人材育成 - 大阪府 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【応募資格】 [必須] ※地域に貢献したいという意志をお持ちの方で、以下のいずれかに合致する方 1、民間企業出身者：新規事業開発、新商品・サービス開発、コンサルティング、法人営業、研修プログラムの企画運営、行政向けの提案、または同等の業務の経験をお持ちの方 2、行政出身者：産業振興に関連する部署で、自ら企画を立案し、周囲を巻き込みながら実行した経験をお持ちの方 [歓迎] ・人材育成や事業開発に関するコンサルティング経験 ・人材育成プログラムの企画・運営、研修の講師等を行った経験 ・新規サービス・事業開発または起業の経験 ・行政向けの提案や受託プロジェクトの運営経験 ・行政組織での勤務経験 ・マ

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかの経験がある方 ・人材紹介事業にて営業経験並びにマネジメント経験のある方 ・人材紹介事業の営業にて高い実績を継続して出している方 【職種名】 【人材コンサルタントマネジャー】人材プラットフォームを展開する東証プライム上場企業 【仕事内容】 一方的なトップダウンで組織を統率していくのではなく、一人ひとりが前向きな思考で業務に取り組み続けることができ、結果的に個人・組織で成果創出ができている組織作りを担っていただきます。 求人プラットフォーマーとして、求職者の円滑な転職活動と事業者の採用成功に向けて、双方のフォローを行い、マッチング率を高めていくことが組織のミ

仕事内容<仕事内容> 心斎橋徒歩5分♪お洒落自由◆未経験歓迎◆「鯛出汁専門 蕎麦と酒 今なら 心斎橋店」ホールスタッフ 3号(イ)長期勤続によるキャリア形成を図るため、35歳以下の人材を募集します。 「鯛出汁専門 蕎麦と酒 今なら 心斎橋店」でのホールのお仕事です。 先輩スタッフが丁寧に教えますので、知識や経験がない方でも応募を歓迎します！ 【具体的には】 ・接客サービス、お酒の提供など ・アルバイトスタッフの教育 などをお任せ致します。 入社後は簡単な業務からスタート。 その後スキルや経験に合わせてお任せしていきます。 お客様はもちろん、スタッフ同士のコミュニケーションを大切にしながら共に

仕事内容創業5年で20店舗以上手掛ける成長企業！ 出店エリア拡大のためスタッフ募集！ ☆日本の食文化の伝統を引継ぐお仕事☆ 当社は創業5年で現在20店舗以上手掛ける成長企業です。時代を見据えたブランド展開「サブローカル戦略」を実践し、東京や大阪などの都心ではなく、あくまでその近郊都市への出店を続けてきた結果、お客様との生活に密着した存在として、人々のライフスタイルに根付いた地域密着型の店舗運営を実現。今後5年で30店舗出店を計画するなど、出店計画の絶えない強固な運営基盤を構築しております。 新規出店や新事業スタートなど、≪カフェ≫≪うなぎ≫両ブランドともに更なる展開に向けて新たなスタッフを大募集！経

仕事内容創業5年で20店舗以上手掛ける成長企業！ 出店エリア拡大のためスタッフ募集！ ☆日本の食文化の伝統を引継ぐお仕事☆ 当社は創業5年で現在20店舗以上手掛ける成長企業です。時代を見据えたブランド展開「サブローカル戦略」を実践し、東京や大阪などの都心ではなく、あくまでその近郊都市への出店を続けてきた結果、お客様との生活に密着した存在として、人々のライフスタイルに根付いた地域密着型の店舗運営を実現。今後5年で30店舗出店を計画するなど、出店計画の絶えない強固な運営基盤を構築しております。 新規出店や新事業スタートなど、≪カフェ≫≪うなぎ≫両ブランドともに更なる展開に向けて新たなスタッフを大募集！経

仕事内容高級焼肉店の接客／賞与300万円実績有／年収700万円以上可 合同会社HapyRes 肉料理,焼肉 本格シュラスコ専門店『ALEGRIA』 神戸・松坂牛一等買い『銀座 しゃぶ輝』 等の人気店を経営！ さらなる発展のため、 焼き肉、居酒屋、炉端焼き、イタリアン などの業態を増やす予定です！ ＼2025年11月OPEN！／ オープニング募集！ 書類選考なし！ 飲食店でのアルバイト経験があればOK！ 最短5ヶ月で店長になれる！ └店長の平均月給55万円！ 店長になれば、年収700万円も可能！ 年2回の昇給で月給15万円UPも可能！ 賞与最大300万円の実績あり！ 他

