ケアマネジャー 有料老人ホーム - 愛知県岡崎市 の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制 8:30～18:00(休憩60分) 勤務日数・休日: シフト制

仕事内容岡崎市／有料老人ホーム／パート／未経験可／看護職パート求人！/6013_226402 有料老人ホームでの看護業務 ・入居者様の健康管理、バイタル測定 ・服薬管理、服薬指導 ・往診対応、病院・医師との連携業務 ・機能訓練 ・医療処置（インシュリン注射等） ・健康相談 ・医療用物品管理、発注 ・介護、看護記録 有料老人ホームでの看護職・パート求人です。 【おすすめポイント】 ・利用定員20名のアットホームな施設です！ ・社会保険、有給休暇もしっかり完備！安心してお仕事できます。 ＊無料駐車場有 ＊有給休暇は１００％消化を推奨しています。 ＊制服貸与 ＊永年勤続表彰制度、慶弔金あり ＊福利厚

仕事内容有料老人ホームの保育士/岡崎市/名鉄名古屋本線 男川駅から徒歩19分/ 正社員の保育士 ●定員10名程の放課後等デイサービスにおける保育士業務全般のお仕事です！●全国にて介護施設や放課後等デイサービスを展開している企業が運営しているので安心して働けます子ども達の成長の手助けをする、やりがいのあるお仕事です☆積極的に仕事に取り組める方歓迎♪ 【特徴】 充実したコミュニケーション環境で、楽しく一緒に働ける アットホームな雰囲気で、新しい仲間との出会いが 家庭や趣味との両立がしやすく、効果的なワークライフバランスを実現 《POINT》 ★車通勤OK /バイク通勤OK/ブランクOK ★月給205

仕事内容管理職（住宅型有料老人ホーム）|正社員|愛知県岡崎市 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 社会保険あり 賞与あり ＊通勤手当：マイカー通勤の場合は、通勤距離により支給。（当社規定による） ＊マイカー通勤：可（無料駐車場あり） ＊通勤手当：実費支給（上限あり） 月額 20,000 円 ＊資格取得のための補助も行っています。 ＊充実した社内外の研修制度あり、スキルアップを図る体制があります。

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：13時00分〜22時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容グループホーム奏田町内における、利用者様へのケアプラン作成を お願いします。他の介護職同様、介護業務もお願いします。 プラン数：９名～１８名 平均介護度：要介護２～３ 職員も明るく、活気のある施設です。 「もし自分の家族に介護が必要になった時にはお願いしたい」、 「友人に紹介したい」と思える業務を心がけています。 ◆自分のペースで仕事をしませんか。 変更範囲：変更なし

仕事内容◆地域包括支援センターにおいて、介護、医療、福祉などの関係機関と協力して、地域の高齢者の健康、生活、財産、権利などの相談業務を行います。 ※相談者のご自宅を訪問し、相談業務を行う場合もあります。

仕事内容地域包括支援センターにおける相談業務等

仕事内容愛情あふれる老人ホームで介護事務のキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 介護事務 正社員 ◆仕事内容 入退所手続き、介護事務、レセプト、一般事務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給188,000〜236,000円 ≪基本給≫ 162,000〜171,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 職務手当:5,000〜19,000円 処遇改善手当:21,000〜29,000円 皆勤手当:10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 1〜2％ （月あたり） ◆資格 資格必須：自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 グループホームにおける、利用者様へのケアプラン作成と介護業務をお願いします。 【給与】 月収 212200~250000円 賞与：年2回 【住所】 愛知県岡崎市田町12-2 【アクセス】 愛知環状鉄道線中岡崎 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日110日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､

勤務時間◆宿直 ①18:00〜9:00の内7時間（休憩480分）

仕事内容【宿直】未経験からスタートできる！輝く職場での宿直(清掃/環境整備)募集 ◆募集職種 用務員・清掃員・営繕 パート・アルバイト ◆仕事内容 清掃・整頓、営繕 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,140〜1,165円 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 岡崎駅から1.8km 六名駅から2.3km 西岡崎駅から2.8km ◆勤務時間 ①18:00〜9:00の内7時間（休憩480分） ◆勤務形態 残業ほぼなし、シフト自由 ◆休日・休暇 有給消化促進、産休あり、育休あり ◆福利厚生 社会保険完備、制服貸与 ◆特徴 未経験可、無資格可、ブランク可、学歴不問、年齢不問、新卒可、40代活

