デイサービス ハローワーク - 長崎県諫早市 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時45分〜16時00分 就業時間２：8時45分〜12時45分 就業時間に関する特記事項：（１）休憩６０分 （２）休憩なし ＊ローテーション 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始（１２／３０～１／３）・お盆（８／１４～８／１５） ＊年次有給休暇は法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容〇デイサービスセンターにおける看護業務全般 服薬、血圧測定、検温等 食事・入浴介助等の介護業務が可能な方は相談の上お願いします ＊利用者：１０～１５名程度 ＊ローテーション（週２０時間以上３０時間未満） ＊月２回以上土曜日勤務できる方 ＊就業時間、就業日数は相談に応じます。 従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：月に２回～３回でも可能で、慣れたら４回、５回と 変更も可能です。 夜勤専属パートさんが５名ご活躍中です。 ダブルワークも大歓迎ですのでお気軽にお問合せください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間240分 休日その他 週休二日制：毎週その他※年次有給休暇は法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容■お仕事内容や特徴【一夜勤１９，２６０円程度】 ＊９人のご入居者様に対して１名の夜勤体制ですが、階下の ユニットにもう１名夜勤者さんがおりますので安心です。 ＊慣れるまでは先輩職員が一緒にフォローしますのでご経験の 浅い方、ベテランさんも安心です。 ＊少人数のご入居者様へのご支援ですので体力的負担は少なめ。 認知症のご高齢者の夜間の生活や介護支援です。おじいちゃん、 おばあちゃんの生活リズムに合わせたゆったり、ゆっくりのお 仕事です。月に何回かだけでも働いてみませんか。 【ダブルワークの方もおられますので安心、大歓迎です！】 ※まずはお気軽に職場見学においでになられてみてください。

仕事内容■私たちが運営するのは“歩く力“を支えるリハビリ特化型デイサ ービス。身体的介助は少なめで、未経験やブランクのある方も安心 して始められます。 ★整骨院での経験に「＋介護」の視点を！家族を想う気持ちから始 まった介護事業だからこそ、働く仲間の“想い“や”専門性“も大 切にしています。また、多職種連携という新たなフィールドでスキ ルの幅を広げていけます。 【仕事内容】地域密着型の半日型リハビリデイサービスで、以下の 業務をお任せします。 ・個別リハビリの補助やマシン指導、歩行訓練の見守り、送迎、記 録・計画書作成、スタッフ指導やケアマネとの連携など。 ※ＡＴ車／軽・７人乗り使用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：12時00分〜17時30分 就業時間３：8時30分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：その他の時間帯でも、相談してください。 （２）（３）休憩なし 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始は、１２月３１日・１月１日・１月２日は休みです。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容★ ＡＩ知識やタブレット操作得意な方 ★ 介護業界の世界に、ＩＣＴの大波がやってきました。 タブレット入力・公式ｌｉｎｅ管理・歩行分析ソフトの活用などい わゆる「業務の効率化」です。 歩行状態の分析⇒リハビリ計画⇒リハビリ実施⇒評価⇒分析が業務 の半分を占めます。 そのほか、送迎（可能な方のみ／ＡＴ軽・８人乗り）・入浴支援が あります。 ＩＴ知識がある方やタブレット操作に自信がある方、今後仕事を一 緒に組み立てながら利用者様の自立支援に取り組んでいきましょう

