京都府京都市のハローワーク 介護支援の求人・仕事・採用

仕事内容特別養護老人ホームの相談業務 ＊特別養護老人ホーム（ショートステイ併設）の入退所手続き ＊サービス事業所との連携 ＊利用者管理及び待機者管理 ＊病院等受診対応 ＊介護報酬請求業務及び利用料管理 等 ＊ショートステイ・受診等の送迎（ワンボックスカー） ※変更範囲：変更無し 急募！ 【きょうと福祉人材育成認証制度〈認証〉事業所】

仕事内容エクセレントグループが運営するエクセレント嵯峨嵐山（グループ ホーム）で以下の管理者業務の補佐を行っていただきます。 ・職員の労務管理 ・職員のマネジメント ・相談業務 ・提出書類作成及びチェック ・電話応対 ・社内研修への参加 ・介護業務全般 ・その他運営に付随する業務 ※入居定員：２７名（９名×３ユニット） ※採用情報は「エクセレントケアシステム採用サイト」で検索 ※変更範囲：会社の定める範囲

仕事内容・年間休日１２０日♪分業制でケアマネ業務に専念♪ ・研修費用は全額会社負担・研修受講日は勤務扱い！ ・書類選考なし！面接原則１回♪ ご入居者の方達、また外部からのご利用者の方達の ご状況やご要望に合わせた介護サービス計画書の作成等 有料老人ホームにおけるケアマネ業務全般をお願いします。 慣れるまで先輩スタッフが丁寧に指導いたします。 【施設長への登用あり】※キャリアアップの例 担当ヘルパー→教育担当→介護リーダー→施設長補佐→施設長 ケアマネ→施設長補佐→施設長 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間又は7時10分〜17時10分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：※時間相談：可（５時間から８時間程度） ※勤務時間６時間以上の場合：休憩６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：患者数の増加による関連業務の増大等 年６回を上限として９５時間／月、年間７２０時間を上限とする 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他※曜日相談：可

仕事内容介護老人保健施設における介護全般 ＊利用者の自立支援、日常生活援助 ＊食事、入浴、排泄、更衣、歩行等の身体介護 ＊レクリエーションのサポート 等 ＊仕事内容の変更範囲：法人の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時45分〜18時00分 就業時間２：8時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：・勤務日数、曜日はご相談に応じます。 ・お子様の学校行事なども考慮します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト（相談可） ・労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容◎オシャレを我慢せず、自分らしいスタイルで働ける職場です。 →髪色・髪型はもちろん自由、ネイルも楽しめます！ →まつげエクステ・ひげもＯＫ！ ＜主なお仕事内容＞ ・お客様やご家族に対する生活上の相談援助 ・お一人おひとりの健康状態、生活環境、ご家族の状況を踏まえた 個別援助計画作成、および実施、評価 ・契約等各種手続き、介護業務、送迎時の添乗業務、事務業務など ※夜勤なし、日勤のみ！未経験者・ブランクのある方も大歓迎！ 『働き方改革関連認定企業』

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：実働７時間４５分 休憩４５分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容居宅介護・重度訪問介護事業所 障がいのある方のご自宅を訪問し、必要なサービスを提供するお仕 事です。安心してご自宅で生活ができるよう身体介護や生活支援で お手伝いしていただきます。 【就業の場所：変更範囲】 業務の都合等により、法人の定める部署への異動・出向（在籍出向 含む）を命ずる場合がある。 【従事すべき業務の内容：変更範囲】 業務の都合等により、法人の指示する業務への変更を命ずる場合が ある。（出向を命じた場合は出向先の定める業務）

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は8時00分〜18時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：※週１～２日の勤務も可 ※時間相談：可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフトにより決定 ※曜日相談：可

仕事内容小規模多機能型居宅介護（在宅支援サービス）における要介護高齢 者を対象とした看護業務。 日勤帯での業務（オンコールはありません） 利用者の尊厳を守り、住み慣れた地域でいつまでも暮らしていくた めのサポートをします。 ※変更範囲：変更無し 【きょうと福祉人材認証制度〈上位認証〉事業所】

仕事内容＊相談業務 ＊書類作成 ＊一般介護 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容訪問看護 ※１日平均４～５件の訪問を行います。 ※対象は高齢者の方を中心に、小児や移動困難な方等です。 ※移動は基本原付バイク、電動自転車となります。 変更の範囲：変更なし 【きょうと福祉人材育成認証制度〈認証〉事業所】

仕事内容・居宅介護支援事業所への営業・折衝業務 ・デイサービスセンターの運営・管理・事務処理 ・利用者の方の送迎 ＊６０歳以上の方も応募可能です。 （有期雇用での採用、雇止め規定あり） ◆ 急募！ ◆ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容●ケアマネジャー業務全般 ケアプラン作成。 介護関係者、医療関係者、当事者とその家族で、介護サービスに関 する会議の開催。 利用者様が快適な日常生活を送れるようサポートをお願いします。 事務所を拠点にご利用者様宅、関係機関を訪問します。 （原付バイク・自転車で訪問） 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜18時00分 就業時間２：8時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：※（２）休憩なし ※勤務時間相談可 ・勤務日数、曜日はご相談に応じます。 ・お子様の学校行事なども考慮します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト（相談可） ・労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎オシャレを我慢せず、自分らしいスタイルで働ける職場です。 →髪色・髪型はもちろん自由、ネイルも楽しめます！ →まつげエクステ・ひげもＯＫ！ ＜主なお仕事内容＞ ・お客様やご家族に対する生活上の相談援助 ・お一人おひとりの健康状態、生活環境、ご家族の状況を踏まえた 個別援助計画作成、および実施、評価 ・契約等各種手続き、介護業務、送迎・添乗業務、事務業務 など ※ブランクのある方も大歓迎！サポート体制充実させています。 ※ワークライフバランスに合わせて働き方もご相談ください。 『働き方改革関連認定企業』

