大阪府の総務部長の求人・仕事・採用

仕事内容[募集背景体制強化のため。 [仕事内容]： 同社にて総務部長候補として業務に従事いただきます。 【具体的には…】 ・人事考課制度の構築、運用推進 ・新卒及び中途採用 ・第三者的な立場で社長への提言 ・総務業務全般の統括、およびマネジメント 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【HUREX求人担当コメント】 ・老舗食品販売製造会社の総務部長候補求人です。 ・週3～4回程度で就業いただけ、ワークライフバランスを充実させて就業いただけます。 [こだわり条件nan 60歳～66歳の方が活躍中！ JOBID：68309

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事部門の管理職経験 ・人事制度、組織変革経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 50歳位迄（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 人事総務部長候補／家族の毎日に楽しさと幸せを届けるアパレルブランド／経営直下で組織基盤を設計 【仕事内容】 急速な組織拡大を進める第2創業期において、人事総務部の部長候補として次世代の組織基盤創りを担います。 【仕事の詳細】 ・人事制度の構築、運用 ・採用戦略の立案、実行 ・労務体制の仕組み化 ・組織開発、理念浸透 ・人事総務部門の管理 経営陣や各部門責任者と連携し、人事制度や採用戦略、組織開発など「攻めの人

仕事内容【職種】管理＞総務 【業種】メーカー＞食品・飲料 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ※本ポジションは株式会社グルメ杵屋のグループ会社【株式会社エイエイエスケータリング】にて雇用となります。 ■株式会社エイエイエスケータリングについて 【世界の空の旅を「食」で支える、機内食のスペシャリスト】 当社は、東証プライム市場上場企業である株式会社グルメ杵屋のグループ会社であり、関西国際空港（KIX）を拠点に、航空機内食の調製・販売及び搭載を主たる事業として展開しています。 世界34社の航空会社との取引があり、洋食、和食、製菓、ハラールといった多

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社での経理・会計の実務経験 （決算書作成実務、月次決算は不要、年次決算のみ） ・管理会計及び財務経験有りの場合は優遇 ・マネジメント経験（リーダー・主任など） ・部署を横断した業務に取り組めるコミュニケーション能力・ストレス耐性 ・基本的なITスキル(MS・office、Google、Adobe Acrobat Proその他同程度のpdf加工編集アプリケーションを使いこなせる方は優遇します) [歓迎] ＊学校法人における計算書類一式を一通り作成できる方がベストだが、必須では無い 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため（ 特定年齢層の特

仕事内容【応募資格】 [必須] ・総務職のご経験 ・IRのご経験 ・上場企業での株主総会運営、取締役会事務局のご経験 ・マネジメント経験 【職種名】 【大阪】総務／部長候補 ※介護業界大手企業（スタンダード上場企業） 【仕事内容】 全国400か所を超える介護事業所を展開するほか、保育施設や障碍者支援事業などを展開する総合福祉企業です。 総務業務を「部長候補」として、マネジメント含めお任せ致します。 「具体的には」 ・株主総会・取締役会関連業務 ・役員会議の出席、議事録、会議資料のとりまとめ ・社内規程作成 ・社内イベント企画・運営 ※社内会議事務局、ファシリティ管理など ・庶務、制服管理、雑務、備品

仕事内容大嘉産業株式会社 【大阪市西区】人事総務部長候補／制度改革・組織強化を担う経営中核ポジション／年休126日 【仕事内容】 【大阪市西区】人事総務部長候補／制度改革・組織強化を担う経営中核ポジション／年休126日 【具体的な仕事内容】 ～人事総務部長候補／社会インフラを支える安定企業／人事・総務・法務を統括し組織成長を支援～ ■業務概要 人事総務部長として、人事・総務・法務などを統括し、会社の中長期経営計画達成に沿った課題の抽出・解決および戦略の立案・実行をリードいただくことを期待しています。 各業務・メンバーのマネジメントを通じて、企業運営の根幹を支える幅広い業務に携わっていただきます。

仕事内容会社の運営を裏側から支える「総務・経理」のお仕事。 「簿記を取ったけど、実務経験がない」 「総務事務から経理にステップアップしたい」 そんな方にピッタリのお仕事です。 ＼ワークライフバランス抜群／ ・残業ほとんどなし！定時でサクっとで帰れる ・完全週休2日制で年間休日124日以上 ・事務仕事に集中できる環境でスキルがしっかり身につく ＜経理＞ ・請求書や書類の作成 ・支払い、経費処理 ・決算業務 他 ＜総務＞ ・勤怠管理 ・給与計算 ・年末調整 ・電話/来客対応 ・備品管理 ・社内インフラの整備 他 最初からすべてをお任せすることはありません。 専門的な業務はなく、 あなたのスキルに応

