北海道札幌市東区の児童発達支援管理責任者の求人・仕事・採用

勤務時間09:00~18:00 09:00 ～ 18:00 の間 8時間程度

仕事内容児童発達支援管理責任者/派遣勤務/お休み取りやすい/9:00-18:00固定/お子さまがいる方も安心して働けます/車通勤OK 児童発達支援管理責任者/派遣/お休み取りやすい環境です/9:00-18:00固定/お子さまがいる方も安心して働けます/車通勤OK 子どもたちの成長を“まるごと”サポート/ 児童発達支援管理責任者を募集 イベント企画やお出かけなど、 笑顔いっぱいの職場です .｡.ﾟ.｡.ﾟ.｡.ﾟ.｡.ﾟ 【 勤務時間 】 9:00～18:00（休憩あり） 未就学児のお子がいる方は 8:30～17:30勤務なども相談OK 残業ほぼなしでプライベートも充

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） 有限会社クリーンテック ABC 児童発達支援・放課後等デイサービス 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/日祝休み◎ 正社員 研修充実＆手厚い福利厚生あり！/音楽と英語で体と頭を使って、楽しく自立へと成長月給23万円～/正社員/資格必須 ◆音楽と英語で体と頭を使って、楽しく自立へと成長♪ 音楽表現活動と簡単な英語学習を中心に、活動に参加しながら体と頭を使い、楽しく学びながら自立への第一歩を踏み出せるようサポートしている当施設。 音楽表現活動では、音楽に合わせての自由表現、指示された表現、ダンスなどの体を通して表現力を養ってもらい、楽しみなが

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） 有限会社クリーンテック 児童発達支援・放課後等デイサービス Wellness 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/日祝休み◎ 正社員 研修充実＆手厚い福利厚生あり！/たくさん褒めて「意欲・楽しい」につながる支援を大切に月給23万円～/正社員/資格必須 ◆たくさん褒めて「意欲・楽しい」につながる支援を大切に♪ 当施設では、基本的な日常生活や集団生活の中で、たくさん褒めながら「意欲・楽しい」につながる支援を大切にしています。 主な支援は、知育療育・運動療育・ソーシャルスキル療育の3つ。 下記の療育を通じて、一人ひとりの着実なステップアップを

勤務時間週2日～5日（相談可） 10:00～18:00の間の4時間以上（休憩45分） 平日 14:00～18:00 土曜、長期休み 10:00～16:00 ※勤務時間は児童の登校日か否かによる ※残業ほぼなし

仕事内容2025年4月1日事業拡大に向けて新規スタッフ募集中☆週2日から勤務OK!経験・年齢・学歴不問◎土曜は時給アップ♪「あそ」びの中から、「まな」びを育む、札幌市東区の放課後等デイサービスで児童指導員を増員募集中です！ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: ・発達の遅れや障がいのある児童を対象とした日常生活の自立や円滑な社会生活を送るための支援や機能訓練 ・保護者対応 ※児童が楽しんで取り組めるよう支援指導していただきます。 ※10名の利用児童に対し、職員3～4名で支援します。 ※送迎も順次お任せいたします（車種:シエンタ等）。 雇用期間の定めなし 資格: 児童指導員の要件を満たす方 経

仕事内容児童発達支援管理責任者 / 放課後等デイサービス / 正職員 児童発達支援と放課後等デイサービスでの業務 管理者兼児童発達支援管理責任者として、支援内容作成や指導員の管理がメインとなります ・個別支援計画、療育プログラムの作成 ・利用者や家族との面談 ・関係機関との連携 ・利用者や国保連への請求 ・校舎運営など ＊指導員の育成、シフト管理、収益管理、自治体への申請業務などもあり ＊送迎あり ※充足等の場合他教室での勤務のご相談をさせていただく場合がございます ※雇用期間の定めあり6ヶ月（原則更新） ※6か月経過時点で双方意向確認の上、無期雇用（正社員）へ移行（9割以上が正社員へ移行） 勤務

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） 有限会社クリーンテック 児童発達支援・放課後等デイサービス あいうえお 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/日祝休み◎ 正社員 研修充実＆手厚い福利厚生あり！/たくさん褒めて「意欲・楽しい」につながる支援を大切に月給23万円～/正社員/資格必須 ◆たくさん褒めて「意欲・楽しい」につながる支援を大切に♪ 当施設では、基本的な日常生活や集団生活の中で、たくさん褒めながら「意欲・楽しい」につながる支援を大切にしています。 主な支援は、知育療育・運動療育・ソーシャルスキル療育の3つ。 下記の療育を通じて、一人ひとりの着実なステップアップを図り、

