三重県の施設長の求人・仕事・採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＼インセンティブ報酬あり／請求・申請業務無し★キャリアUP可能★50代60代活躍中！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 定員20名（1フロア10名×2フロア）のグループホーム施設の管理者としてのお仕事です。 ＜主なお仕事内容＞ ・利用者の方の生活全般の支援 ・スタッフ採用・研修・教育・シフト管理 ・新規入居対応、ご家族様対応 ・行政関係各所対応 ※本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし ※エリアマネージャーが各エリアにいる為、何か困ったことがあれば、適宜相談しながら業務を行います。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・普通自動車運転免許（AT可） 下記いずれかのご経験 ・社会福祉法人やNPO法人、医療法人での施設運営、拠点立ち上げ経験 ・発達支援 ・介護・保育業務の管理部門経験者 【職種名】 名張市(三重) 施設長候補【拠点立ち上げ経験者歓迎】・社会福祉法人年間休日123日 【仕事内容】 同社にて施設長候補のお仕事をお任せします。 ・発達支援・介護・保育いずれかの施設長の業務全般 ・利用者の管理 職員の管理 運営の管理 収支管理 行政管理 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【事業内容・会社の特長】 ・障害福祉事業（障害児者入所施設・生活介護事業・就労継続支援事業・共同生活介護事業等

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【施設長候補】経験が活かせるお仕事◎ご自身のキャリアをさらに伸ばしませんか？・職場見学可・マイカー通勤可・昇給・賞与あり 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 「医・食・住・遊」をコンセプトにした介護付有料老人ホーム（定員５０名・平均介護度２．０）の施設長として、施設運営、管理業務全般を行っていただきます。 【ハーモニーハウス桑名の業務内容】 ・職員のマネジメント、勤怠、労務管理 ・入居者およびご家族との対応、相談業務 ・行政、医療機関、地域との連携 ・収支管理、施設運営計画の立案と実行 ・施設内

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 定年無し。研修体制良好・東証スタンダード上場企業で専門性を磨きながら働けます。【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ＜管理者候補＞ 訪問介護事業所における管理者候補（副主任）業務全般 ・訪問サービス業務 ・管理者業務（運営管理など） ＜管理者＞ 訪問介護事業所における管理者業務全般 売上管理、居宅支援事業者等との連携・営業活動・訪問介護 サービス

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★年間休日120日★残業はほぼなし！賞与＆昇給あり◎未経験可・ブランク可◆車通勤可（駐車場有）◎施設見学OK！年末年始休暇やゴールデンウィーク休暇あり。困った時にはすぐに質問ができる環境です。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ・利用者一人ひとりの個別支援計画作成・実施・管理 ・サービスの品質管理・改善、スタッフの指導・育成 ・利用者の就労支援・就職活動のサポート ・事業所の運営に関わる全般・法令遵守・記録管理業務など ※業務内容の変更：会社の定める業務 ※就業場所の変更：なし 求人ID 1

仕事内容年齢問わず大募集◎経験を活かして訪問介護の管理者として働きませんか？ 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: サービス付き高齢者向け住宅「ナーシング三重」及び、併設している訪問介護、訪問看護、通所介護、居宅介護支援の事業所を統括していただきます。 利用者様やご家族様への対応も含めて、施設運営全般に関わっていただきます。 従事すべき業務の変更なし 転勤なし 資格: 介護職員初任者研修修了者 普通自動車運転免許（AT限定可） 老人介護施設で3年以上の管理経験をお持ちの方 ※必要なPCスキル パソコン基本操作（エクセル・ワード） 年齢不問 学歴不問 勤務時間: 9:00～18:00 休憩6

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【管理者・サービス提供責任者/正社員】マイカー通勤可！賞与あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ◇管理者・サービス提供責任者としての業務全般◇ 求人ID 791850

仕事内容給与： 月給445500~460500円 仕事内容： 2026年7月にOPENした 有料老人ホームでスタッフ大募集！ 新しい環境で、 施設づくりの中核を担いながら 安心して長く働きたい方に選ばれています。 ＼ここで働くメリット／ ◆新設間もない施設で、運営に携われる ◆裁量をもって施設運営ができる ◆年間休日121日で、プライベートも大切に ◆現場目線で設計した新施設で、介護負担を軽減 ◆ゆとりある人員配置で、手厚いケアを実現 ◆大東建託グループの一員で、安定した経営基盤 仕事内容 ￣V 住宅型有料老人ホームでの施設長業務をお任せします。 【主な業務内容】 ・スタッフ管理 採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください スマイルクオ 西丸之内／生活介護施設の事業所責任者兼管理者(候補)／5連休を年4回取得できるのでプライベートも充実！正社員登用制度あり＜障がい福祉＞/SG100502K 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 【事業所責任者兼管理者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 現場でのご利用者の対応も業務内容に含みます。 【事業所責任者兼管理者候補

仕事内容施設長/新規開園・園長求人月給28万円～/正社員/乳児のみ/ピアノ不問 令和9年4月に開園予定の園で 園長先生を募集しています 【施設について】 ・‥…・‥… 定員：0～2歳 定員19名 褒める保育をモットーにしています 【おすすめポイント】 ・‥…・‥… 人気オープニング お休みの融通が利く 乳児のみ 【仕事内容】 ・‥…・‥… 園マネジメント・運営業務 PCスキル(Word・Excel)が あればできるお仕事ばかりです シフト作成 など オープニングの保育園 お早めにお問合せください 給与：月給 280,000円 ～ 290,000円