仕事内容株式会社ジェニック 【新大阪/転勤無】人事総務部長｜海外子会社管理（東南アジア）※半導体領域の成長企業 【仕事内容】 【新大阪/転勤無】人事総務部長｜海外子会社管理（東南アジア）※半導体領域の成長企業 【具体的な仕事内容】 ～業績好調の急成長企業でキャリアアップが叶う！／休日125日・転勤なし／アジアを拠点に商社機能と製造機能を併せ持つグローバル企業。メイン顧客は装置・機器メーカー～ 【仕事内容】 当社は半導体製造装置向けの樹脂・金属部品の製造・販売、および機能材料の仕入販売を行う企業です。日本国内の人事総務責任者として、京滋事業所および大阪営業所の人事総務管理を担当するとともに、海外

仕事内容株式会社エイエイエスケータリング 【関西空港】管理部門の統括責任者／総務人事部長◇転換期における組織体制・規程の変革◎プライム上場G 【仕事内容】 【関西空港】管理部門の統括責任者／総務人事部長◇転換期における組織体制・規程の変革◎プライム上場G 【具体的な仕事内容】 空の旅を彩る機内食の会社の総務人事部長として活躍／転換期における組織体制・規程などの変革をイニシアチブを取り推進 ■業務内容： 創業30年を超えた機内食会社の総務人事部長として、会社基盤を支える管理部門の統括責任者の役割、転換期における組織体制・規程などの変革をイニシアチブを取り推進いただくプロジェクトマネージャーの役割

仕事内容信和化成株式会社 【大阪／東大阪市※長田駅徒歩3分】経理・総務人事※管理職（係長～部長）◇福利厚生充実／残業月5H 【仕事内容】 【大阪／東大阪市※長田駅徒歩3分】経理・総務人事※管理職（係長～部長）◇福利厚生充実／残業月5H 【具体的な仕事内容】 【本社で経理・総務人事事務を幅広く担当／安定した環境で専門性を高められるポジション】 ■業務概要 当社本社にて、経理・総務業務における監督者（係長や課長、部長）をお任せいたします。会社の運営を支える重要なポジションです。 ■業務詳細 ・経理・総務人事の業務管理／マネジメント／部下指導 ・豊岡工場の総務・経理業務のチェック (勤怠データ確

仕事内容フードニア株式会社 【本町】総務（部長候補）◆快適な職場・環境づくり／上場準備中／カット野菜市場で成長中のベンチャー企業 【仕事内容】 【本町】総務（部長候補）◆快適な職場・環境づくり／上場準備中／カット野菜市場で成長中のベンチャー企業 【具体的な仕事内容】 株式上場準備中／市場拡大中のカット野菜事業でIPOを目指すフードベンチャー企業／経営層との距離が近い ■業務内容： ～会社や社員に貢献するやりがい◎より良い環境を目指して～ 総務部長として、部署全体のマネジメントをはじめ、各部署との連携を図りながら全社業務がスムーズになるために必要な業務をご担当いただきます。 ■ミッション： 一

仕事内容【応募資格】 [必須] (1)、(2)ともに必須 (1)事業会社での企業法務としてのご経験（目安：5年以上） ※企業規模や業種は問いません（中堅・中小企業の法務部門経験者歓迎） (2)日常会話レベル以上の英語力を持ち、今後の英語スキル向上に努めていただける方 [歓迎] ・英文契約レビューが即戦力として行えるレベルの英語力 ・法務部門立ち上げに独力で関与した経験 ・海外拠点、海外現地法人の法務対応の経験 ※ 選考時に契約書レビュー等のテストを追加でお願いすることがございます。 【職種名】 【大阪】法務総務部法務課（課長（専門職クラス） ※回転ずし業界トップクラス 【仕事内容】 ご入社いただく方

仕事内容【応募資格】 [必須] 必要な経験・能力等 【必須】■人事管理の経験を持つ方（5年以上）■マネジメント経験（3年以上）■採用戦略の策定と実施の経験がある方■定期採用のご経験■労働基準法に基づく実務経験■総務業務に関する見識■第二種衛生管理者資格 【歓迎】 ■従業員数100名以上の事業会社でのご経験■部署横断の人事プロジェクトをリードした経験■人事制度企画立案（変更）～導入経験 ■給与実務経験■研修制度企画立案（変更）～導入経験・ 取締役会事務局に類する業務全般■従業員の福利厚生プログラムの立案と実施■会社法に基づく会社運営実務経験（株主総会実務）■社内規程類及び各種管理ルールの作成