仕事内容【楽天グルーブ・事業について】マーケティングディビジョンは、70以上のサービスを有する楽天グループのメンバーシップバリュー、エコシステムの拡大をミッションに、グループ横断組織としてブランド、クリエイティブ、マーケティング、メンバーシップをリードしています。特に通信事業である「楽天モバイル」の領域は、エコシステムの根幹を担うプラットフォームと考えており、マーケティングディビジョンとして、連携を強化／推進しています。【部署・サービスについて】当部署は楽天モバイル事業のマーケティング部門に所属し、PR（広報）戦略の立案および実行を担っています。テレビ、デジタルメディア、SNSなどを通じて、「楽天モバ

仕事内容一般財団法人 公園財団 公園管理【総合職(総務経理/企画広報/施設運営/植物管理など)】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【あなたの経験・スキルが活かせる業務を担当】国営公園の管理運営など、豊かな公園を創り上げるお仕事をお任せします。◎自然や地域に寄り添うお仕事■総務・経理事務 ■企画広報 ■営業施設運営 ■植物管理 ■その他（公園の管理運営に関する業務全般） ※経験・希望・適性などに応じて、上記のような業務に携わっていただきます。 ※13ヶ所の国営公園／3ヶ所の国営施設／14ヶ所の都市

仕事内容株式会社ギークリー ＼IT領域に特化／【人材紹介営業(CA/RA)】年間休日125日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 IT人材に特化した人材紹介における【キャリアアドバイザー】または【リクルーティングアドバイザー】業務。希望と適性・経験を考慮の上お任せします。《キャリアアドバイザー》 求職者様との面談 個人の適性や希望をヒアリング ヒアリング内容に合った仕事を紹介 面接対策 など 《リクルーティングアドバイザー》 企業の人事課題をヒアリング ヒアリング内容にマッチした方を紹介 など 【雇

仕事内容株式会社ＫＡＮＳＡＩ ＣＯＬＬＥＣＴＩＯＮ（関西コレクショングループ） モデル・アイドルスクールの企画運営／月給25万円～／完休2日 【求人要約】 【未来のスターを育成】あなたのサポートで夢が叶う！ 【未経験歓迎】人柄意欲重視採用◎“好き”を仕事に♪ 【好待遇】月給25万円～／年休120日／完休2日制 【仕事内容】 【若者の夢を本気で応援♪】当スクール『関西コレクションエンターテイメント』の企画・運営をお任せ！ 【具体的な仕事内容】 ／ 当スクールをご紹介！ ＼ 関西コレクションエンターテイメント（通称KCE） ―――――― 「夢があるけど、どうすれば良いのか分からない」という中

仕事内容【応募資格】 [必須] ・キッティング業務の経験をお持ちの方 ・人への指示・指導・育成などの人材マネジメント経験をお持ちの方 ※クローニングによる多台数（100台～、1000台～など）のキッティングやバッチファイル作成経験のある方、大歓迎！ [歓迎] ＜歓迎要件＞ ＊マスター構築 ＊Sysprepの知識 ＊DISMやWDS、Ghost、Intuneの使用経験 ＊AppleConfigurator２やMDMを用いた端末展開経験 ＊バッチファイル：PowerShellのスクリプト経験、 手順書、チェックシートの作成ができる方 ＊PGやSEなどIT業界経験 ＊言語を使った開発 【職種名】 【東証

仕事内容しゃぶしゃぶ専門店のキッチン／書類選考なし／年収500万円以上可 合同会社HapyRes 肉料理,和食 本格シュラスコ専門店『ALEGRIA』 神戸・松坂牛一等買い『銀座 しゃぶ輝』 等の人気店を経営！ さらなる発展のため、 焼き肉、居酒屋、炉端焼き、イタリアン などの業態を増やす予定です！ ＼2025年10月OPEN！／ オープニング募集！ 書類選考なし！ 飲食店でのアルバイト経験があればOK！ 一般社員の平均月給37万円！ 1年目で、 年収450万円～年収500万円も可能！ 最短5ヶ月で店長になれる！ └店長の平均月給55万円！ 店長になれば、年収700万円も

仕事内容株式会社ジャックス 一般事務*未経験歓迎*有休取得率79.1％*ノー残業デー月3回～*月1回15時退社 未経験から大手企業で事務デビュー 【国からもお墨付きの働きやすさ】のもと、安心して長く働ける♪ 「長く働ける環境で腰を据えて働きたい」 「安定企業で不安なく働きたい」 どちらも十分に実現できるのがジャックス。 ☆ワークライフバランスの取れた環境☆ ◆年間休日120日以上 ◆有休取得率79.1％(付与日数の60％以上取得者) ◆月平均残業約10時間 ◆月3回以上のノー残業デー ◆月に1回15時退社できるプレミアムウィークデー ◆育休後復職率88.8％ ◆『プラチナくるみん』認定 ◆『ホ

