労務 大手企業 - 東京都渋谷区 の求人・仕事・採用

仕事内容未経験歓迎【契約社員×労務】正社員登用あり「レバテック」を展開する急成長IT企業 同社は、Webメディアを軸にIT・医療・介護など社会貢献性の高い多様な事業を展開している企業です。 労務部のメンバーとして、社会保険手続きや人事データ管理といったグループ全体の労務業務を担当していただきます。 【業務内容詳細】 ・社会保険手続き業務（健康保険、厚生年金、雇用保険） ・人事データの管理業務（データ入力含む） ・簡単な書類の作成 ＜体制・研修＞ レバレジーズオフィスサポート株式会社に入社し、 レバレジーズ株式会社の業務を担当いただく予定です。 先輩社員のOJTによる専門知識の習得、実務の習得を行

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■社会保険労務士の有資格者 ※実務経験不要 ■PCスキル →Word 初級、Excel中級（VLOOK・ピボットテーブル等が使用できる） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 数字を扱ったり、計算を行ったりする業務への興味関心をお持ちの方 顧客従業員対応が口頭や文書でスムーズにできる方 チームで協力して仕事ができる方 【職種名】 【東京：リモート】社会保険労務士 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 顧客リピート率90％以上／常に改善視点・創意工夫／成長環境 【職務概要】 東京本社、熊

仕事内容[仕事内容] 【大手・上場企業内でのお仕事】 障がい者の業務サポートやメンタルケアを行いながら、お客様からの依頼業務を納品するためにチームをマネジメントします。 具体的には・・・ ▼業務の割り振り・スケジュール管理 ▼個別の業務指導・支援 ▼メンタル面のフォロー・環境整備 ▼発注部署との打ち合わせ・調整 ▼支援機関との連携 など その日の状況にあわせて、業務を割り振るところからスタート。 挨拶や声かけなど、障がい者の体調やメンタル面も配慮しながらサポートしていきます。 業界問わず、人になにかを教えた経験や進行管理経験などが活かせますので、未経験の方も活躍していただけます。 障がい者と企業

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・給与計算業務経験 目安3年（事業会社、社労士事務所問わず） 【職種名】 労務BPO（メンバークラス）【東京】〈給与計算業務 経験者歓迎〉【年休125日／フレックス◎】 【仕事内容】 【具体的な業務内容】 ・給与計算 ・勤怠管理 ・入退社の対応 【業務で使用する主なツール】 ・MFクラウドシリーズ / SmartHR / ジョブカン / キングオブタイム ・Chatwork / Slack / messenger / Dropbox / Google Drive / Kintone ◆社風・カルチャー ・柔軟性がある働き方ができます。時差出勤制度の活

仕事内容株式会社バリューＨＲ 【代々木】人事（労務・労働安全衛生業務のリーダー）◆大手企業との取引実績多数◆東証プライム上場 【仕事内容】 【代々木】人事（労務・労働安全衛生業務のリーダー）◆大手企業との取引実績多数◆東証プライム上場 【具体的な仕事内容】 ～東証プライム上場×健康経営優良法人・ホワイト500のW認定企業で働き方◎～ ■ポジション概要： 社員数の増加や多様な働き方への対応に伴い、人事労務分野のキーパーソンとしてご活躍いただける方を募集します。 労務・労働安全衛生業務のリーダーとして、全社的な視点を持ちながら、マネジメント力を発揮し、スタッフへのナレッジ共有や業務推進を担っていた

勤務時間■ シフト・勤務時間 週3日以上 7:00-16:00または16:00〜20:30 1日の勤務時間4.5～8時間、週3以上（火水木または月火水勤務できる方） 休憩時間：6時間を超える労働に対して45分以上、8時間を超える労働に対して1時間以上 上記シフトの中から生活リズムに合わせて働き方を選べます◎ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 ≪休日・休暇≫ 勤務日数・勤務曜日・時間はご相談ください。 年次有給休暇（勤務条件あり）

