務・人事・労務管理・各官公庁への申請などの学校事務業務 【具体的には】 ・人事関係書類の作成 ・給与支払業務 ・源泉所得税事務業務 ・労働・労災保険業務 ・退職財団に関する業務 ・教職員・私学共済掛金に関する業務 ・勤怠システムの運用 ※変更範囲：法人内の職員業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事(中途採用)経験、あるいはそれに準ずる経験：2年以上 ‐ 準ずる経験例：RPO企業にてPM・PLのご経験 ・選考歩留まり（CVR）の分析および、それに基づく改善施策の立案・実行経験 ・現場責任者やマネージャー層と対等に議論し、採用要件や選考プロセスの合意形成を行ってきた経験 【職種名】 中途採用担当（人事） 【仕事内容】 ■仕事内容 Vision実現のための人員強化に対して全社的に注力中の同社にてまずは中途採用担当として各部門と連携を図り、最適な手法で採用活動を担うポジション。 採用のみならず、入社後活躍していただけるまでのオンボーディングの整備も行っているた

仕事内容賞与支給ありの高収入求人！ ◤◢◤ 具体的な仕事内容◢◤◢ 今回募集する人事採用担当者は、新卒や中途の採用の強化に伴う戦略立案や実行など 幅広い業務に携わっていただきます。 新卒領域：採用戦略の立案、採用予算策定、採用フロー計画実行、説明会の実施、学生への追客等 中途領域：採用ペルソナ設計、AGコントロール、面接対応等 【従事すべき業務の変更の範囲】 会社の定める業務範囲 求人をご覧いただき、ありがとうございました。 ご興味がある方は、まずはお気軽に「応募」ボタンを押してください。 ■直接応募では無いのでご安心ください！■ 【応募後の流れ】 ①ご連絡 ご応募より1～2営業日(平日

勤務時間09:00～18:00(休憩：1時間) 実働時間：8時間

仕事内容【ポイント】 カジュアルでの通勤OK 複数名募集 未経験歓迎 髪・ネイル自由 事務はじめてOK 【あんしん長期】人事総務◆残業なし!土日祝休み○ 成長中の企業で安定就業しよう★超増員！9～19時の間で時間相談もOK！自由度高め★今時の社風で働きやすい！20－30代の若手中心に活躍中↑明るく活気ある職場で楽しく働こう◎残業＆経験なしでも高収入!中々ない好条件で魅力がいっぱい！ 【特徴・やりがい】 ・アットホームな雰囲気 ・質問しやすい ・自由な社風 ・未経験からスキルが身につく ・自分のペースで進められる ・PC操作が多い仕事 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～18:00

仕事内容【応募資格】 [必須] 給与計算・社会保険手続きの経験者（３年以上） [歓迎] 大企業もしくは大企業子会社での経験 社会保険労務士および準ずる知識のある方 【職種名】 人事労務 担当者【３COINS等1000店舗超展開中の成長企業】【淀屋橋】500万～700万円 【仕事内容】 同社にてアルバイト6000名程度の労務業務をご担当いただきます。 入退社手続き 動怠管理 給与計算 社会保険手続き 年末調整 ※業務遂行スキルにより、相応のポジションを担っていただきます。 【事業内容・会社の特長】 衣料品販売・雑貨販売を手掛ける持株会社です。 パル、ナイスクラップ、マグスタイルなどのブランドを持

仕事内容【応募資格】 [必須] 業務内容の(1)、(2)、(3)、(4)のうち、いずれかの業務を担当したことがある方 【職種名】 人事労務 【仕事内容】 ■同社にて、人事労務をご担当いただきます。 【具体的には】 (1)諸規則・諸制度の整備：法改正対応ならびに社内ニーズ対応のために諸規則の整備や諸制度の新設・改定 (2)労務問題への対応：労基署対応、社内労務問題対応 (3)新人事制度の運用：昇給評価、昇格、ボーナス評価ならびにその調整と評価結果に基づく金額計算、会計事務所との相談 (4)定年後継続雇用者の評価、報酬改定、雇用契約書更新 (5)勤怠システムを新システムに変更し、勤怠管理のしくみを整備／

仕事内容店舗の人事、総務、求人対応のお仕事です。 正社員での人事、総務とアルバイトでの人事補助を同時募集！ 仕事内容は、求人、面接対応や求人サイトの更新作業が主な業務です。 未経験大歓迎！ パソコンでの簡単な打ち込み等できる方、過去に人事求人業務に携わった経験がある方優遇致します。 未経験でも安心の研修制度がありますので少しでも気になりましたらお問合せ下さい。