三重県の経営幹部の求人・転職・中途採用

仕事内容住友電装株式会社 【三重】原価企画・業務企画│プライム上場G◆英語力活かす◆賞与5.7ヵ月◆第二新卒可※3-11 【仕事内容】 【三重】原価企画・業務企画│プライム上場G◆英語力活かす◆賞与5.7ヵ月◆第二新卒可※3-11 【具体的な仕事内容】 【住友グループ中核企業／次世代モビリティ企業／資本金200億／売上2.2兆円／33の国と地域で事業展開・海外に関わるキャリア従業員26万人◎働きやすさとキャリア形成が叶う環境】 ■本求人について： 勤務地は相談の上ご経験と志向性により、下記（3）（4）のいずれか担当いただきます（第二新卒の方も歓迎）。複数名採用を予定しておりますので、積極的なご

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかのご経験をお持ちの方（目安2年以上） ・エンタープライズ顧客向けの営業、またはITコンサルティングやシステム営業における顧客折衝経験 ・経営層から現場、情報システム部門まで、複数の関係者との合意形成を主導した経験 【職種名】 エンタープライズセールス（マネージャー候補）フルリモート／資金調達累計120億円／ウェルネス産業DX 【仕事内容】 エンタープライズセールス本部への配属となり、大手フィットネス施設で培った実績を基盤に、サウナやスクールなど多様な業界の大手企業開拓を牽引します。 顧客の経営層や情報システム部門、店舗現場など複雑な関係者との合意形成を図りな

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】建設＞建設・建築・土木 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【会社概要】 三重県四日市の土木工事を施工する建設会社です。官公庁発注工事の元請及び下請工事や民間工事の施工を手掛け、顧客に信頼される土木構造物を提供し、地域社会への貢献と共にレベルアップを図り、より良い職場を目指しています。 【募集背景】 現在、自社内で活用している「ドローン測量」「3次元設計」「ICT施工」などのノウハウを、他社（外部の建設会社）へ提供・コンサルティングする新部署の立ち上げを計画しています。将来的には、既存事業の枠を超えた価値

仕事内容【応募資格】 [必須] 【職務経験】要 【業界経験】尚可 【求める経験・能力・スキル】 【必須（MUST）】 ■経理実務の経験(会社としての税務経験含む) ■管理職としての組織運営経験 【歓迎（WANT）】 ■管理会計(収支管理)、売価見積のご経験／簿記検定 ■人事実務の経験（採用・評価・育成・労務） ■総務実務の経験 ■経営戦略、企画業務の経験 【職種名】 【三重・志摩】経理財務責任者◇年間休日132日◇9連休×2回/経験者募集/グループ会社出向 【仕事内容】 【仕事内容】 経営管理部門責任者 ”グローバルに会社経営を支える管理部門の中核業務”経営経理を担当

仕事内容安定社員/お洒落なカフェスタッフ(ホール／バリスタ／キッチン) ◎働きやすさ満点！マニュアルはアプリから見れるので暗記はラクラク！ レジも全自動なので入れるだけ！ ◎未経験でも安心。先輩が丁寧に指導いたします。 ◎シフト制で働くので融通◎。休みについてもお気軽にご相談ください。 入社後、スキルや経験に応じてホールでの接客業務全般をお任せします。 具体的にはお客様のご案内、オーダー取り、料理提供、ドリンク準備、会計など。 ホールを一通り覚えたら、ドリンクとフードを作っていただきます。先輩が丁寧にお教えするので、未経験者でも大丈夫です。 マニュアルはアプリから見れる動画や画像なので暗記はラクラ

仕事内容【職種】サービス＞店舗・FC開発 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ※本求人は当社グループ会社（株式会社リオ・ホテルズ）への出向となります。 【募集背景】 株式会社リオ・ホールディングスの完全子会社である株式会社リオ・ホテルズでは、全国で30店舗のホテルを展開しており、今後も、事業拡大に伴い新たなホテルの立ち上げに向けたプロジェクトを計画しています。 このプロジェクトを成功に導くため、経営幹部直下でプロジェクトをリードできる経験豊富な人材を募集します。 ホテル業界でのマネジメント経験があり、

仕事内容【職種】不動産＞不動産企画・不動産開発 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ※本求人は当社グループ会社（株式会社リオ・ホテルズ）への出向となります。 新規ホテル開業プロジェクトにて、企画から施工、採用、法務まで、 通常では経験できない多岐にわたる業務が凝縮された環境の中でスキル・キャリアアップを目指しませんか？ 【お任せしたい業務内容】 - 立ち上げプロジェクト全体の進捗管理・開業スケジュールのコントロール - スタッフの採用とチームビルディング - リノベーション工事の立会いや施工業者との