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆正社員/管理者候補☆★昇給&賞与あり！月平均残業10時間！ブランクありOK！マイカー通勤可！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ・施設の運営管理全般 ・各種書類整備 ・スタッフの教育/指導 ・シフト管理 ・入居相談/案内 ・医師/ケアマネ/ご家族との連携 ・サービス担当者会議への出席 ・介護業務全般 （身体介護、生活支援） 求人ID 906642

仕事内容・【夕方退勤！サントリーグループ/ダイナック ゴルフ場レストラン】 連休取得や希望休は相談可能！ライフスタイルに合わせてシフト調整ができます シフトは1ヶ月ごとに提出！計画的にお休みを取ることができます！ 子育てや介護などの家庭事情にも理解があり、柔軟に対応できる環境を整えています ・【規則正しく健康的に飲食業を続けませんか？】 レストランでありながら、18時終業。 これは、ゴルフ場レストランならではの働き方。 お客様はゴルフ目的のため、朝～夕方に来店されます。 しかもご予約がメインで、当日の忙しさを想定しやすく、 イレギュラーはほとんどナシ。シフト組みや食材発注も、 余裕を持って準備できるの

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 家庭的であたたかな雰囲気の中、自分のペースで働くことができます！☆★☆ライフスタイルに合わせて無理なく勤務◎長く続けられる職場です！☆★☆チームで支え合う風土があるから、安心して働けます！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ◆施設運営・マネジメント（売上管理、職員管理、行政対応など） ◆スタッフの採用・教育・勤怠管理など人材マネジメント ◆ご利用者様やご家族との相談・対応、苦情対応などの総合窓口 ◆関係機関との連携（医療機関・ケアマネジャーなど） ◆必要に応じて介護現場のサポート（状況に応じて）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 就業時間18時半迄！運動を主体とした療育を行う児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です＠津市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務全般 兼務:送迎業務(シエンタなど)、療育業務、管理者業務 法人内他施設への配属の可能性あり 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキ

仕事内容土日祝休み☆ブランクOK◎お持ちの経験と資格をいかせる環境です♪小規模多機能型居宅介護施設で管理職として活躍しませんか？ 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: 小規模多機能型施設の管理者業務全般 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業の場所の変更の範囲なし 資格: 認知症介護実践者研修・認知症対応型サービス事業管理者研修 経験者のみ（1年以上） ブランク可 年齢、学歴不問 勤務時間: 8:30～17:30 休憩60分 ※残業ほぼなし 休日・休暇: 週休2日制 土、日、祝日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金制度あり 車通勤可 特徴: デイサービス / ブラン

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞介護認定調査員＜しっかりと経験を積んで、将来的は管理者となりたいと思っている方募集中！【年間休日120日以上／研修あり／JR「鈴鹿」駅より徒歩5分】 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ◎鈴鹿亀山介護認定調査センターでのとしての介護認定調査業務全般◎ 認定調査センターにて、まずは要介護認定に関する調査業務をお任せいたします。 実務を覚えた後、マネジメントをお任せできるようになれば、責任者としての業務をお任せいたします。 【調査業務】 ・調査地へ訪問→認定調査実施→調査票作成・提出（1日2～3件

仕事内容掲載期間：08/07（金）～09/06（日） ちびっこハウスあかほり園 施設長/小規模保育園/定員19名/賞与年2回/産休あり砂場や遊具が充実した園庭があります！ 正社員 施設形態／小規模保育園 施設長/小規模保育園/定員19名/賞与年2回/産休あり砂場や遊具が充実した園庭があります！ 【求人の特徴】 未経験OK 昇給あり 賞与あり 交通費支給 福利厚生充実 見学のみOK 車通勤可 バイク通勤可 正社員 即日OK 女性活躍中 中高年活躍中 社会保険完備 有給消化率高 駅チカ 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 ブランクOK 育休・産休制度あり 長期歓迎 経験者歓迎 50代活躍中

仕事内容給与： 月給445500~460500円 仕事内容： 2026年12月にOPENする有料老人ホームで オープニングスタッフ大募集！ 新しい環境で、 施設づくりの中核を担いながら 安心して長く働きたい方に選ばれています。 ＼ここで働くメリット／ ◆新規開設の施設だから、イチから運営に携われる ◆裁量をもって施設運営ができる ◆年間休日121日で、プライベートも大切に ◆現場目線で設計した新施設で、介護負担を軽減 ◆ゆとりある人員配置で、手厚いケアを実現 ◆大東建託グループの一員で、安定した経営基盤 仕事内容 ￣V 住宅型有料老人ホームでの施設長業務をお任せします。 【主な業務内容

仕事内容【応募資格】 [必須] 必須：医師免許 [歓迎] お人柄を重視した採用をベースに考えています。 【職種名】 急募｜医師（老健施設長・法人理事）年齢不問 【仕事内容】 老健施設長として、入所者の体調管理、検査、その他書類作成業務等をお願いいたします※オンコール・当直なし ■施設長としての業務 入所者の体調管理・回診、死亡診断書や情報提供書・処方箋作成 ■理事としての業務 毎年３月の予算理事会と６月の決算理事会への出席 ※入所定員 150床（一般療養棟100床、認知症専門棟50床） ※カルテ：紙カルテ 地域の中核病院である同法人の総合病院がバックアップ医療機関としてございます。 入所者様の急変

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください スマイルクオ 西丸之内／生活介護施設の事業所責任者兼管理者(候補)／5連休を年4回取得できるのでプライベートも充実！＜障がい福祉＞/SG100502S 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 【事業所責任者兼管理者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 現場でのご利用者の対応も業務内容に含みます。 【事業所責任者兼管理者候補】 事業所責任者兼管