組織コンサルタントの求人・転職・中途採用

仕事内容みらいコンサルティング株式会社 【新潟】採用・組織開発コンサルタント ※経験者募集／チームコンサルを強みに地元企業へ貢献 【仕事内容】 【新潟】採用・組織開発コンサルタント ※経験者募集／チームコンサルを強みに地元企業へ貢献 【具体的な仕事内容】 当社の採用コンサルティングは、採用人数の確保のみを目指す一般的な採用コンサルティングの支援とは異なり、採用から定着まで幅広く取扱います。VUCAの時代だからこそ、採用プロセスは企業内での自走化が必要であり、採用ファーストで取組まれる企業を当社では実行実現支援します。 また、採用後は「組織づくり・チームづくり」を通じて組織を活性化し、働く人や

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 人事領域の経験を活かし、経営課題から解くべきHRテーマを定義して提言の妥当性とインパクトに責任を持ちます。プロジェクト全体の統括管理や、複雑な関係者が絡む案件を前進させる役割を任されるため、任される範囲を広げながら力をつけられます。メンバーの強みを見極めて適切にアサインし、育成を通じて事業全体の成果を高めていきます。Track受講やMANA Studio利用など、学

仕事内容【応募資格】 [必須] ▼経験業務 社会人実務経験2年以上で、以下のいずれかの経験を満たす方 ・コンサルティングファーム/シンクタンクにおいて、人事領域でのITまたは業務コンサルティング経験をお持ちの方 ・SIerとして人事領域のご経験をお持ちの方 ・人事領域のパッケージ開発経験をお持ちの方 ・SAP導入経験をお持ちの方（人事領域以外も歓迎します） ・事業会社人事のご経験をお持ちの方 ・BPOサービス企業で人事領域のご経験をお持ちの方 [歓迎] ▼経験業務 ◎コンサルタント・導入ベンダーとしてのSAP導入経験（人事領域以外のご経験も歓迎。アドオン開発経験も可。） ◎Success Fact

仕事内容【応募資格】 [必須] （１）「エンジニアから上流工程を目指したい」、「行政組織内からではなく外部のコンサルタントとして行政組 織の生産性向上や問題解決に携わりたい」、「コンサルタントとしての素養を身に着けたい」などの志向を持 ち、これまでの経験を生かしてより本質的な問題解決・課題解決にチャレンジしたい方 （２）次のいずれかの経験を有する方 ・システム開発におけるエンジニアとしての実務経験（アプリケーション、データベース、ネットワーク、IT 基盤構築のいずれでも可）（経験年数不問） ・ITコンサルタントとしての実務経験（経験年数不問） ・行政機関における実務経験5年以上、かつ、基本情報技術者の

仕事内容企業の掲げるパーパス・戦略の実行を人材・組織面から支援していく、組織開発のパートナー 業務内容 顧客フロントとしてクライアントを担当し、クライアントの経営課題に対して「人材・組織」の面から解決に向けた最適なソリューションを提案する仕事です。 グロービス法人向けサービス：httpsgce.globis.co.jp/ 業務詳細 クライアントが経営戦略の実現を目指す中で、「人材」や「組織」が果たす役割は非常に大きいものです。「人・組織」は戦略実行へのエンジンでもありますが、課題となることもあります。グロービスでは、クライアントのパートナーとして、「人・組織」の領域から戦略の実行にあたっての課題解

仕事内容株式会社マネジメントソリューションズ 【名古屋／40代～幅広い世代活躍】組織改善・PMOコンサルタント◇プライム上場◇web面接で完結 【仕事内容】 【名古屋／40代～幅広い世代活躍】組織改善・PMOコンサルタント◇プライム上場◇web面接で完結 【具体的な仕事内容】 【机上のプランニングには留まらない、結果にコミットするコンサルティング/ビジネスの伴走者”PMO”のリーディングカンパニー/リピート率95%】 ■概要 日本で先発のマネジメントコンサル会社である当社にてコンサルタントとして、PMOコンサル（※）をお任せします（社内SE、PL、アカウントマネージャー、Webディレクター経験

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 RPO事業で、クライアントの採用課題をエンジニア組織のあり方まで踏み込み、ハンズオンで解決していく仕事です。まずは幅広い支援手法にトライしながら、採用の勝ち筋の方程式をゼロから作っていきます。3人1組のチームで1案件に向き合う中で、先輩とともにノウハウを蓄積し、将来は中心人物として事業を前に進める役割を担います。 【「担当ガチャ」だらけのRPOを壊し、本質的な採用