仕事内容有料老人ホームにおける相談員業務 ・ご利用者様やご家族の相談対応 ・入退所時の手続き ・他事業所や医療機関との連絡調整や連携 ・稼働率管理 ・外部への営業広報活動 【変更範囲：法人の定める業務】 ※応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて ください。

仕事内容介護や支援を必要とする方の相談や心身の状況に応じて、訪問介護 やデイサービスといった介護サービスを受けられるようにケアプラ ンを作成すること。そして、自治体・事業者・施設などとの連絡調 整を行うこと。 変更範囲：変更なし

仕事内容☆近日オープン予定 《定年なし》 ・居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務等 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・給付管理業務 ・事業所の運営や、加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れなど ・モニタリング・アセスメントの実施 ・管理者業務（スタッフマネジメント・採用面接等） ・社内外関連部署との連携と調整など ※外出業務あり 【変更範囲：変更無し】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜15時00分 就業時間２：8時30分〜16時30分 就業時間３：11時00分〜19時00分又は〜の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）早出（２）日勤（３）遅出 （４）夜勤：１６時３０分～９ 時００分もあり。（休憩６０分のほか、仮眠時間として１２０分設 けている。） ※（１）～（４）の選択が可能です。 《１日４時間以上～も勤務可能ですのでご相談ください》 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：4時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による勤務のため

仕事内容入所定員６０名の介護医療院における看護業務です。医師やリハ専 門職、介護職と協力し、 入所者の医療管理、生活支援にかかわる 医療・介護業務全般を担います。 具体的には、内服管理、胃ろう管理、褥瘡管理、尿バルンカテーテ ル管理、喀痰吸引、急変対応、看取りの対応などの業務があります 。 ＊変更範囲：法人の定める業務全般

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜16時30分 就業時間２：16時00分〜9時00分 就業時間３：16時00分〜0時30分 就業時間に関する特記事項：（４）０時～９時 （５）１２時３０分～２０時３０分 ６時間以上勤務の時は、休憩６０分（（２）は休憩１２０分） ※（１）～（５）選択可 勤務時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：予期しない相当量の事務処理が発生し、かつ、その処理の期限に猶 予がない場合。１ヶ月６０時間／６回 １年３６０時間まで。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務日数は週３～５日程度で応相談 ＊夏期休暇（勤務日数・時間に応じて１～３日付与）

仕事内容外来、一般病棟、介護医療院での勤務 ※夜勤のみパート、夜勤を含むパートも相談に応じます またはダブルワークのご相談も可能です （１）０８：３０～１６：３０ （２）１６：００～０９：００ （３）１６：００～００：３０ （４）００：００～０９：００ （５）１２：３０～２０：３０ ６時間以上勤務の時は、休憩６０分（２）は休憩１２０分） ※（１）～（５）選択可 勤務時間は応相談 仕事内容の変更範囲：変更無し

仕事内容エクセレントケアシステムが運営するエクセレント岡崎（グループ ホーム、小規模多機能型居宅介護）で管理者候補として下記業務を 行っていただきます。 ・職員の労務管理、マネジメント ・事業所運営（入居見学対応、相談、事故対応など） ・金銭管理（小口管理、備品管理） ・提出書類作成及びチェック ・社内研修や会議等への参加 ・その他事業所運営に付随する業務 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容訪問介護・居宅介護支援事業所でのお仕事です ・サービス担当者会議への参加 ・訪問介護計画書の作成等の事務作業 ・利用者様の定期訪問、ヘルパー業務 ・登録ヘルパーへの仕事紹介、現地指導 ※利用者様２５０名（高齢者２００名、障がい者１５名） ※ホームヘルパー４５名（うちサービス提供責任者７名） ※６０歳以上のご応募も相談可。賃金等の条件面は変わりません 【きょうと福祉人材育成認証制度〈宣言〉事業所】 仕事内容の変更範囲：変更無し

仕事内容ユニット型老人保健施設での介護業務（平均介護度３）です。 残業ほぼ無し。令和７年度の有給消化率は９割以上！ 介護のＩＣＴ化による眠りスキャンの導入や、記録はｉｐａｄを使 用し職員の負担軽減・効率化を図っています。 ＊身体介助 ＊食事介助 ＊入浴介助 ＊トイレ誘導、排泄介助（おむつ交換よりトイレ誘導が多いです） ※未経験者からスタートした職員もいます。 エルダー・メンター制度（未経験者のかたにも育成スキル受講者に よる丁寧な指導をしています。）により先輩職員がバックアップい たします。ユニットリーダー２名と主任の計３名による新人プログ ラムを３ヶ月受講していただきます。 ＊変更範囲：変更無し