大阪府大阪市のスーパーバイザーの求人・転職・中途採用

仕事内容【夜間専属】 コールセンター運営・マネジメント業務 ＊コミュニケーターの研修・育成・指導・フォロー ＊勤怠管理（勤務シフトの作成・調整・管理） ＊マニュアル作成（研修マニュアル・業務マニュアル） ＊数値管理 （入電・架電のコール数管理・数値取り纏め・分析） ＊業務改善案立案・改善策実行 ＊取引先対応（業務調整・連携・提案等） ＊業務の変更の範囲：変更なし

仕事内容【続々出店の成長企業】鮨・和食事業部メンバーを募集！正社員月給28.5万円〜選べる休日数◎賞与年2回 【特徴】 独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※経験・能力により優遇いたします。 ※希望の休日数により給与が変動します。 ①月6休み 42万〜 ②月7休み 40.2万〜 ③月8休み 38.5万〜 ■交通費全額支給 ■年2回ボーナス支給（業績による） ■昇給随時 ■入社祝い金15万円（3か月目に5万円・9か月目に10万円） 【応募資格】 ★人と働くのが好きな方は大歓迎！ ■業態を問わず、飲食店での勤務経験がある方 ■会社経営に関わりたい方 ■将来、独立を目指す方も歓迎！ 【仕事

仕事内容～あの有名商品～ネット販売の注文受付と問い合わせのチーム＊SVとしてサポートをお願いします♪ ＜契約社員募集＞スキンケア商品注文受付＊コールセンターSV♪～あの有名商品～ネット販売の注文受付と問い合わせのチーム＊SVとしてサポートをお願いします♪【自慢のサービスをご紹介★】 ●ランスタッドクラブオフ 話題の映画やお出かけスポットが、 割引サービスでお得に楽しめます♪ ●LINE いつでも気軽にやり取りが可能♪ 様々なサービスへアクセスもできます☆ ●かんたん登録 専用フォームに職歴を入力するだけ！ 最短5分で登録完了休憩室、自販機、給湯器、フリーWi-Fi、ウォーターサーバー

仕事内容上場企業バルニバービグループが運営する 店舗で安定した環境☆月給40万以上も可！ 若手・中堅・ベテラン層まで幅広く大募集！ バルニバービグループ合同募集！カフェ・レストラン・ホテル・リゾートなど、全国で多彩なブランドを展開する当グループ。「食」を通してお客様に心地よい時間と感動を届けること。料理人は妥協せず「美味しい」を追求し、ホールスタッフはお客様に寄り添うサービスと空間づくりを。キッチン・ホールを問わず、働く一人ひとりがアイデアをカタチにできる環境があります。各店舗の裁量は大きく、自分たちの手で店を創る面白さを味わえます。経験や年齢に関係なく、意欲や実力次第でキャリアアップも可能。腕を磨

仕事内容ついに九州に初出店！今後も続々出店予定！ 福岡エリア・SVポジション積極採用。 月給45万円～でマネジメント経験者歓迎◎ 食べログ百名店4年連続受賞！連日行列のできる大人気ブランド「桐麺」。 事業拡大につき、新規メンバーを大募集！ 大阪から始まり、京都、ベトナムに続き、東京・新宿、福岡へも新規出店！これから大きく成長する“今”だからこそ、ポスト・裁量・成長の機会が多数あり！福岡エリアでは、加茂店に続き、博多エリアでの新規出店も決定しています！ ラーメン業態での店長やSVなどの経験をお持ちの方はもちろん、ラーメン業態の経験がなくても、飲食店のマネジメント経験があればしっかりと優遇！月給４０

仕事内容＼今後も新店舗が続々誕生／大手ならではの安定基盤×充実待遇！経験を活かして高月給スタートも可能◎ 【特徴】 未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 平均月給65万円（月給50万＋各種インセンティブなど） ■昇給査定年4回 ■昇格は随時 ■役職手当 ■各種歩合制度 ■各種賞金制度 ■勉強用飲食経費 ■寮完備 ≪頑張った分は評価＆歓迎！≫ ◆2024年9月の最高給与額は157万円！ ⇒内訳…基本給40万円+役職手当5万円+売上インセンティブ27万円+ランチ歩合20万円+賞金65万円 店舗責任者は平均で月給70～80万円を支給しています。 一般のスタッフも、基本的に前職よりも給与が下がるこ

仕事内容Ｃ‐Ｕｎｉｔｅｄ株式会社 コーヒースタッフ／賞与年3回／時短勤務可能／入社祝金10万円 【求人要約】 【働きやすさ】3ブランドから選択＆入社祝金10万円 【キャリア】店舗から本社へキャリアチェンジも可能！ 【安定性】育休復帰率100％＆賞与年3回 【仕事内容】 【3ブランドから自分に合ったスタイルで働く】あなたの”好き”を活かせる環境！ 【具体的な仕事内容】 ＼ 好きなブランドで、自分らしく働く！ ／ ◇カフェ・ベローチェ スピード感のあるセルフサービス型店舗。 効率よく動いて自然と“チームワーク力”が身につきます！ ◇CAFE de CRIE（カフェ・ド・クリエ） 健康志向の