仕事内容株式会社コトラ 【麻布台】組織・人事コンサルタント ※新規事業立ち上げメンバー/人材戦略の最上流から携わることが可能 【仕事内容】 【麻布台】組織・人事コンサルタント ※新規事業立ち上げメンバー/人材戦略の最上流から携わることが可能 【具体的な仕事内容】 ■業務内容 人的資本経営への社会的な注目が高まる中、当社では「人的資本経営コンサルティング事業」の拡大を進めております。 本ポジションでは、人的資本経営コンサルタントとして、サービス開発、戦略的な情報発信、顧客への提案、各種リサーチ、デリバリーの進行を担っていただきます。 事業拡大期にあたり、顧客開拓からサービス開発、チームビルディング

仕事内容株式会社グローカル 【渋谷/未経験歓迎】組織人事戦略コンサルタント◆地方創生×中小企業／契約更新率92％／週2在宅可 【仕事内容】 【渋谷/未経験歓迎】組織人事戦略コンサルタント◆地方創生×中小企業／契約更新率92％／週2在宅可 【具体的な仕事内容】 ～地方創生×コンサルティング／契約更新率92%で長期的なご支援／戦略＋施策の実行支援で包括的な支援を実現／フレックスタイム制～ ■採用背景／ミッション： ・同社では完全オーダーメイドの人事制度構築支援を行っています。 ・人事制度構築後は、導入・制度定着のためのフォローを定期的に行います。 ・教育、理念構築、組織戦略、研修などのご経験があ

仕事内容アイアルマーズ株式会社 【第二新卒・未経験歓迎】組織人事コンサルタント／本質的な組織課題解決をお任せ／リピート率9割以上 【仕事内容】 【第二新卒・未経験歓迎】組織人事コンサルタント／本質的な組織課題解決をお任せ／リピート率9割以上 【具体的な仕事内容】 ～「日本を変えたい」「中小企業を元気に」というお気持ちがある方歓迎！/当社理念の「共存共栄」への共感を持っていただける方/中小企業の『経営者のパートナー』として企業成長・組織改善の完全オーダーメイド型のコンサルティングをお任せ～ ■業務内容： ・企業改革に向けた戦略／計画の企画、立案、提案、営業 ・経営者や幹部、社員との打ち合わせ ・

仕事内容みらいコンサルティング株式会社 【鹿児島】組織再編コンサルタント/プロジェクトマネージャー ※チームコンサルを強みに地方貢献 【仕事内容】 【鹿児島】組織再編コンサルタント/プロジェクトマネージャー ※チームコンサルを強みに地方貢献 【具体的な仕事内容】 ＜業務内容＞ ■組織再編支援 地域に拠点を置く中小企業や、IPOを目指す成長企業から上場会社まで、幅広い業種・企業規模のお客さまを対象に、組織再編コンサルティング業務のプロジェクト推進をお任せします。 お客さま（経営者や経営企画室）との対話を通じて企業に最適な組織再編のプランを共に考え、幅広い視点でお客様の成長の”実現”を支援します。

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 主に動物病院を顧客に、新規サービス「HR支援コンサルティングサービス」を担当します。計画設計から人材確保、定着、組織改善、人材戦略の策定までを一気通貫で支援し、経営課題にも共に向き合います。少数精鋭の組織のため、顧客や自身の声をサービスの機能拡大・改善に反映できます。求人広告の作成や応募者の選考対応、クロージング、顧客フォローアップ、社内の人材紹介・営業・デザイナー

仕事内容【職種】コンサルタント＞戦略コンサルタント 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■職務内容 クライアントのCxOや事業責任者のシェルパ(変革伴走者)として、企業のマネジメント・トランスフォーメーション(MX)を推進します。 ※Management Transformationとは 企業が目指すありたい姿の実現に必要な経営変革を、下記領域を軸に推進。 経営・組織・社員の行動変容に伴走し、価値創造に向けて自律的に一体感をもって動く常態を実現します。 ・企業理念(パーパス・ミッション・ビジョン・バ

