ケアマネジャー 土日祝日休み - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容週2日～勤務OK（副業OK）の相談支援専門員さんを募集しています♪ 相談支援専門員初任者研修受講修了者以上の資格保有者に限ります。 ※OJTによる研修あり 募集職種: 相談支援専門員 仕事内容: ▼お仕事内容 1）基本相談支援 お困りのことや相談内容に対して必要な情報提供や支援、助言などを行います。 2）計画相談支援 障がい福祉サービスの利用に関する手続き、ご自身の目的や希望に基づいたサービス利用計画の作成、 定期的なモニタリング／必要に応じてサービスの見直し等を行います。 3）各役所との連絡調整 4）サービス等利用計画の立案 5）モニタリングの実施 6）書類の整理・データ入力・他管理業

仕事内容＊居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーのお仕事です ＊９時～１７時 週休２日 働き方のアレンジも可能です ＊夜間休日時間外の電話対応等は原則ありません ＊プライベートを大切にしながらゆっくり働けます ＊ご自宅に訪問したり利用者のプラン作成など一般的な ケアマネジャーの業務を行っていただきます ＊電動自転車等必需品は貸与します ＊業務と関係のある研修費は負担します ＊主任ケアマネや管理者になった場合は手当あり ◎ケアマネジャーの業務が初めての方でも安心して働ける体制です ※土日祝や時間外の対応業務はありません ※変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容訪問看護、リハ、訪問介護、福祉用具が揃う法人のケアマネさん募集☆ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ・利用者宅への訪問（新規契約訪問・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング） ・居宅サービス計画書（ケアプラン）の作成 ・介護保険の給付管理、介護認定調査 ・介護相談 ・その他マネジメント業務 経験、能力、希望に応じて、事業所のサービス全体を管理する職を目指すことができます。 業務拡大につき、キャリアアップを希望する方はぜひ面接時にご相談下さい。 資格: 主任ケアマネ実務経験あり 勤務時間: 平日 9：00～18：00（休憩1時間） ※1日8時間以上を超える勤務に対しては時間外手

仕事内容介護施設におけるケアマネージャーの募集です。 介護支援専門員（ケアマネージャー）を活かして幅広くご担当いただけます。利用者様の笑顔と安心をつくるお仕事です。 安心して長く働ける就業環境です。リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。ぜひ現場の雰囲気を体感してください。

仕事内容東京都世田谷区の居宅介護支援業務／ケアマネージャー (正社員) | 医療法人社団明世会 成城内科 ▼仕事内容 〈在宅介護支援業務〉 ・在宅医療専門クリニックの在宅介護支援センターでのケアマネージャーのお仕事です。 ・ケアマネージャー業務、認定調査（有資格者のみ）などを行っていただきます。 ・医師 ・看護師 ・リハビリなどの【チーム医療】の体制がとれている当院だけでなく、他の医療機関とも常に連携をとり、医療と介護の視点で提案とサポートすることを心がけています。 ＊ケアマネージャー経験がない方でも丁寧に指導いたします。 【変更範囲：変更なし】 (東京都世田谷区) ▼職種 居宅介護支援業務

仕事内容■会社名 東京都練馬区の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームでのケアマネージャー業務／介護支援専門員／介護士/2025年03月オープン施設でのケアマネージャー募集!第二期オープニングスタッフ募集！年収489万～・日勤のみ! ■コメント 2025年3月新規OPEN！ホスピス型住宅でのケアマネ募集◎ 月給35.1万円～／年収489万～可能◎ 年間休日114日・日勤のみ◎未経験やブランクある方も歓迎！ ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームでのケアマネージャー業務／介護支援専門員／介護士 ■仕事内容 住宅型有料老人ホームでのケアマネージャー業務全般 要介護

仕事内容介護施設でのケアマネージャーを募集します。入浴・食事・移動などの生活支援を行います。 チームワークがよく、相談しやすい体制です。日常の小さな変化にも気づき、適切に対応します。 介護支援専門員（ケアマネージャー）の資格を活かしてご活躍いただけます。私たちと一緒に成長しませんか。

仕事内容東京都千代田区の介護支援専門員（主任ケアマネ・ケアマネ） (正社員) | 株式会社ルルドの泉 ▼仕事内容 ＊ご利用者様の自宅に訪問 ＊ご利用者様の現状やニーズを確認 ＊アセスメントをもとにケアプランを作成 ＊ケアプラン上にある関係各所と連絡調整 ＊サービス担当者会議を開催し多職種でケアプランを共有 ＊ご利用者様の経過観察変更範囲：変更なし (東京都千代田区) ▼職種 介護支援専門員（主任ケアマネ・ケアマネ）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給370000〜390000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）)300000〜300000円 (昇給)あり

仕事内容東京都江戸川区の介護支援専門員（ケアマネジャー）＜江戸川区小松川＞ (正社員) | 株式会社ケアテック ▼仕事内容 ＊居宅介護支援業務 ・ケアプラン ・認定調査 ・給付管理変更の範囲：会社の定める業務 (東京都江戸川区) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネジャー）＜江戸川区小松川＞(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜300000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)150000〜150000円 (昇給)あり (固定残業代)39000〜39000円 (固定残業代特記事項)固定残業手当は時間外労働の有無に関わらず２０時間分の手当として支給し

