労務管理 - 宮城県仙台市 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 学歴不問 ■必須条件： ・建築施工管理のご経験がある方(木造の方も歓迎） ・2級建築士もしくは2級建築施工管理技士の資格をお持ちの方 【職種名】 【宮城／仙台市】建築施工管理職（S造）～年休127日／残業月20時間／徹底した労務管理で就業環境◎ 【仕事内容】 施工管理担当者としてシステム建築や立体駐車場等の建築現場における工程全般の統括をお任せします。 【具体的に】 ・軽量鉄骨造建築物および立体駐車場の施工管理業務（工程・予算・安全管理等） ・施工図の作成・チェック等 新型コロナウイルスの影響もあり、飲食の店舗出店、ホテルなどの立体駐車場の新規受注は減っているものの、工

仕事内容[募集背景事業拡大における組織強化として管理職候補を募集しております。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 総務全般業務を行っていただきます。 【具体的には…】 ・社員の勤怠管理 ・給与計算、年末調整、社会保険手続きなどの労務管理 ・社内のファシリティ管理 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件年間休日120日以上,完全週休2日制,土日祝休み,転勤なし,学歴不問,正社員,管理職・マネージャー,設立10年以上の会社 30歳～45歳の方が活躍中！ JOBID：60395

仕事内容<仕事内容> 【宮城県】監査・事務中心の団体職員◎前年賞与4か月支給実績あり ●募集要項 協同組合FUJIは、技能実習制度や特定技能制度を正しく運営し、信頼を守る監理団体です。今回は、東北地域で制度の運営を支える【監理者】を募集します。仕事内容は監査や書類確認、事務処理、関係機関とのやり取りなど。現場には通訳が同行するため語学力は不要。事務・監査が中心の業務となり、外出の割合は5:5程度です。 ●具体的な仕事内容 └受入企業への定期的な監査・訪問指導、報告書の作成 └四半期報告や各種届出（軽微変更届など）の書類作成 └賃金台帳や勤怠管理など、労務関連書類の確認 └受入企業の担当者との調整・

仕事内容労務・人事・総務・経理といったバックオフィス全体を横断的にマネジメントし、社内運営の土台を支えるポジションです。 プレイヤーとしての実務対応は最小限に抑え、担当メンバーの統括・指導・業務管理を主に担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■労務・人事領域 ・勤怠管理、給与計算、社会保険対応（士業と連携） ・採用業務、育成対応、評価制度の運用サポート ■総務・法務領域 ・備品・施設管理、社用車点検、仙台本社貸しビル対応 ・契約書審査、薬機法など法的リスクへのチーム対応 ■経理領域 ・仕訳、月次決算、監査対応などの経理業務（専任スタッフ1名と連携） 変更の範囲：会社の定める業務 ＜企業情報＞ 私

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜資格＞ 【必須条件】 施工管理技士の資格 ＜必須経験＞ ・元請けのお立場での「新築」案件の建築施工管理のご経験者 ・全国転勤が可能な方（初任地エリアのみ選択が可能） [歓迎] 【歓迎条件】 ・いずれかの資格を保有している方 （1級電気工事施工管理技士・1級管工事施工管理技士・第三種電気主任技術者・建築設備士・1級建築士） ・日本語ビジネス上級レベル 【職種名】 （年収620万円～）建築施工管理職 日勤・土日祝休み・～50代男性活躍中 【仕事内容】 ＜企業背景＞ ・スエズ運河改修工事も手掛けた海洋土木（マリコン）最大手 ・港湾整備・海上土木に強みを持ち、