仕事内容〇調理業務全般です。（朝・夕６０食、昼１００食程度） １～２月目：職員について配膳や盛付、切込みや食器洗浄など の基本的な業務を覚えていただきます。 ３～４月目：職員について調理業務に入ります。 ５～６月目：独り立ちを目指します。 〇１日に３～４人で調理します。残業はほぼありません。 希望休も取れます。 〇見学は随時可能です。お気軽にお問い合わせください。施設の 様子はホームページをご覧になることができます。「清和諫早」 で検索ください。 【働き方改革関連認定企業（健康経営優良法人２０２６）】 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊実働６～８時間程度 ＊週３０時間未満の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容■定員３０名をスタッフ９名程度でケアしています ○バイタル測定、健康管理、介護業務、その他、 生活における看護業務に従事して頂きます。 ○利用者様の送迎（軽自動車（ＡＴ） ※当事業所内における研修あります。未経験者の方も安心して ご応募ください。 ※お子様の学校行事や急病等によるお休みも配慮します ※定年以上・シニア世代の方も応募可（１年毎更新制） ＊ご応募前の職場見学が可能です。事前にお問い合わせください。 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜12時00分 就業時間２：15時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：※（１）のみ （２）のみの固定勤務可能 勤務時間相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容【「おかえりなさい」が響く場所。数日間の再会を大切にする。 ちょっと特別な介護】ショートステイ（短期入所）を利用される お客様の食事・入浴・排せつレクレーション、送迎（軽自動車） などの生活サポートをお願いします。メンター制度あり。 ※未経験の方でも丁寧にサポートしますので、安心して働けます。 ・「お互い様！」の気持ちでフォローし合ってお休みが取りやすい 環境作りを取っています。希望休が月に２日ＯＫ！ 女性男性問わず、大歓迎です。 ※定年以上・シニア世代の方も応募可（１年毎の更新制） 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」 ◎面接の際にはハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：月に２回～３回でも可能で、慣れたら４回、５回と 変更も可能です。 夜勤専属パートさんが３名がダブルワークでご活躍中です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間240分 休日その他 週休二日制：毎週その他※年次有給休暇は法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容■お仕事内容や特徴【一夜勤２１，０００円程度】 ＊２７人のご入居者様に対して１名の夜勤体制ですが、別に 当直者が配置されているので安心です。 ＊慣れるまでは先輩職員が一緒にフォローしますのでご経験の 浅い方、ベテランさんも安心、ダブルワークの方も活躍中！ ☆おじいちゃん、おばあちゃんの夜間の安否確認や介護支援です。 排泄、食事介助の身体介護が中心です。 月に何回だけでも働いてみませんか。【ダブルワークのスタッフ さんも複数名いらっしゃいます】 ＊今後２名体制での夜勤体制にするための増員募集です。 ※まずはお気軽に職場見学においでになられてみてください。 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容■お仕事内容や特徴 ＊９人のご入居者様に対して２名から３名で行いますので安心。 ＊慣れるまでは先輩職員が一緒にフォローします！ ご経験浅い方、ベテランさんも安心です。 ＊少人数のご入居者様へのご支援ですので体力的負担は少なめ。 ＊周辺症状のみられる方への対応はスタッフ全員でアイデアを出し ながらその軽減、消失を目指します。 ☆認知症のご高齢者の生活や介護支援です。おじいちゃん、おばあ ちゃんの生活リズムに合わせたゆったり、ゆっくりのお仕事です。 週に何回かだけでも働いてみませんか。 ※まずはお気軽に職場見学においでになられてみてください 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容○高齢者の介護・日常生活援助（入浴・食事介助、排泄等） 〇利用者の送迎（ＡＴ軽自動車～ワゴン車（８人乗り） ＊送迎業務について：軽自動車乗務のみも相談可 ☆離床センサーや見守りカメラを導入し、 職員の負担軽減に努めています！ ☆初めてやブランクのある方でも事前の研修があります。 しっかりサポートしますので是非ご応募下さい。 ☆高齢者の方も歓迎 ※デイサービス 利用者２０名程度 ※有料老人ホーム 利用者１３～１５名程度（１６床） ・従事すべき業務の変更範囲：変更なし

仕事内容○小規模多機能型施設で、利用者の日常生活活性化を目指すうえで の健康管理を行う。 ◆デイサービス、ショートステイ、訪問介護のサービスを提供 ※ 看護師２名 介護員９名 ＊定年年齢以上の方の応募可（１年毎の更新制となります） 従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎ 面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容■デイサービスのお仕事（送迎、入浴・食事・排泄介助など） ■介護記録の入力 ＊利用者数１０～１５名／日を介護スタッフ４名程度でケア （うち看護師１名） ＊送迎車両：ＡＴ軽～普通車（ハイエース） ※送迎車種については相談に応じます。 ※就業時間・就業日数は相談に応じます。 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です ・従事すべき業務の変更の範囲：変更なし