仕事内容・ご利用者宅への訪問 （契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリングなど） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査・介護相談対応 ・各種研修や地域連携の場への参加 ・後輩ケアマネの育成支援（相談・助言・ＯＪＴなど） 変更範囲：変更なし

仕事内容ケアマネジャー業務をお任せします。具体的には？ ・ケアプラン（介護サービス計画）の作成 ・サービス事業者との連絡・調整 ・モニタリング・再評価 ・介護保険の手続き支援

仕事内容東京都葛飾区の介護支援専門員（ケアマネジャー） (正社員) | 合同会社 みやざきケアプランニング ▼仕事内容 居宅介護支援事業所でのお仕事です（ケアプラン作成、相談業務、認定調査など）現在、３０歳代〜７０歳代のケアマネジャーが４名おります。 雰囲気の良い職場環境の中で働いてみませんか。 ケアマネ実務未経験者も歓迎します。 変更範囲：なし (東京都葛飾区) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネジャー）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜400000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）)250000〜320000円 (昇給)あり (賞与)賞与

仕事内容東京都江戸川区の介護支援専門員（ケアマネジャー）＜江戸川区小岩＞ (正社員) | 株式会社ケアテック ▼仕事内容 ＊居宅介護支援業務 ・ケアプラン ・認定調査 ・給付管理変更の範囲：会社の定める業務 (東京都江戸川区) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネジャー）＜江戸川区小岩＞(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜300000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)150000〜150000円 (昇給)あり (固定残業代)39000〜39000円 (固定残業代特記事項)固定残業手当は時間外労働の有無に関わらず２０時間分の手当として支給し、そ

仕事内容東京都葛飾区のケアマネジャー／土日祝日休み／テレワーク・在宅勤務可 (正社員) | 株式会社総和 むつみ訪問看護ステーション ▼仕事内容 ・ケアマネジャー業務全般です。 ・葛飾区を中心とした認定調査等。 【変更範囲：変更なし】 (東京都葛飾区) ▼職種 ケアマネジャー／土日祝日休み／テレワーク・在宅勤務可(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜325000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)200000〜200000円 (年俸制)3600000〜3900000円 (昇給)あり (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 25 日 (正社員

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 230000~250000円 賞与：年2回（4ヶ月） 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 東京都多摩市貝取1431-3 【アクセス】 京王相模原線 / 小田急多摩線京王永山 / 小田急永山 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日109日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休

仕事内容東京都三鷹市の主任介護支援専門員／正社員 (正社員) | 医療法人社団ＬＳ １７３総合内科クリニック ▼仕事内容 応募資格：主任介護支援専門員資格をお持ちの方経験：４〜５年程度の実務経験がある方業務内容：ケアプランの作成利用者やご家族への相談対応他職種との連携（医師、看護師、訪問看護師など）事業所運営に関する業務◆業務変更範囲：変更なし◆一部在宅勤務可能です (東京都三鷹市) ▼職種 主任介護支援専門員／正社員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給400000〜500000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)350000〜450000円 (昇給)あり

仕事内容東京都日野市の介護支援専門員 (正社員) | 社会福祉法人 創隣会 ▼仕事内容 ・ケアプランの作成 ・地域の高齢者の支援変更範囲：変更なし (東京都日野市) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜350000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）)300000〜350000円 (昇給)あり (給与支払い日)固定（月末以外） 当月 25 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)9時00分〜18時00分 (休憩時間)60分 (東京都日野市) ▼休日・休暇 (休日)日・祝・その他 週休二日制 (その他休日)シフト制 (年間休

仕事内容【仕事内容】 居宅サービス計画書の作成 ご利用者サービス事業者他との連絡調整 請求業務その他事業所運営の為の業務全般 ※介護職兼務なし、夜勤なし 【内部有料老人ホーム施設施設】 主に住宅型有料老人ホーム リブウェル足立入谷を担当（今後拡大の可能性あり） 【給与詳細】 ＜未経験ケアマネ内訳＞ 月給：309,550円～ ・基本給 201,100円 ・資格手当 25,000円 ・職能手当 20,000円 ・職務手当49,750円 （固定残業代 49,750円（25時間分/月） 含む） ※超過分は別途支給 ・調整手当700円 ・地域手当13,000円 ＜経験１年以上ケアマネ内訳＞ 月給：317,

仕事内容東京都小金井市の介護支援専門員 (正社員) | 社会福祉法人聖ヨハネ会 桜町高齢者在宅サービスセンター ▼仕事内容 ・ケアプランの作成 ・アセスメント、モニタリングの実施 ・ご利用者居宅訪問 ・サービス担当者会議の開催 ・サービス事業所、医療機関との連絡、調整業務の変更範囲：法人の定める業務 (東京都小金井市) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給275700〜308500円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）)237700〜270500円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以

仕事内容■会社名 東京都荒川区の地域包括支援センター ■メインキャッチ 地域包括支援センターでの主任ケアマネージャー業務／主任介護支援専門員／介護士/ケアマネ募集!安定の経営基盤で働きませんか？ ■コメント ケアマネ募集！昇給あり◎日々の頑張りはしっかり還元されモチベーションを保ってご勤務いただけます！ サポート体制が整っているので安心してお仕事を始めていただけます！ 福利厚生充実◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 地域包括支援センターでの主任ケアマネージャー業務／主任介護支援専門員／介護士 ■仕事内容 地域包括支援センターでのケアマネージャー業務全般 総合相談業務 包括的・継続的ケアマネジメン