児童発達支援 - 愛知県豊橋市 の求人・仕事・採用

勤務時間07:45〜07:00（実働: 6時間） ※1日の勤務時間が6時間を超える場合は45分以上、 8時間を超える場合は1時間以上の休憩あり 【勤務時間補足】 月 ～ 金曜・祝日内で、週2 ～ 3日勤務 7：45 ～ 13：45 の時間帯固定勤務 ・祝日勤務が可能な方、歓迎。平日のみの勤務も応談。基本、残業なし。持ち帰りもNGです

仕事内容小規模保育園での保育士（非常勤・午前勤務） 保育士資格者を募集｜週2日から。大手企業福利厚生施設内にある託児所です 企業内保育所で働くパート保育士さんを募集。 定員19名の小規模施設のため、 一人ひとりの成長に目を向けてあげられます。 お預かりするお子様の保護者様は、 大手フィルムメーカーである（株）アイセロ様や その系列企業の従業員の方々。 皆さん、すぐ近くの本社や工場でのお仕事を終えて、 当保育ルームまで足を運んでくださいます。 そのため、連絡帳へ記入するひとことや お迎えにいらっしゃった際の会話で、 「寝返りが上手になってきましたね」 「今日はぬいぐるみ

仕事内容【保育園・学童保育完備】【日曜定休】1食200円の食事手当あり◎【児童発達支援管理責任者の募集】＜豊橋市牛川＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/託児所完備/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 放課後等デイサービスでの児童発達支援業務 【業務内容】 通所児童の療育 個別支援計画の作成に関する業務 アセスメント モニタリング 保護者への指導・助言 支援内容に関連する関係機関との連絡調整 送迎 職員会議の実施 職員・部下の育成（定期面談、評価） ※基本的なPC操作がございます 【施設概要】 定員：10名 職員：5名体制 【応募要件】 児童発達

勤務時間▼勤務時間 00:00~00:00 ▼勤務時間詳細 ※時間、曜日相談可能 平日 10:00〜19:00 土曜日、祝日、長期休み 08:30〜17:30 〇休憩 6時間以上〜8時間未満：45分 8時間：60分

仕事内容【仕事内容】 【令和5年9月にオープンしたばかりの綺麗な施設です！】 【OJTやeラーニングで安心のサポート体制！】 【子育て世代も働きやすい！】 【中高年の方も活躍されている職場です！】 ワクワクどきどきする仕掛けがたくさんある施設です。 ＜具体的な業務内容＞ 定員10名の放課後等デイサービス施設にて児童指導員の業務をお願いします。 児童に対してスタッフ5名体制を予定しております。 ・子どもたちが健やかに成長できるように、療育、支援、指導 ・生活能力向上のための訓練や創作活動、作業活動、地域交流などを企画・立案 ・送迎など 雇用元：株式会社シンメー 【給与詳細】 通勤手当(2万円迄/月

仕事内容児童指導員/正社員/経験活かしてお働きできます/ブランクあり/療育未経験/年2回賞与あり/残業ほぼなし/週休2日/マイカー通勤可能 【仕事内容】 ・お子さまへの療育支援 ・イベント企画・実行や教材準備等 ・保護者さまとの連携・サポート ・活動記録・書類整理 ・送迎業務 【課外活動・体験学習】 ・田植え、稲刈りなど：四季折々な体験を通じて社会とのつながりを学ぶ ・動物園、植物園など：リアルな動植物とのふれあいで知的好奇心や命の大切を学ぶ 当施設は、2023年7月に開所した事業所です。 ここでは誰もが主役 この言葉を掲げて子どもたちが一番に輝ける場所を目指

仕事内容児童発達支援管理責任者／研修有給あり・子の看護休暇あり ブランクOK 児童発達支援管理責任者 豊橋市 事業拡大に伴い、児童発達支援管理責任者を募集します！ ・通所児童の療育支援・個別支援計画の作成 ・保護者への指導・助言 ・関係機関との連携・調整 ・職員育成（会議の実施・面談・評価など） ・送迎業務 【職場の魅力】 自分の夢を“カタチに”できる職場 オープニングスタッフとして施設づくりから関われる ICT活用で業務効率UP／DX認定企業 育児中のスタッフ多数在籍！急なお休みも柔軟対応 ○SMILE CHARM KURA（放課後等デイサービス） 豊橋市牛川2丁目9－2 TEL：

