新潟県のハローワーク 社会福祉の求人・仕事・採用

仕事内容特別養護老人ホームはさぎの里（定員７９名・ショート１１名）入 所者の健康管理が主な業務で、感染症予防のための衛生管理なども 担っています。 看取り介護を行っています。 夜間の待機番は外部委託しています。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜11時30分 就業時間２：14時45分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：朝と夕方の中抜けの業務です 週２から３回の勤務です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 月１０日程度の勤務です ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容特別養護老人ホームつかのめの里での勤務です 朝と夕方キャラバン等の車両でご利用者の送迎をしていただきます 職員が１名添乗いたします ・短期入所ご利用者の送迎 ・長期入所者等受診送迎 ・車内清掃、洗車 ・介護補助 ・施設保有車両洗車 など ※変更の範囲 事業所の定めるところによる ＊兼業可・副業可

勤務時間又は8時30分〜19時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は４～５時間程度 ※就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容ご利用者の方々の生活を支援をします。 ○ご利用者の健康管理、内服薬管理、経管栄養、喀痰吸引等 ○ご利用者の体調変化時の対応 ○嘱託医との連携 ○入浴、食事、排せつ等生活援助業務 ※各種研修、各職種部会等があります。 ※従事すべき業務の変更範囲：無

勤務時間就業時間１：8時30分〜10時30分 就業時間２：15時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間は、（１）（２）の両方です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容◎デイサービスセンターの送迎業務（運転業務等）です。 ・ワゴン車（リフトカー）を使用した利用者の送迎業務で 車両の運転及び乗降介助などが主な業務です。 ・その他、車両の清掃や日常点検などの業務もあります。 ※ホームページもどうぞご覧ください。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特別な事情が生じた場合、労使の協議を経て６回を限度として１ヶ 月７０時間まで、１年６９０時間まで延長する事ができる。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊就業カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容『年齢や発達にあわせた遊びや活動、生活等の体験を通した総合 的な関わりの中で多様な可能性を秘めた子どもたちとともにも成 長し、心を育て、学ぶ力や生きる力を育む』お仕事です。 「子どもも保育者も笑顔いっぱい毎日楽しくハッピーに！」をモッ トーに０～６歳児の看護・保育補助に関する業務全般に携わって いただきます。法人内に３施設有。保育交流の実施や施設内外で の研修制度が充実しているので、経験が浅い方・ブランクがある 方も安心して仕事ができ、じっくりと経験を積んでいけるよう、 丁寧にサポートしています。

勤務時間又は7時00分〜19時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、お盆 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎保育教諭の補助業務全般を行っていただきます。 ・基本的生活習慣（食事、睡眠、排泄、着替等）の習得援助。 ・集団生活による社会性の理解と適応。 ・遊びを通じた心身の健全な発達支援。 ・身の回りのお世話。 ・園内清掃、活動の準備等 ＊インスタグラムもどうぞご覧下さい。 ※変更範囲：無

勤務時間又は9時00分〜16時00分の時間の間の3時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表のよる ・お盆、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎通所の障害福祉サービス事業所において、利用者（主に知的障害 者）の日常生活の支援や軽作業を通じての指導等を行います。 支援計画書や各種記録類の作成に エクセル・ワードを使用します。 ※職種の変更：無 ※就業場所が下記の就業場所に変更になる可能性があります。 ・胎内市「ハートワークくろかわ」、 ・新発田市内「ふれ愛しうんじ」、 ・阿賀野市内「すばるワークセンター」

勤務時間就業時間１：7時30分〜10時00分 就業時間２：15時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：朝２時間半、夕方１時間半の１日４時間の勤務となります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務シフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容運転に自信のある方、お年寄りの介護に興味のある方歓迎します！ デイサービスセンターにおいて、送迎車両の運転と介助補助等をお 願いします。 ＊使用する車は車椅子対応の福祉車両（日産キャラバン、トヨタ ハイエース）で、送迎範囲は旧新津市内と五泉市方面になり ます。 ＊朝２時間半、夕方１時間半の１日４時間の勤務です。 ※雇い入れ日は相談いたします。 ☆ホームページ上での「紹介動画」をぜひご覧ください。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜19時30分の時間の間の2時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 休日は勤務表で定めます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容柏崎市高齢者支援施設結の里（柏崎市高柳町岡野町１８０１番地） に入所している高齢者の見守り、施設管理事務、季節の行事の運営 等を行います。 変更範囲：当会が行うすべての業務

