ケアマネジャー 介護老人保健施設 - 神奈川県横浜市 の求人・仕事・採用

仕事内容《老健にてケアマネ募集》残業少なめ＊4週8休＊未経験・ブランクのある方もOKです♪ ●利用者様やそのご家族からの介護に関する相談業務、ケアプランの作成をお任せします。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～350,000円 【月給】25万円～35万円 ※経歴・経験によって相談 【賞与】年間1.5ヶ月分 ※昨年度実績 【昇給】年1回(見直しあり) 【退職金】5年以上で支給 【通勤手当】月上限 3万円 【勤務地】 神奈川県横浜市戸塚区名瀬町-２２２６－１ 介護老人保健施設 横浜莫愁苑 募集情報 介護老人保健施設 横浜莫愁苑 正職員の求人です ★☆

仕事内容仕事内容：泉の郷 南希望が丘の事業所において、ケアプランの作成やそれに基づく関連業務です。 ■仕事内容 ・ケアプランの作成 ・利用者の状況把握 ・お客様の自宅訪問 ・利用者の家族への情報共有 ・ケアプランの見直し ■必須スキル・経験 ・介護支援専門員資格 ■歓迎スキル・経験 ・主任介護支援専門員資格 PR：私たちは社会福祉法人誠幸会です！ 神奈川県横浜市旭区南希望が丘で居宅介護支援事業をやっています！ ■私たちのビジョン・目指しているもの 地道な努力を続け、誰もが笑顔で暮らせる社会を築くことが私たちのミッションです。私たちの仕事は、日本の未来を支える社会貢献となります。社員に対して

仕事内容【契約社員】福利厚生・研修制度が充実◎【介護老人保健施設こもれびの介護職員】 【契約社員】福利厚生・研修制度が充実◎【介護老人保健施設こもれびの介護職員】 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 239,660円～ 【給与内訳】 基本給：160,500円～208,000円 職能手当：6,960円～10,230円 資格手当：2,500円～10,000円 調整手当：17700円 処遇改善手当：20,000円～30,000円(20,000円として試算) 夜勤手当：6,500円/回(4回分として試算) 日・祝手当：3,000円/回(2回分として試算) ※固定残業代なし 【別途支給】

仕事内容【仕事内容】 横浜市南区の居宅介護支援事業所で主任ケアマネジャー(正社員)募集/1000004228 横浜市南区の介護福祉施設「居宅介護支援事業所ソラスト横浜」で主任ケアマネージャー(正社員)募集中。 京急本線南太田駅から徒歩で5分の駅チカ事業所です。 利用者の在宅生活を支えるチームの「要」となるケアマネのお仕事。 主任介護支援専門員の資格を活かし、東証プライム上場企業の正社員として安定して働ける環境です。ステップアップしたい方にもおすすめです。 ・利用者の相談を受け付け ・利用者の意向を踏まえた居宅サービス計画の作成 ・サービス事業者の調整と給付管理業務 ・事業所の人員管理、スタッフ育成など

仕事内容神奈川県横浜市緑区の施設ケアマネージャー (正社員) | 医療法人社団 桜栄会 横浜セラトピア ▼仕事内容 ◎介護老人保健施設におけるケアマネージャー業務全般■具体的な業務内容 ・施設利用者のケアプラン作成 ・利用者及びご家族対応（入退所訪問等） ・介護職や看護職等との他職種連携業務内容の変更範囲：変更なし (神奈川県横浜市緑区) ▼職種 施設ケアマネージャー(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給245700〜300700円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）)195700〜240700円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績） (

仕事内容看護師／2027年3月OPEN 夜勤あり 看護師 老健から 介護医療院 へ転換 オ プニングメンバ 募集 2027年3月、当施設は介護老人保健施設（老健）から「介護医療院」へ転換いたします。 それに伴い、オープニングメンバーとしてご活躍いただける看護師を募集します。 単なるリニューアルではなく、“医療と生活を支える場”としての新たなスタートです。 ■ 入職時期について 【(1) 2026年9月入職】 ・9月～12月：老健での勤務 ・2027年1月～：介護医療院開設に向けた研修開始 ・2027年3月：介護医療院オープン 【(2) 2027年1月入職】 ・2027年1月～：介護医療院開設に向