勤務時間9：00～17：00の間で、4～7時間の勤務が可能です。 ＊短時間勤務もご相談ください。 ＊実働6時間を超える場合は、1時間の休憩が必要です。

仕事内容＼アピールポイント／ ①週1日～、1日4時間～OK！ ②Wワークや掛け持ちの方もOK！ ③ネイル・髪色・服装の見た目は自由！ 【仕事内容】 障がい者グループホームにて、サービス管理責任者としての業務をお任せします。 ・個別支援計画の作成や変更・修正 ・利用者様の面接やアセスメント ・個別支援計画作成にかかわる会議の運営 ・利用者様のご家族に対する個別支援計画の説明と交付 ・個別支援計画の実施状況の把握（モニタリング）と記録 ・支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ・サービス提供職員に対する技術的な指導と助言 ・自立した日常生活が可能と認められる利用者様への必要な援助 ・

仕事内容【仕事内容】 【OJTやeラーニングで安心のサポート体制！】 【子育て世代も働きやすい！】 【中高年の方も活躍されている職場です！】 2023年9月にオープンしたばかりの綺麗な施設です。 ＜具体的な業務内容＞ 定員10名の放課後等デイサービス施設にて児童指導員の業務をお願いします。 児童に対してスタッフ5名体制を予定しております。 ・子どもたちが健やかに成長できるように、療育、支援、指導 ・生活能力向上のための訓練や創作活動、作業活動、地域交流などを企画・立案 ・送迎など 雇用元：株式会社シンメー 【給与詳細】 ◇ 給与改定 年1回（4月） ◇ 処遇改善手当一時金 年2回（6月・12月）

勤務時間シフト制 ※【勤務時間 ※シフト制】 9:00～18:00 の間でシフト制 ・週2日6時間から可能（要相談） ・土日祝日勤務できる方優遇 ※勤務時間・曜日お気軽にご相談ください。

仕事内容未就学児や小中学生のお子さまへの療育を行います。勉強につい ていけない、お友だちとうまく遊べないなど、発達・成長に心配 のあるお子さまや、障がいを持ったお子さまを対象にしており、 自由遊びや個別・集団レクリエーションなど、お子さまの年齢や 個別支援計画に基づきながらさまざまな支援を行うお仕事です。 教室のアピールポイント 業界未経験でも大歓迎 ・プライベートとの両立ができ、メリハリを持って働けます! ・児童2名に対して1名のスタッフが配置。 保育園と異なり少人数体制なので、子供等としっかり向き合って 療育いただけます。 家庭的な雰囲気の職場 ・正社員を多く配置し希望休、有給が取得しやすい環

勤務時間固定時間制 ※勤務時間：9:00～18:00 （アルバイト・パート） ・週2日4時間から可能（応相談） ・土・祝日勤務できる大歓迎 ・午後からの勤務大歓迎 勤務時間・曜日お気軽にご相談ください。

仕事内容カウンセリングや検査、面談を通してお子さまの特性を把握し、 お子さまそれぞれに合った育て方を見つけていただきます。検査 などのデータだけでは測れないものが多々あります。お子さまや ご家族の方との関係性を築きながら、数値化できない主観的評価 も交えたアセスメントをお願いします。 教室のアピールポイント 業界未経験でも大歓迎 ・オープンメンバーとして一緒に教室を作り上げましょう。 ・プライベートと両立しやすいシフト制勤務！ ・手厚い福利厚生制度(スキルアップ支援など) ・育児や介護と両立できる職場です。働き方はご相談ください。 家庭的な雰囲気の職場 「安心して長く勤められる」「家庭も仕事も大切

仕事内容サービス管理責任者／サ ビス管理責任者 司令塔としての第一歩を全力サポ ト スキルアップも叶う職場 2023年オープンの『放課後等デイサービス シャイン』 「スタッフの成長が子どもの輝きに繋がる」と考え、充実した研修制度とキャリア支援を用意しています。 お仕事内容 定員10名の施設で、個別支援計画の作成や管理業務をお願いします。 個別支援計画の作成・管理 スタッフのマネジメント 現場での療育・生活支援 保護者様との面談・送迎業務 安心の「育てる」研修カリキュラム 「いきなり現場で丸投げ」は一切ありません！ 社長研修（2日間）：当社の想いやビジョンを直接

仕事内容【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜正社員＞ 保育士・児童指導員 月給226,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり ［その他手当］ ※該当者には上記月給に加算して支給 ・残業手当 ・通勤手当 …片道1,000円/日（超える場合は応相談） ［その他制度］ ・賞与…年2回 ・昇給…年1回