仕事内容IT知識は入社後でOK。必要なのは、あなたが今まで培ってきた「コミュニケーション力」。 AIやSNSを駆使して、栃木の未来を動かす仕事をしてみませんか？ 栃木県内の経営者が抱える「IT人材がいない」「もっとSNSやAIを使って業務を効率化したい」という悩みを解決するDX人材シェアリング・コンサルティングを行っています。 担当するのは1人2～3社程度。 じっくり顧客と向き合い、現場の課題ヒアリングからITツール（AI、クラウドサービス、SNS等）を活用した解決策の提案・実行まで伴走します。 ■ 具体的にはどんなことをするの？ ★業務効率化・AI活用の提案 「この作業、AIやクラウドを使えば

仕事内容リーダーシップ書で異例の大ヒット、累計117万部を突破した「リーダーの仮面」シリーズ。そのもととなる組織マネジメント理論「識学」を用いてコンサルティングを実施します。 ■組織マネジメントコンサル「識学」について 人が事象を認識し行動に至るまでの思考の動き（=意識構造）に着目した組織マネジメント理論です。 これまで様々なサービスを通じて、3,500社以上の導入実績を有します。 「ひとりひとりの能力は高いのに、チームのパフォーマンスは悪い」「経営者は優秀であるものの、組織としての力が発揮できていない」等様々な組織でも起きている問題を、識学理論に基づいて改善していきます。識学のロジックを日々の行動

仕事内容みらいコンサルティング株式会社 【岡山】組織再編コンサルタント/プロジェクトマネージャー ※チームコンサルを強みに地方貢献 【仕事内容】 【岡山】組織再編コンサルタント/プロジェクトマネージャー ※チームコンサルを強みに地方貢献 【具体的な仕事内容】 ＜業務内容＞ ■組織再編支援 地域に拠点を置く中小企業や、IPOを目指す成長企業から上場会社まで、幅広い業種・企業規模のお客さまを対象に、組織再編コンサルティング業務のプロジェクト推進をお任せします。 お客さま（経営者や経営企画室）との対話を通じて企業に最適な組織再編のプランを共に考え、幅広い視点でお客様の成長の”実現”を支援します。

仕事内容【職種】コンサルタント＞組織・人事コンサルタント 【業種】IT・インターネット＞ソフトウエア ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■職務内容 製造業において、品質保証や人材育成、監査対応といった観点で重要なデータである力量（スキル、資格、教育）において、 スキル管理の診断から体系づくり、運用設計までハンズオンで支援します。 通常のコンサルでは導入後の進捗が見えなかったり、別プロジェクトにアサインされ導入後の課題解決に携われないといったこともあると思いますが、 Skillnoteでは導入後も中長期でお客様の自走化・成果創出に向けた運用設計

仕事内容【応募資格】 [必須] 【業種未経験歓迎・職種未経験歓迎】 【必須-Mast-】 会計事務所での実務経験が2年以上(担当クライアントをもっている方) もしくは社会人経験（業界等問わず）2年以上 かつ 税理士科目1科目以上の取得者 PCスキル（上記Excel，Wordなど） 【優遇-preferential treatment-】 医療業界経験者、税理士など親和性のある資格を有している方 【職種名】 一般法人税務×医療特化のキャリアパス。開業から組織再編まで手掛ける医療税務コンサルタント 【仕事内容】 全国の公益法人部門のメイン拠点である「新宿ミライナタワー事務所」にて、公益法

仕事内容コロニー株式会社 組織・人材コンサルタント（マネージャー）■インダストリーカット無で裁量成長フェーズで様々な挑戦◎ 【仕事内容】 組織・人材コンサルタント（マネージャー）■インダストリーカット無で裁量成長フェーズで様々な挑戦◎ 【具体的な仕事内容】 ★大手日系企業向け中心に独自のオーケストラ型コンサルティングサービス事業を展開／社内外のエキスパート人材と協業してクライアント支援 ★売上高成長率150~500%／更なる事業拡大に向けた採用 「課題解決の民主化」をミッションに掲げ、大手日系企業向け中心に独自のオーケストラ型コンサルティングサービス事業と課題解決プラットフォーム「Expert

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■技能実習制度を含めて外国人材の雇用の業務経験 【優遇】 組合での実務経験者 ※入社後、監理責任者になってもらいたいと思っています。 【職種名】 【外国人就業支援の監理者(責任者候補)】経験者優遇/年休125日 組織系コンサルタント 【仕事内容】 【仕事内容】 インドネシアでの現地面接から企業への配属まで、一連の業務をご担当いただき、また、配属後の企業、実習生への適正に制度が運用されるよう監理、助言等を行っていただきます。 具体的な業務は下記になります。 ■外国人技能実習制度の運用にかかわる業務全般。 ■面接から企業へ配属まで。 ■配