静岡県の総務 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容JEEDがめざすのは、「誰もが職業を通じて社会参加できる共生社会」の実現です。ブランドメッセージ「らしく、はたらく、ともに」のもと、高齢者・障害者・求職者・事業主の方々へ総合的な雇用支援を行なっています。 事務系総合職として以下3分野の幅広い業務に携わり、日本の雇用支援を支えます。都道府県労働局や県庁などの地方公共団体と関わり、国家・地域の課題解決に向けたプロジェクトを遂行していきます。 ＜3つの事業領域＞ ■高齢者事業 高齢者の雇用を進める企業への支援を行ないます。定年延長や継続雇用制度の導入に伴う就業規則改定について、社会保険労務士などの専門家が法的観点から助言。さらに、国の助成金制度

仕事内容静岡県静岡市葵区の経理・総務・一般事務 (正社員) | 株式会社 千代田商行 ▼仕事内容 日常経理業務会計ソフト（勘定奉行）へのデータ入力請求書管理、支払い票作成、小口現金管理月次、年次決算関連業務その他一般事務等 ＊変更範囲：変更無し (静岡県静岡市葵区) ▼職種 経理・総務・一般事務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給250000〜300000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）)150000〜150000円 (昇給)あり (賞与)賞与金額 50,000 円 〜 150,000 円（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末） (正社員) ▼勤務

仕事内容静岡県静岡市駿河区の総務経理事務 (正社員) | 静岡アイホー調理機 株式会社 ▼仕事内容 総務 ・労務人事、経理のお仕事に従事いただきます。 入退社手続き、勤怠管理、健康診断、労務人事業務、買掛金 ・売掛金管理、経費精算、月次業務ほか◆経理経験者、優遇いたします◆男性もご活躍いただける職場環境です◆採用後、経験のある方については基本給の算定の際等に評価いたします。 変更範囲：変更なし (静岡県静岡市駿河区) ▼職種 総務経理事務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給213630〜256170円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（19.6日）)208630〜2511

仕事内容静岡県静岡市駿河区の総務事務転・秘書 (正社員) | 医療法人社団 長谷川 ▼仕事内容 ●総務事務転 ・秘書 ・スタッフのシフト管理と勤怠管理 ・外部業者との調整 ・管理ソフトの入力チェック ・ワードやエクセル等への数値入力、資料作成 ・統計管理、入力 ・院長の秘書業務、主に各種学会の申し込みやスケジュール調整など◆未経験の方にも少しずつ丁寧に教えますのでご安心くださいね。 ◆詳細は当院のホームページをご覧ください。 【変更範囲：変更無し】 (静岡県静岡市駿河区) ▼職種 総務事務転・秘書(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給285000〜355000円 (基本給（月額平均）又は

仕事内容総務課にて経理事務を担当していただきます。 経理・・・出納関係、財務ソフトへのデータ入力等 その他総務事務全般 ※パソコンはエクセル・ワードの他、専用ソフトを使用します。 変更の範囲：変更なし

仕事内容静岡県静岡市葵区の総務・営業事務 (正社員) | 瑞豊株式会社 ▼仕事内容 会社運営を支える事務スタッフを募集します。 電話 ・メール対応、書類作成、各種手続きのサポート、取引先との連絡対応など、会社運営に関わる幅広い業務を担当していただきます。 ＊変更範囲：変更無し (静岡県静岡市葵区) ▼職種 総務・営業事務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給220000〜250000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)220000〜250000円 (昇給)あり (給与支払い日)固定（月末以外） 当月 10 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)9時00分〜1

仕事内容【応募資格】 [必須] 総務経験3年以上 【募集年齢（年齢制限理由）】 20歳～50歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 ホテル事務（総務） 【仕事内容】 運営施設におけるホテル事務の業務です。 【具体的な仕事内容】 -総務 ・寮、社宅管理 ・安全衛生委員会 ・定期健康診断 ・車両管理 ・慶弔関連 【事業内容・会社の特長】 ■会社概要 創業以来、会員制リゾートクラブ事業を核に、ハイクオリティなホテルの開発、会員権の販売、ホテル・レストランの運営業務を通じて、真に価値あるリゾート空間の提供に積極的に取り組んでまいりました。 また、こうした事業展開を通じて蓄

