社外取締役 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ■下記いずれかに該当される方 1） 役員人事・指名報酬委員会関連の実務経験/ 委員会運営／役員報酬制度／株式報酬／サクセッションプラン等） 2） 役員／管理職向けの株式報酬制度（RS／PSU／SO／信託型 等）の運用実務経験（設計より運用重視）または役員報酬・従業員報酬制度の運用・見直し経験 3） 商事法務ないしは経営管理の実務経験/ 取締役会事務局、株主総会運営、会社法・金商法周辺実務など（人事未経験可） ■英語：資料読解、メール対応に抵抗がないこと（翻訳ツール活用可） [歓迎] ●上場企業（特に指名委員会等設置会社）での役員人事・株式報酬の実務経験 ●中期経営

仕事内容株式会社ニップン 《東京》経験者歓迎【取締役会事務局スタッフ】東証プライム上場 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 当社の株主総会および取締役会の事務局として、各種企画や運営サポート、ガバナンス対応などをお任せします！会社の意思決定を支える重要部門で、 事務局運営全般を担っていただきます。 ・株主総会における招集通知作成や当日の運営 ・社外取締役との調整、議案の取りまとめ、議事録の作成 ・ガバナンス報告書の作成や各種対応 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験】 ●建築学科をご卒業の方 ●CADオペレーターなど設計に関わったご経験をお持ちの方 ※施工管理からのキャリアチェンジ歓迎します。 [歓迎] 【歓迎資格】 ●一級建築士、二級建築士 ●設備設計一級建築士 ●環境シミュレーション、省エネ計算の経験のある方 【フィットする人物像】 ●協調性がある方 ●変化に柔軟な方 ●新しいことに興味がある方 【職種名】 環境設備設計(機械)未経験 シニア層歓迎【残業20h/資格不問/CAD経験者時短や在宅可/愛知】 【仕事内容】 環境設備設計(機械)※未経験 シニア層歓迎/残業20h/資格不問/CAD経験者歓迎/時短や在宅可

仕事内容【応募資格】 [必須] ・秘書、役員補佐業務経験者 またはこれらに近い職種での実務経験が3年以上ある方 ・大卒以上の方 [歓迎] ・Word、Excel、PowerPointを使用した資料作成ができる方 ・社内外の関係者と柔軟にコミュニケーションを取れる方 ・状況に応じて優先順位を考え、自ら行動できる方 ・機密情報を適切に取り扱える方 【職種名】 【秘書課職】秘書業務に加え、経営層のサポートや事業運営に間近で関わることができます。 【仕事内容】 ●業務概要： 秘書課員として、各取締役のスケジュール管理や会議・出張手配、資料作成、社内外との調整業務、役員秘書メンバーの管理業務などを中心に、事業

仕事内容中国塗料株式会社 【東京・港区】秘書・総務◆東証プライム上場／船舶用塗料で高い世界シェア 【仕事内容】 【東京・港区】秘書・総務◆東証プライム上場／船舶用塗料で高い世界シェア 【具体的な仕事内容】 ～船舶用塗料で国内、世界で高いシェア／月平均残業10時間程度／退職金制度有・住宅手当、家族手当有／年間休日125日～ ■業務内容： 国内トップクラスシェアを誇る安定企業である当社にて、秘書業務と総務業務を兼務いただきます。1日中秘書業務のみに追われる環境ではありません。 ◇業務割合 ・秘書業務7～8割 ・総務業務2～3割 程度を想定 ■業務詳細： ＜役員秘書業務＞ 代表取締役の秘書業務をメ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験】 ●建築学科をご卒業の方 ●CADオペレーターなど設計に関わったご経験をお持ちの方 ※施工管理からのキャリアチェンジ歓迎します。 [歓迎] 【歓迎資格】 ●一級建築士、二級建築士 ●設備設計一級建築士 ●環境シミュレーション、省エネ計算の経験のある方 【フィットする人物像】 ●協調性がある方 ●変化に柔軟な方 ●新しいことに興味がある方 【職種名】 環境設備設計(電気)未経験 シニア層歓迎【残業20h/資格不問/CAD経験者時短や在宅可/愛知】 【仕事内容】 環境設備設計(電気)※未経験 シニア層歓迎/残業20h/資格不問/CAD経験者歓迎/時短や在宅可

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格＞ ■必須（MUST） ・下記いずれかの業務経験を有する方 1.取締役会事務局の業務経験（目安２年以上） 2.コーポレートガバナンス関連の業務経験（目安２年以上） ■歓迎（WANT） ・機関投資家との対話の業務経験 ・語学力（ビジネスレベルの読み書きができる英語スキル） ■こんな仲間が活躍中です ・自社サービスに対して思い入れがある方 ・裏方でサポート役に回れる方 ・経営に関心を持つことができる方 【職種名】 【静岡・浜松市】コーポレートガバナンス／脱炭素を推進する自動車メーカー 【仕事内容】 ＜業務内容＞ コーポレートガバナンス関連の施策の起案・実施

