社外取締役 の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかのご経験をお持ちの方。 ・システム開発を伴う業務改革プロジェクトのご経験 ・事業会社（製造業、金融業など）における業務オペレーションの実務経験 ・コンサルティングファームにおけるハンズオン型の業務改革プロジェクトのご経験 【高成長を継続】 毎年150%成長を実現し、2019年10月には東証一部上場。さらなる事業成長を見据え、既存事業の成長並びに新規事業の推進に向けて事業を展開しており、同社事業方針に共感し、各社から優秀層が参画し社外取締役にも大手各社のボードメンバーが参画しています。 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下

仕事内容<仕事内容> 人材コンサルタント（職種未経験歓迎）◆経営幹部の紹介に特化／イオングループなど大手企業との取引多数 様々な事業を展開する企業をクライアントとして、社外取締役や経営顧問、部長といったハイクラス人材の紹介事業を手がける当社。その人材コンサルタントをお任せします。 ＜クライアントについて＞ 食品業界や旅行業界、人材業界、広告業界など多種多様。新進気鋭のスタートアップから上場企業まで、幅広い支援を手がけます。時にはクライアントの事業が数千人、数千億円といった規模に成長することも。スケールの大きな仕事に携われます。 ＜具体的な仕事内容＞ ■クライアント対応 100社ほどの担当企業を持

仕事内容スズキ株式会社 【浜松本社】コーポレートガバナンス／WEB面接可／フレックス制 【仕事内容】 【浜松本社】コーポレートガバナンス／WEB面接可／フレックス制 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： コーポレートガバナンス関連の施策の起案・実施、取締役会等の事務局、各種開示業務をご担当いただきます。 ■業務詳細： ◇コーポレートガバナンス関連の施策の起案・実施（コーポレートガバナンス・コードの原則に関する事項等） ◇取締役会事務局 ◇ステークホルダー等に当社のコーポレートガバナンスへの取組みを知っていただくための開示（株主総会議案、コーポレートガバナンスに関する報告書、有価証券報告書等） ◇

仕事内容株式会社プロネッド 【東京／第二新卒歓迎】コンサルタントアシスタント※将来のコンサルタント／コーポレート・ガバナンス 【仕事内容】 【東京／第二新卒歓迎】コンサルタントアシスタント※将来のコンサルタント／コーポレート・ガバナンス 【具体的な仕事内容】 ～サポート業務からスタート／月残業平均10ｈ／大手企業の企業経営における課題解決コンサルティング企業～ ■業務概要：以下イメージで業務を習得いただきます。 ◇入社～1年程： 代表取締役や営業のアシスタント業務をご担当いただきます。以下業務を進めながら、「コーポレート・ガバナンス」に関する知識や改善策の提案方法、クライアントとの関係構築方法

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 エグゼパート事業部の総合職として、 エグゼクティブ人材を活用した経営コンサルティングをお任せします。 【DYMのエグゼパート】 httpsdym.asia/services/exe-part/ httpsdym.asia/exepart/lp/ 【業務内容】 経営者の参謀となり、企業・経営者のあらゆる課題に対応できるエグゼクティブ人材（監査役、社外取締役、顧問等）を多角的にご提案し雇用を増やし、企業の発展に貢献をしていきます。 コロナ禍でも世の中からのニーズが高く毎月増収増益で今一

仕事内容【応募資格】 [必須] 募集詳細（人物像・スキル・専門性等） 即戦力人材について（シニアコンサルタント～シニアマネージャー） コーポレートガバナンス領域の専門性を発揮いただき、新規クライアント獲得に向けたマーケティング活動、クライアントへのデリバリーおよび継続案件の開拓等をご自身でリードし、オピニオンを形成・発信いただきます。 ポテンシャル人材について（コンサルタント～シニアコンサルタント） コーポレートガバナンス領域の専門性を習得しながら、上位者の指導の下、マーケティング活動、デリバリーに加えオピニオン発信にも関与します。 【スキル・専門性】 基礎的なコンサルティングスキルを有する方（

仕事内容エグゼパート事業部の総合職として、エグゼクティブ人材を活用した経営コンサルティングをお任せします。 【業務内容】 経営者の参謀となり、企業・経営者のあらゆる課題に対応できるエグゼクティブ人材（監査役、社外取締役、顧問等）を多角的にご提案し雇用を増やし、企業の発展に貢献をしていきます。 コロナ禍でも世の中からのニーズが高く毎月増収増益で今一番伸びている事業のため中途採用を拡大中です。 【職務詳細】 ■誰に 経営課題を持っている企業の経営者 ■何を 人・モノ・金・情報・IT等の経営課題や事業承継・資金調達・事業譲渡など様々な経営目標の達成や経営課題の解決の支援をいたします。 ■どのように