仕事内容静岡県富士宮市の総務事務／年間休日１２０日／４年連続ベースアップ中 (正社員) | 株式会社 エコネコル ▼仕事内容 ＊勤怠管理 ・給与計算 ＊社会保険手続き等 ＊総務事務（一例）請求 ・支払い業務、社内イベントの運営、健康診断手続き、銀行対応等上記以外にも総務 ・労務 ・庶務に関する業務全般で様々なお仕事が有りますので、適性を見ながらお任せいたします。 ＊業務の「変更の範囲：会社の定める範囲」 (静岡県富士宮市) ▼職種 総務事務／年間休日１２０日／４年連続ベースアップ中(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給247350〜294550円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平

仕事内容総務経理事務全般の業務及び管理を担当していただきます。 ・総務事務、 ・経理事務、 ・財務管理事務 等 【変更範囲：変更無し】

仕事内容経理事務が中心ですが、総務、一般事務をお願い致します。 ・電話応対 ・給与計算・勤怠管理・入退社手続き ・仕訳・会計ソフト（弥生会計）入力・売掛金・買掛金の管理 ・その他付随する業務 ※変更範囲：仕事内容の変更予定なし

仕事内容静岡県静岡市清水区の総務経理事務 (正社員) | 株式会社 Ｊ－パック 静岡事業所 ▼仕事内容 食用油の「株式会社Ｊ－オイルミルズ」の１００％子会社です。 ・伝票起票、チェック ・経費精算 ・売上、入金管理 ・固定資産管理 ・決算処理 ・予算策定 ・給与計算 ・本社管理部門と連携した経理業務 ・備品管理、発注 ・社会保険届出書作成 ・電話対応、メール対応 ＊残業は１０時間程度、有休は取りやすく、長く安心して働ける職場です。 ＊賃金は年齢を考慮して決定いたします。 業務の変更範囲：会社の定める業務 (静岡県静岡市清水区) ▼職種 総務経理事務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月

仕事内容【アピールポイント】 【静岡/焼津】バックオフィス責任者候補｜安定基盤×DX推進。実務の知見を活かし、次世代の組織を創る。｜総務経験者優遇 【仕事内容】 【業務内容】 人事業務を核に、労務・総務・DX推進まで、バックオフィス領域全般のマネジメントおよび実務の最適化を担っていただきます。 経営陣と密に連携し、現場のオペレーションから人事戦略までを一気通貫で見渡し、会社の成長を支える「強い組織」を形にする役割です。 【業務詳細】 ■人事業務 ・採用計画の立案・実施（新卒・中途） ・人事評価制度の運用・改善 ・教育・研修制度の企画・推進 ・就業規則・社内制度の整備と運用 ・経営陣との連携による人

仕事内容静岡県静岡市駿河区の総務・経理 (正社員) | 株式会社 ダイワ ▼仕事内容 総務経理業務全般。 現在は社員１名がリーダーを務めており、入社後は２名体制で管理部門を担います。 単独完結ではなく、互いに連携 ・フォローし合いながら業務を遂行するスタイルです。 相互フォロー体制を整えているため、有給も取得しやすく、プライベートを大事にしながら働けます。 具体的には、請求書の発行業務および支払い請求書の管理業務、経理システム入力業務、社内資料の管理、調整業務を行います。 伝票処理、入出金等の出納業務、請求書発行、電話対応業務。 売掛金管理、買掛金管理、支払業務の実務全般。 ※変更範囲：事業所が定め

仕事内容スズキグループを支える生協での総務・経理事務！ 賞与実績6.2ヶ月分/年間休日121日（土日休み） 私たちは、輸送機器メーカー「スズキ株式会社」グループの生活協同組合です。 スズキグループで働く従業員の皆様（組合員様）が、 毎日を豊かに、安心して暮らせるよう、 職域における様々なサポート（売店や自動販売機の管理、各種サービスの提供など）を行っています。 ■安定基盤での活動 スズキグループとしての安定性により、 腰を据えて長く働きたい方に最適。 ■待遇で還元 前年度賞与実績「6.2ヶ月分」 個の力を発揮することにより、結果を出すことが可能となります。 ■ワークライフバランス 原則、年休12