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ・お年寄りやその家族の介護相談 ・ケアプランの作成 ・要介護認定の書類作成代行 等 【給与】 月収 218500~323500円 賞与：年2回（4ヶ月） 給与その他： 基本給：193500円〜293500円 資格手当：15000円〜20000円 職務手当：10000円 ＜その他手当＞ 住宅手当 保育手当 家族手当 【住所】 愛知県岡崎市六供町3-8-2 【アクセス】 愛知環状鉄道線北岡崎 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日

仕事内容・地域に根付いたデイサービスで、利用者様のサポートをしていただきます。 ・ケアプランの作成 ・要介護や要支援の方およびその家族の方との相談業務 ・サービス事業者間の連携業務 ※業務の変更範囲：会社の定める業務

勤務時間シフト制 (1)8時30分～17時30分(2)9時00分～18時00分 (1)8時30分～17時30分 (2)9時00分～18時00分 【休憩】:60分 【残業時間】:月平均2時間

仕事内容残業月2時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 有料老人ホームでの施設ケアマネジャーのお仕事です。 施設ご利用者様やそのご家族のニーズに沿った介護サービスのご提案、 ケアプランの作成などの業務をお任せします。 CMY-1032(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルア

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 介護老人保健施設さくらの里通所リハビリセンターでのケアマネージャー業務をお任せします！ 《利用者様とご家族のサポート》を通じて、心温まるコミュニケーションが求められます。 ◆ 相談員としての調整業務を中心に、 ◆ 送迎やバイタルチェック、リハビリなどの介護業務もお手伝いします。 日曜日はお休み、しっかりとした週休2日制でプライベートも充実！ 《頑張りをしっかり評価》してもらえる環境で、賞与・昇給もあり、 日々のモチベーションにもつながります。 あたたかい仲間たちと共に、利用者様の笑顔を支えませんか？ あなたの力をお待ちしています♪ 【募集要項】

仕事内容■お仕事内容 住宅型有料老人ホームにて介護業務・生活サポート業務 ・入居者の健康モニタリングとケア提供 ・入浴介助 ・食事介助 ・日常生活のサポート（着替え、トイレ介助など） ・入居者とのコミュニケーションと心理的サポート ・介護記録の管理 ・居室内清掃と環境整備 ・入居者の安全対策 ・施設内の安全と安心の確保 ・介護計画の調整 ・利用者や家族へのカウンセリングとサポート ※要：介護資格（介護職員初任者研修など） ■給与 月給207000円〜238000円 ■給与備考 【月給】20万7,000円〜23万8,000円 《内訳》 基本給 18万円～ 資格手当 5,000円〜3万円 職務

仕事内容▼在宅生活をされている方の居宅介護支援を行う仕事 要支援から要介護5までの方を含めて、1人あたり35名程度の利用者様を担当します。 担当地域は、岡崎市内中心部から北部方面が中心です。 訪問には、社有車を使用します。 ※業務の変更範囲：保有資格の範囲および保有資格によらない業務

仕事内容介護支援専門員業務全般 ・介護支援計画(ケアプラン)の作成 ・包括支援センターにおける相談業務など ※居宅介護支援と地域包括支援センターの兼務です(同一住所)

仕事内容日勤のみ！介護分野のスキルが身につきます！期待大のボーナスにも注目！ 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】有料老人ホーム 【配属先】施設 【業務内容】 有料老人ホームの正看護師業務 【この求人情報をお届けするサービス】 レバウェル看護：看護師・准看護師・助産師・保健師のみなさまの転職を、完全無料でサポートするサービスです。 【レバウェル看護が選ばれる理由】 全国の総合病院、一般病院、クリニック、美容クリニックといった医療機関はもちろん、特別養護老人ホーム(特養)、介護老人保健施設(老健)、有料老人ホーム、デイサービス、訪問看護、保育園まで、幅広い施設形

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容高齢者福祉サービスから在宅医療など幅広い事業展開により、ご利用者様の自立支援から日常生活のサポートまで一貫したケアを実践します。運営のケアスクールでは介護職員初任者研修やeラーニング、資格取得支援、奨学金制度を完備し、未経験からベテランまで安心してスキルを磨ける環境を整備しています。職員同士のチーム連携を重視した、相談しやすい職場風土づくりや評価制度を導入することで働きやすさを追求しています。 住宅型有料老人ホーム（利用定員２０名）での看護業務及び、介護業務全般。 ご利用者様に対して健康管理（バイタルチェック、医療看護ケア等）が主なお仕事です。 ※主な医療行為：全身状態の観察（ＢＴ測定）、排

仕事内容☆正社員募集☆あなたの経験を活かしてケアマネジャーとして働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、ケアプラン作成、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給280,000〜300,000円 ≪基本給≫ 185,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 役職職務手当:40,000〜50,000円 資格手当:40,000〜50,000円 職務手当:15,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆ア