地域包括支援センター - 東京都品川区 の求人・仕事・採用

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小規模多機能ホームでの介護スタッフ

医療法人社団武蔵野会 carna五反田

  • 品川区 西五反田

  • 月給23万円〜26.7万円

  • 正社員

  • 資格取得支援制度
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 未経験OK
  • 夜勤
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 主婦・主夫歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • 残業なし
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 体を動かす
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 祝い金あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 経験者優遇
  • 資格不問
  • PCスキル不要

仕事内容各種手当や充実待遇を用意!駅近で資格支援も充実。子育て世代も多く在籍しており、家庭優先の環境で、無資格者も歓迎。施設内連携で安心して働けます! 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 主婦(夫)活躍中 経験者優遇 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 制服貸与 第二新卒歓迎 ブランクOK 月1シフト提出 禁煙・分煙 自転車通勤OK 長期 住宅手当あり 社会保険完備 資格取得支援あり 研修あり 受動喫煙対策: 敷地内禁煙 【職種】 【施設】介護スタッフ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円〜267,000円 【月給詳細】 介護福祉士大卒:260,000円〜 専門卒:2

かんたん応募

看護職/東京都品川区「大崎広小路駅」/病院/高給与/ボーナス賞与有り/年間休日120日可/正社員&パート募集中

五反田リハビリテーション病院

  • 品川区 西五反田 / 大崎広小路駅 徒歩3分

  • 月給23万円〜35万円

  • 正社員

  • 夜勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 交替勤務制
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 社会保険完備
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • ブランクOK
  • 経験者優遇
  • 学歴不問

仕事内容◆看護業務全般 主に問診や診療補助、採血、点滴、注射、検査補助、電子カルテ入力や補助、院内環境整備等をお任せします。 ◆当院は看護師でも電子カルテ入力、事務員でも診療補助業務ができる体制を目指しています。 患者様の日々の生活の中で、健康管理を中心にサポートしていただきます。 ◆チームワーク・同僚同士の関係良好◎ ◆残業は少なめ!(月10時間以内) ◆学歴不問!実務経験または人柄重視の採用です◎ ◆ハローワーク非掲載 具体的には 1.健康管理全般(日常の観察・定期健康診断) 2.健康相談 3.服薬管理 4.医師の指示に基づく処置 5.介護業務への支援(食事介助、排泄介助等) 6.生活場

かんたん応募登録エントリー

居宅ケアマネージャー/土日休み/研修制度あり ケアマネジャー

ケア21品川(居宅介護支援)

  • 品川区 南大井 / 大森駅 徒歩約9分

  • 月給36.5万円

  • 正社員

  • 資格取得支援制度
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 高収入
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 主婦・主夫歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • 既卒歓迎
  • 夜勤
  • 残業月20時間以内
  • 夜勤なし
  • 駅チカ
  • オープニングスタッフ
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 学歴不問

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務等 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整など※外出業務あり 待遇・福利厚⽣ ・昇給年1回 ・勤続賞与 ・交通費支給(上限月50,000円) ・各種社会保険完備 ・前払退職金制度 ・組合制度 ・持株会制度 ・制服貸与 ・健康診断受診 ・キャリア支援制度等(更新費用会社負担) 休日 週休2日(土日祝休み)※ご利用者様の状況により変動 夏期休暇 冬期休暇 慶弔休暇 有給休暇 産休・育休(取得実績あり) 【年間休日111日】 受動喫煙対策 禁煙(屋外に喫煙スペースあ

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