労務 夜勤手当あり - 山口県 の求人・仕事・採用

仕事内容労務事務 経験がない方でも安心してください。 入社後は、労務の基礎知識やシステム操作の研修があり、 先輩スタッフのサポートを受けながら仕事を覚えられます。 少しずつ業務に慣れ、できることが増える喜びを実感できます。 「給与が正確に支払われること」「社会保険手続きがスムーズに進むこと」 といった社員の安心につながる仕事だからこそ、 一つひとつの業務が会社全体の信頼につながります。 【仕事内容】 メリット盛り沢山 未経験OK 丁寧な研修あり 社員のサポートを通じて会社全体に貢献できる 安定したバックオフィス業務で長く働ける 残業少なめ・ワークライフバランスも◎ 事務スキルを幅広く身につけら

仕事内容人事労務業務／未経験OK 働きながら社労士に合格 手続相談業務担当・残業少な目 休日123日 《設立60年以上・契約企業500社超！企業を人事労務からサポートする仕事です》 顧問先企業の社会保険の手続きや人事・労務に関するお悩みにアドバイザーとして活躍できるやりがいのある仕事です。 【具体的な業務内容】 ■社労士または補助者として、人事労務に関する相談対応 ■労働・社会保険の各種手続き ■給与・賞与計算 ■就業規則などの作成・改訂 ■顧客の社内業務DX化支援 【未経験からプロへ！安心の教育体制】 育成を前提としているため、経験や資格は問いません。金融、物流、設計、病院など異業種から転職し

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜16時00分 就業時間３：9時00分〜13時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（４）１２：００～１６：００ ＊就業時間については、９：００～１６：００の間の３～４時間。 ＊（１）～（４）は就業時間例。応相談。 ＊１週間で１５～１６時間程度。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年次有給休暇については、法定通り付与します。

仕事内容人事労務管理事務サポート、システム入力 ＊業務内容の変更範囲：変更なし ※応募の際には、ハローワーク紹介状が必要となります

仕事内容行政書士、社会保険労務士の業務。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜16時30分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，金曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・給与計算、給与データの入力 ・就業規則や社内規程の修正・整備のサポート ・社会保険、労働保険、労働諸法令に関する各種手続き ・顧問先企業様からの電話対応 【業務内容の変更範囲：変更なし】

仕事内容現場責任者候補の募集です。施設内の清掃がメインですが、いずれ は現場管理・労務管理等もお任せいたします。 清掃については、舞台や会議室の清掃、トイレ・洗面台清掃、掃除 機掛け、モップ拭き等が主なお仕事になります。 現場で業務は身に付いていきますので、未経験の方も歓迎です。 ※事前連絡のうえ、ハローワークの紹介状及び履歴書（写真貼付） を、面接時に持参してください 【変更範囲：変更なし】

仕事内容経理・労務の総務事務 本社総務にてバックオフィス業務全般 経理・簿記、データ入力など（社用PC使用） ＜ 弊社の特徴 ＞ 税理士事務所との連携が整っているため、 業務フローが確立されており、 実務に集中しやすい環境づくりをしています。 ＊効率を重視する社風、定時退勤が基本です ◆キャリアブレイク後の仕事復帰も歓迎 ＜ 業務例 ＞ 【午前】経理業務 ・「大蔵大臣」「販売大臣」の仕訳入力 ・ネットバンキングでの支払処理 【午後】労務業務 ・専用ソフト「アマノ」を使用した給与計算 ・入退社に伴う書類手続き など 【適宜】一般事務 ・電話応対、来客対応、付帯する事務作業

仕事内容派遣会社での派遣スタッフ管理のお仕事です。 ・クライアントへの人事課題のヒアリングからご提案やフォロー ・派遣社員のサポート、状況の確認 ・求職者との面談や入社前教育、派遣社員の就業状況把握 ※飛び込み営業やテレアポなど、新規営業は発生しません。 ＊変更の範囲：会社内での全ての業務 ＊自家用車の持ち込みができる方（エリア：主に山口県内）

仕事内容〇関与先に関する社会保険労務士業務 ・社会保険・労働保険の手続き ・給与計算 ・労務相談等の対応 ・就業規則等作成・改定 ・関与先訪問（自己車使用） ・その他、社会保険、労務に関する業務 〇電話・来客対応等 ※業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分又は9時30分〜17時15分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間はご相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：感染症拡大、急病人発生時、年６回、月９０時間、年７００時間を 限度として延長することが出来る 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：13日

仕事内容○施設内・外の環境整備及び修繕・修理 特に修繕・修理が得意な方大歓迎 ○介護付有料老人ホームでのご利用者の病院等への送迎と乗降の軽 介護です。１日１回程度 ＊社用車使用（ＡＴ：軽自動車及び５人乗り程度の普通車） ※乗降に関しては研修等で丁寧に指導いたします。 ※勤務時間等、相談に応じます。 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】

仕事内容＊経理業務 ・専用ソフト「大蔵大臣」「販売大臣」への仕訳入力 ・ネットバンキングでの支払処理 税理士事務所と連携しており業務フローが確立されています。 ＊労務業務 ・専用ソフト「アマノ」を使用した給与計算 ・入退社に伴う書類手続等、労務に関わる業務全般 ＊電話応対、来客対応（みんなで協力して行っています。 ＊庶務的業務全般 ＊備品管理 ［将来の業務内容の変更範囲：変更なし］