仕事内容若手も活躍中！正社員【管理者候補】■サ高住・有料老人ホーム■初任者研修以上歓迎■昇給・賞与あり 高齢者施設での管理者候補/初任者研修以上/管理職経験者/パソコンスキル必要 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職

仕事内容株式会社WAS ITサポート事務｜研修6カ月_完全未経験OK*全国からフルリモート可！ ≪フルリモート可・全国募集≫ 完全未経験から約6カ月の研修でIT業界デビュー！ ＼完全未経験からITサポート業務(PMOや開発サポート等)に携われます／ ・入社後は約6ヵ月の研修からスタート ・当社のキャリア担当と社外のIT人材育成のプロ集団による指導 ・ビジネススキル・コーチングスキルなども学べる ★ワークライフバランス◎ Ｌフルリモートあり Ｌ現場次第ではフレックス制度もあり Ｌ残業10時間以内 ★自分らしいキャリアを描ける ＬITサポートのポジションで活躍し続けるのも可 ＬWebデザイナーや

仕事内容仕事内容：教育計画の立案、時間割の作成・調整、学校行事の計画、年間の授業数の管理、学生募集、学生寮の保全、企業対応、入管対応などの学校全体の運営 PR：大阪を代表する総合公園―長居公園の所在地東住吉区に大和教育学院を設立しました。静かな環境、生活にも、観光にもとても便利な立地です。 大和教育学院では、学生の進路指導に重点を置き、日本語能力向上を図るとともに、進学に必要な科目の補習授業も行います。一人ひとりの学生を大切にし、日本語の学習、日本の伝統や文化の理解、互いの多様な文化を尊重し、日本及び国際社会で活躍しうる人材を育成し、留学生を通じてアジア諸国の平和友好関係の推進に寄与することを理念とし

仕事内容[企業名 オリックス・ホテルマネジメント株式会社／クロスホテル大阪 [職種 施設管理スタッフ [雇用形態 正社員 [仕事内容 「クロスホテル大阪」の施設管理業務をお任せします まずは現在本業務を行っているメンバー（直属の上長にあたります）のサポートからお任せします <部署の業務範囲> ・施設管理業務及び労務管理・人材育成 ・空調・衛生・他各設備の管理 ・ホテル内設備の機器の修理や整備 ・消防設備管理 ・外部業者との打合せ、経費管理、修繕・整備計画策定 他 ・クロスホテル大阪での施設管理・施設維持管理業務の実務業務及びマネジメント ・業務委託(アウトソーシング会社)に対してのマネジメント

仕事内容<仕事内容> 未経験でも月収30万円以上が目指せます！人材コーディネーター！/交通費全額支給！/20代活躍中！ 当社には10名の人材コーディネーターが在籍しております。 この度、事業拡大に伴い人材コーディネーターを募集しております。 当社の特徴として『管理部』『教育育成部』『採用部』の3部に分かれ、各々の分野で活躍の場がございます。 【管理部】 ・出勤簿など提出物の管理 ・提出物忘れをなくすための仕組みづくりを考える 【教育育成部】 ・社内研修で使う資料の作成 ・モチベーション向上するためのスタッフへの還元施策を考える 【採用部】 ・求人サイトの管理、運営 ・求職者に対して面接までの

仕事内容<仕事内容> 宅建業務者／経験不問！充実した研修制度あり／年間休日120日 宅建業務者 正社員募集！ 【仕事内容】 宅地建物取引業務の中でも、収益不動産を中心に、 物件調査や重要事項説明、契約書の作成、 情報管理などを担当していただきます。 営業担当と連携しながら、スムーズな取引を支える サポート的な役割も担うポジションです。 【教育制度】 入社後は、業務に必要な知識やスキルを しっかりと身につけられるよう、 充実した研修制度を整えています。 ・基礎研修：社内での座学やOJTを通して、 経験豊富な上司・先輩社員から実務を学べます。 ・外部研修：ビジネスマナーや基礎教養、 人材育成、

仕事内容＜PCスキルやビジネスマナーも、イチからレクチャー！＞ 採用代行サービスやキャリア再生支援事業を通して、若年層のキャリア形成を支援し続ける当社。あなたには、その事務スタッフをお任せします。 入社後の2ヶ月～半年ほどは研修期間としており、PCスキルやビジネスマナーなど、社会人としての基本から丁寧にレクチャー。「パソコンが少し苦手…」「社会人デビューが不安で…」という方も安心して仕事に臨めます！ ＜研修終了後も先輩が丁寧にサポートします！＞ 研修が終われば、いよいよアシスタント業務スタート。資料作成やデータ入力、書類のファイリングなど、簡単な事務仕事からお任せします。まずは先輩のアシスタントか