東京都の法務 社割ありの求人・転職・中途採用

仕事内容【法務（契約法務）】エンタメ特化のブランドマーケティングエージェンシー｜北米進出企業 ▼仕事内容 （1）契約書の作成・審査・管理 クライアント契約、業務委託契約、NDA、ライセンス契約等の作成・審査・修正 案件特性に応じた雛形の選択と、雛形自体の整備・アップデート 契約管理体制の運用（締結状況・期限・更新管理） 契約交渉における事業部門へのサポート（修正方針の提示、落としどころの設計） （2）事業部門からの法務相談対応 各部署（BizDev・PR・イベント・クリエイティブ等）からの日常的な法務相談への一次対応 案件スキーム設計段階でのリスク洗い出しと代替案の提示 広告表示・景品表示法、著作

仕事内容【法務】経営者直下でスキル磨ける／安心のフォロー体制／東証上場／土日祝休／年休121日 ▼仕事内容 ご経験に合わせて下記業務をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ・契約書管理 ・契約書レビュー ・訴訟対応、契約書作成 ・社内法務相談対応 ・社内規程の修正 ・コンプライアンス研修 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 (東京都中央区) ▼職種 法務・コンプライアンス(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与補足】 ■年額（基本給）：5,000,000円〜7,000,000円 ■月額：416,666円〜583,333円（12分割） ■残業代は実績に応じて別途支給いたしま

仕事内容【東京】法務担当 ▼仕事内容 ▼具体的な業務内容 ■契約業務 ・各種契約書のリーガルチェック 社内稟議システムから送られてくる契約書のチェック。8割は当社雛形を利用しており、空欄がないか、甲乙逆になっていないかをチェックしていただきます。 1営業日200件程度。月末月初にチェック依頼が集中します ・先方から呈示された契約書のレビュー、ドラフト作成 入社当社は当社顧問弁護士にレビューを依頼し、ノウハウを理解・蓄積していただきます。同時にNDAから顧問弁護士からのリーガルチェックポイントの引継ぎをさせていただきます。 1営業日50件程度。 ・社内稟議の申請マニュアルの作成・更新 ■反社調査、与信

仕事内容【法務担当者】IPO準備経験者歓迎！成長企業で法務業務を担うチャンス ▼仕事内容 事業の急成長・急拡大と適切なリスク管理を両立させるべく、法務の専門知識を活かしつつ、各部門と協力して事業の成長を支援し、同時にリスク管理体制を構築できる人材を求めています。 法的課題を先見的に捉え、法務のプロフェッショナルとしてだけでなく、ビジネスパートナーとして会社全体の成長に貢献していただける方を歓迎します。 法務関連業務 ・契約書作成・リーガルチェック、利用規約の管理 ・法律相談への対応および予防法務施策の立案 ・外部専門家（弁護士事務所等）との連携 商事法務 ・株主総会や取締役会の運営 ・新

仕事内容「事業を止めない」攻めの法務責任者候補｜PE投資後の成長フェーズ｜フレックス◎ハイブリッド ▼仕事内容 くるめしは、法人向け弁当・ケータリング予約サイト「くるめし弁当」をはじめ、 複数のフードデリバリーサービスを展開するプラットフォーム企業です。 2024年にはPEファンド（ユニゾン・キャピタル）による資本参画を受け、 事業拡張・ガバナンス高度化・既存サービスの改善を通じた顧客体験の向上を加速しています。 本ポジションは、法務責任者候補として、事業サイドと密に連携しながら、 事業戦略の実現を法務面から支えるビジネスパートナー型法務を担います。 契約・コンプライアンスに留まらず、プラットフォ

仕事内容【契約社員】法務コンプライアンス担当（選べる休日/リモート勤務可） ▼仕事内容 グループ全社のコンプライアンス・反社チェックにおける「最終承認」および「判断」を主導していただきます。 コンプライアンス調査・判断：取引先が社会的に適切な組織であるかの精査・判断。 暴力団排除（暴排）対応：グループ全社の暴排実務全般の取りまとめ。 チームマネジメント：調査実務を担うメンバーの進捗管理や指導。 ※入社後の変更範囲：当社グループの業務全般 (東京都千代田区) ▼職種 法務・コンプライアンス(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与】 月給40万円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルな

仕事内容法務・コンプライアンススタッフ◎守りのスペシャリストへ挑戦｜ツクルバの法務・コンプライアンススタッフ ▼仕事内容 【具体的な業務内容】 法務部長（30代）の直下にて、まずは法務事務業務を中心にご担当いただき、 業務習熟度に応じて、以下の実務を段階的にお任せしていきます。 ◎リーガル・契約実務 ・契約書のドラフト作成およびレビュー 登記・商標に関連する書類作成、申請業務の実行・管理契約書の管理（押印、PDF化、ファイリング）および稟議事務支援 ◎コンプライアンス・ガバナンス ・社内規定・ルールの策定および運用サポート コンプライアンス体制の構築（反社チェック、リスク情報収集等） 許認可