仕事内容夜勤専属 新幹線保守工事スタッフ 1年目から年収400万円超！インフラを支えるお仕事。業績好調のため社員への還元率が高い！ [お仕事内容] おかげさまで業績好調！ 1年目から年収400万円以上！ ◎嬉しい賞与 ◎安心の高待遇 ◎安定の仕事量 <新幹線の乗客の安全を守るお仕事> 景気に左右されずに、長く安定して働けます。 基本的に夜間のお仕事ですが、 夜間の勤務は慣れれば 日中はちゃんとお休みできるので、 プライベートな時間を作ることができます！ 社員が快適に働けるようスタッフ専用設備完備♪ 洗濯機、乾燥機、仮眠室、シャワールームなど 新築した社屋のため、すべてキレイです☆ I

仕事内容株式会社神戸製鋼所 【山口/長府】人事（労務管理）◆年収625万～／在宅勤務可・フレックス 【仕事内容】 【山口/長府】人事（労務管理）◆年収625万～／在宅勤務可・フレックス 【具体的な仕事内容】 【事業所の人事総務業務／リモートワーク制度有（月10回利用可）／年収625万～1135万／東証プライム上場の多角事業メーカー】 ■業務内容： 採用後は、長府製造所で働く従業員の労務管理を中心に従事いただきます。 ・従業員の労務管理に関する業務（就業管理、基幹職の異動・昇格・評価 等） ・従業員（基幹職）の採用、育成に関する業務（新卒・キャリア、各種階層別教育） ・従業員の福利厚生に関する業

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人事総務系の業務経験をお持ちの方 【尚可】 ・工場での勤務経験をお持ちの方 ・製造業での労務管理業務の経験がある方 ・労働法令の知識のある方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【山口】事業所労務担当（長府製造所） ※年間休日120日以上 【仕事内容】 アルミ・銅の国内重要拠点で、人事労務のプロフェッショナルを目指す 【職務概要】 同社の長府製造所における従業員の労務管理を中心に従事いただきます。製造現場を支える人事・労務の側面から、従業員が働きやすく、成長でき

仕事内容派遣スタッフの労務管理やサポートのお仕事を担当していただきま す。当社取引先（主に製造業）に定期訪問し派遣スタッフの就業フ ォローと取引先企業との調整役をお任せします。 ・派遣スタッフの就業スタート時、作業手順の説明 ・勤務状況や悩みのヒアリング、相談対応 ・勤怠管理、シフト調整、各種書類作成 ・取引先企業への定期訪問、要望ヒアリング、改善提案 ・新規スタッフ採用サポート（面接日程調整、入社手続きほか） ※原則、社用車貸与 ＊業務の変更範囲：変更無し

仕事内容ゴルフ場の総務業務全般 ・総務、労務、経理関連の一般事務業務等をお願いします。 ・仕事内容等、詳細は面接時に説明いたします。 ＊業務内容の変更範囲：事業所内でのすべての業務 ※応募の際には、ハローワーク紹介状が必要となります。

仕事内容【職務概要】 ビジネスパートナーとして、事業戦略実現のために 人事・勤労全般(タレントマネジメント/組織開発/エンプロイーリレーション等)における 戦略策定・課題解決の提言、実行をマネージャやチームメンバ、関係HR部門と連携して遂行して頂きます。 【職務詳細】 当該ポジションでは、笠戸地区を中心とし、以下業務全般を主体的に実行することが求められます。 ①組織成果の向上に向けた、タレントマネジメント（人財獲得・組織設計開発・人財配置ローテーション等）の企画立案・実行 ②従業員一人ひとりの成長に向けた育成施策の企画立案・実行 ③多様な人財の活躍と生産性の向上に向けた、働き方改革・柔軟な勤務制度・

仕事内容Be win本社にて、労務業務を中心とした人事総務業務をご担当いただきます。 これまでのご経験・得意分野を活かし、裁量をもって働けるポジションです。 ≪具体的には≫ 労務関連業務（主業務） ●給与計算業務 ●勤怠データの管理・チェック ●社会保険（入退社・各種手続き）の対応 ●労務に関する社内問い合わせ対応 ●労務書類・データ管理 ※人材派遣・紹介事業を行っているため、正確性・丁寧さが求められる一方、ルーティンに偏りすぎない労務業務が特徴です。 ※将来的には、業務改善や体制整備、課長職レベルでのマネジメントに携わることも可能です。 総務業務（補助的業務） ●社内文書作成 ●備品・車両・

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：週３～５日程度の勤務（相談可） 勤務時間（相談可） 完全週休２日制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：各省庁への申告月（６月、年末）において、１日１５時間、１ヶ月 ９９時間、１ヶ年７２０時間まで延長可 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年次有給休暇は法定通り付与

仕事内容【未経験ＯＫ！行政書士サポート事務】 外国人労働者の方が日本で働くために必要な行政機関への申請書類 の作成（ＰＣ入力がメイン）や、書類チェックなどを行います。 ★行政書士の資格や法律の知識は不要です！ 入社後にイチから丁寧に指導しますので、未経験の方もご安心くだ さい。 ＜仕事と子育てが両立しやすい求人＞ ＜子育て中の方・シニア世代も活躍中＞《シニア世代歓迎求人》 ＊業務内容の変更範囲：変更なし ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。

仕事内容未経験の方やブランクある大歓迎！ ↓ 「初めての軽作業で稼ぎたい」「久しぶりの軽作業でも活躍中」 その他にも異業種から転職されてる方多数！ ・人間関係悩まなくて良い ・シンプルで簡単な作業で即戦力になれる！ ・固定された勤務時間と休みで安定したワークライフバランス！ ◆仕事内容 扱うのは空の段ボールや軽い資材だけ。 とにかくシンプルで覚えやすい、未経験でも始めやすい軽作業です。 主な作業内容 段ボールをサイズごとに仕分け 必要数をまとめて台車で移動 倉庫内のカンタンな整理整頓 外観チェックなどの軽い検査 重たい作業はほぼなく、体への負担も少なめです。 ◆働くポイント 即