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） クリーンハウス株式会社 児童発達支援事業 そら・放課後等デイサービス たいよう 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/日祝休み昇給・賞与あり 正社員 手当充実で働きやすい職場です月給25万円～/正社員/資格必須 ◆施設のご紹介 当施設は北海道札幌市にある、児童発達支援・放課後等デイサービスです。 「個別療育」と「小集団療育」を組み合わせた療育を行っているのが特徴の施設です。 他にも様々な取り組みがあり、子どもとスタッフが一緒になって楽しく過ごす中で、子どもの心身の成長を促していきます。 施設の1階には保育園も併設しています。 保育園

仕事内容児童指導員 ◎年間休日120日以上/日曜固定休/未経験・ブランクOK /残業・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 『こどもサポート教室』とは 発達支援が必要なお子さま（未就学児～高校生）に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子さまが自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 お子さまの発達状況や保護者様の意向を伺い、オーダーメイドの支援計画を作成。 マンツーマンを中心とした療育を行っています。 教

仕事内容急募【保育士】月給26.5万円～/年間休日120日/送迎なし 児発管を目指せる！経験5年以上の方注目年間300以上の研修でさらに療育のプロへ多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 265,000円～ 【月給】265,000円～ <内訳> 基本給 180,900円～ 固定残業代 19,100円(10時間分/超過分は別途支給) 資格手当 65,000円(児発管修了した場合、100,000円※要資格証提出) ※基本給は経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(公共交通機関利用の場合) ※自動車通勤の場合(東京・神奈川・千葉・埼玉・

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【札幌市東区東苗穂】賞与年2回や家族手当あり♪残業ほぼなし！クラ・ゼミが運営する障がい児通所支援事業所で、管理者兼児童発達支援管理責任者を募集中◎ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 児童発達支援と放課後等デイサービスでの業務 管理者兼児童発達支援管理責任者として、支援内容作成や指導員の管理がメインとなります ・個別支援計画、療育プログラムの作成 ・利用者や家族との面談 ・関係機関との連携 ・利用者や国保連への請求 ・校舎運営 など ※指導員の育成、シフト管理、収益管理、自治体への

勤務時間残業なし/17時まで 平日9:00～16:30、17:00（休憩60分） 週3～4日

仕事内容当社は児童デイを市内7事業所、高齢者デイを１事業所運営しており、法人としては15年目になります。 当事業所の児童デイは未就学児のみで1日定員10名で午前・午後で別れるので 利用児童に対してスタッフ数はかなり手厚く、個別・集団療育を行う事業所です。 各事業所毎に利用されているお子様の主訴や学齢が異なり、言語聴覚士を配置しての個別療育や、昼食を提供する事業所もあり、あなたのご希望や適性により配属先については希望をうかがい、応相談とする場合もあります。 あなたには、主に発達に不安のあるお子様に対して保育士としての業務をおまかせします。 スタッフも異業種者や未経験者も多数おり、保育園の経験はあるけ

仕事内容児童指導員（専門職） 【PT/OT/ST/心理職】あなたの専門知識が子どもたちの可能性を広げる 専門的な視点からも子どもたちの「できた 」に繋ぐお仕事です◇正社員登用前提採用 あなたの専門資格が、子どもたちの大きな可能性を広げます 理学療法士（PT）、作業療法士（OT）、言語聴覚士（ST）、公認心理師、臨床心理士などの資格をお持ちの方へ。 病院でのリハビリや面談とはまた違う視点から、子どもたちの「日常の姿」や「遊びの中での成長」を、継続して一番近くで見守れるのが当教室のレッスンの魅力です。 また、臨床経験・実務経験がなくても大丈夫。あなたがこれまで学んできた専門知識を、子どもたちの成長に

勤務時間週2日～5日 13:30～19:30（休憩なし） 9:00～17:45（休憩45分） または10:00～18:00の間の4時間以上（休憩なし、1日の労働時間が6時間を超えた場合は法定通り） ※労働日数・就業時間相談可 ※残業ほぼなし

仕事内容2025年4月1日事業拡大に向けて新規スタッフ募集中☆週2日から勤務OK!経験・年齢・学歴不問◎土曜日は時給アップ♪「あそ」びの中から、「まな」びを育む、札幌市東区の放課後等デイサービスで保育士を増員募集中です！ 募集職種: 保育士 仕事内容: ・発達の遅れや障がいのある児童を対象とした日常生活の自立や円滑な社会生活を送るための支援や機能訓練 ・保護者対応 ※児童が楽しんで取り組めるよう支援指導していただきます。 ※10名の利用児童に対し、職員5～6名で支援します。 ※送迎も順次お任せいたします（車種:シエンタ・フィット等）。 雇用期間の定めなし 資格: 保育士資格必須 経験不問 年齢不問