勤務時間 就業時間１：8時30分〜12時30分又は〜の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間要相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容日交タクシー内において、タクシーの安全運行をサポートする仕事 です。 ドライバーの健康状態や勤務時間の管理・指導等が主な業務となり ます。 「安心」「安全」「親切」なサービスをお客様に提供する『縁の下 の力持ち』ともいうべきお仕事です。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容[募集背景事業拡大における増員として募集しております。 [転勤の有無有り [仕事内容]： 総務人事として下記業務をお任せいたします。 【具体的には】 ・新卒および中途採用のアテンド業務 ・求人募集におけるペルソナ設定 ・広告代理店や人材エージェント対応 ・給与計算、年末調整、社会保険手続きなどの労務管理 等 【魅力】 ・会社の未来を創る新事業に携われる…エネルギー事業を中心に「暮らし」に関わるさまざまな事業を展開しており、今後は建物管理をはじめ、エネルギー事業以外の分野で主軸事業を創造したいと考えています。また電力小売り事業などの既存事業の拡大も進めているため、経営企画の目線から新たな意

仕事内容[募集背景前期比で売上は500％以上アップし、来期は更に200％以上アップ見込みで、売上200億円を見込む同社。 急速な事業規模の拡大に、社内体制は追いつかず、人材不足の状態。 従業員の採用や受け入れ後の体制強化を目的に、人事経験者を採用するための増員募集です。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 人事総務のプレイングマネージャーとして、人事をメインとしながら総務などもご担当いただきます。 「実務」と「体制構築」の両輪で、経営と現場を支えるポジションです。 【具体的には…】 ■人事 ・メンバー及び管理職採用（中途） ・採用計画立案及び募集の要件定義 ・教育・育成体制の企画・構築 ・就業規則

仕事内容・配車業務、オペレーター（電話・メール）業務を兼務します ・運行管理業務 ・乗務員の労務管理 ※運行管理者の資格をお持ちでない方は、採用後に資格を取得する ことができます（受講料は会社で負担します） ＊トライアル雇用併用求人 トライアル期間中の条件：変更なし 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容＜内容＞ まずは現場の仕事を 覚えることからスタートします。 基礎をしっかりと身につけた後は、 将来的な管理職を目指し、 OJT研修を通じてさまざまなスキルを 習得していただきます。 ・運行管理 ・労務管理 ・職場環境の改善 ・損益計算 など 学ぶことは多岐にわたりますが、 その分大きなやりがいを感じられる仕事です。 ＜この仕事の魅力＞ 取り組んだ成果が数字に表れるため、 努力が目に見えて実感でき 強い達成感を味わうことができます。 まずはお気軽にお問い合わせください。 【ご応募後について】 応募完了後、応募時に入力していただいたメールアドレス・電話番号（SMS）宛に、 応募企業

仕事内容[募集背景組織体制強化 [転勤の有無無し [仕事内容]： 労務・総務業務全般を通して事業成長を支えていただきます。 【具体的には・・・】 ■ 労務対応 ・社会保険手続サポート（入社・退社、扶養など） ・勤怠管理サポート ・給与計算 ・社内規定整備 ・社内制度・福利厚生の運用 ・従業員からの問い合わせ対応 ・労使に関する調査・資料作成 ■ 総務業務 ・社内環境整備における社内環境・ルールの整備、固定資産の管理 ・災害対策における防火防災対策の整備・手配 ・ 電話対応、来客対応 ・ 備品・施設等の管理 ※詳細は面談時にお伝えします 【求人の魅力】 ・従業員が安心して業務に集中できる環

勤務時間08：30-17：00（休憩45分）実働7時間45分 ※残業時間：月0時間～5時間程度。■基本的には想定しておりません。

仕事内容[募集背景人事労務担当 [転勤の有無無し [仕事内容]： ★弊社からのご入社実績あり★ 給与計算／勤怠管理等の人事労務系業務をご担当頂きます。人材・組織開発チームにてご活躍頂きます。 上長となる方は社会保険労務士資格を保有し、人事制度設計や人材施策等の幅広い経験を持つ方です。 チーム内の雰囲気も良好、長期的に人事としてのキャリアを形成するのには大変おすすめできる企業です。 【具体的には・・・】 ・給与計算、勤怠管理などの労務管理業務全般 ・社会保険手続き ・年末調整 ・退職金計算 ・年間の人件費策定 ・福利厚生管理 ・従業員の異動に関する処理 等の業務を遂行いただきます。 【同社の魅