仕事内容【応募資格】 [必須] ■鈑金・ 塗装の業務経験 ※いずれか ※例えば ・ 鈑金業務経験（外装修正） ・ 塗装業務経験（狭い範囲ので塗装作業） ・ 内板骨格修正作業 ・ 外装部品交換 ・ 塗料の調色業務（メタリック、パール色） ■自動車運転免許（AT限定可能） 残業はみなし20時間程度 【職種名】 鈑金・塗装 【仕事内容】 ■運営する鈑金工場、同社個人顧客の故障した車両案件を扱う鈑金・塗装の仕事です。 【具体的には】 ■鈑金（鈑金・サフ・組付け） ・フロントと連携しての作業内容と工程の確認、現状態を確認しての見積もり作成 ・外板業務、フレーム修正(内板骨格修正・ボディー修正)、取替作業

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 2021年6月に東証マザーズ（現東証グロース）に上場し、業績は順調に推移しております。 ゲーム業界を皮切りに、日本が世界に誇るビジネスにおいて、セグメント特化型人材サービス企業として、各セグメントを代表する企業の最前線で活躍する“人”に光をあてることで、業界における雇用環境の改善や転職市場の健全化を目指しております。 今後のさらなる事業成長に向けて、経営企画部門の強化が必要です。 今回のポジションは、経営層に近い環境にて、経営企画業務全般に携わって頂きます。 【具体的な仕事内容】 ◆

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれかの経験 ■システム開発におけるPL/PMまたはPMOの経験 ■DXプロジェクト推進の経験 [歓迎] ■組織マネジメント経験 ■特定業界の業務知識（金融、流通、産業、官公庁など） 【高成長を継続】 毎年150%成長を実現し、2019年10月には東証一部上場。さらなる事業成長を見据え、既存事業の成長並びに新規事業の推進に向けて事業を展開しており、同社事業方針に共感し、各社から優秀層が参画し社外取締役にも大手各社のボードメンバーが参画しています。 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【定年70歳】PM・PMO（北海道）（年収600万

仕事内容税理士法人ＲＩＮＧＳ 【秋田市／転勤無し】税理士補助◆未経験可／年休115日／育成体制◎ 【仕事内容】 【秋田市／転勤無し】税理士補助◆未経験可／年休115日／育成体制◎ 【具体的な仕事内容】 ■仕事内容： 秋田県内の15社程を担当頂き月次監査業務をはじめとして業務をお任せします。 ・製造業、公務員やアパレル経験など未経験からの入社事例があります。 ・税理士資格も目指すことができる専門性が身に着く仕事です。 ■業務詳細： ・月次巡回監査（監査、入力、試算表作成） ・月次巡回監査の説明、資料作成 ・決算書、申告書の作成／経営計画策定のサポート ・経営会議支援等 ※経営分析資料等専用のソフ

仕事内容配属先所属部署の概要 当グループではサトーグループに関係する会社法に関する各種運営（株主総会、取締役会等）、開示などの法定手続きを主としており、持株会を含めた株式実務も行っております。 総務部は、①ファシリティ管理を中心としたオフィスマネジメントグループ、②会社法等の法定業務を中心としたコーポレートオペレーショングループの２グループ構成となっております。この度の採用は、コーポレートオペレーショングループへの配属になります。 具体的な仕事内容 コーポレートオペレーショングループ（３名）では、会社法に関する上場会社の運営全般、株式実務、及び法定開示などの対応を行っています。 入社後は、プライム上場

仕事内容株式会社ＭＩＸＩ 投資ポジションスタッフ※東証プライム上場／戦略立案～買収子会社の事業成長／リモート／安定基盤で挑戦 【仕事内容】 投資ポジションスタッフ※東証プライム上場／戦略立案～買収子会社の事業成長／リモート／安定基盤で挑戦 【具体的な仕事内容】 ～コミュニケーションをはぐくむプロダクト／『モンスト』『みてね』『minomo』他、エンタメ・スポーツ事業など多数～ ゲーム・スポーツ・ライフスタイルと幅広いサービス展開する同社にて、投資実務をお任せいたします。CFO直下で、経営陣や事業部長クラス、子会社取締役とも密にコミュニケーションを重ねる部隊ですので、ご自身のキャリア構築を進める

