ケアマネジャー 介護老人保健施設 - 愛媛県松山市 の求人・仕事・採用（2ページ目）

仕事内容人事・労務担当（幹部候補）/正社員【介護老人保健施設ハピネス椿】介護老人保健施設の人事・労務担当職員を募集しております！ 募集職種: 介護事務 仕事内容: 介護老人保健施設ハピネス椿にて、人事・労務等携わっていただける方を募集いたします！ ◆仕事内容 ・人事業務（面接・人事考課等） ・労務業務（社会保険・給与計算等手続き） ・その他随時業務（育児申請・処遇改善申請書等） ・電話対応、来客対応 業務内容の詳細は面接時にご説明させていただきます。 資格: 64歳まで（定年年齢を上限とするため） 経験者優遇。 勤務時間: 変形労働時間制 1ヶ月単位 （1）8：30～17：30 休憩60

仕事内容<仕事内容> 介護支援専門員 居宅介護支援事業におけるケアマネジメント業務 ・在宅訪問、ケアプラン作成、主治医との連携作業 ・新規利用者への対応業務、各事業所との連絡調整 ・介護保険申請等の代行および行政への確認 <給与> 年収333万円～460万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 <勤務地> 愛媛県松山市南高井町333 <福利厚生> •健康診断、メンタルヘルスサポート、予防接種補助、他 •給与改訂年1回（4月） •賞与年2回（6月・12月） 昨年実績4.0ヶ月分 •各種社会保険完備（健康・厚生年金・労災・雇用） •制服貸与 •通勤手当 •

仕事内容【求人概要】 （土日祝日休み）ケアマネ経験は不問。月収20万円以上、賞与年２回と安定待遇です。 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 サービス付き高齢者向け住宅でのケアマネジャー・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・お問合せが多い土日祝日休みのお仕事。 ・ケアマネ経験は不問！未経験でもしっかりとした指導があるので安心です。 ・当社からのご紹介実績もあり、現在も活躍されています！ ・職場環

仕事内容介護老人保健施設ハピネス椿での介護支援専門員業務全般 入所定員５０名 利用者様の状況に応じたケアプラン作成 利用者様、家族様との連携 など 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間09:00～13:00（休憩0分）

仕事内容【求人概要】 松山市南久米/有料老人ホーム/パート/清掃員/午前の空いた時間で館内清掃をしてくださる方募集です！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 介護付き有料老人ホームでの清掃員パート求人です。 【おすすめポイント】 ・定員53名です。明るく綺麗で、いつも清潔に保たれたホーム。 ・短時間パーと求人ですが、賞与の支給実績もございます。 ・職場の雰囲気はとても良く、穏やかです。 【施設概要

仕事内容◎家族手当あり◎毎週土日はお休み◎ケアマネージャー募集中◎資格を活かして働けます！ 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員) 正社員 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給210,000〜260,000円 ≪基本給≫ 200,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:11,300円 介護支援専門手：10,000円 扶養手当:1,500円 ≪賞与≫ 年2回合計2.5ヶ月分 《資格》 資格必須：介護支援専門員（ケアマネージャー）、自動車免許 《アクセ

仕事内容主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）業務 ・居宅介護支援事業所でのケアプラン作成および、給付管理業務 ＊未経験者の応募も歓迎します。 ＊管理者への登用あり ＜ 急募 ＞

仕事内容老人保健施設において、利用者、ご家族との面談やケアプラン作成 等、入所における介護支援専門員業務をご担当いただきます。 ＊子育て応援制度充実。病児保育等が利用可能。 （「松山市子育て応援クラブ」結成） ＊松山市勤労者福祉サービス（ワークｃｏｍ）に加入しています。 ＊事前見学可能 変更範囲：グループの定める業務

仕事内容地元密着型の介護施設を複数運営しており地域に根ざした介護サービスを提供しています。 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給235,000〜244,000円 ≪基本給≫ 152,300円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:13,700円 処遇改善手当:13,700円 資格手当:30,000円 調整手当:39,000〜48,000円 1,000円/回 ≪賞与≫ 年2回合計4ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 700円 （月あた

