労務 - 三重県四日市市 の求人・仕事・採用

仕事内容労務事務 経験がない方でも安心してください。 入社後は、労務の基礎知識やシステム操作の研修があり、 先輩スタッフのサポートを受けながら仕事を覚えられます。 少しずつ業務に慣れ、できることが増える喜びを実感できます。 「給与が正確に支払われること」「社会保険手続きがスムーズに進むこと」 といった社員の安心につながる仕事だからこそ、 一つひとつの業務が会社全体の信頼につながります。 【仕事内容】 メリット盛り沢山 未経験OK 丁寧な研修あり 社員のサポートを通じて会社全体に貢献できる 安定したバックオフィス業務で長く働ける 残業少なめ・ワークライフバランスも◎ 事務スキルを幅広く身につけら

仕事内容山九株式会社 【人事労務スタッフ】未経験歓迎／賞与年3回／年休124日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【20～40代活躍中！未経験からでも定着率◎人事労務全般を担当頂きます。】配属先の上司も中途入社なので安心下さい！経験を踏まえて指導します。・労務管理 ・給与管理 ・人事制度(評価・賃金・福利厚生制度の運用) ・社外・現場対応(取引先対応や現場との連携による課題解決) ・労働組合対応(折衝・協議・調整・課題解決など) ・組織活性化(社内イベント企画等) ・採用(選考、入社対応) ・人材育

勤務時間又は9時00分〜16時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日その他ＧＷ、お盆、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容マネーフォワード、オフィスステーション、キングオブタイムを使 い給与計算、入退社手続きを行います。 顧問先との連絡は代表が行いますので、事務処理をお願いします。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容社会保険労務士法人 若林労務経営事務所 働きながら社労士を目指せる！【事務スタッフ】★年間休日120日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【 未経験者も安心の教育体制 】顧客企業を担当し、給与計算や労働・社会保険手続き等の労務管理業務を行います。◎気軽に相談しあえる社風◎残業なし◎給与計算代行、システムへのデータ入力 ◎労働・社会保険関連の手続き ◎助成金の情報提供・申請代行 ◎就業規則等の見直し・作成 ◎人事労務に関する相談対応 等 ＼デスクワーク中心です／ お客様とのやりとりはメール、電

仕事内容＊経理・労務全般を担当していただきます。 ＊主な仕事の内容は経理・労務事務の他、 専用ソフトでの売上・仕入れ・入金・支払いの入力 等もあります。 ※経理・労務経験のある方、端末操作に慣れていらっしゃる方を希 望いたします。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事戦略の立案など、人事労務関連のいずれかの実務経験をお持ちの方 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【職種名】 四日市市(三重) 人事総務【管理職幹部候補】・ファインケミカルメーカー年間休日128日 【仕事内容】 経営層に近い立場で、人事総務業務全般を幅広くお任せします。将来の幹部候補としての活躍を期待しています。 採用戦略の立案：求める人材像の定義、新卒・中途の計画策定、チャネル選定 人材育成・研修：教育制度の構築、次世代リーダーの育成 評価・賃金制度：公平な評価基準の策定、成果に応じた賃金体系の構築 労務管理・働き方改革：法令遵守、労働環境の改善、柔軟な

勤務時間就業時間１：12時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間、労働日数は相談可。 １５時頃休憩があります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容■顧客管理 ■労働保険の手続・電子申請 ■社会保険事務手続・電子申請 ■給与計算 ■就業規則のチェック ■労務書式作成 ■助成金の申請・書類作成補助 ■その他雑務 上記の業務の補佐のお仕事です。 「変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間就業時間１：12時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容社会保険労務士業務の補佐的事務全般。 ■顧客管理 ■労働保険の手続・電子申請 ■社会保険事務手続・電子申請 ■給与計算 ■就業規則のチェック ■労務書式作成 ■助成金の申請・書類作成補助 ■その他雑務 「変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：９時～１７時の間で ４時間～６時間程度 休憩時間を含めて希望に沿って対応できます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日その他 、休みの希望がありましたら柔軟に対応できます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容顧問先から送られてくる勤怠表をもとに、給与計算ソフトを使って 給与計算を行う。（数字を打ち込む作業になります） 給与チェック（数字が合っているかの確認作業） 顧問先社員の入退社に伴う、雇用保険・社会保険の諸手続きを 電子申請によって行う。 未経験の方でも大丈夫です。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ■新卒・中途採用業務 ■給与計算、社会保険事務手続き [歓迎] 人事労務に関するご経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 22歳～35歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ■協調性があり、法令や社内ルールを遵守できる方 ■現場関係者をまとめ上げるようなリーダーシップを有している方 ■臨機応変に問題を解決できる方 【職種名】 【四日市】人事・労務担当者 ◆第二新卒採用／年間休日125日／高い定着率◆ 【仕事内容】 年間休日125日・有給取得率90％以上／充実した福利厚生／高い定

仕事内容【従業員の管理スタッフ（現場マネジメント職）】土日祝休み・年間休日125日U/Iターン・移住歓迎引越費用全額負担充実した≪研修≫、≪福利厚生≫などで定着率も◎（三重日勤：四日市市久保田） ▼仕事内容 ■現場従業員の労務管理・勤怠管理・育成指導等 ■安全衛生業務（サポート業務） ■クライアントへの相談や提案等 変更の範囲：変更なし (三重県四日市市) ▼職種 その他人事・労務関連職(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 ■試用期間の給与条件：本採用時と同じ (正社員) ▼勤務時間 09:00~18:00 (三重県四日市市) ▼休日・休暇 土日祝休み (正社員) ▼応募資格 【必須

