人事 年齢不問 採用 - 東京都中央区 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大卒以上 ・事業会社での採用または人事業務経験（3年以上） ・Excel・PowerPoint・メール等、基本的なPCスキル ・高いコミュニケーション力と巻き込み力 [歓迎] ・SNSやデジタルマーケティングを活用した採用広報・ブランディング経験 ・HR他領域の業務経験（HRBP、エンゲージメント推進、人事企画 等） ・ビジネスレベルの英会話力 【フィットする人物像】 ・内外の多様な関係者とオープンなコミュニケーションが取れる ・未経験の業務や未知の問題に対しても、自ら学習し、自らの頭で考え、臨機応変に対応できる ・未整備な状況をストレスと捉えず、楽しみながら環境を

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・管理職、リーダー等マネジメント経験 ・人事給与の実務経験、社会保険実務経験（5年以上） ・OAスキル ・業務システム （人事給与、経理、社内申請（ワークフロー）を利用した経験 【尚可】 ・顧客折衝経験 ・MOUS等、Officeに関する資格保有者 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 人事（給与・社保）マネジメント担当 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 退職金制度有／平均勤続年数15.1年、定着率91.7％／有給休暇取得率63.0％ 【顧客】

勤務時間09：00～19：00 9：00～19：00の中で、ご希望により実働7：00～8：00 ●残業無し ※休憩時間は労働基準法に則る

仕事内容<仕事内容> 東京で働くならイケデリ！ベンチャー企業の人事担当募集！ 仕事内容 東京の配送会社の人事担当です。 求人作成や採用面接からメンバーの教育など、 人事管理全般のお仕事になります。 自由な社風の会社で、のびのびと働けることが イケデリの強みです。 沖縄出身の人事担当が一人いますので、 一緒に会社を盛り上げてくれる方、男性女性問わず ご応募お待ちしております。 身につく能力 圧倒的な人間力を手にする事ができます。 人事管理能力が身につきます。 ※様々なキャリアアップ可能です！ <給与> 年収360万円～600万円 <勤務時間> 勤務時間は指定しない <休日休暇>

仕事内容私たちと一緒に、“イトーキにしかできないオフィスづくり”を行いませんか？ イトーキは、“明日の「働く」を、デザインする”をミッションステートメントに掲げ、社会課題の解決を行う、オフィスづくりのプロフェッショナルカンパニーです。 130年を超える歴史を持つオフィス家具メーカーとしての実績に加え、オフィス設計や空間構築、データに基づいたDXの推進などにより、新たな働き方やオフィス空間を世の中に提供しています。 2022年3月に外資系IT企業出身の湊が社長に就任したことにより、DX化やITを取り入れた事業改革が推進されたため、現在、イトーキは非常に大きな変革期を迎えております。 働く空間づくりを行う

勤務時間8:30 ～ 17:00

勤務時間9:00 ～ 18:00

勤務時間09:30～17:00 実働6時間30分／休憩60分

仕事内容保育士の資格を活かして働ける！未経験OK！駅ちか徒歩１分！ボーナス年２回！好待遇の募集です♪ 歯科医院における歯列矯正治療のカウンセラー業務・歯科受付業務 ・新たに歯列矯正治療を始めようと検討中の方へ治療内容のご説明をお願い致します。 ・患者様のお悩みをヒアリングし、治療に対する不安や疑問を解消していただきます。 ・歯科医師や歯科衛生士と患者様の間に立って橋渡しをする、コミュニケーションのプロとして患者様にご提案をしていきます。 ・患者様の予約管理・会計等 ・保育士の経験を活かしお子様連れの患者様のサポートもお願いします。 まずは出来ることからお任せします！ 一から丁寧に教えますので、 未

仕事内容【応募資格】 [必須] ■サイボウズの理想やビジョンへの共感 ■人事関連業務の経験（2年以上） ■人事制度や評価報酬制度の企画設計あるいは運営経験 [歓迎] ・プロジェクトマネジメントの経験 ・労務系法務実務経験 ・労務法務関連知識 【職種名】 人事（人事労務制度企画）ー 東京 【仕事内容】 ■評価報酬制度の企画・運用・改善 ■人事労務制度の企画・運用・改善 ■業務の取り組み例：育自分休暇制度廃止 社内で育自分休暇制度*1を運用する中で、いくつかの問題が生じ、制度自体が現在のチームの理想にマッチしていないのではないかと人事本部内で問題意識を持ちました。 そこで、まずはチーム内で育自分休暇廃

仕事内容<仕事内容> 本社事務（総務・人事・経理）アシスタント 交通費全額支給 本社にて総務・経理・人事の補佐をして頂く方を募集しております。 経験や知識に応じて、業務を少しずつ教育ししながら、 少しづつ覚えて頂き、ゆくゆくはお任せしていきます。 先輩がしっかりと教育を行いますので、安心ください。 ※いきなりすべての業務をお任せしたりはしませんので、 御安心ください。 主な業務内容 「総務」 書類点検、データ入力、ファイリング、電話対応、文書の作成管理、社会保険、雇用保険手続き、その他庶務業務 「経理」 出納帳作成管理、振込業務、請求書作成、経費チェック 「人事」 給与計算、勤怠入力 等にな

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間３：10時00分〜17時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）は勤務例です。週２０時間以上。 ※柔軟な勤務形態をお選びいただけます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他完全 週休二日制： 慶弔休暇 年末年始休暇

勤務時間09:00～17:30 実働7時間30分／休憩60分

仕事内容株式会社グッドライフケア東京 人事（採用）／月給30万円～／年休121日／産育休の取得実績 【求人要約】 【安定】複数の拠点を展開する訪問介護メインの会社 【経験者歓迎】採用業務に集中できる環境 【働きやすさ】年休121日／完全週休2日／転勤なし 採用を通して人を支えるお仕事 あなたの経験を活かして貢献◎ ◆当社について 東京・大阪に複数の拠点を展開し、訪問介護・訪問看護を中心に、在宅での療養や看取りを希望される方を支える当社。高齢化が進む中で、ご自宅で過ごしたいと考えるご利用者様も増えており、より多くの方に質の高いケアを届けるためには、現場で活躍する“人材”の力が欠かせません

勤務時間10:00～19:00 実働8時間0分／休憩60分

勤務時間8：50～17：30（休憩50分、実働7時間50分） 【残業】10～20ｈ程度 ※繁忙期：30ｈ程度/月※月末に集中します※年間では10月～12月（年末調整時期）と2月～ 3月（年度変わり前）

仕事内容■お仕事内容 ＼キャリア形成のご相談も受け付けております ・中途採用母集団形成（ターゲット選定、求人票作成等） ・エージェント対応 ・媒体選定、運用 ・応募管理、書類選考 ・日程調整 ・面談、面接対応 など ・内定者の入社手続き ・勤怠締め業務のサポート …など 越境EC支援事業を展開する 《BENLY／ベンリー》の人事担当として 中途採用業務を中心にお任せします。 今後は事業の成長に合わせて、ビジネス、 エンジニア、バックオフィスなど 様々な職種の採用を予定しています。 少数精鋭の為、各部署との連携も取りやすく 新しい観点やノウハウの取り入れも

勤務時間09:00～17:30 実働07:30 休憩01:00 ほぼ残業ナシ！あっても月10時間ほど

勤務時間09:30～18:00 実働07:30 休憩01:00 残業月10～20時間 ＜繁忙期対応の際に残業～20時間程度＞

勤務時間 就業時間１：7時30分〜9時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日金曜日，日曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日