仕事内容【応募資格】 [必須] ・法人営業経験のある方 [歓迎] ・鉄鋼業界での営業経験 【職種名】 四日市市(三重) ルート営業・金属専門商社創業100年の地元優良企業◎幹部候補として募集 【仕事内容】 地元の建設会社を中心とした長年のお付き合いのあるお客様に対して定期的に訪問し、提案・ルートセールスをお任せします。 ・既存顧客への企画提案 ・商品の配送 等 【求人担当コメント】 一人当たり平均20社ほどをご担当いただきます。 1日午前午後それぞれ3件ずつくらいお客様先を訪問しております。普段は世間話などで関係構築を行いその中で、 新規案件などの情報収集を行っております。 現在は、自分の仕事が終

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ■経営企画実務の経験 ■経理実務の経験(会社としての税務経験含む) ■人事実務の経験（採用・評価・育成・労務） ■総務実務の経験 ■管理職としての組織運営経験 ※４つの職能全てができなくても応募可能、且つ、いづれか職能の管理職の経験は必須 【歓迎（WANT）】 ■管理会計(収支管理)、売価見積のご経験／簿記検定 ■経営戦略、企画業務の経験 【職務経験】要 【業界経験】尚可 【職種名】 【三重・志摩市】経営管理責任者（(株)志摩電子工業への出向／PST在籍）◎経験者募集/年休132 【仕事内容】 経営管理部門責任者 ”グ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・飲食業界でのご経験 ・店長経験またはマネジメント経験 今後の展望 2008年に創業し、これまで自社ですべて研究・開発・製造を行ってきました。 今後は海外展開にも積極的に注力していく方針です。 目標は「国内1000店舗・海外1000店舗」 その実現に向けて、現在は年間50店舗以上を新規オープンしており、組織力の強化のため、今回のポジションを募集しています。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・同社の経営理念である「シアワセを、自分から。」に共感して頂ける方 ・年功序列ではなく、成果主義で評価され

仕事内容【応募資格】 [必須] 飲食業界経験者 [歓迎] ◎複数店舗のマネジメント経験者 ?50～100店舗などのマネジメントをされていた方は大歓迎いたします。 【＝ こんな方と一緒に働きたい ＝】 ◆当社の取り組みや考えに賛同いただける方 ┗社会貢献活動をおこなっています。詳しくは［お店の特徴］欄をご覧ください！ ◆目標達成に向けて努力できる方 ◆受け身でなく、自分で考えて行動にうつせる方 ◆100店舗規模、あるいはそれに近い大規模な多店舗マネジメントのご経験 ◆これまでに管理職の経験がある方 あなたのスキルとアイデアが、私たちのチームを一段と豊かにします。 “日本一”を叶えるために、ぜひ力を貸

仕事内容安定社員/お洒落なカフェスタッフ(ホール／バリスタ／キッチン) 入社後、スキルや経験に応じてホールでの接客業務全般をお任せします。 具体的にはお客様のご案内、オーダー取り、料理提供、ドリンク準備、会計など。 ホールを一通り覚えたら、ドリンクとフードを作っていただきます。先輩が丁寧にお教えするので、未経験者でも大丈夫です。 マニュアルはアプリから見れる動画や画像なので暗記はラクラク！オーダー取りもiPodなのでスマホを持っている人なら簡単に操作できます。 レジもすべて自動なので、入れるだけ！ ITを駆使し、飲食店に必要なお客様・仲間との繋がりを大切にします。 「やりたいことが見つからない」のは

仕事内容■お仕事内容 充実したサポート環境でお待ちしております！ ・持ち込まれたブランド品の査定 ・査定金額の詳細説明 ・代金の支払 ・買取商品のデータ入力 など ハイブランド品に特化した買取専門店にて、 査定・買取業務をお任せします。 勤務地はショッピングセンターや商業施設内にある店舗なので 気軽に立ち寄れる雰囲気です。 1組あたりの接客時間は15分～30分程度で、 1日平均5組程度。 買取ノルマがなく、時間の余裕もあるので ゆったりとしたペースでお客様とお話ができます。 ※ 今回は店長候補としてお迎えしますので、 店舗業務に慣れた後は 少しずつスタッフの育成・管理も お任せしていく予定です

仕事内容【アピールポイント】 地域密着で愛されるお店の店長候補へ お客様との会話から「また来たい」を生み出す仕事。 接客・調理補助からスタートし、将来的には店舗運営を担うポジションへステップアップできます！ 店長・マネージャーへのキャリアアップも！ 業績連動型賞与年3回あり！ 週休2日制でプライベート充実 現場のアイデアを店舗づくりに反映できる！ 美味しいまかない＆社割あり！ ■お電話からのお問い合わせ 【焼肉ホルモン まさちゃん】 TEL：090-2923-2983 【仕事内容】 “店舗を動かす側”としてキャリアを築きませんか？ 【安定基盤×裁量ある環境】で、次のステージに