仕事内容株式会社星光 経理・総務／経理経験を活かせる／賞与4カ月／年休125日 【求人要約】 売掛金管理や会計ソフト入力などから担当 【働きやすい環境】年休125日以上・残業ほぼなし 【成果を還元】賞与年2回・支給実績4カ月分 これまでの経理経験を活かして、 長く安定して働きませんか？ ＜社会インフラを支える会社で、安心のキャリアを＞ ★1947年創業。大手鉄道会社と長年取引 ★年間休日125日以上・土日祝休み ★基本定時退社。繁忙期も残業月5時間未満 ★賞与年2回／年間実績4カ月分 当社が手がけているのは、駅のコンコースやホームで目にする行先案内システム。 列車の種別や行先、発車時刻の

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事評価制度・等級制度・賃金制度の設計または改定に主体的に携わった経験のある方 ・労務管理全般（給与・社会保険・労働基準監督署対応・就業規則改定など）の知識を持ち、経験ある方 ・実務を動かしつつ、現場や経営陣を巻き込んできた経験のある方 [歓迎] ・企業規模が100名～300名規模の人事制度改定・運用経験ある方 ・人事給与・勤怠システムの導入・リプレイス経験ある方 ・法務・契約書チェックや行政提出書類作成の経験ある方 ・中途・新卒採用の企画・運用経験ある方 ※歓迎項目は一つでもあれば大歓迎です。なくても構いません 【フィットする人物像】 ・現状に疑問を持ち、問題

仕事内容牛乳石鹸共進社株式会社 【大阪市】給与・社保領域の労務管理職候補◆給与計算経験を活かす／組織運営／赤箱ブランドの安定企業 【仕事内容】 【大阪市】給与・社保領域の労務管理職候補◆給与計算経験を活かす／組織運営／赤箱ブランドの安定企業 【具体的な仕事内容】 【赤箱でおなじみ／土日休み／残業ほぼ無／給与計算や社会保険手続きの経験を活かす／従業員を支える労務業務の中核を担うポジション／給与・勤怠・社保運用からチーム運営まで関与】 ■業務内容： 牛乳石鹸共進社は、赤箱に代表されるやさしい製品づくりを続けてきた会社です。その当社にて、給与・勤怠・社会保険といった従業員の毎日を支える労務業務です。

仕事内容男性活躍中！《管理職》経理総務などバックオフィス全般／老舗の時計部品商社 バックオフィス業務全般を幅広くお任せします。 ■経理・財務：会計ソフト入力～月次試算表作成、年次決算関連業務（決算整理仕訳まで）、売掛金・買掛金管理、経費精算、小口現金管理、インターネットバンキング、海外送金、入出金管理、銀行対応、親会社との定期打ち合わせ（月次報告やその他バックオフィスに関する内容）など 【使用ソフト：弥生会計】【決算：3月】 ■貿易事務：受発注業務、送り状管理、専用システムへの入力・メールでのやりとり（英語を使いますが、翻訳アプリで対応していただければ問題ありません。）など ■総務・労務：給与計算、

仕事内容IDEC株式会社 ≪新大阪≫制御機器メーカー【人事総務部長】プライム上場 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 持続可能な社会の実現と企業価値向上のため、経営・人事戦略の立案をはじめ、経営資源マネジメントから課題解決までをお任せ。人事・経営方針に基づいた要員計画方針の策定 社員教育による人材育成や次世代経営者候補の選抜・育成 働きやすい職場環境、福利厚生の充実の推進 経営方針や社員意識調査に基づく人事施策・方針の策定 役割・成果に基づいた公正な評価・処遇制度の企画立案 働き方改革やスマートワーク

仕事内容大阪アサノコンクリート株式会社 【大阪】経理・総務担当～転勤無し／事務所経験歓迎／賞与約5か月分◎年間休日125日・土日祝休～ 【仕事内容】 【大阪】経理・総務担当～転勤無し／事務所経験歓迎／賞与約5か月分◎年間休日125日・土日祝休～ 【具体的な仕事内容】 ～残業月20時間程度／マイカー通勤可／東証プライム上場の太平洋セメント株式会社の100%子会社～ ■募集概要： 同社の総務部にて経理業務をメインにお任せいたします。 ゆくゆくは総務業務も含めた業務も担っていただき管理職を目指していただける方を募集します。 ■業務詳細： ・経理業務全般 ∟日次の伝票処理等・決算・税務申告など全般お任

仕事内容【職種】人事＞労務・給与 【業種】エンターテインメント＞ゲーム ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ご本人のスキルや適性に応じて、プレイング業務から入っていただきつつ、マネジメントおよび企画領域へ役割を広げていただきます。 1. 労務管理・オペレーション ■給与・賞与計算、勤怠管理の実務およびプロセス改善 ■社会保険・労働保険手続き、入退社手続きなどの実務遂行・チェック ■東京拠点の従業員からの労務関連の相談対応 ■就業規則など社内規程の運用・改定サポート 2. 採用・組織開発・従業員リレーション ■中途採用の