仕事内容【応募資格】 [必須] ・法務担当として契約書レビュー等の経験3年以上 [歓迎] ・同社の運営事業・店舗に興味関心をお持ちの方 ・法務や契約交渉の経験がある方 ・他部署や取引先など、幅広い人と良好な関係を築ける方 【職種名】 法務スタッフ 【仕事内容】 本ポジションでは、法務総務部における法務スタッフとして、 業務委託契約・運営委託契約等の契約書作成・チェックや、 会社設立・合併などの手続き管理、与信管理などが主要なミッションとなります。 ▼企業法務 ・契約書等のリーガルチェック ・知的財産権に関する業務 ▼内部統制 ・印章管理 ▼商業登記関連 ・会社設立 ・商号変更・合併・清算等に係る業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ・契約法務経験 ・マネジメント経験 【職種名】 法務部長【フレックス】 【仕事内容】 経営に直結する重要テーマに横断的に関与いただきます。 ・各種契約書の作成・レビュー・管理 （業務委託契約、賃貸借契約、取引基本契約 等） ・店舗運営・本部業務に関する法的相談対応 ・コンプライアンス体制の整備・運用補助 ・リスクマネジメント委員会の運営 ・社内規程の整備・改定および運営支援 ・顧問弁護士との連携、訴訟・トラブル対応補助 ・法改正情報の収集および社内共有 ・個人情報保護、景表法、労務関連法令への対応 ・取締役会及び株主総会等の重要会議体の事務局運営 ・海外展開に伴う法務対

仕事内容各事業会社やHD部門からの法務相談に対応する窓口として、法務・知財に関する幅広い業務をお任せします。 ＜おすすめポイント＞ ●有名ブランドの根幹を支えるやりがい ●契約・商標から商業登記まで幅広い経験 ●事業部門と連携し、ビジネスに貢献 ■具体的な仕事内容 入社後は、ご経験やスキルに応じて下記のような業務から担当していただきます。チームでローテーションしながら各業務を担うため、法務としての専門性を多角的に高めていくことが可能です。 ＜主な業務＞ ●各種契約書のチェック・作成（英文・和文） ●契約書のデータ管理、ファイリング、押印サポート ●商標調査、商標登録関連書類の作成、商標権の経過管

仕事内容【仕事内容】 ■業務内容 当社およびグループ全体の法務、コンプライアンス業務を担っていただきます。 現在、当社には法務コンプライアンス部がありますが、部署の必要性が高まっており、業務を高度化していく必要があります。その為、現部員と共に、法務、コンプライアンス部を盛り上げてくださる方を募集致します。 ■担当業務 ①グループ全体のビジネス法務に関する業務 ・契約書の作成・レビュー ・グループ内の法律相談 ・法令調査 ・士業折衝 ・トラブル対応 ➁コンプライアンス関連業務 ・グループ全体のコンプライアンス関連業務 ・コンプライアンス委員会事務局の運営 ・賞罰委員会事務局の運営

仕事内容＜ウォッチニアングループとは＞ 高級腕時計やブランドバッグなどの リユース事業を展開する当グループ。 ウォッチニアングループ株式会社・ウォッチニアン株式会社・ カイトリウォッチニアン株式会社・株式会社銀蔵・ウォッチニアンオークション株式会社・ 株式会社クォークの6社から成り立っています。 時計が好き。ブランド品が好き。物の価値がわかるようになりたい。 顧客一人ひとりとじっくりと向き合う質の高い接客がしたい。 そんな想いをお持ちの方は是非当社にお力添えください。 ＜期待される役割＞ 法務室の室長として、管理本部長の管掌のもと、 社外専門家や社内関連他部署と連携しながら、 以下のミ

仕事内容法務(管理職補佐・主任クラス)｜管理職補佐と実務の両輪を担える｜都内 正社員／本社勤務／完全週休二日制／土日祝休み／昇給あり／賞与年2回／フレックス制 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 年俸 5,500,000円～6,000,000円 ■想定年収：550万～600万 ■月給：423,100円～461,540円 基本給：313,800円～345,040円 職務手当(固定残業手当30時間分)：79,300円～86,500円 役職手当：30,000円 ※経験年数及び実績、前職給与額を考慮し決定 ※30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 ■賞与：年2回

