ケアマネジャー ハローワーク - 兵庫県神戸市垂水区 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：シフト制（勤務時間・勤務日数相談可能） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急又は特別な介護、急変対応、システムトラブル等の場合６回 を限度に１ヶ月８０時間年５６０時間まで延長する事があります 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる （１ヶ月単位の変形労働制）

仕事内容《定年なし》 介護付有料老人ホームでの計画作成担当者業務 ・計画作成業務 （アセスメント、計画作成、新規ご利用者様の対応、担当者会議） ・介護職員への研修と必要に応じ介護業務もあるので、現場目線で プランニングの経験を積む事ができスキルを身に付けて頂けます ◎ご利用者様に我が家の様なたのしい（＝プレザン）毎日を 送って頂けるよう、安心安全の暮らしを支えてください。 【変更範囲：変更無し】

仕事内容《定年なし》 （株）ケア２１のグループホームでの計画作成担当者業務 ・介護業務 ・ケアマネジメント業務 ・医療関係者への対応 ・介護保険認定更新、区分変更申請代行 ・サービス担当者会議の開催 等 ●認知症を患う入居者様が、１ユニット９名で暮らすアットホーム な施設です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容デイサービスセンター利用者の相談援助業務、通所介護計画作成、 介護業務 等 変更範囲：変更なし

仕事内容グループホームにおける計画作成担当 ◆ご利用者様やご家族の要望に沿ったケアプラン作成、アセスメン ト ◆申請書類作成、他職種との調整連絡 ◆介護業務（食事介助、入浴介助、排泄介助）等 ＊６０歳以上の方は嘱託選考（時給制・１年更新） ＊入社後の研修制度、資格取得制度も充実していますので、 安心してご勤務いただけます。 ＊施設見学は随時受け付けております。 お気軽にお問い合わせください！ ＊夜勤４回以上必須 変更の範囲：会社が定める業務へ変更有

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊土日祝も勤務可能な方（曜日固定、回数等は応相談）＊ 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容ユニット型特別養護老人ホームにおける看護業務全般 健康管理、急変時対応、医行為、バイタルチェック、服薬管理 等 ※ケア記録はタブレットで情報共有 ※介護・リハビリ・管理栄養などのスタッフがチームで働き 連携しており他職種の専門領域を学ぶことができます ※法人内資格制度でスキルアップと給与アップが叶います ＊介護施設未経験でも応募可能です＊ ＊土日祝も勤務可能な方（曜日固定、回数等は応相談）＊ 業務の変更範囲：看護業務に附随する業務全般

仕事内容「すこやかトレーニングスタジオ」での勤務になります。 【仕事内容】 リハビリ特化型の通所介護事業所での利用者様との相談 業務、ケアマネージャーとの連絡、通所介護計画の作成 などのお仕事です。 ＊送迎業務（普通自動車の運転）もして頂きます。 【業務の変更範囲】変更なし 【事業所画像あり】

仕事内容認知症の介護施設で施設長としての管理業務をお任せいたします。 施設運営に関するマネジメント全般、収支管理、ご利用者さまの状 況把握、職員の管理、行政の調整 ＊２０２５年１０月新規開設 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容ユニット型特別養護老人ホームにおける看護業務全般 健康管理、急変時対応、医行為、バイタルチェック、服薬管理 等 ※ケア記録はタブレットで情報共有 ※介護・リハビリ・管理栄養などのスタッフがチームで働き 連携しており他職種の専門領域を学ぶことができます ※法人内資格制度でスキルアップと給与アップが叶います ＊介護施設未経験でも応募可能です＊ 変更の範囲：看護業務に附随する業務全般

仕事内容《定年なし》 （株）ケア２１のグループホームでの計画作成担当者業務 ・介護業務 ・ケアマネジメント業務 ・医療関係者への対応 ・介護保険認定更新、区分変更申請代行 ・サービス担当者会議の開催 等 ●認知症を患う入居者様が、１ユニット９名で暮らすアットホーム な施設です。 【変更範囲：変更無し】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊土日祝も勤務可能な方（曜日固定、回数等は応相談）＊ 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容ユニット型特別養護老人ホームにおける看護業務全般 健康管理、急変時対応、医行為、バイタルチェック、服薬管理 等 ※ケア記録はタブレットで情報共有 ※介護・リハビリ・管理栄養などのスタッフがチームで働き 連携しており他職種の専門領域を学ぶことができます ※法人内資格制度でスキルアップと給与アップが叶います ＊介護施設未経験でも応募可能です＊ ＊土日祝も勤務可能な方（曜日固定、回数等は応相談）＊ 業務の変更範囲：看護業務に附随する業務全般

仕事内容◎オシャレを我慢せず、自分らしいスタイルで働ける職場です。 →髪色・髪型はもちろん自由、ネイルも楽しめます！ →まつげエクステ・ひげもＯＫ！ ＜主なお仕事内容＞ ※入社日のご相談も可能です！ ・（募集職種）の業務全般 ・事業所運営、管理業務全般 ・年間予算管理 ・人材採用、育成 ・各種指揮命令、地域連携、営業活動 ・必要時介護業務全般 など ※現場業務の従事期間（６か月～１年程度） その後、管理者業務の習得を経て、管理者登用となります。