仕事内容【募集職種】 コールセンターのリーダー候補（スーパーバイザー） 【募集背景】 高級ブランドやジュエリーの出張買取サービスを展開中。成長中のカスタマー部門を支えるSV候補を募集します。 【仕事内容】 テクノロジー×リユースビジネスを軸に、お客様との訪問前コミュニケーションを担うコールセンターにて、信頼関係を築きながら、営業施策の立案～実行～改善にも携わっていただきます。 ＜主な業務＞ ・訪問前の架電、日程調整（インバウンド対応なし） ・対応履歴の入力・管理（CRM使用） ・オペレーターの育成・品質管理 ・営業施策の企画～実行（ターゲット選定・アプローチ設計） ・データをもとに効果検証・改善

仕事内容【リーダーSV候補】金融機関センターの現場リーダー／年間休日125日前後／残業抑制推進中／桜ノ宮駅徒歩10分※各所から巡回バスあり ▼仕事内容 1人で抱え込まない文化があります。 チームで業務を回す職場だから、 安心してスタートできます。 【お仕事内容】 ?仕事概要? 金融機関を支えるHOC（ハイタッチ・オペレーション・センター）にて、現場マネジメントを担う「リーダーSV候補」としてご活躍いただきます。 電話やWEBでの受付から書類案内、金融犯罪対策や相続に纏わ処理などを行うセンターの運用管理全般をお任せします。 ?業務詳細? ・オペレーター（OP）およびSVの育成・労務管理

仕事内容▽具体的業務内容 ・エリア調査／物件調査 ・現地調査 ・各外部業者折衝 ・オープンまでのスケジュール管理 ・その他オープン準備全般のディレクション 加盟店オーナー様のニーズと当社ブランドイメージのすり合わせをしながら素敵な店舗を完成させたときの達成感を一緒に味わいましょう！ 新しい提案を積極的に採用し実践できる環境を整えています。 自ら考えて動ける方や何事にも挑戦したい方にピッタリです！ ～頑張りはキャリアアップに繋がる～ いつかご自身でもジムを開業したい方へ向けた『社内ベンチャー制度』がございます 当社の社員として活躍しながら"副業"で自身のジムを運営することも可能です◎

仕事内容発達に心配のあるお子様や障がいを持ったお子様を支援するマン ツーマン個別療育の児童発達支援「てらぴぁぽけっと」を運営する 当社福祉事業部でのお仕事をお任せします。 ・利用者様獲得のための営業活動 ・部門運営、経営数値の管理 ・サービス提供管理 ・行政、フランチャイズ本部との調整や届出 ・スタッフの採用、指導、育成 【歓迎要件】 なんらかのマネジメント経験、もしくは販売、接客、営業経験 保育士、サービス管理責任者、児童指導員、その他福祉系資格 ※変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ・コンタクトセンター業務の実務経験（3年以上） ・チームリーダー、トレーナー、SVなどのリーダー経験（人数規模不問） ・顧客応対スキル（電話・メールなどでの丁寧かつ迅速な対応） ・業務改善・品質向上への意欲 ・円滑なコミュニケーション力・調整力 [歓迎] ・コンタクトセンターのKPI管理（応答率・品質スコアなど）経験 ・アウトバウンド（フォローコール・満足度調査など）業務経験 ・VOC（顧客の声）活用による改善活動への関与経験 ・研修・育成業務への関心または経験 ・システム操作（CRM、CTIなど）に慣れている方 【職種名】 【大阪】コンタクトセンター/スーパーバイザー

仕事内容店舗運営の経験を活かし、店舗経営のパートナーとして活躍したい方へ。 東証上場ハークスレイグループの中核企業で、持ち帰り弁当店の運営サポートとマネジメントを担当します。近畿圏内の担当エリアの店舗を支えるSVとして活躍いただきます。 ■直営店舗の店長として、現場の課題解決 ■担当エリア10〜15店舗のQSCレベル診断・改善指導 ■FCオーナー様への新商品の販売戦略や売上最大化策のコンサルティング ■本部の販促情報の伝達、スタッフ教育 入社後半年〜1年の直営店勤務を経て、早期にSVへ昇格できるキャリアパスがあります。 ＜おすすめポイント＞ グループ全体で約1,800店舗を展開する安定基盤のもと、

仕事内容【応募資格】 [必須] ■下記いずれかの経験をお持ちであること ・教室長経験 ・営業もしくは接客販売などで数字を追った経験 [歓迎] ・指導/育成経験 ・営業経験 ・マネジメント経験 ・学習塾での運営・指導経験 【職種名】 関西エリアSV（運営コンサルタント） 【仕事内容】 【概要】 FC加盟校の運営をサポートをお任せします。 スーパーバイザーとして、全国にある学習塾FC加盟校の、課題分析・改善提案・実行等を行います。 【詳細】 ・顧客管理・分析・定期コミュニケーション ・営業戦略の立案～実行 ・各施策の進捗管理、データ分析、効果測定 ・市場動向や競合情報の収集と分析 ・本部施策の共有 ・各

仕事内容今回募集するのは、大阪エリアの飲食店4店舗を担当するスーパーバイザー（SV）です。 ただ店舗を巡回してチェックするだけの仕事ではありません。 店長と一緒に、 「どうすればもっと良いお店になるか」 「どうすれば売上や利益を伸ばせるか」 「どうすればスタッフが成長できるか」 を考え、実行していくポジションです。 そして今回の採用は、単なるSV募集ではありません。 将来的に会社の中心となって活躍していただく「経営幹部候補」の募集です。 具体的な仕事内容 大阪エリア4店舗の運営管理・改善を担当していただきます。 ・店舗巡回（月4～8回） ・店長との面談、指導・売上、利益改善

仕事内容大阪府大阪市北区の棚卸代行サービスの現場責任者（ＳＶ） (正社員) | 株式会社 アーバンミラー ▼仕事内容 商品のカウント、棚卸スタッフ業務を覚えた後、習熟度に応じてＳＶ業務を担当していただきます。 給与計算や、報告書作成等の事務作業。 機材を運搬し、主に夜間実施する棚卸現場で２〜２０名のスタッフへの指示 ・進行管理 ・商品のカウント、店舗責任者との打ち合わせを行います。 複数名の先輩ＳＶが丁寧に指導しますので、安心して業務を覚えられます。 【変更の範囲：変更なし】 (大阪府大阪市北区) ▼職種 棚卸代行サービスの現場責任者（ＳＶ）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給2650

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 【11:00～21:00】 上記時間帯で、 ★月150時間以上のフルタイム勤務も大歓迎♪ ★安定して長く勤務できる環境♪ ★シフトは月ごとの提出制♪希望休もしっかり取れて安心！

仕事内容～コールセンターSV・管理者候補 募集～ ★入社月とその翌月末までは最低時給1,500円！ ★SV・管理者には別途手当支給ありで収入アップ♪ ※ご希望の方は【社員への登用】も！ 《☆この求人のPOINT☆》 綺麗なオフィス！ 駅徒歩2分でアクセスの良さも抜群！ 充実したレストルームを完備！ オシャレALL自由！ 服装・髪型・髪色・ネイル・ピアス・髭、 何でも自由なのであなたらしく、 思う存分オシャレして働けます♪ 食事会・季節ごとのイベントあり！ 1カ月に1回、参加自由のお疲れ様会あり！ また、節分・七夕などのイベントも実施中！ ☆☆ 【具体的なお仕事内容】 ☆ご契約中のお

仕事内容★★ ★ ビジュアルでわかる ★ ★ 業務理解資料つき！ ★ ★★ 【業務内容】ー 売り場の販促（売り場装飾や品出し、試飲等）を実施する契約社員スタッフの 管理育成をする「SV」をお任せします。 具体的には… ◆ 販促業務の具体指示 ◆ スタッフ勤怠管理 ◆ 採用／研修育成 ◆ 販促効果の分析／顧客への報告／改善 など ※詳細は求職者向け添付情報をご確認ください。 ※新規の商談を行う部署への配属可能性もあります。 【業務のポイント】ー 契約社員スタッフが店舗で適切な売り場づくりが出来るよう 育成やサポートを行います。業務比重が高く、重要な役割となります。基本的には電話やメー

仕事内容タイトル: 【正社員/スーパーバイザー】大衆酒場 どんがめ 大阪駅前第3ビル店 勤務先名: 大衆酒場 どんがめ 大阪駅前第3ビル店 職種: スーパーバイザー（大衆酒場） 仕事内容: *∵*∴*∵*∴*∵*∴*∵*∴*∵*∴*∵*∴* 現場での経験は決してムダではありません。 今一度飲食でのキャリアを考えませんか？ *∵*∴*∵*∴*∵*∴*∵*∴*∵*∴*∵*∴* 母体は、日本全国・海外（アメリカ/香港/ シンガポール）で、300店舗の日本料理・ 居酒屋・レストランなど幅広く事業を 展開する株式会社コズミックホールディングス。 現在は飲食事業のブランド数は100ブランドを超え 日本

仕事内容★この求人は『クックビズ』の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。 ハンバーガーチェーン「フレッシュネスバーガー」の株式会社フレッシュネスが、大阪府大阪市で複数店舗を統括し店長育成を担う次世代エリアマネージャー候補を募集します。 ・入社後はまず配属店舗の現場業務を一通り経験し、当社ならではの理念やオペレーションのスタイルを体得していただきます ・早期に複数店舗を担当いただき、エリア全体の売上を最大化するための出店戦略や販促施策の立案に携わります ・各店舗の予算実績や在庫・人件費などの数値を継続的にチェックし、課題を洗い出して改善策を店長へフィードバックします ★紹介企業数 No.1※ クッ