仕事内容掲載期間：08/12（水）～08/31（月） 株式会社クラ・ゼミ コペル事業部 コペルプラス札幌元町教室 急募【保育士】月給26.5万円～/年間休日120日/送迎なし 正社員 児発管を目指せる！経験5年以上の方注目年間300以上の研修でさらに療育のプロへ多機能型施設/正社員/資格必須 ◆事業所数・実績ともに業界トップクラス！ 当法人のモットーは「こどもの可能性は無限大」。 直営・FCを含め全国約350か所に教室を展開しており、幼児教育の分野では30年以上のノウハウを持ちます。 ◆「たのしい」「やりたい」が魔法のように『できる』へ変わる！ 療育において大切にしているのは、 ・「訓練」では

仕事内容当社の児童デイは未就学児が中心で1日定員10名で午前・午後で別れるので利用児童に対してスタッフ数はかなり手厚く、個別・集団療育を行う事業所です。 あなたには、主に発達に不安のあるお子様に対しての支援業務をおまかせします。 具体的に、 ・療育、保育 └ 学習支援や入学へ向けて不安なところや、入学後も安心して学校に通えるように自信を持てるような支援を心がけます。 ・送迎 └ 軽自動車、ミニバン等の社有車で利用者宅への送迎と保育園・幼稚園・学校へのお迎えをお願いします。 ・簡単なPC事務 └ 請求業務等のソフト操作、エクセル、ワードを使った資料作成をお願いします。 【1日の流れ】 ・朝の打ち合

仕事内容園長候補/主任候補/ピアノなし/書き物は連絡帳程度/持ち帰りなし 当社は児童デイを市内7事業所、高齢者デイを１事業所運営しており、法人としては15年目になります。 当事業所の児童デイは未就学児から小学校2年生まで1日定員10名で 午前・午後で別れるので利用児童に対してスタッフ数はかなり手厚く、個別・集団療育を行う事業所です。 各事業所毎に利用されているお子様の主訴や学齢が異なり、言語聴覚士を配置しての個別療育や、昼食を提供する事業所もあり、あなたのご希望や適性により配属先については希望をうかがい、応相談とする場合もあります。 あなたには、主に発達に不安のあるお子様に対して児童指導員としての

仕事内容児童指導員（保育士） 【保育士】集団から一人ひとりに寄り添う関わりへ 子どもたちの「できた 」を一緒に育みませんか？◇正社員登用前提採用/持ち帰り仕事ナシ ■保育士資格を活かして、一人ひとりに寄り添う支援を 「もっと一人ひとりの子どもたちと、じっくり向き合う時間がほしい 」 そんなあたたかい想いを持った保育士さんへ。 当教室で働くスタッフなら、子どもたち一人ひとりのペースに合わせた療育が可能です。大きな行事に追われることも、休日に制作物の持ち帰り作業をすることもありません。純粋に「目の前のお子さまと向き合う時間」を何よりも大切にできる環境です。 ＼全国400教室以上を展開 1人でも多く

仕事内容【児童指導員等】子どもたちの長所を伸ばしながら一人ひとりに合った療育を実践しませんか？ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: ・10人前後の児童の保育・療育支援 ・事業所内の事務・研修準備 ・事業所内外の掃除・清掃 ・送迎 ・療育準備、製作準備、自由あそび時外遊びでの見守りサポート全般 ・児童への勉強等の個別療育、手遊び、運動等の集団療育等 ＊集団での遊びや日常生活でのルールを学ぶことを通し必要な自立支援を行っていきます 資格: 無資格可 福祉施設において管理職を経験している方 年齢不問 学歴不問 勤務時間: 9:00～18:00 休憩60分 残業ほぼなし 休日・休暇: 休日 土曜日

仕事内容【仕事内容】 日々の支えになる仕事として、施設にて、放課後等デイサービスの保育士としてご勤務いただきます。 主な業務は、・交通費ありで安心、長く続けやすい勤務環境を整えています、・駅チカで通勤ラクラク♪毎日の負担を減らして無理なく働けます、・給与は1万が目安、経験やスキルもしっかり評価されます。施設の放課後等デイサービスの保育士｜安心スタート♪【サポート】 駅チカ1万可などです。現場の流れをつかみながら業務に慣れていただきます。 業務を通して自然とスキルが身につく環境です 本求人は人材紹介会社【株式会社RIM-SWELL】が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、

仕事内容【この求人のポイント】 子どもが「できた」と気づく瞬間は、そばにいる大人が見逃さなければちゃんと見える瞬間です。ここでは1日12名の子どもたちを7名の職員で見守り、一人ひとりの表情の変化に手が届く距離で療育を行っています。 【顔の見える距離で育ちを支える】 あなたが毎朝子どもたちを迎える場面から1日は始まります。公園で走り回る子の靴紐を結び直し、クッキングで初めて包丁を持つ子の手に添えます。記録をつけながら、今日できたことを保護者へ伝える言葉を選びます。送迎の車内でも会話は途切れません。少人数だからこそ、あなたの気づきがそのまま子どもの自信につながっていきます。 【こんな方へ】 あなたがこ