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事総務関係業務の実務スタッフ経験３年以上 [歓迎] メーカーにおける事業所もしくは本社での人事総務業務経験、 人事制度の運用・労務問題解決・労働組合窓口等の経験、 人事・総務関連の経験 【職種名】 大手メーカーの人事を担う（四日市） 【グローバル素材メーカー】 【仕事内容】 人事 【人事：四日市事業所】 ■職務内容 人事部（四日市）のスタッフ業務（方針・施策の実行等） ・人事管理（主に現業社員を対象）、対労組窓口、採用、福利厚生、教育、庶務、 ・全社人事総務施策の事業所内展開、運用 ■将来任せる可能性のある業務、キャリアプランなど 当面は事業所全体の人事

仕事内容・現場従業員の労務管理・勤怠管理・育成指導等 ・課題抽出と改善に向けた対策の提案・実行等 ・クライアントへの相談や提案等 ＊変更範囲：変更なし 職種：労務 勤務地詳細：市久保田2-8-1

仕事内容・受託企業の社会保険・労働保険事務等 ・労働保険事務組合の事務 ・ソフトウェアによる給与計算事務 ・行政機関等への提出業務（電子申請を含む） などの業務を担当していただきます。 「業務の変更範囲：法人の定める業務」

勤務時間就業時間１：8時45分〜16時00分 就業時間２：8時45分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：勤務希望時間を明記して下さい。相談に応じます 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 夏季休暇、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容お客様よりお預かりした資料を基に、主に下記書類を作成する 業務を担当していただきます。 ＊顧客先の ・試算表作成及び決算補助 ・年末調整業務 ・給与計算 ・確定申告書類作成 ・電話、来客対応、訪問 など 「マザーズ併用求人」 変更範囲：行政書士、社会保険労務士業務全般

仕事内容・伝票及び各種経理帳簿への起票入力 ・納品書、請求書、注文書等の作成 ・勤怠、労務管理 ・各種書類の文書作成、提出 ・来客対応、電話対応 ・その他、関連する付随作業 【変更範囲：会社の定める業務全般】 ※男女共に活躍できる職場です。

勤務時間シフト制

仕事内容受付／レンタルオフィスの受付スタッフ 事務・受付経験者活躍中 1日5時間 OK 近鉄四日市駅すぐ 勤務先は、近鉄四日市駅から徒歩3分の プラトンホテル四日市内にあるレンタルオフィスでの募集です。 駅近なので通勤もラクラク♪ 開放感ある、 明るく清潔感のある オフィスで働けます。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ レンタルオフィスの運営から受付対応全般を担当していただきます。 ＊利用者の受付対応 ＊施設内巡回 ＊ドリンクの補充 ＊入居、撤去のサポート ＊清掃 ＊備品貸出 等 ご利用されるのは会員の方がメイン ご利用される方は会員様が中心となるため、 忙しく動き回るような業務はございませ

仕事内容 雇用形態 正社員    無期雇用 募集職種 人事総務スタッフ 仕事内容 化学メーカーの成長を“人”の側面から支える、人事総務ポジションです。 採用戦略の立案から、人材育成・評価制度・賃金制度の見直し、組織開発まで、コンサルと連携しながら一貫して推進していただきます。 経営層に近い立場で裁量を持ち、制度改革を自らリードできる環境。 将来の幹部候補として、自走力と実行力のある方を求めています。 ※人事総務部：3名体制（少数精鋭） 応募資格 〇大学卒以上 〇人事(採用、労務)担当経験者 〇課題解決や改善などに取り組まれたご経験をお持ちの方 〇普通自動車第一種運転免許

仕事内容 雇用形態 正社員    無期雇用 募集職種 経理･財務･労務事務スタッフ 仕事内容 経理･財務に係わる業務 ○月次の請求､支払い･記帳 ○経費清算､予算出納管理 ○経理ソフトへの入力操作 ○事務業務全般､各種伝票処理 ○電話応対､接客対応など 応募資格 ○40歳未満の方(長期勤務によるキャリア形成･技能･ノウハウの継承をはかるため【例外事由省令3号のイ】 ○高卒以上 ○経理経験がある方(3年以上) ○建設関係の事務業務経験者歓迎 ○Excel､Word実務スキルのある方 ○自動車免許所持者尚可 ※採用実績／20代･30代男性 給与 月給200,000円～29

仕事内容会社の組織運営を支える総務・労務事務全般。 先輩社員がマンツーマンで実務を指導します。 【主な業務】 ・勤怠管理、給与計算の補助入力（専用ソフト使用） ・社内通知や契約書等の書類作成、管理 ・備品管理、消耗品の発注、社内施設点検の手配 ・社会保険手続き等の書類作成サポート（電子申請含む） ・採用活動の運営補助（求人票管理、職場見学会の受付等） ・電話応対、来客対応（お茶出し含む） ※外出業務（役所や郵便局等）には社用車（ＡＴ）を使用します。 【業務の変更範囲：なし】