人事 - 三重県四日市市 の求人・仕事・採用

仕事内容人事・労務実務全般。 具体的には、採用活動、勤怠管理、定昇計算、人事評価資料作成、 賞与計算、退職金対応、福利厚生、請求書処理 等。

仕事内容◆新卒・中途・アルバイトいずれかの採用業務をお任せします ・新卒採用（会社説明・選考案内・面接・入社式などの運営） ・中途採用（応募者との連絡・面接日程調整・入社手続き） ・アルバイト採用（媒体掲載管理・媒体選定など） ※月に２～３回程度、東京・大阪などへ出張があります ◆監督職として採用チームを采配し、業務効率を図りながら採用活 動をおこなっていただきます

仕事内容■本社もしくは四日市製作所における人事業務をお任せします ・新卒・キャリア採用における採用戦略の企画から、働き方改革やダイバーシティの推進等をはじめとする労務企画運用、労働組合との折衝まで幅広くご担当いただきます。 ・海外会社およびの駐在員の人事面におけるサポートにもたずさわっていただきます。

仕事内容・採用計画の作成、推進 ・説明会運営 ・面接の日程調整 ・入退社の案内 ・給与計算、社会保険関連業務 ・その他事務作業等 ※詳細な業務担当は採用後の決定となります。

仕事内容四日市工場の各部門（人事総務、エンジニアサポート業務など）での勤務となります。 配属部門や業務内容は、一人ひとりのご経験、ご希望を考慮し決定致します。 ≪想定業務≫ ・パソコンによる文書、資料作成、データ入力 ・ファイリング、書類整理 ・電話応対、来客応対等庶務全般 もちろん専門的なご経験を活かしたい方については、即戦力としてご活躍頂きたいと考えております。 ※四日市オフィス勤務の可能性もありますが、多くは工場配属です。 ＜社員の声＞ 障がいも育児も、声をあげればリクエストに応えてもらえます。 エンジニアサポートとして、半導体材料や資材の管理、発送・回収業務などをおこなっていま す。音声のみの

仕事内容＊経理、財務、労務、人事、庶務業務を行っていただきます。 ・経理は決算処理まで行います。 ・財務は資金繰りまで行います。 ・労務は従業員の勤怠管理、給与計算 ・人事は採用関係全般 ※業務は直属の上司が指導します。 ※パソコンの基本的な操作ができる方（エクセル・ワード） ［ＰＣ：Ｗ２、Ｅ２］

仕事内容・労務管理 ・採用 ・人事制度構築・運用 ・福利厚生 ・給与計算 ・管財物件管理 ・社内行事の運営 ・行政機関への各種申請 ・その他、総務人事業務全般

仕事内容<仕事内容> ★未経験歓迎★人事労務職【計算など好きな方向いてます】 【業務内容】 労務職として、下記業務に携わっていただきます。 ・労務案件の個別対応（労災や休職者対応、メンタル不調等） ・勤怠管理/給与計算チェック (実務はメンバーおよびアウトソース先が）実施します ・従業員サービスの企画運営(ワークライフバランス／メンタル・ヘルスケア／キャリアパス等） ・部門課題や問題点に対し原因分析。解決に向けた取り組みの企画及び運用 ・人件費管理 ・評価制度運用 <給与> 年収280万円～350万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 <勤務地>

仕事内容<仕事内容> 総務・人事の事務員募集 ※弊社総務部にて、総務・人事の事務業務を行っていただきます。 ・総務：安全衛生管理、修繕手配などの施設管理、従業員に対する福利厚生全般、行政機関への申請書類の作成、提出 ・人事：労務関連事務 ※経験者優遇します。 <給与> 年収280万円～560万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制 ・年間休日１１０日（土・日・その他）会社カレンダーによる週休２日制（平均月１回程度土曜日出勤あり） ・GW、夏季、年末年始、慶弔休暇あり 入社６ヶ月経過後の年次有給休暇日数１２日 <勤務地> 三重県四日市市茂福町８番9号 JR富田浜駅 JR富田