仕事内容神奈川県横浜市鶴見区の介護支援専門員（ケアマネージャー） (正社員) | 社会福祉法人 横浜ＹＭＣＡ福祉会 ▼仕事内容 鶴見中央地域ケアプラザ内で、居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務となります。 ＊入職時期につきましては、ご希望により要相談 ＊配属先は、「鶴見中央ケアプラザ」となります「変更範囲：変更なし」◇鶴見中央ケアプラザは…市民の誰もが地域において安心して生活を営むことができるように地域における福祉活動、保健活動等の振興を図るとともに、福祉サービス、保健サービス等を身近な場所で総合的に提供するための施設です。 (神奈川県横浜市鶴見区) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネージ

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市金沢区の介護老人保健施設 ■メインキャッチ 介護老人保健施設でのケアマネジメント業務／介護支援専門員／介護士/ケアマネ募集!賞与3.5ヶ月分支給実績あり!働きやすい環境! ■コメント ケアマネ募集◎ 嬉しい1食300円の社員食堂完備♪ 急なお休みにも柔軟に対応いただけるので子育て中の方も安心してご勤務いただけます！勉強会、研修費補助あり〇 ■雇用形態 正社員 ■職種 介護老人保健施設でのケアマネジメント業務／介護支援専門員／介護士 ■仕事内容 介護老人保健施設におけるケアマネジメント業務全般 (入所前面談、アセスメント、施設サービス計画書の作成、サービス担当者

仕事内容介護老人保健施設での管理栄養士業務／管理栄養士／RDS180 ▼仕事内容 介護老人保健施設での通所ご利用者様・入所ご利用者様の 栄養管理、栄養マネジメント、その他管理栄養士業務全般 ・日勤のみの老健求人♪栄養管理業務に集中していただける環境です◎ ・未経験応募可能!!管理栄養士3名体制でサポート体制あり!! ・高給与!!経験加算もあるのでご安心ください☆ (神奈川県横浜市旭区) ▼職種 介護老人保健施設での管理栄養士業務／管理栄養士／RDS180(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与】 月給：260,000円〜350,000円 （内訳） 基本給：250,000

仕事内容神奈川県横浜市中区のケアマネジャー (正社員) | 株式会社横浜ケアセンター ▼仕事内容 横浜市中区南区の居宅介護支援ケアマネジャー業務 ・相談援助 ・給付管理 ・認定調査 ・ケアプラン作成 ・サービス調整などその他、ご本人やご家族の希望に寄り添い、プランニングして頂きます。 「変更範囲：変更なし」 (神奈川県横浜市中区) ▼職種 ケアマネジャー(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給280000〜350000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)260000〜300000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 1ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固

仕事内容１、障害福祉サービスを利用する障害者に対するサービス等利用 計画の作成、モニタリング等の専門業務 ２、作成されたサービス等利用計画に基づく定期的または随時での 訪問等での面談等 ３、障害者または児、障害福祉サービス事業者、関係者との連絡、 会議、サービス提供方法等の方法 ４、その他ＰＣ等機器、各種ツールを使用した事務作業等 変更範囲：変更なし

仕事内容＼安定法人年休125日★住宅手当あり★エリア限定で移動が楽★ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 交通費支給 昇給・賞与あり 有資格者歓迎 ブランクOK 駅近5分以内 住宅手当あり 社会保険完備 資格取得支援あり 研修あり 固定時間制 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 ケアマネージャー 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 282,000円〜325,000円 ※前歴換算制度あり ＜上記の詳細＞ 基本給：225,000円～268,000円 給与に含まれる一律手当： ・介護支援専門員業務手当：10,000円 ・処遇改善手当：47,000円 ＼給与モデル／ ◆

仕事内容神奈川県横浜市神奈川区の介護老人保健施設の事務員 ※７．５Ｈ勤務 (正社員) | 医療法人社団 武蔵野会 介護老人保健施設牧野ケアセンター ▼仕事内容 ＜主な仕事内容＞受付 ・電話応対、書類作成など利用者対応、送迎人事労務 ・介護報酬 ・設備管理に関する業務補助金申請および処遇改善交付金に関する業務技能実習などに関する業務その他、総務に関する業務全般変更範囲：変更なし【応募要件】普通自動車運転免許あれば尚可Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌでの書類作成など（基本操作レベルで可）介護業界にてご経験のある方、優遇いたしますマネジメントや育成など経験のある方、優遇いたします (神奈川県横浜市神奈川区) ▼職種