仕事内容【副店長 or 店長入社】 ブロック長候補として、まずは店舗運営業務をご担当いただきます。 「町田商店」や「豚山」をはじめとした直営店舗に配属となります。 〜お店を作り上げる喜び〜 飲食店の印象は、お客様が店舗に一歩足を踏み入れた瞬間に決まります。 そして、「良いお店」はその一瞬でお客様を魅了し、満足させることができます。 そうした理想的な店舗を作り上げることは、この仕事のやりがいであり、 大きな喜びにも繋がります。 店舗のデザインやスタッフの育成など、 様々な工夫を凝らして、最高の空間を作り上げてください。 ＜直営店ブランドについて＞ ●町田商店（家系） ●豚山（ガッツリ系） ●

仕事内容☆WEB面接OK ☆急募 ☆プライム市場 ☆賞与あり ☆福利厚生充実 【副店長 or 店長入社】 ブロック長候補として、まずは店舗運営業務をご担当いただきます。 「町田商店」や「豚山」をはじめとした直営店舗に配属となります。 〜お店を作り上げる喜び〜 飲食店の印象は、お客様が店舗に一歩足を踏み入れた瞬間に決まります。 そして、「良いお店」はその一瞬でお客様を魅了し、満足させることができます。 そうした理想的な店舗を作り上げることは、この仕事のやりがいであり、 大きな喜びにも繋がります。 店舗のデザインやスタッフの育成など、 様々な工夫を凝らして、最高の空間を作り上げてください。

仕事内容安定社員/お洒落なカフェスタッフ(ホール／バリスタ／キッチン) ◎働きやすさ満点！マニュアルはアプリから見れるので暗記はラクラク！ レジも全自動なので入れるだけ！ ◎未経験でも安心。先輩が丁寧に指導いたします。 ◎シフト制で働くので融通◎。休みについてもお気軽にご相談ください。 入社後、スキルや経験に応じてホールでの接客業務全般をお任せします。 具体的にはお客様のご案内、オーダー取り、料理提供、ドリンク準備、会計など。 ホールを一通り覚えたら、ドリンクとフードを作っていただきます。先輩が丁寧にお教えするので、未経験者でも大丈夫です。 マニュアルはアプリから見れる動画や画像なので暗記はラクラ

仕事内容仕事内容 【第一種電気工事士】高圧・特高／キュービクル改造を担う電気工事技術者｜月給35万円～／年休125日 難工事を、仕留める職人へ。 第一種電気工事士として経験を積んできた方へ。 次に目指すのは、単に「電気工事ができる人」ではなく、 高圧・特高・キュービクルまで任せられる技術者です。 ENEUPでは、工場・大型施設・発電設備などを対象に、 特高・高圧受変電設備工事 キュービクル改造・改修 高圧ケーブル工事 設備更新 仮設電源への切替 太陽光発電設備工事 など、一般的な電気工事よりも高い専門性が求められる案件を手がけています。 これまでの経験を活かしながら、さらに難易度の高い工事を経験し、

仕事内容桑名電気産業株式会社 【三重／桑名】制御盤の品質検査 ◆シニア活躍！／土日祝休／年休121日／安定性◎産業インフラ支える 【仕事内容】 【三重／桑名】制御盤の品質検査 ◆シニア活躍！／土日祝休／年休121日／安定性◎産業インフラ支える 【具体的な仕事内容】 ～産業と社会の基盤を創る！幅広い産業や地方自治体を支える、電気のプロフェッショナル◎再雇用社員も多く活躍中で、スキルを活かして長く働ける環境～ ■職務内容 制御盤・計装盤の検査業務をメインにお任せします。 ・制御盤や計装盤の検査業務 ・品質管理における外注管理 ■製品の需要・ニーズ ・社会の基盤として重要な電気設備。製造プラント設

仕事内容【応募資格】 [必須] ・飲食業界でのエリアマネージャー、またはスーパーバイザー（SV）の経験がある方 ・飲食業界での店長経験が3年以上ある方 [歓迎] ・当社の経営理念「シアワセを、自分から。」に共感して行動できる方 ・年功序列ではなく成果主義での評価を望む方 ・公平・透明な評価制度のもとで、成果に応じた評価を受けたい方 ・笑顔あふれる職場づくりに積極的に関わりたい方 【募集年齢（年齢制限理由）】 18歳～49歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 単にラーメン店を運営するだけでなく「シアワセを、自分から。」という経営理念を体現し、仲間やお客様に自