仕事内容経理・総務・財務事務業務全般 残業なし 転勤なし 有給休暇取得率高くプライベートも充実！ 【職種】 [正]経理・簿記、総務・法務・人事・採用、一般事務職 【歓迎する方】 経験者優遇、資格・スキル身につく、ブランク有OK、ミドル(40代～)活躍中、新卒・第二新卒歓迎 【仕事内容】 【財務・経理・総務スタッフ】 本社事務所にて経理業務に 携わっていただきます。 《仕事内容》 ●財務・経理・総務業務全般 ・経理・財務に関わる業務 ・月次の請求、支払い、経理関係業務 ・経費精算、予算出納官吏 ・経理ソフトへの入力操作 ・財務、労務全般 ・銀行関係対応 ・資金繰り、決算対応 など 最初は分から

仕事内容経理・事務スタッフ募集四日市市＞ 【職種】 一般事務・事務スタッフ 【仕事内容】 会計・税務処理などの事務仕事です。 基本的なPC操作ができれば問題ありません。 お客様のご来訪が無く、集中して業務に取り組んで頂ける環境です。 駐車場もご利用可能ですので、マイカー通勤も可能です。 【勤務地】 三重県四日市市蒔田2丁目14-7 [株式会社賃貸メイト 人事部] マイカー通勤可 近鉄富田駅より徒歩約20分 【待遇】 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 1.00ヶ月分（前年度実績）

仕事内容<仕事内容> 【人事】◎未経験OK◎年間休日130日◎土日祝休み◎残業少なめ◎成長中のベンチャーで採用企画♪ 急成長の波に乗る当社で、人事業務をお任せします。 入社後は先輩が優しく教えますから、ご安心くださいね♪ ＜具体的な仕事内容＞ 採用計画の立案 どの時期に、どのくらいの人を採用するのかを考え、求人広告の代理店と話し合います。 求人媒体をどれにするか、原稿の方向性はどうするかを決めたあとは、担当者とスケジュールのすり合わせをしましょう。 求職者の採用 新卒者と中途入社者の対応をします。 書類選考、面接、応募者とのやり取りをお任せ。 面接は30分から1時間、1日あたり1～2回行ないます

仕事内容<仕事内容> 未経験年休120日｜グループ全社の採用を担う採用人事 ■業務内容: グループ全体の採用人事として新卒採用/中途採用業務全般に携わっていただきます。 ■詳細: ・母集団形成(各社人材会社の対応、説明会実施) ・面接設定 ・面接実施 ・内定出し、給与提示 ・入社導入研修の実施 ・入社後フォロー ■入社後のイメージ： OJTベースで業務をおぼえていただきます。 先輩社員も同じ道を通ってきているため、丁寧にフォローを受けることが可能です。 入社後2-3か月後から数字目標を持っていただくことを想定しています。 また、技術研修や面接スキルを上げるような研修もございます。 担当者個人の裁

仕事内容■仕事内容： 事務業務として、以下内容をお任せします。 （1）電話応対 （2）受注・入金入力、EOS・Web受注のイレギュラ－処理 （3）請求書作成、ファイリング、営業のサポ－ト等 大手量販店に置いてある商品は同社が納入したものが多く、業界トップクラスの実績を誇ります。 同社の営業をアシスタントとしてサポートしてください。 ■研修制度： 入社後は1日間の本社研修。その後、配属先でOJTによる受発注システムの使い方を習得したり、仕事全般についてシスタ－より(3カ月～6カ月)教えて頂きます。 ■配属部署： 営業社員4名、事務社員2名体制の部署となります。