仕事内容【応募資格】 [必須] 管理部、総務部などで管理職経験者 [歓迎] 短期で転職を繰り返した人はいかなる理由でもNG 【募集年齢（年齢制限理由）】 ５５歳まで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 ■総務部長 石材関連販売業 【仕事内容】 石材を加工し、販売している企業にて管理部門の統括をしていただきます。 経営全般の把握と業績向上に向けた管理部門としての業務一切をお願いします。 【事業内容・会社の特長】 石材の加工と販売 【募集背景】 前任者の病気退職により新たに総務全般の責任者を探しています。 【雇用形態】 正社員 【ポジション・役割】 総務部長 【勤務地】

仕事内容・仕事内容 本社の総務部門にて、情報セキュリティ関連業務や総務事務業務をお願いいたします。 主な仕事内容は下記の通りです。 【1】情報セキュリティ事務局の業務全般 ・当社及び当社グループ（関係会社3社）における情報セキュリティ対策の推進。 ・外部委託先と連携して、計画立案・実行推進・検証・改善。 ・外部委託先と連携して、導入サービスや情報機器のセキュリティ評価対応。 ・人的対策、組織的対策、物理的対策、技術的対策の推進。 【2】総務課業務全般 ・訴訟対応 ・契約書の確認 ・社内行事（始業式、全体朝礼、株主総会、社内イベントなど）の運営 ・社内報の作成など庶務全般 【変更範囲：会社の定める範

仕事内容学校法人順天堂 学校法人順天堂【事務総合職】★大学・法人部門 完全週休2日制! ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【教育・医療を支えるやりがいを】★経験やスキルに応じ、いずれかの部門に配属いたします。＜大学・法人部門は完全週休2日制(土日)＞■学校法人の管理運営部門 企画（経営戦略・運営）、総務、広報、人事、財務、会計等 ■大学の学事関連部門 学部事務、大学院事務、入試業務等 ■研究支援関連業務 公的研究費の申請、経理・事務業務、知的財産・契約関連業務、産学連携活動等の支援、研究開発の戦略的

仕事内容【応募資格】 [必須] ・総務業務経験 ・MSソフトの基本操作（Excel、Word、PowerPoint、outlook、teams、formsなど） [歓迎] ・化学物質取扱い（リスクアセスメントなど） ・第一種衛生管理者 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 ＜沼津＞全社総務担当（総務・安全衛生・採用活動・教育など）（年収570万円～610万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【業務の概要】 ・職場環境の整備に関する施策の企画・立案・推進および運用、管理 法改正や職場環境の変化に応じて、課題解決への企画立案など 例：熱中症予防管理者の各職場設

仕事内容【職種】管理＞総務 【業種】メーカー＞機械 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【会社紹介】 当社は創業85年を迎え、電線被覆装置（電線に樹脂などをコーティングする機械）の分野において、国内トップクラスのシェアを誇るメーカーです。1939年の設立以来培ってきた電線被覆装置や押出機の製造における長年のノウハウを、医療用分野に活かし、電線被覆装置、医療用チューブ押出成型ライン等の設計・製造を行っています。競合が少なく、住友電工様、古河電工様、フジクラ様及び各社の系列会社様といった大手企業と長年にわたり安定した取引を継続できているのは当社の強み

仕事内容株式会社アクセスライズ 総務事務／土日祝休み／残業なし／賞与5カ月分 【求人要約】 【未経験で応募OK】勤怠計算、給与計算など 【働きやすさ◎】土日祝休み／年間休日125日 【家庭と両立できる】時短勤務可能／残業なし 会社の成長を支える、バックオフィスの中核メンバーへ 明るく活気のある職場で、成長しながら活躍しませんか ◆安定性抜群！地域密着型の派遣会社です …ー 地元企業様への豊富な紹介実績を誇る当社が大切にしているのは、信頼関係を築いていくこと。企業にも求職者にも丁寧に向き合い、「相手にとって何が一番良いのか」を考えながら仕事を進め、一時的な結果にとらわれない長く続く関係づくり