仕事内容年間休日111日◆残業ほぼなし！◆チームアプローチを重視した老健◆新横浜駅からのバスアクセスも良好！ 【給与】 【月給】 255,250円-360,000円 ※経験考慮あり 基本給 208,250円-313,000円 資格手当 30,000円 調整手当 17,000円 皆勤手当 5,000円 非常勤:1500円- ※経験や現在の時給により相談可能 2.20カ月分/年 年2回 【コメント】 医療法人社団廣風会が運営する「ラ・クラルテ」は、リハビリテーションに非常に注力した介護老人保健施設です。医師を中心とした多職種連携を重視し、歯科衛生士が常勤で配置されている点が大きな特徴です！

仕事内容【仕事内容】 介護老人保健施設における介護支援専門員の業務全般をお願いします。 【主な業務内容】 ・ケアプラン作成 ・他職種との連携 ・在宅復帰支援 ・入居者様、ご家族様の相談業務 ・モニタリング など ー【お仕事先情報】ー 施設形態：介護老人保健施設 定員：120名 開設：2009年7月 【おすすめポイント】 ・賞与年3回支給あり。 ・退職金制度あり。 ・有給休暇消化率取得率90％以上！ ・三ツ境駅または中山駅から送迎バスあり。 ・車通勤可（但し駐車代3,000円の自己負担あり） 【給与詳細】 月給：223,000円～254,000円 【備考】 基本給：167,000円～196,0

仕事内容【横浜市緑区/施設/常勤】日勤のみ♪年間休日120日♪緑豊かな介護老人保健施設◇住宅手当や扶養手当など各種手当充実♪マイカー通勤OK！無料駐車場あり★ ▼仕事内容 介護老人保健施設における看護業務全般をお願いします。 ○バイタルチェック ○服薬管理 ○胃ろうの処置 【定員】120名（ユニット型） 【平均介護度】3.5 【看護師人数】10名 ※一部デイサービス業務あり ※オンコールあり（月7回程度） (神奈川県横浜市緑区) ▼職種 看護師：常勤（日勤のみ）,介護施設業務,介護老人保健施設(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給：254000円〜 (正社員) ▼勤務時

仕事内容【神奈川区】介護老人保健施設 リハリゾートわかたけ 正社員 介護職員 介護福祉士 夜勤あり ★ 【神奈川区】介護老人保健施設 リハリゾートわかたけ 正社員 介護職員 介護福祉士 夜勤あり ★車通勤可【勤務開始時期調整OK】【充実した研修制度あり】 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 244,500円～300,500円 月収244,500円～300,500円 賞与 年２回、6.0～7.0か月分(職務給+グレード給) ＜介護職を一般企業並みの給与へ＞ 1グレード上がるごとに年収5.7-32.3万円UP 入職5年目 モデル年収：約4,200,000円 ※交通費・残業代含まず

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 215000~300000円 賞与：年2回（4ヶ月） 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 神奈川県横浜市青葉区しらとり台1-7ヴァンテアンビル3階 【アクセス】 東急田園都市線青葉台 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日114日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当/有給休暇/再雇用 / 研修制度 / 表彰制度/退職金制度あり/通勤手当制度あ

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市都筑区の介護老人保健施設 ■メインキャッチ 介護老人保健施設でのケアマネジメント業務／介護支援専門員／介護士/地域に愛され、職員に愛される施設!一部ユニット（24床）従来（126床）の老健! ■コメント 資格取得支援あり◎定期健康診断が受けられる！ 社員食堂あり◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護老人保健施設でのケアマネジメント業務／介護支援専門員／介護士 ■仕事内容 介護老人保健施設でのケアマネジメント業務全般 ケアプラン作成 介護保険申請 電話対応 苦情対応 自宅訪問 居宅事業へ連絡 方向性についての相談 各種会議への参加（判定会・経口維持等） 委員会活動

仕事内容年間休日122日以上/賞与3.4ヶ月/ケアマネ業務専念できる環境/各種手当や資格取得支援など充実待遇！ 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 学歴不問 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 有資格者歓迎 第二新卒歓迎 ブランクOK 残業なし 面接時マスク着用 転勤なし 禁煙・分煙 自転車通勤OK 長期 社会保険完備 資格取得支援あり 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 ケアマネージャー（介護支援専門員） 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 263,700円〜281,900円 ＊年収概算 380万程度 ※資格取得後1年目 ＜各種手当など＞ ・付加