仕事内容運動学習療育に特化した放課後デイサービスでのインストラクター業務（児童指導員）のお仕事です 1.運動学習プログラムの実践、送迎、親御様とのコミュニケーション 2.児童発達支援管理者が作成した個別支援計画を理解し、計画通りに療育（支援）できているかの確認 3.児童発達支援管理者や他の指導員とともに療育（支援）の仕方があっているかの検討 ☆子供たちの「生きていく力」「他社と協力する力」「自分を愛し周りから愛される力」を育み応援していただくお仕事です！ ☆子供たちの個々の特性に沿った継続的な支援が必要でＰＤＣＡを根気よく継続できる仲間大歓迎です！ 一人ひとりの子供たちに向き合ったプログラムを作りそれ

勤務時間14:00～18:00 12:00～18:00の時間の間の4時間以上 就業時間相談可 週5日程度労働日数について相談可 ・休憩0分 ・時間外勤務:なし 36協定における特別条項 なし

仕事内容【この求人のポイント】 保育園と違う、児童発達支援の現場。夕方の限られた時間が、子どもにとってどれほど大事なのか、知っていますか？ 放課後デイときわsunでは、学校帰りの子どもたちが自分のペースで過ごす時間をサポートしています。一日のほとんどを学校で過ごす子どもたちにとって、この数時間が「本来の自分」を取り戻す場所。その環境づくりが、ここでの仕事です。 【発達支援のやりがいを、夕方の時間に】 午後2時から夜6時までのシフト勤務で、朝の拘束がなく、日中の活動時間を自分の時間に使える働き方が特徴です。運転送迎手当も用意されており、送迎業務のある職員には追加の手当が支給されます。週5日程度の勤務

勤務時間07:00〜10:00（実働: 3時間） ※1日の勤務時間が6時間を超える場合は45分以上、 8時間を超える場合は1時間以上の休憩あり 【勤務時間補足】 平日 内で、週3日 または 週4日勤務 7：00 ～ 10：00 （早朝のみの短時間勤務） ・基本、残業なし。持ち帰りもNGです ※原則 事前にご申告頂いたシフト内での勤務となりますが、各拠点で先生の病欠などが生じた場合など、一部臨時でのお声掛けもさせていただきます。別途手当の支給もありますので、可能な範囲でご対応いただけますと助かります… ！

仕事内容登録制勤務のサポート保育士 （平日・週3～4日・早朝短時間） 要保育士資格｜環境を変えて気分転換しながら、少しずつ働きたい方へ 【 登録制保育士さん募集 】 指定エリア内の保育施設でヘルプ出勤を担う、 「サポート保育士さん」の募集です。 保護者様対応やピアノ演奏など、 個別性・専門性の高い業務は原則、 各施設の常勤職員が担当。 現場や子育てを離れて久しいという方も 保育士資格があれば即戦力になれる働き方です。 配属前には保育現場での実務を考慮した 座学を含む事前研修を実施。 専門学校等で保育実習を経験されていない方も 十分ご活躍頂けるようサポートします。 子育て

勤務時間12:00〜11:00（実働: 6時間） ※1日の勤務時間が6時間を超える場合は45分以上、 8時間を超える場合は1時間以上の休憩あり 【勤務時間補足】 週2日 または 週3日勤務 12：00 ～ 19：45 内で、実働 6h 程度 （開始・終了時刻は多少調整可） ・午後のみの半日時短勤務。平日のみも応談＆基本 残業なし ・持ち帰り業務なし。壁面制作・行事準備・事務作業などは、業務時間中に園内でおこないます （勤務実態に応じ別途、残業代を全額支給。勤怠は1分単位のタイムカードで記録します） ※ラストまでの勤務 （施錠を含む） を担当できる方＆土日祝勤務も可能な方、選考優遇します

仕事内容午後のみ 半日勤務の時短保育士 （週2日から） 保育士資格必須｜25年12月、運営移譲によりリニューアル オープニングスタッフとなる先生を募集 【 オープニングスタッフ募集 】 2025年12月、運営移譲に伴いリニューアルオープン 病院敷地内の託児施設で働く、保育士の先生を募集します。 病院で働くパパ・ママを待つお子さんたちが すこやかな毎日を送れるよう、 あなたの力を貸してください。 お預かりするお子さんの保護者様は、 設置元である『医療法人 豊岡会』様で働く、 看護師さんやケアワーカーさんなど、医療・福祉職の皆様。 お仕事が終わって迎えにいらした時、 「寝返り