仕事内容ケアハウス内の特定入居者生活介護の利用者様１０名の ケアマネジメント業務を中心に担当していただきます。 （ケアプラン作成・モニタリングの実施・介護保険請求 業務など） その他、ケアハウスの業務を補助していただきます。

仕事内容当施設にて入所者のケアプラン作成を行っていただきます。 多職種チームで在宅復帰・在宅支援に取り組んでいます。 運転範囲は主に松山市内です。 社用車あり（普通車・軽自動車） ＜急募＞ 変更範囲：変更なし

仕事内容【賞与4.3ヶ月分！資格の取得支援制度あり◎】各種手当が充実しています！2022年1月からは在宅復帰「超強化型」へ移行しました◇【JR予讃線「柳原駅」徒歩7分！】＜松山市柳原＞ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 介護老人保健施設での介護業務 【施設概要】 定員：入所60名、通所20名 在宅介護支援センターが併設しています。 2022年1月からは在宅復帰「超強化型」へ移行した施設です。 ＜人員体制＞51名在籍 看護職：8名、介護職27名、リハビリ職4名、相談員・ケアマネ・栄養士・事

仕事内容介護支援専門員（ケアマネージャー）業務 ・居宅介護支援事業所でのケアプラン作成および、給付管理業務 ＊未経験者の応募も歓迎します。 〈 急募 〉

仕事内容株式会社ツクイスタッフ 松山支店 募集要項 【松山市/看護職】高収入!看護職募集! 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 265,600円～358,000円 基本給: 200,000円～280,000円 固定手当: 資格手当：20,000円～30,000円 支援補助：2,800円～4,000円 特定処遇改善手当：2,800円～4,000円 その他手当: 夜勤手当：8000円/回 扶養手当 時間外手当 賞与(前年度実績): 年2回(3.0ヶ月分) 昇給(前年度実績): あり 締日・支払日(支払い方法): 月末締め・翌月10日支払い(銀行振込) 【勤務地】 愛媛県松山市今在

仕事内容【タイトル】 【久米駅】老人保健施設あいじゅ【老健】 【仕事内容】 「介護老人保健施設あいじゅ」での介護業務 （食事介助や入浴介助、排泄介助の支援・介助に従事する） ＊早出・遅出：月１０～１５回 夜勤：月４～８回 日曜・祝祭日出勤：月１～４回 ＊賃金は一般職の賃金です。総合職への登用可。 （簡単な登用試験あり）【久米駅】老人保健施設あいじゅ【老健】 介護老人保健施設 介護士 【事業所名】 老人保健施設あいじゅ 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 介護老人保健施設 【法人名】 社会福祉法人愛寿会 【勤務地】 愛媛県松山市来住町1171番地1 【アクセス】 伊

仕事内容【求人概要】 松山市高浜町/特養・ショートステイ/正社員/早めに有給が取得でき初年度16日あります！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 特別養護老人ホーム及びショートステイでの介護職正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・年間休日110日超えでプライベートも充実できます！ ・有給休暇が３ヶ月後に取得できます！（合計16日！） ・特養とショートステイを経験でき、早くスキルアップできます！

仕事内容・居宅介護計画の作成 ・介護サービス事業所との連絡調整 ＊普通自動車免許（ＡＴ限定可）または原付免許のいずれかが必要 です。 ＊未経験者の方でも歓迎、しっかりサポート致します。 変更範囲：変更なし

仕事内容施設入居者におけるケアマネ業務及び管理業務 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容ブランクOK！充実した研修にマンツーマン指導あり！年間休日110日で残業も少なめ！県内で多数の介護施設を運営する『愛寿会グループ』で働きませんか？＜松山市東垣生町＞ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 介護老人保健施設での看護業務全般 【業務内容】 入所者のバイタルチェック 服薬管理等の健康管理 医師の指示による簡易的な医療処置 健康相談 など 【応募要件】 看護師 / 准看護師 【施設定員】 入居100名（70室） 【募集雇用形態】 常勤（夜勤あり） 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給263,000円～35

仕事内容ケアマネジャー（実践者研修受講済） 面談にて 各種保険有 マイカー通勤可 提携保育所あり（保育料半額補助） 受動喫煙防止対策あり（敷地内禁煙）