仕事内容■学童（放課後デイサービス「第二リタの心 療育学園」）での 業務全般 ※現在は小学生１０名を４名のスタッフで指導 ・外へ散歩に行くなど一緒に遊ぶ、見守りが主な業務です ・学校及び自宅への送迎あり（普通自動車・ＡＴ車） ・小学生～高校生までの療育 ☆見学歓迎します（事前にお問い合わせください） ◎面接の際はハローワークの紹介状が必要です 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容○「デイサービスいきいきハウス」での看護業務 ＊バイタルチェック ＊服薬管理 健康管理 ＊看護処置、等 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。 ＊従事すべき業務の変更の範囲：変更なし

仕事内容○デイサービスにおいて、高齢者の健康管理、生活支援（移動・ 食事・入浴等）、個別活動など、介護業務を行います。 （定員２０名／５名～６名のスタッフでケアしています） ○送迎業務：軽自動車・普通車を使用（送迎・外出行事等あり） ☆お子様の保育園や学校行事、体調不良等の際、休暇の取得がしや すいように配慮しています。 ☆定年以上の方も応募可能です（１年毎の更新制となります） ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容グループホームでの業務を通して認知症ケアを実践していただきな がら、スタッフの皆さんが働きやすくやりがいを感じられる環境を 創り出し、スタッフと一緒になりご入居者様の笑顔とｈａｐｐｙを 生み出せる経験豊富な熱い人財を募集します！ ■お任せしたい業務と役割 ＊まずは日勤・夜勤業務の中でご入居者様とそのご家族、スタッフ のみなさんからの信頼と安心を得ることができるよう前のめりに 通常業務に臨まれてください。 ＊日々の介護支援業務に加えて、介護スタッフさんの手が回らない 笑顔とｈａｐｐｙにつながる新しい支援を創り出し実践頂きたい。 ＊スタッフさんの勤務管理や研修、イベント企画アイデアの創出。 ※従事

勤務時間就業時間１：6時00分〜11時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間３：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：＊（１）（２）（３）のいずれか 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○厨房内での調理業務 ５人体制で、朝・夕は７０食、昼（デイサービス分）は８５食 つくります。 ＊就業時間（１）～（３）のいずれかの勤務 ＊高齢者の方も応募可 ◎面接の際にはハローワークの紹介状が必要です。 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：13時00分〜17時30分 就業時間２：9時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：※（１）は平日 ※（２）は学校休校日（春・夏・冬休み含）（２）のみ休憩あり。 ※労働日数は週１日～３日で相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ※祝日出勤可能な方大歓迎 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容〇当事業所は定員１０名の（放課後等デイサービス）事業所 として、利用されている児童（小学１年生～高校３年生） を４名の職員でサポートしています。 〇主な仕事内容は、児童への療育支援、学校から事業所までの 送迎です。 送迎車（ＡＴ：普通セレナ・軽乗用） ※他、事業所・法人の指定する業務 副業可（法人内規程あり）

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間については相談に応じて決定します 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容○デイサービス、有料老人ホームに関する業務 ＊高齢者の看護全般（健康チェック・生活援助 等） ※送迎業務なし ※就業時間について ９：００～１７：００の間の１日４～５時間程度 週１日でも可／時間、日数などはご相談に応じます。 ※未経験、Ｗワークも歓迎します。 ※高齢者の方も歓迎 ※お子様の学校行事や急病等によるお休みも配慮します ・従事すべき業務の変更範囲：変更なし

仕事内容■私たちが運営するのは、“歩く力”を支えるリハビリ特化型デイ サービスです。身体的介助が少なく、未経験やブランクのある方も 無理なく始められる職場です。 ★家族を想う気持ちから始まった介護事業だからこそ、働く仲間に も「安心して長く続けられる環境」を用意しています。 【仕事内容】 ・生活サポート（食事・入浴・排泄の介助、配膳準備、清掃） ・リハビリ補助（理学療法士による整体リハビリの見守り・誘導） ・送迎業務（ご利用者様の安全な移動をサポート） ＊ＡＴ車／軽・７人乗り使用 ※従事すべき業務の変更範囲：変更なし