勤務時間固定時間制 ※勤務時間：9:00～18:00 （アルバイト・パート） ・週2日4時間から可能（応相談） ・土・祝日勤務できる大歓迎 ・午後からの勤務大歓迎 勤務時間・曜日お気軽にご相談ください。

仕事内容「上手くできるかな」「できなかったらどうしよう」と不安な気 持ちが大きい子どもたち。失敗を嫌がることも多いのです。発達 のアンバランスさから外見上では気づかれない生活のしづらさが ある。発達分野の作業療法は、こどもの成長過程に積極的に関わ っていく必要がある仕事です。 教室のアピールポイント 業界未経験でも大歓迎 ・オープンメンバーとして一緒に教室を作り上げましょう。 ・プライベートと両立しやすいシフト制勤務！ ・手厚い福利厚生制度(スキルアップ支援など) ・育児や介護と両立できる職場です。働き方はご相談ください。 家庭的な雰囲気の職場 「安心して長く勤められる」「家庭も仕事も大切にできる

勤務時間交替制（シフト制）又は13時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は要相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始（１２月３０日～１月４日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービス てあてるの芽豊橋公園前 送迎業務＋児童支援 学校から事業所、事業所から事業所から自宅への送迎＋児童の支援 を行っていただいきます。 障がいのある子ども達を出迎え、事業所で子ども達を支援し、自宅 まで送り届けるお仕事です。 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間9：00～17：00の間で、4～7時間の勤務が可能です。 ＊短時間勤務もご相談ください。 ＊実働6時間を超える場合は、1時間の休憩が必要です。

仕事内容＼アピールポイント／ ①週1日～、1日4時間～OK！ ②Wワークや掛け持ちの方もOK！ ③ネイル・髪色・服装の見た目は自由！ 【仕事内容】 生活介護にて、サービス管理責任者としての業務をお任せします。 ・個別支援計画の作成や変更・修正 ・利用者様の面接やアセスメント ・個別支援計画作成にかかわる会議の運営 ・利用者様のご家族に対する個別支援計画の説明と交付 ・個別支援計画の実施状況の把握（モニタリング）と記録 ・支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ・サービス提供職員に対する技術的な指導と助言 ・自立した日常生活が可能と認められる利用者様への必要な援助 ・サービス管理責任者会議への参加

勤務時間16:00〜08:00（実働: 2時間〜3.75時間） ※1日の勤務時間が6時間を超える場合は45分以上、 8時間を超える場合は1時間以上の休憩あり 【勤務時間補足】 シフト制／週2日 または 週3日勤務 16：00 ～ 19：45 内で、1日 2h 以上 ・平日のみの勤務もOK。土日祝勤務が可能な方は選考優遇します ・原則 残業なし。持ち帰り仕事もNGです

仕事内容院内託児所での保育士（非常勤・週2～3日勤務・短時間勤務） 保育士資格必須｜25年12月、運営移譲によりリニューアル オープニングスタッフとなる先生を募集 【 オープニングスタッフ募集 】 2025年12月、運営移譲に伴いリニューアルオープン 病院敷地内の託児施設で働く、保育士の先生を募集します。 病院で働くパパ・ママを待つお子さんたちが すこやかな毎日を送れるよう、 あなたの力を貸してください。 お預かりするお子さんの保護者様は、 設置元である『医療法人 豊岡会』様で働く、 看護師さんやケアワーカーさんなど、医療・福祉職の皆様。 お仕事が終わって迎えにいらした時、

仕事内容オープニングスタッフ/ピアノなし/持ち帰りなし #スポーツ特化型児童発達支援 Lii sports studioをご紹介します！ #スモールグループ支援でコドモとじっくり向き合える保育士さんを募集します！ ◆ポイント コドモたちの笑顔を作るには、まずは働くコーチ等が笑顔であるべきと考えています！ 社員が喜ぶ制度もたくさんあるのがリィらしい環境！ ・ドキドキポイント（心拍数でポイント貯めて景品GET） ・オフサイト（毎月1000円のランチ代支給） ・土日祝は15時退勤可能！（日祝固定休みも選択できます） ・髪色ネイル自由 ・スペシャルホリデー（年3日のお休み付与） など ◆ご支援のポイント