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験】 ●建築学科をご卒業の方 ●CADオペレーターなど設計に関わったご経験をお持ちの方 ※施工管理からのキャリアチェンジ歓迎します。 [歓迎] 【歓迎資格】 ●一級建築士 ●二級建築士 ●構造設計一級建築士 【フィットする人物像】 ●協調性がある方 ●変化に柔軟な方 ●新しいことに興味がある方 【職種名】 構造設計※未経験 シニア層歓迎【残業20h/資格不問/CAD経験者時短や在宅可/東京】 【仕事内容】 構造設計※未経験 シニア層歓迎/残業20h/資格不問/CAD経験者歓迎/時短や在宅可/転勤無/東京 働き方を改善しながら多岐にわたる案件に携わることが出

仕事内容【応募資格】 [必須] ■株主総会・取締役会の事務局業務、コーポレートガバナンス関連業務のご経験 [歓迎] ▼上場企業での上記ご経験が3年以上ある方 ▼株式事務に関する実務経験がある方、または規程管理の実務経験がある方 ▼開示書類の作成経験がある方（招集通知、有価証券報告書、コーポレートガバナンス報告書等） ▼会社法、金商法、上場規則の幅広い理解がある方 ▼博士号（法学）を取得している方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 総務部 取締役会室（年収600万円～750万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】■業務概要： ・株主総会事務局：招集通知の作

仕事内容【応募資格】 [必須] ■自動車整備士3級以上 ■自動車運転免許（MT） 【職種名】 自動車整備士・メカニック 【仕事内容】 ■業界でも稀有な最新設備が揃った工場にて同社に入庫される車種(国産車・輸入車)の整備全般業務を担当して頂きます。 【具体的には】 ・マニュアルに沿った点検・車検、一般修理 ・マニュアルに沿った納車前点検 ・自動車パーツの消耗品交換(ブレーキパッド、ディスク等) ・オプションパーツの取り付け ・重整備(エンジン、トランスミッション、デファレンシャルギア、インストルメントパネルの交換等) ・診断機を使用した故障診断 ・トラブルシューティング時の故障探求 ・接客 【顧客か

仕事内容【応募資格】 [必須] ■鈑金・ 塗装の業務経験 ※未経験でもご興味をお持ちの方は是非ご相談ください。 【職種名】 鈑金・塗装フロント 【仕事内容】 ■配属先にて板金塗装業務の顧客対応、受付事務・電話対応をお任せします。 同社で販売した顧客の修理対応はもちろん、保険会社と連携修理車両の引取・納車などの業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・店舗に来た顧客の受付や見積り対応 ・顧客、保険会社などの電話対応 ・修理車両の引取り・修理車両の納車対応 ・変更範囲：会社の定める業務 【顧客からの信頼を得るコンプライアンス体制】 ■同社の車輌はすべて、業界随一の車両検査専門会社である第三者機関に検

仕事内容〈特務業務〉 代表が関与する各種プロジェクトの推進役を担当します。代表や部門役員、部門外の役員や社員、社外関係者との調整を行い、プロ ジェクトの遂行に貢献いただきます。 ・代表が関わる特務案件の仲介や橋渡し、推進役 ・講演の調整や資料（PowerPointスライド）作成、講演への同行 ・渉外活動 ・社内イベントの企画・運営 ・業界団体の活動支援 ・リサーチ業務 ・イベント協賛対応 など 〈秘書業務〉 代表の事務的な秘書業務をはじめとし、幅広くサポート業務を担当します。自社の活動だけでなく、代表の社外活動（社外取締役、 理事・委員を務めている外部業界団体等）の調整やサポートも担います。 ・社内

仕事内容弊社では、中小企業支援を経営者のパートナーという立ち位置で行っております。 ご経験に応じて、社外取締役／経営顧問／スポットコンサルティングといった業務に従事いただきます。 ご経験の少ない方は、スポット業務のサポートから、ご経験豊富な方はお客様の経営顧問業務をご担当いただきます。 ：具体的には、以下となります。 経営課題の特定と戦略立案: クライアントの経営者やキーパーソンへの綿密なヒアリング、および財務データや業務フローの分析を通じて、真の経営課題を深く掘り下げて特定します。 市場環境や競合を調査・分析し、クライアントの現状に合わせた実現可能な中期経営計画や事業戦略を策定します。 実

仕事内容【応募資格】 [必須] ＊シニアプロフェッショナル、プロフェッショナル共通 ・戦略的タレントマネジメントの企画・運用経験（仕組みを回し改善した経験） ・サクセッションプラン／タレントパイプライン管理の実務経験 ・タレントマネジメント／アセスメントに関する知識（原則・手法の理解） ・高いビジネス感覚、データリテラシー、課題解決力、オーナーシップ ・ステークホルダーマネジメント力（合意形成・関係構築） ・日本語・英語：ビジネスレベル ※英語の使用場面例（会議頻度、資料作成、海外HRとの調整、役員向け報告 等） [歓迎] ＊シニアプロフェッショナル、プロフェッショナル共通 ・世界標準のタレントマ