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他１週間（日曜から土曜日まで）において少なくとも１日以上もしく は４週を通じて４日以上 希望休考慮、勤務日数相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容ご利用者様のご自宅を訪問し、住み慣れた地域で安心して生活を続 けられるよう、日々の暮らしをサポートしていただきます。 主な業務は、食事、入浴、排せつ、着替えなどの身体介護や、掃除 、洗濯、買物、調理などの生活援助です。ご利用者様一人ひとりの 生活スタイルやご希望に寄り添い、「その人らしい生活」を大切に した支援を行います。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容０～５歳児の保育に関する業務全般に携わっていただきます。 ・食事、睡眠などの身の回りのお世話 ・日中の活動 ・連絡ノートの記入 他 ※業務上車を使用する機会はありません。 ※施設の詳細については、当法人のホームページをご確認下さい。 ※従事すべき業務の変更範囲：法人内全職種

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：週３０時間以上で曜日・時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容ミシンを使用して、保育園で使用する消耗品や手作りおもちゃの縫 製・工作をお願いします。 （例）・ぞうきん ・足ふきマット ・わた棒 ・人形 【在宅勤務】 従事すべく業務に関して【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜9時30分 就業時間２：15時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：朝夕両方できる方希望 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ショートステイかめだ早通の里でのご利用者様の送迎（公用車の運 転）と乗降介助等の業務及び施設の環境整備、リネン交換などの業 務。 笑顔でご利用者様に対応できる方歓迎します。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容平成２８年４月１日開園の地域型小規模保育施設で、０歳児～２歳 児利用定員１２名の保育業務全般を行っていただきます。 ＊慣れた段階で連絡帳・クラスだより等もお願いしていきます。 ※応募前の職場見学可能。（ハローワークで相談後） 変更範囲：変更なし

仕事内容ご利用者の健康管理、生活の支援をします ○ご利用者の健康管理、内服薬管理、経管栄養、喀痰吸引等 ○ご利用者の体調変化時の対応 ○嘱託医との連携 ○入浴、食事、排せつ等生活援助業務 ※年間休日１２０日 ※各種研修、各職種部会等があります。 ※介護経験不問、経験内容やブランク等配慮いたします ※応募前職場見学希望の方はハローワークへご相談ください 従事すべき業務の変更の範囲：法人内全職種

仕事内容看護・保育業務全般 ・日々の保育業務（保育に関する企画・立案等もお任せします） ・感染予防対策・健康状態の把握・保健会議の参加なども行います ・看護業務（病後児事業・医療的ケア児受け入れの場合など） 園には保育士が多数いるので、保育園でのご経験がなくても全く問 題ありません。 「にんげん力。育てます。」の保育理念を掲げる当園では、”子ど もにとって必要な体験は何か”をイチから考えて実行できます。 より良い環境を目指して創意工夫をしたいと考えている方にピッタ リの職場です。 ※業務の変更範囲の有無：なし

勤務時間就業時間１：13時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間についてはご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：感染症の発生や突発的な職員の欠勤や急な退職等 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による 勤務日は相談に応じますが、土・日曜日、祝日勤務可能な方大歓迎 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○共用スペースの清掃、浴室、脱衣場の清掃・消毒、備品の補充、 手すり等の拭き掃除 ＊介護福祉士資格ある方は賃金面で優遇致します。 ＊未経験の方大歓迎です。安心して働けるよう、サポート体制があ ります。 ＊勤務時間についてご相談ください。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容ユニット型特養での介護業務で、１ユニット１０名として食事・排 泄・入浴介助等の介護に従事します。 ◎未経験者でも研修しますので安心です。 ◎応募前の職場見学可能です。必ずハローワークを通じて予約連絡 して下さい。 【変更範囲：変更無し】

仕事内容介護老人保健施設『汐彩の郷』での、ご入所者様の薬の内服管理、 健康管理、その他身の回りの援助、機能訓練の指導等の看護業務。 介護業務のお手伝いをしていただく場合があります。 施設定員は１３５名です。 ※夜勤勤務あります。 ※施設見学は随時受け付けています。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：12時00分〜15時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）については入浴介助（補助）と食事介助 就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト表によるローテーション ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容◎「特別養護老人ホーム新発田まごころの里」における 介助業務。 ・食事介助。 ・入浴介助。 ・その他雑務。 ※真心福祉会のホームページもぜひご覧下さい。 ※変更範囲：変更事項なし