東京都狛江市の社会保険手続きの求人・仕事・採用

仕事内容東京都豊島区の〈急募〉総務・労務・経理 (正社員) | 医療法人社団ＥＮＥＸＴ ▼仕事内容 【医療法人の経理及び病院総務】総務業務及び経理業務の一翼を担っていただきます。 ■総務 ・労務（９割）給与計算業務 ・社会保険加入及び資格喪失手続き ・社会保険月変 ・労働保険料申告計算 ・給与支払報告 ・年末調整 ・入退職手続き ・賞与試算※ソフト：給与奉行 ・総務人事奉行■経理業務（１割）人件費計算 ・賞与引当金 ・社会保険事業主負担スキルに応じてお任せいたします。 ＊変更範囲：変更なし (東京都豊島区) ▼職種 〈急募〉総務・労務・経理(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給2500

仕事内容昇給・賞与あり！年間休日124日でプライベートも充実♪医療法人管理部門での事務職 総務人事業務に携わりませんか？ 募集職種: 総合職/新卒/その他 仕事内容: 管理部門での総務人事業務 ・仕事内容の変更：将来的にクリニックにおける事務業務を担当していただく場合がございます。 ・転勤：将来的に法人に属するクリニックへの転勤の可能性がございます。 【総務人事担当】 ご入社後は総務業務をお任せいたします。 ・受付・電話応対業務 ・オフィス・施設の管理 ・備品の管理・発注 ・スケジュール管理能力 ・社内イベントの企画、運営 ・法令や契約書等を扱う業務 適正をみて、次の業務をお任せ致します。

仕事内容"グループ全体の人事管理担当として、社会保険手続きや給与計算、勤怠管理などの労務実務を中心に担当します。 先輩メンバーのサポートを受けながら実務を習得し、主担当として業務を回せる状態を目指すポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●労務実務を基礎から習得 ●60以上の事業を横断して経験 ●改善や制度への関与も可能 ■具体的な仕事内容 ▼担当業務 グループ全体の人事管理担当として、労務実務を中心に業務を進めます。担当範囲は、経験・希望・適性を踏まえて決定します。 ●労務業務全般（まずは習得から） ・社会保険手続き（入退社・扶養・傷病手当金 等） ・給与計算、勤怠管理 ・安全衛生管理（産業

仕事内容株式会社リソー教育グループ 【プライム市場】 人事労務／実働7時間・年休120日以上・土日祝休・未経験歓迎 【求人要約】 給与・社保から制度設計まで一貫して経験可能 1,000名超の組織を支え、人事労務の専門性を磨く 東証プライム上場／実働7時間／土日祝休み 安定した基盤のもと、人事労務へキャリアチェンジ。 将来的には制度設計など上流業務にも挑戦できる環境 【 株式会社リソー教育グループとは 】 「一人ひとりの個性に合わせた教育」をテーマに8社のグループ会社と共に事業を展開しています。2002年～東証一部上場（現在は東証プライム市場）に加え、2025年～ホールディングス化。少子化で

仕事内容COHPLEは、人事領域（採用・労務）におけるコンサルティングおよび実行支援を行なっています。 本ポジションでは、クライアントの労務業務を実務レベルで支援しながら、安定して運用できる体制の構築・改善を担っていただきます。 単なるオペレーション対応にとどまらず、業務の整理やプロセス設計を行い、継続的に回る状態をつくることを期待しています。 【具体的な業務内容】 ︎勤怠管理、給与計算の運用支援 ︎社会保険手続きのサポート（入退社、各種申請） ︎労務関連オペレーションの整備・改善 ︎就業規則・各種規程の運用サポート ︎法改正対応の整理・反映 ︎クライアントとの定例ミーティング参加

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事労務の実務経験（目安：7年以上） ・給与計算、勤怠管理、社会保険手続きの一連の実務経験 ・数値管理・調整業務の経験（社内外との調整含む） [歓迎] ・チームマネジメントまたは後輩育成の経験 ・法改正に伴う就業規則・社内規定の改定実務経験 ・人事・給与・勤怠システムの導入・リプレイス経験 ・社会保険労務士、中小企業診断士資格保有者 【求める人物像】 ・正確性と誠実さを持ち、社内外との調整を円滑に行える方 ・法令遵守意識が高く、改善提案ができる方 【職種名】 新宿区(東京) 事務系総合職（総務部）・地盤調査完全週休2日制◎年間休日124日◎福利厚

仕事内容"人事担当として、給与計算や社会保険手続きといった労務業務をメインに、中途採用業務など幅広くお任せします。将来的には人事戦略の立案にも携われるポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●労務と採用の両方に携われる ●人事としての専門性を深められる ●将来の組織戦略を担う存在へ ■具体的な仕事内容 人事部門の一員として、主に給与労務と中途採用の業務を担います。社員が安心して働ける環境づくりと、組織の成長を支える人材獲得の両面から会社に貢献する重要な役割です。 ＜担当業務＞ ●給与計算、支給処理業務 ●社会保険、労働保険処理業務 ●就業管理業務 ●退職金計算、企業年金管理業務 ●人事データ管理

仕事内容2026年1月新社屋リニューアル！スキルアップも働きやすさも、新しい環境で手に入れよう！内科診療対応可能な方歓迎！ 開業15年目の病院です。当院で働くとこんな獣医さんになれます！ ★“稼げる”“治せる”どこでも通用する獣医師！手術件数毎年300件以上。効率よく獣医療経験と多くの社会経験を吸収。開業志向のガッツリ学びたい方も大歓迎です。成功のノウハウを伝授します！ でもこのような獣医さんも大募集しています！ ★ゆっくりのんびりマイペースさんも大歓迎。プライベートも大切にしつつたちを癒しましょう！手術が得意でない方も、診察・検査など内科管理のスペシャリストになればいい。手術をしない獣医療で

仕事内容当社の給与・労務スタッフとして、企業の人事・労務領域の各種実務をアウトソーシング受託し、給与計算や社会保険手続き、就業規則作成・人事制度構築など幅広い業務を担当します。クライアントの課題解決や業務効率化に貢献し、専門性を高めていくポジションです。 ■業務詳細 主な業務は、毎月の給与・賞与計算、社会保険の取得・喪失・給与等の手続き、就業規則や各種規定の整備、人事制度や評価制度等の企画・運用補助、社会保険労務士顧問業務となります。クライアントごとに業務内容やフローが異なるため、担当先ごとの調整や進捗管理も大切な業務です。新しいツールの活用や業務プロセス改善にも積極的に関与していただきます。 ■扱う

仕事内容"労務担当として、給与計算や社会保険手続きなどの実務を中心にお任せします。 将来的には、会社の成長を支える制度企画や仕組みの改善にも挑戦できるポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●実務を通じて会社全体を理解し、制度づくりにも関与 ●組織拡大中のため、労務の役割が事業成長に直結 ●改善提案が実行につながりやすい、風通しの良い環境 ■具体的な仕事内容 労務担当として、まずは実務を中心にご担当いただきます。 ＜具体的な業務一覧＞ ●給与関連業務（月次給与、賞与、年末調整など） ◎給与計算自体はアウトソーシングしているため、内容のチェックや外部委託先との連携が主な業務です。 ●社会保険手続

仕事内容＜仕事内容＞ ◆支給関連 ◆月例給与計算 ◆賞与計算 ◆退職金計算 ◆役員報酬対応 ◆社会保険手続き ◆雇用保険被保険者資格取得・喪失 ◆健康保険・厚生年金保険被保険者資格取得・喪失・扶養異動 ◆社会保険料関連（算定、月変、免除手続き等） ◆労働保険年度更新 ◆各種給付金申請（高齢者雇用継続給付金、育児休業給付金等） ◆納税関連 ◆年末調整 ◆給与支払報告書 ◆住民税手続き ◆資産形成関連 ◆給与DC ◆退職金DC ◆ストックオプション ◆その他 ◆個人情報申請（結婚、出生、口座変更、マイナンバー等） ◆証明書発行 ＜業務の進め方＞ ◆業務の難易度・処理量に応じ、1名～3名で相互にサ

勤務時間9：30～17：00 ＊10：00～17：00の時短可！ ■実働：6.5時間 ■休憩：60分 ■残業：月5時間程度

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 訪問歯科を運営している会社での人事部門で事務 ▼社保加入手続き、育休申請・傷病手当・労災対応など ▼勤怠不備確認 ▼契約書・誓約書の入力・チェック ▼書類封入 ▼メール対応 ▼電話対応（取次程度） 【お仕事のポイント】 社会保険手続きの経験があればOK！ ▽9：30～17：00でゆったり働けるお仕事です！ ▽自由が丘駅スグの訪問歯科クリニック 【自宅で完結！WEB登録受付中】、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中、エルダー（50代～）活躍中 【休日・勤務のポイント】 残業月10時間未満、残業月20時間未満、10時以

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 勤務形態：シフト制 9:00～18:00の間で、1日5時間～勤務可能です。 シフトは1週間ごとに提出いただくため、ご家庭やプライベートの予定とも両立しやすいです。 子供のお迎えがあるから16時まで、病院に行きたいから11時から・・・など、シフト希望も柔軟に対応いたします◎

仕事内容★★オフィスワーク経験1年以上必須★★ 今まで培ってきたオフィスワーク経験を活かして、労務の専門知識が身につくお仕事です。 顧問先企業の人事・労務手続きをサポートする社労士事務所にて、既存スタッフのアシスタント業務をお任せします。 社内でコミュニケーションを取りながら、各種書類の作成や申請手続きのサポート、お客様対応などを行っていただきます。 実務を通じて、人事・労務に関する専門知識や手続きのノウハウを身につけられる環境です◎ ＜業務内容一例＞ ・助成金・補助金の支給申請書類の作成、提出 ・お客様から提出いただいた書類のチェック ・労務処理（雇用保険・社会保険の加入手続き等）

勤務時間10:00～14:00／09:30～13:30／09:30～14:30／10:00～16:00／10:00～15:00 週勤務日数：3日~None日

仕事内容給与： 時給1300~1500円 仕事内容： ＼基本在宅ワーク×週3日・1日4h～OK／給与計算のスキルを活かして無理なく両立♪ 【時給1,300円～1,500円】用賀駅徒歩2分の好立地！出社は週1日程度でOK◎ 「子育てや家庭と両立しながら専門スキルを活かしたい」そんな方に最適な環境です。 業務は正社員スタッフと常にペア体制！社労士も同じチームに常駐しています。 病院との直接折衝や最終確認は社員が担当するため、一人で抱え込む心配はありません◎ 急な学校行事やご家族の体調不良によるお休み・中抜けにも柔軟に対応！ 「過去に給与計算をやっていたけれどブランクがある…」という方も大歓迎です。 P

仕事内容日本道路興運株式会社 【事務】未経験歓迎*定時で退社*服装自由*土日祝休み*年休120日～*新宿本社 ＜未経験歓迎/初めてのオフィスワークでも安心！＞ 長く働ける環境でキャリアを築きませんか？ 「安定した仕事を始めたい」 「オフィスワークがいい」 「プライベートを大切にできる働き方がいい」など ざっくりとした想いをもっている方に、ピッタリ！ 未経験の方も安心してスタートできる事務のお仕事です！ 経験はなくても大丈夫◎ ブランクがある方や正社員経験のない方も、歓迎しています。 ★2025年11月に移転したキレイなオフィスで働けます！ かたい志望理由や自己PRはなくてOK♪ ぜひ、ざっく

仕事内容☆★経験を活かして正社員登用も目指せます♪ 給与計算＆社保手続スタッフを募集★☆ 「BDO社会保険労務士法人」は世界的規模で業務ネットワークを構築し、給与社保アウトソーシングや労務アドバイザリー、人事コンサルティング等の専門サービスを提供しています。 海外の企業や法人が日本進出する際に、給与社保等の管理業務を担当する人材を自社内に確保することが難しいため、当法人がサポートしております！ 仕事内容 海外の企業、法人をメインに、給与計算と社会保険業務のサポートをお願いします。 ＜具体的には・・＞ ◆給与計算や社会保険手続に係るデータ＆書類の整理 ◆事務所内庶務 など 今回は即戦力としてご活躍いただ

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間３：10時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）で応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 年次有給休暇は週４日勤務の場合 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊子育て中の女性も活躍する職場です！久しぶりの職場復帰の方も 先輩たちが丁寧にサポートするので安心です。 ◇社労士事務所のアシスタントとして、社会保険手続き・給与計算 ・書類作成・電話対応などお任せします。 ＜主な業務＞ ・労働保険 ・社会保険手続き・給与計算 ・就業規則作成・改訂 ・その他の書類作成（ＰＣ使用） ・電話対応・来客対応 郵送物発送 等 ※職務経歴書 なし！ ※上記すべての実務経験がない場合でも総務・人事や社労士事務所 での経験が少しでもある方なら大歓迎！ ＃マザーズ （変更の範囲）変更なし

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：８：００～１８：００の間で５～８時間程度、週３日以上 （勤務日数や時間、応相談） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期の対応 休憩時間0分 休日月曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容総務部で、幅広い業務の担当をお願い致します。これまでのご経験 を活かしながら、ご活躍下さい。 【主な業務内容】 〈変更範囲：変更なし〉 ●給与計算（税金控除含む） ●社員管理および各種手続き ●稟議書の管理 ●メール・電話対応 ●社員異動時の契約手配 ●資料作成、書類作成、データ入力、備品管理などの事務業務 ●契約・リース管理、保険手続き ●社会保険の加入・脱退手続き ●日報管理 など ブランクがある方、お子さんが学校に行っている間にお仕事したい 方、兼業可、隙間時間の有効活用、扶養控除内での勤務可能。 スキルや今までの経験に応じて時給を決めさせて頂きます。

仕事内容【応募後の流れ】 ご応募後、選考のご案内をお電話で差し上げます。 簡単な日程調整のみですので、お電話に出られますと選考がスムーズに進みます。 営業のお電話ではありませんのでご安心ください。 従業員を支える人事労務のバックオフィス業務です。システムを活用した各種手続きやデータ入力がメインのため、正確な事務スキルを活かして安定した環境で働きたい方に最適なポジションです。 ※普通自動車運転免許（AT限定可）が必須となります。 【こんな方にピッタリ】 ・人事や労務の実務経験を活かして、事務・管理部門でキャリアを築きたい方 ・PCの入力業務を両手でスムーズに行い、正確かつ丁寧に作業ができる方 ・社

仕事内容"コーポレートバックオフィスBPO事業の中核として、給与・労務領域におけるBPR業務を主導いただきます。単なる業務運用の効率化ではなく、戦略的な業務改革を通じて、顧客企業の経営資源をコア事業に集中させることを支援するミッションです。給与・労務の深い実務知識なくしては実現できないBPR設計と実装を担います。 【業務詳細】 ◇給与・労務プロセスの現状分析と改善設計 ・顧客企業の給与・労務業務の現状（As-Is）を詳細に分析。給与計算、社会保険手続き、年末調整、入退社手続きなどの業務フロー全体を可視化 ・給与・労務の実務経験を踏まえ、各業務の処理時間、ボトルネック、人的ミスを特定 ・コア業務（戦略