仕事内容【アピールポイント】 【あなたらしさを大切にできる新しい未来へ】 安定した収入とプライベートの両立。 その両方を手に入れられる環境です。 【財務経理（幹部候補）】東証プライム上場企業の経理担当 【仕事内容】 ★上場会社及びグループ会社の経理業務をお任せします。 《募集の背景》 ・ホールディングス化による業務量増加を見込んだ増員募集です。 《業務内容》 ・日次業務：請求書作成/経費支払/公共料金支払請求/契約書登録確認作業/仕訳伝票入力、アルバイト管理 ・月次業務：グループ会社決算業務、月次推移分析 ・四半期業務：監査法人対応/税理士対応、開示作成業務、法定調書/税務届出関係業務 ※月末

仕事内容株式会社プロネッド 【東京】コンサルタントアシスタント※コーポレート・ガバナンス／月残業平均10ｈ／120日休み 【仕事内容】 【東京】コンサルタントアシスタント※コーポレート・ガバナンス／月残業平均10ｈ／120日休み 【具体的な仕事内容】 ～サポート業務からスタート／月残業平均10ｈ／大手企業の企業経営における課題解決コンサルティング企業～ ■業務概要：以下イメージで業務を習得いただきます。 ◇入社～1年程： 代表取締役や営業のアシスタント業務をご担当いただきます。以下業務を進めながら、「コーポレート・ガバナンス」に関する知識や改善策の提案方法、クライアントとの関係構築方法など

仕事内容エグゼパート事業部の総合職として、エグゼクティブ人材を活用した経営コンサルティングをお任せします。 【業務内容】 経営者の参謀となり、企業・経営者のあらゆる課題に対応できるエグゼクティブ人材（監査役、社外取締役、顧問等）を多角的にご提案し雇用を増やし、企業の発展に貢献をしていきます。 コロナ禍でも世の中からのニーズが高く毎月増収増益で今一番伸びている事業のため中途採用を拡大中です。 （変更の範囲）会社の定める業務 ※グループ会社への出向を含む 【職務詳細】 ■誰に 経営課題を持っている企業の経営者 ■何を 人・モノ・金・情報・IT等の経営課題や事業承継・資金調達・事業譲渡など様々な経営目標の達

仕事内容株式会社Ｎｅｘｔ ＳＴＡＹ 【福岡/博多】経理リーダー※仕組化、業務効率化に携われる◇土日祝休◇第2創業期のホテル開発ベンチャー 【仕事内容】 【福岡/博多】経理リーダー※仕組化、業務効率化に携われる◇土日祝休◇第2創業期のホテル開発ベンチャー 【具体的な仕事内容】 ＜「不動産投資」と「街づくり」の循環を目指し地域共栄型ホテルを運営／創業6年目の第2創業期／5年以内の上場を視野に入れ事業拡大中＞ ■当社について： 当社では、宿泊業のあるべき姿を追求し「レジデンシャル型ホテル」業態を始めとした宿泊事業の開発と運営を、地域と連携しながら全国各地で展開しています。 ■募集背景： 億単位の資

仕事内容カナデビア株式会社 【大阪】エグゼクティブ人事担当＜諮問委員会／関係会社役員人事関連＞◆プライム上場／HR強化に伴う増員 【仕事内容】 【大阪】エグゼクティブ人事担当＜諮問委員会／関係会社役員人事関連＞◆プライム上場／HR強化に伴う増員 【具体的な仕事内容】 ■職務概要 同社のピープル＆カルチャー本部 秘書部にて、諮問委員会／関係会社役員人事等に関する実務担当を担っていただきます。 人事領域でのキャリアパスの一環として秘書部に配属するイメージとなり、中長期的に人事領域でのキャリア形成を想定しております。 ＜業務例＞ ◇指名・報酬諮問委員会 ・役員報酬制度、CxO制度、定年制度、業績評価

仕事内容【応募資格】 [必須] ・直近で上場企業（市場は問いません）株主総会・取締役会事務局として計画・運営・関連書類作成等全般に関わった経験（3年以上必須） ・総務・法務・経営企画等コーポレート部門での実務経験 ・会社法に関する基礎知識をお持ちの方 [歓迎] ・金融機関での法務・リスク・ガバナンス業務の経験 ・会社法または金融商品取引法の理解 ・社外取締役や外部ステークホルダーと窓口対応経験 【フィットする人物像】 ・自分なりに方針を立てて仮説構築を進められる方 ・業務範囲にとらわれない積極的な姿勢をお持ちの方 ・社内メンバーを巻き込んで事業を推進していく姿勢をお持ちの方 ・多様なステークホルダー