仕事内容【仕事内容】 宮城県を中心に、県内各現場の労務管理、得意先管理及び入札関連の対応等、委託業務全般の管理業務となります。 ・従事者の労務管理（出退勤管理、給与計算、採用教育研修など） ・得意先管理（業務に関する打合せ、改善・提案活動等） ・受託した委託業務の管理、運営業務（計画の立案、社員教育等） ・入札に関する業務（入札書類の作成・準備、入札参加等） ※未経験者も歓迎します。 各現場を円滑に回すために、 自社スタッフと現場を繋ぐことが重要なお仕事です。 【特徴・メリット】 すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容■仕事内容 ・派遣スタッフの給与計算、労務管理、社会保険手続き、福利厚生窓口、派遣スタッフからの各種問合せ対応 ・派遣先企業への請求書発行・入金消込み・債権管理 ・法改正・社内制度改正やシステム変更に伴う各種業務フロー変更におけるPJT管理業務 ※大きく3つのユニットにわけ、１ユニット5名～８名体制で、チーム体制を組んでおります。 １給与社保：スタッフへの給与支払い・社会保険手続き・福利厚生窓口 ２勤怠交通費：スタッフの勤怠回収・確定、労務管理、通勤交通費の経路・金額算出 ３債権管理：入金消込み・債権管理 【募集背景】 同社は、2023年1月に3社が合併、更に2024年に旧PPTのSSOL

仕事内容自社施工水処理プラントの機器や、自社機器の整備（修繕工事）のメンテナンスおよび施工管理に従事いただきます。 ・水処理プラントに設置している装置の更新・改修・修繕工事の施工管理 ・案件は数百万円～1億円くらいまで ・予算管理・発注管理・工程管理・安全管理・労務管理等、施工に関する全ての管理を担当 ※出張有り 支店担当エリア全て、工期により数か月間現場常駐となる可能性あり 【募集背景】欠員補充 ■水処理施設や機器の設計、施工から運転・保守・維持管理に至るまでトータルでサービスを提供できるのが同社の強みです。 ■高い技術力を誇る同社は、公共下水道を中心に、上水、し尿、農集排施設など、全国で300を

仕事内容当社のバックオフィス業務を幅広くお任せします。 仕事内容 ・経理（仕分入力・経費処理など） ・労務（勤怠管理、給与計算、各種保険手続きなど） ・営業サポート業務 ＊丁寧なＯＪＴ教育があるので安心 ＊働きやすさ抜群 事務所内は常時１～３名と少人数 落ち着いた環境で自分のペースで働けます 変更の範囲：変更なし

仕事内容賃金計算（税・年末調整） 社会保険手続（※顧問社労士へ委託） 勤怠・労務関係 その他庶務 ※業務の変更の範囲：財団の定める業務

仕事内容株式会社オフィス 総合職（事務・キャリアアドバイザー等）年休129日可／土日休 【求人要約】 スタートアップ企業＊20～30代の若手社員活躍中！ 未経験歓迎＊抜群のフォロー体制でスキルアップ 待遇＊残業月5h／年休129日可／転勤無／土日祝休 【仕事内容】 【選択肢豊富！】販売・事務・キャリアアドバイザーなどをお任せ＜立ち上げメンバー募集！＞ 【具体的な仕事内容】 ＜事務＞ ・勤怠、労務管理 ・会計データの入力 ・各種資料作成 ・入退社手続き ＜キャリアアドバイザー＞ ・求職者との面談、アドバイス ・面接スケジュールの調整 ・新規、既存クライアントの対応 ・派遣先の提案 ・派遣ス