仕事内容<仕事内容> ◢◤20代活躍中◢◤未経験からはじめる◎人事（採用担当）賞与年2回【三重県四日市市】/egp_hr 20代若手メンバー活躍中 ★研修・サポートがあるので安心！ ★残業月平均6.3時間でほとんどなし！ ★社員の9割が未経験からスタート！ 採用チームの一員として、新卒採用と中途採用における応募者対応・面接・会社説明会・就職イベントの運営などを担当いただきます。採用担当として業務が身についてきたら、社員教育・研修業務、採用計画の立案・分析などの採用業務全般をお任せします。 【仕事のPOINT】 ★風通しバツグンの社風！ 全体の平均年齢は25.5歳で、役職者の平均年齢も35.3歳

仕事内容人事企画 ◎部長職採用 【四日市】（年収800万円以上） 【仕事内容】 【創業60年以上】【ホテル軒数世界第２位のホテルチェーンと提携】生産性向上への取り組みとしてIT・デジタル（データ分析システム）などに投資しております。 当社での入社実績あり マネジメント全般（人事企画部のマネジメントをお任せします ※教育部門は別組織（人財戦略室があります） ■要員計画の立案および実績管理 ■人事関係諸規則、諸規程の立案、運用 ■人事制度企画・運用 ■福利厚生の企画・運用 ■採用計画の立案および推進 ■健康経営 ■ダイバーシティ＆インクルージョン業務 【組織構成】人事企画部 課長1名（50代係長

仕事内容<仕事内容> 人事（採用・教育・労務） / 未経験者歓迎 /転勤無し インフラ業界での人事のお仕事です。 採用（新卒・中途問わず）や既存社員の採用、研修、労務を幅広く業務に携わっていただく予定です。 【主な仕事内容】 ◆人事業務全般をお任せします。 ・新入社員研修（新卒・中途） ・内定者事前研修（新卒社員） ・研修プラン立案（年間計画・当日実施内容） ・社内研修対応（既存社員向け研修） ・採用業務（新卒・中途問わず） ・労務業務（各種申請、制度構築など） 【一緒に働くメンバー】 現在は5名体制となっています。部長1名、採用教育担当と労務担当がそれぞれ1名ずつ、パート・アルバイトが1名ず

仕事内容<仕事内容> 【年間休日123日以上♪】【土日祝休み！】大人気の一般事務のオシゴト★ 総務人事部門での一般事務です！ ＜具体的には…＞ ・専用システムを使用しての発券業務 ・制服などの貸与品及びボールペンなどを含む事務用品などの管理業務 ・社用車などのリース車管理業務 ・工事関係者などの受入・転出者対応、健康診断などの健康管理に関する対応 ・その他にも各種帳票とりまとめ、教育・採用関係に関する事務処理の補助など 様々な業務をお願いします。 ・事務職の経験は不問です！事務を始めてみたい方や新しい事にチャレンジしたい方にオススメです！ ・車通勤OK！もちろん駐車場代は自己負担0で駐車場から

仕事内容人事企画部長（候補ホテル事業会社 【仕事内容】 全国にチェーン展開する成長著しいビジネスホテル事業会社での人事企画部長（候補）の募集となります。 全国にチェーン展開する成長著しいビジネスホテル事業会社での人事企画部長（候補）の募集となります。 【具体的には】 ・要員計画の立案および実績管理 ・採用計画の立案および推進 ・人事関係諸規則、諸規程の立案、運用 ・人事制度企画・運用 ・福利厚生の企画・運用 ・健康経営 ・D&I など ※ビジネスホテル業界をリードする人事施策を生み出していく部署です ※採用企画課（課長1名・メンバー4名）・人事企画課（2名）にて構成。都道府県でchoiceできる人

仕事内容・安全衛生管理 ・修繕手配などの施設管理 ・出張用航空券、切符の手配 ・従業員に対する福利厚生全般 ・行政機関への申請書類の作成、提出 ・労務関連（勤怠管理、給与計算、社会保険手続） ・採用（新卒および中途） ・人事制度構築（就業規則、社内規定改定）