仕事内容《定年なし》 （株）ケア２１のグループホームでの管理者候補業務 ・介護業務、スタッフの育成 ・ご家族様対応 ・預り金管理、備品購入 ・シフト作成、勤怠管理 ・営業活動 等 ●認知症を患う入居者様が、１ユニット９名で暮らすアットホーム な施設です。一人ひとりの個室を出ると、リビングとキッチンが あり、スタッフ手作りの食事を召し上がって頂きます。食事は、 提携の食材屋より毎食施設に届きますので、作り方の通りに お願い致します。 【変更範囲：変更無し】

仕事内容《定年なし》 （株）ケア２１のグループホームでの管理者候補業務 ・介護業務、スタッフの育成 ・ご家族様対応 ・預り金管理、備品購入 ・シフト作成、勤怠管理 ・営業活動 等 ●認知症を患う入居者様が、１ユニット９名で暮らすアットホーム な施設です。一人ひとりの個室を出ると、リビングとキッチンが あり、スタッフ手作りの食事を召し上がって頂きます。食事は、 提携の食材屋より毎食施設に届きますので、作り方の通りに お願い致します。 【変更範囲：変更無し】

仕事内容★☆★ 書類選考無し！現地採用面接実施中！ ★☆★ 通所介護（デイサービス）における 通所介護サービス計画書の作成・更新 相談業務、契約業務 介護サービスの提供（入浴・食事・排泄・着脱・歩行等） ・マネジメントなど多数のキャリアアップの道があります。 ・研修制度充実。・※未経験者ブランクのある方もサポート体制充 実しています。 ・福利厚生など安心して働ける環境が整っております。 （産休・育休、有休取得促進など） 「変更範囲：変更なし」 急募

仕事内容ユニット型特別養護老人ホームにおける看護業務全般 健康管理、急変時対応、医行為、バイタルチェック、服薬管理 等 ※ケア記録はタブレットで情報共有 ※介護・リハビリ・管理栄養などのスタッフがチームで働き 連携しており他職種の専門領域を学ぶことができます ※法人内資格制度でスキルアップと給与アップが叶います ＊介護施設未経験でも応募可能です＊ 業務の変更範囲：看護業務に附随する業務全般

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：急な顧客対応、クレーム、緊急を要する事案等突発事項への対応。 予期し得ない介護サービス利用者増加及び業務集中。等 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制：日曜日、年末年始 休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容介護現場に関わりながら、相談援助・外部連携・書類業務を一つず つ経験し、生活相談員としてステップアップできるポジションです 。 ・ご利用者様の生活支援、身体介護 ・生活相談員業務（相談対応、契約手続き、計画書作成補助、担当 者会議への参加など） ・ご利用者様・ご家族・ケアマネジャーとの連絡調整 ・体験利用・見学対応 ・記録業務（ＰＣ・タブレット入力） ・送迎時の添乗、乗降介助（リフト車対応） 変更範囲：変更なし

仕事内容食事・入浴・排せつ介助などの身の回りのお世話や、夏祭りやクリ スマス会など季節行事の企画、レクリエーションの補助などの業務 に携わっていただきます。また、ご利用者様の送迎業務もお願いし ます。 小規模多機能型居宅は、介護が必要な高齢者の方々が、住み慣れた 家や地域で安心して生活できる様に、ご利用者のライフスタイルに 合わせて「通いサービス」や「訪問サービス」、「宿泊サービス」 を柔軟に組み合わせた生活支援です。宿泊のご利用者は最大９名で す。 変更範囲：法人の定める範囲

仕事内容《定年なし》 （株）ケア２１のグループホームでの管理者候補業務 ・介護業務、スタッフの育成 ・ご家族様対応 ・預り金管理、備品購入 ・シフト作成、勤怠管理 ・営業活動 等 ●認知症を患う入居者様が、１ユニット９名で暮らすアットホーム な施設です。一人ひとりの個室を出ると、リビングとキッチンが あり、スタッフ手作りの食事を召し上がって頂きます。食事は、 提携の食材屋より毎食施設に届きますので、作り方の通りに お願い致します。 【変更範囲：変更無し】

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急呼び出し・患者様対応、トラブル等の処理時 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容訪問看護ステーションにおける看護業務全般 ・健康チェック ・医師の指示による医療的処置 ・服薬確認、指導、管理 ・かかりつけ医、医療機関、居宅ケアマネへの連絡調整 など 業務の変更範囲あり：法人の定める業務 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容《定年なし》 デイサービスでの生活相談員業務 ◎ご利用者様やご家族様からの相談役など、関係各所と現場を つないで頂くお仕事です。ご利用者様とのコミュニケーションを とって頂けるよう介護業務もお願いします。 ・ご利用者様、ご家族様への生活状況のヒアリング ・預り金管理、チェック・備品受発注業務 等 ★（株）ケア２１は、東証スタンダード市場の企業です。 【変更範囲：変更無し】