仕事内容<仕事内容> 【月給40万～】経営コンサルタント/法人営業 【業務内容】 経営者の参謀となって頂きます。 企業・経営者あらゆる経営課題に対応できるエグゼクティブ人材（監査役、社外取締役、顧問等）を多角的にご提案し雇用を増やし、企業の発展に貢献をしていきます。 コロナ禍でも世の中からのニーズが高く毎月増収増益で今一番伸びている事業の為中途採用を拡大中です。 【職務詳細】 ■誰に：経営課題を持っている企業の経営者がメインです。 ■何を：人・モノ・金・情報・IT等の経営課題や事業承継・資金調達・事業譲渡など様々な経営目標の達成や経営課題の解決の支援をいたします。 ■どのように：DYMグループにて

仕事内容【応募資格】 [必須] ●経理経験（年次決算経験必須）を3年以上お持ちの方。 【募集年齢（年齢制限理由）】 27歳 ～ 42歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【東証グロース上場】経理マネージャー候補 【仕事内容】 月間56億PVを誇る有名天気予報専門メディア運営会社。 ●経理マネージャー候補として下記業務を担当していただきます。 ＜具体的業務＞ ・仕訳承認を主とした月次決算業務及び当社グループ決算業務(四半期・年次) ・決算短信（四半期含む）、有価証券報告書（四半期含む）、招集通知作成 ・連結精算表作成、キャッシュフロー計算書作成 ＜備考＞ ●コーポレート部メ

仕事内容【応募資格】 [必須] ●COO・事業統括本部長または類似ポジションの経験をお持ちの方。 ●事業戦略の策定・実行およびKPIマネジメントの経験をお持ちの方。 ●財務・経営指標を活用した意思決定および経営層との連携経験をお持ちの方。 ●マネジメント経験（チームや複数部門の統括経験）をお持ちの方。 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳 ～ 49歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【プラットフォームベンチャー】COO兼事業統括本部長 【仕事内容】 生活インフラ事業のビジネスアグリゲーター ●COO兼事業統括本部長として以下の業務に従事していただきます。 ＜具体的業務＞

仕事内容[募集背景代表者・副社長ともに70代であり、次期経営層の確保を目的とした募集を行います。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 経営幹部として営業をお任せします。 【具体的には…】 ・不動産営業 ・取引先への営業 ・営業企画 ・経営企画（業績管理、財務管理） ・社内教育 など 【担当営業コメント】 同社は現代表者が創業。業歴31年目を迎え、地域の皆様からのご愛顧により現在の営業基盤を築いています。 事業構成は物件の売買が8割、リフォームが2割程度で一般住宅がメインとなります。協力会社に依頼した上で物件の建築も行っているため、自社で仕入れた物件をリノベーションなどの付加価値をつけ、販売も行って

仕事内容[仕事内容] 仕事の内容 法務をメイン業務として担当頂きますが、総務全般についても幅広くお任せする予定です。ワークライフバランスを保ちながら柔軟な働き方が可能です。 【主な法務業務】■事業部門への法的アドバイス ■契約書のリーガルチェック、契約書の保管管理 ■株式関連事務、招集通知作成、株主総会対応 ■重要会議（経営会議、取締役会）事務局 ■関連会社管理 【配属部署について】縦割りの組織ではないため、本来の役割以外の仕事も回って来ることがありますが、「経験値を上げる」「業務の幅を広げる」「いろいろチャレンジできる」という風に捉えて頂ければ幸いです。 企画・管理・事務 ＞ 人事・総務・労務・

仕事内容【募集背景】 資金調達と増収増益による増員募集です！ 【業務内容】 ・社内の数字管理の仕組みづくり ・福利厚生を含む社内制度の設計 ・IT システムの導入 ・整備等による社内の生産性向上の企画提案 ・会計・経理の仕組みの設計 ・ISO27001(情報セキュリティ認証)の対応 ・その他会社の組織運営に必要なこと全般 【組織体制】 管理部門2名 社外CFOと社外取締役と連携しながら業務を進めていただきます。 【仕事の魅力】 【資金調達直後、更なる事業拡大とIPO を視野に入れて活動中】今後、組織の拡大を計画している中、皆が生産性高く、そして快適に働ける環境づくり、仕組みづくりにかかわることが

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 総合職として、無形商材のコンサルティング法人営業担当を募集します！ あなたの適性をみて、マッチするポジションを打診いたします。 ①WEBプロモーション事業 LWEB広告代理店としてお客様に最適なWEB上での広告効果を提案致します。 ②人材事業部 L経営資源で最も重要な『人』に関して課題のある企業様に 「人材紹介・スカウト・合同説明会・求人広告」等人材商品のトータル提案を行います。 ③エグゼパート L成長企業に対して、大手の役員や子会社の社長などを務められた ハイクラスの人