仕事内容【応募資格】 [必須] 売上規模50億～300億円規模の企業、またはそれに準ずる成長フェーズの企業での法務実務経験（3年以上） 契約書のドラフト・審査、トラブル対応（労務・顧客対応など）を、上司の指示待ちではなく単独で完結できるスキル 外食、小売、アパレル、アミューズメントなど、「多店舗展開 アルバイト雇用」を主軸とするビジネスモデルへの理解 [歓迎] 法務部門の立ち上げ、または規程・ワークフローの整備経験 取締役会・株主総会の運営など、総務・コーポレートガバナンス領域の経験 企業内弁護士（インハウスローヤー）の資格保持、または法科大学院（ロースクール）修了生 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件 ・以下いずれかのご経験 1．事業会社にて法務業務経験、もしくはそれに準ずる職務経験をお持ちの方 2．弁護士資格（海外含む司法試験合格で可） ・チームワークの精神がある方 [歓迎] ■歓迎条件 ・弁護士資格／海外含む司法試験合格 ・会計知識をお持ちの方（事業運営上は必須知識であり、取締役会での議論の理解等に必要であるため） ・ビジネスレベルの英語力（※TOEIC750点以上） 【職種名】 法務スペシャリスト/東京 【仕事内容】 オフィス用品や工具などの間接資材を扱うBtoB向けECを運営し、豊富な商品群で企業の購買業務を支援します。 法務部門にて、ご本人の

仕事内容・リーガルチェック ・押印 ・各種契約書更新 等 ・新規契約書、規約等作成 ・各事業部門、グループ会社からの法務相談対応 ・取締役会事務局、株主総会運営等の会社法務業務 ・知的財産取得、活用戦略の立案、実行等 ・法務教育等の施策立案、実行等 ・法務研修の企画・実施・関連業務に関する法令改正等の勉強会の実施 ・訴訟等の係争案件への対応（代理人弁護士との折衝） ・弁護士などの専門家との折衝等 ・企業統治に関するガイドライン「コーポレートガバナンスコード」対応業務 ・M&AのPMIを推進 ■求人概要： 2015年の創業以来、ジュエリーの買取・販売事業を展開してきた当社は、「宝石の仕入れ~加工~販売ま

仕事内容【応募資格】 [必須] ・法務業務に少しでも携わったことがある方（年数不問） 【職種名】 法務スタッフ(東京) 企業法務全般に携われる！◆上場企業を含む国内50社以上の安定基盤◆ 【仕事内容】 仕事内容： 関連企業の株主総会・取締役会などの会社機関の運営を中心に、機関法務・商事法務・契約法務領域を担っていただきます。 ■担当業務詳細： ・規定、定款等の作成・更新・制定対応 ・変更登記等の申請・手続き／官公庁との調整 ・株主総会、取締役会事務局の運営 ・株主対応およびコーポレート・ガバナンス関連業務のサポート ・その他 法務に関わる全般 ■入社後の働き方： OJTでの教育であり、特定の期間は

仕事内容株式会社 サザビーリーグ 【リモート可】法務スタッフ◆契約や法務全般に携われる／フォロー体制フレックス／年休120日 【仕事内容】 【リモート可】法務スタッフ◆契約や法務全般に携われる／フォロー体制フレックス／年休120日 【具体的な仕事内容】 ～「Afternoon Tea LIVING」など有名ブランド多数／プライベートと両立した働き方リモート週1～2日（臨機応変に対応）／年間休日120日・福利厚生◎～ 各事業会社やHD部門からの契約や法務に関する相談窓口としてご対応を頂きます。 実店舗＆オンラインストアの業績も好調に推移しており、新たなライフスタイルブランドの立ち上げや、CVC活

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■企業法務としての経験3年以上 ■MicrosoftやGoogleスプレッドシート等の基礎的なツールを使用できる [歓迎] 【歓迎】 ■金融・不動産・人材・多様な業界での法務経験 ■顧客対応・クレーム対応の仕組み整備経験 ■英語対応力 ■弁護士資格 【フィットする人物像】 ■受け身ではなく、自分自身が主体になって動ける方・ポジティブ・勉強熱心な方 【職種名】 【法務責任者/新宿】社長直下/多角化事業の攻め法務/年休124日/転勤無 【仕事内容】 資産運用コンサル事業を行う当社にて法務業務をお任せします。社長直下で契約書レビューやコンプライアンス体制構築、新

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかに該当する方 - 企業法務の実務経験（目安：2年以上） - 法律事務所での企業法務経験（目安：2年以上） [歓迎] ‐ 店舗ビジネス業界での実務経験 ‐ 景表法・食品表示法・下請法の知識 ‐ 行政対応・クレーム／紛争対応の経験 ‐ 法学部卒または法律系資格保有者 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～35歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・ 現場目線で柔軟に物事を考えられる方 ・ ルーティン業務だけでなく改善提案ができる方 ・ 成長フェーズの会社で幅広い経験を積みたい方 ・ 外食・飲食ビジネスに興味がある方