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】下記、いずれかに該当する方 ・社会保険労務士法人・事務所での実務経験2年以上 ・会計事務所、税理士法人、税理士事務所での労務経験2年以上 ・事業会社での労務経験（給与計算）3年以上 【職種名】 労務（メンバー）【東京】〈会計事務所経験者 歓迎〉【年休125日／フレックス・リモート◎】 【仕事内容】 ・給与計算 ・社会保険労務士業務 ・各種保険手続き ・助成金申請書の作成 ・労務に関する各種相談 ・就業規則作成 ※やりたい仕事、担当したいクライアントがあれば可能な限り希望を叶えられる環境をつくります。 ・若手のベンチャー企業も顧問先に多く抱えているため、企業

仕事内容【応募資格】 [必須] ・給与、社保の実務経験 【職種名】 労務スペシャリスト【フルフレックス・リモートワーク可／LINEヤフーGの安定基盤】 【仕事内容】 労務チームの責任者の立ち位置として、下記業務を幅広くお任せします。 従業員管理対応 ・入退社手続きの実施 ・人員管理、有期雇用管理 ・産休育休等の休職者への対応 など 給与・社保業務 ・勤怠管理の運用 ・給与計算や社会保険手続きに関する委託先との連携強化 など 安全衛生管理 ・健康診断や予防接種の運用管理 ・安全衛生体制の整備および産業医・メンタルヘルス対応 など その他 ・就業規則や労使協定等の規定の整備（改訂、届出含む） ・人事

仕事内容ＧＤＸ株式会社 【フルリモート】グローバル人事（マネージャー候補）◆国内採用労務周りメイン◆フルリモート可 【仕事内容】 【フルリモート】グローバル人事（マネージャー候補）◆国内採用労務周りメイン◆フルリモート可 【具体的な仕事内容】 ◆当社について 当社は「リアルに勝る、本物のお買い物体験を、デジタルで。」をコンセプトに、最新IT技術を活用し、消費者がデジタルコマースにて最高のお買い物体験ができるよう、クライアントブランド企業のDXをプロデュース・サポートしています。 ◆特徴 （1）「ワンクリックで、国境を越えるシームレスな小売を実現する」をコンセプトに、EC/デジタルソリューション

仕事内容【安心のシダックスグループ】大新東／本社での一般事務のお仕事。／30代・40代・50代活躍中！ 【2026年2月からのお仕事】 シダックスグループである大新東株式会社の本社にて、一般事務を担当して頂きます。 具体的にはパソコンを使用しての書類の作成やデータ入力、電話やメール対応などを行っていただきます。 ※2月より前から勤務希望の方も相談可能です 年間休日120日以上／完全週休二日制（土日祝休み）で、原則残業もなくプライベートも充実できる職場環境です◎

仕事内容■仕事内容 ギブリーは、「すべての人が物心豊かな社会を実現する」を掲げ テクノロジーの力で人と組織の可能性を最大化することを使命としています。 創業以来、自己資本で黒字経営を継続し、近年ではAIトレンドに乗り、 急成長を遂げています。 「社会に実装できる生成AI」の伴走支援で国内トップの実績を持ち、 東証プライムまたはNASDAQ上場を視野に入れています。 AIやSaaSを軸とした事業が急拡大し、組織は第二創業期の成長フェーズにあり、 企業成長と組織健全性の両立を推進しています。 労務ポジションは、企業成長と組織健全性を支える重要な役割を担います。 【具体的には】 ・ 社員の勤怠管理(打刻デ

勤務時間シフト制

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 芸能事務所での総務経理！総務・経理全般/本社だけでなく、グループ会社全体をとりまとめる総務経理業務をお任せいたします。 業務内容(詳細) データ入力や関連会社の社内整理等の総務・経理全般を担当していただき、社員が働きやすい環境をつくります。未経験の方もこれまでに経験を積まれてきたの方のどちらも大歓迎です。 主な業務としましては、 ・システム入力（TKC社のFX4クラウドを使用） ・請求書発行 ・資料作成 ・売掛金／買掛金管理 ・経費精算（楽楽精算を使用） ・その他一般事務（ファイリング、電話、来客対応） ・社内の備品管理、整理、補充交換等 ・契約書管理、書類

仕事内容【応募資格】 [必須] 給与計算業務5年以上（事業会社、社労士事務所問わず） 【職種名】 労務BPO（リーダー候補） ◎アウトソーシングで企業の成長に貢献／スキルアップしたい方におすすめ◎ 【仕事内容】 SEVENRICHグループ発の経理・労務・総務等のバックオフィス業務のBPOサービスを担う同社にて、経理代行業務をお任せします。 ■業務内容 ・給与計算 ・勤怠管理 ・入退社の対応 ・クラウドシステムの導入コンサルティング ・業務効率化のコンサルティング ※希望に応じてグループ内の社労士業務にも携わることは可能です ■クライアントについて ・個人事業主から大企業まで幅広く担当していただくこ

仕事内容フレックス／昇給、賞与あり／充実の福利厚生／大手アパレル企業／社員割引／基本土日祝休み 法務担当｜30以上のブランドを展開する大手企業｜都内 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 年俸 5,000,000円～8,500,000円 年収 5,000,000 円 - 8,500,000円 ※経験・年齢・前給を考慮の上決定します ※試用期間3ヶ月(給与や諸待遇は変わりません) 【勤務地】 東京都渋谷区渋谷 募集情報 【仕事コード】IB-11016 【仕事内容】 ■仕事についての詳細 １．法務部の役割・メンバー構成 ●グループ全体の法務業務全般を担っております。 ●メンバー

仕事内容<仕事内容> ★大手企業PRスタッフ★高時給￥1，715～＆交通費全額支給★週2～OK！TOK-029eng 楽しい＆好条件 ★新規イベント続々解禁★ ・時給￥1，715～ ・交通費全額支給 ・出勤は週2～でOK！ 家電量販店や商業施設内で開催されているPRイベントのサポートをお願いします。 支給されたコスチュームや制服を着て製品の魅力をPR!! 風船のお渡しや抽選会、「やってみたい!」とご希望があればイベントMCまで…! スマホやタブレットなど、身の回りのモノを中心に取り扱います。 大手メーカーや有名企業のPRなので、安心してお仕事できますよ 【お仕事までの流れ】 面接（W

勤務時間月・火・水・木・金 9:30～18:30 （実働8時間）休憩60分 （残業の目安）10時間以内

仕事内容【期間限定！入社祝い金10万円】特定のお客様のみ／正社員で安定勤務♪ 大手企業の役員付運転手として、お客様のご移動時の運転をお願いいたします。 「お疲れ様！」「ありがとう！」と声をかけてもらえるやりがいのあるお仕事です。 まずは礼節・マナー研修から行いますので、安心してご応募ください。 土日祝休みで、プライベートも充実できる職場環境です◎研修もしっかり行うので、未経験の方も安心してご応募ください！

仕事内容週2在宅＆フレックス【労務から人事全般へキャリア拡大】スポーツ・趣味メディア運営 「netkeiba」など大規模メディアを展開する当社にて、 人事労務のスペシャリストとして組織づくりを担っていただきます。 単なる管理に留まらず、制度運用や改善提案まで幅広く関わり、 「社員が安心して働ける環境づくり」をミッションとします。 【業務内容詳細】 ▼勤怠管理、給与計算・社会保険手続きサポート（手続きはアウトソース） ▼入退社手続き、人事システム（カオナビ等）のデータ管理 ▼各種社内制度（育休・介護休業など）の運用サポート・整備 ▼将来的には人事制度の運用改善や設計への関与 など ※労務実務を基盤

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】下記、いずれかに該当する方 ・社会保険労務士事務所での実務経験3年以上 ・会計事務所、税理士法人、税理士事務所での労務経験3年以上 【職種名】 労務（リーダー候補）【東京】【年休125日／フレックス・リモート◎】 【仕事内容】 ・社会保険労務士業務 ・各種保険手続き ・助成金申請書の作成 ・給与計算 ・労務に関する各種相談 ・各種コンサルティング ┗雇用契約、給与計算、勤怠の立ち上げ～設計 ・就業規則作成 ※やりたい仕事、担当したいクライアントがあれば可能な限り希望を叶えられる環境をつくります。 ・若手のベンチャー企業も顧問先に多く抱えているため、企業の