療育 - 神奈川県川崎市中原区 の求人・仕事・採用

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援の保育士/JR武蔵新城駅徒歩3分◆児童発達支援◆児童指導員正職員◆年収350万以上 ■コメント ・武蔵新城駅 (JR南武線)徒歩3分と駅から近い場所にあります！ ・一人一人と丁寧に関わる個別少人数での支援が可能です！ ・自社で開発した約15,000点の教材と充実した研修・育成制度があります！安心して業務出来ます！ ・お子さまがお迎えに来た保護者の方へ、自信もって学んだ事を披露する場面を見た時は、すごくやりがいを感じる事が出来ます！ ・年収は最低350万円～ と充実しています 保育園以外のところで働いてみたい！いろんな経験を積みたい！障害の分野で働きたい！と思って

仕事内容児童発達支援の保育士/JR武蔵新城駅徒歩3分!児童発達支援!児童指導員正職員!年収350万以上 ・お子さまへの個別指導：一人ひとりのお子さまに合わせたカリキュラムをオーダーメイドで作成。そのカリキュラムに沿い、お子さまへの指導・保護者さまへ指導後にフィードバックを行います。 武蔵新城駅 (JR南武線)徒歩3分と駅から近い場所にあります!

仕事内容[仕事内容] 個別支援計画の作成 モニタリング 保護者・関係機関連携 職員指導 運営補助業務 など [給与] 月給292,500円〜439,500円 【内訳】 基本給＋処遇向上手当＋役職手当 ※上記に資格手当・通勤手当・住宅手当等は含みません ※上記金額に職歴加算がつきます 昇給年1回 賞与年2回（昨年度実績 4.4ヶ月） 通勤手当（上限45,000円） 住宅手当（上限27,000円） 扶養手当 資格手当 ※試用期間３か月（労働条件に変動なし） ※雇用期間の定めなし ※固定残業代なし 【モデル給与】 ■当法人勤続10年（4大卒・国家資格あり・主任） 月給：313,000円～ 年収：

仕事内容給与： 時給1300円~ 仕事内容： ＼未経験でも安心のサポート体制 段階的なステップでの研修をご用意しています私たちは、東京・神奈川を中心に約60の教室を運営する「ふでともかきかた教室」です。<独自の水書道とカリキュラムを完備し、子供たちの発達支援を担う仲間を募集しています。<教材や手本、進め方はすべて本部で用意しているため、一から指導内容を考える必要はありません。<墨ではなく水で書く専用教材を使うため、服や机の汚れを気にする必要がなく、準備や片付けもラクラクです。<週1～、1コマ（片付け含め約60分）から勤務できるため、無理なく長く続けられますお仕事の詳細まずは補助講師として、メイン講

仕事内容児童発達支援管理責任者／児発管 「あの場所が好き」と言ってもらえるような、安心・安全な療育環境を目指しています。 【仕事内容】 ◆ 児発管・管理者業務（計画・調整・連携） ・アセスメントに基づく個別支援計画の作成 ・モニタリング・評価・フィードバック対応 ・保護者との面談・相談支援・支援方針のすり合わせ ・学校・医療・福祉機関との連携（カンファレンス等） ◆ チームマネジメント・指導体制の構築 ・スタッフとの支援方針の共有、スーパービジョン ・支援の質のチェック、改善提案の推進 ・スタッフ育成・OJT実施・振り返りの場の設計 ・運営に関する会議や事業所内研修の企画・実行 ◆ 現場支

勤務時間＜勤務日数＞ 月・火・水・木・金・土・祝日から、週２日～４日のシフト勤務 ＜勤務時間＞ 8:30～17:30 休憩60分 残業ほぼなし

仕事内容子どもたちと一緒に挑戦できる児童指導員を募集しています♪ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 児童発達支援unico武蔵中原における支援業務および送迎、記録 【対象】 0～6歳の発達に支援が必要なお子さまや、障がいのあるお子さま 【1日のスケジュール例】 9:00 お迎え※送迎時には添乗員が付き添い、教室まで送ります。 10:00 グループ遊び・おでかけ 11:30 昼食 13:00 グループ遊び・自由遊び・おやつ 14:30 帰りの会 15:00 お送り ※スケジュールは教室により多少異なります。 資格: 下記の①②いずれかに当てはまる方 ①教育、福祉に関

勤務時間シフト制

仕事内容療育保育士／資格必須 パ ト・アルバイト 保育士 療育 時給1330円 まなびの森キラリ武蔵中原 ＼2026年4月以降の入社も大歓迎／ 【定員10名・未就学児対象】10時～16時の内、週2日、1日3時間～OK！療育経験不問★ ＜退職率1割未満／正社員比率8割＞もっと一人一人の園児にじっくり寄り添いたい方にピッタリ♪30年以上の安定経営！ 発達に不安のある未就学児を対象に、一人一人に合った療育プログラムの作成・実施、教材準備や記録の作成、保護者対応をお願いします。 療育は小グループで行い、支援方針やプログラムは複数の職員で計画・検討します。 1コマ60～90分（施設により異なる）で、午前と午

仕事内容■会社名 神奈川県川崎市中原区の児童発達支援 ■メインキャッチ 児童発達支援での児童支援員業務／無資格可／介護士/子供たちの成長をサポート！月平均残業時間10時間でワークライフバランスも保てます。特別業務手当ありで収入も安定！ ■コメント 大手法人で安定の給与体系◎福利厚生も手厚く、働きやすい環境が整っています！子供好きな方歓迎！ ■雇用形態 正社員 ■職種 児童発達支援での児童支援員業務／無資格可／介護士 ■仕事内容 児童発達支援での児童支援員業務全般 未就学児童・小学生・中学生の生活支援（指導業務）全般 ・食事支援・指導 ・通学の支援・指導 ・宿題のサポート、就寝までのサポートな

勤務時間就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季、年末年始休暇他（会社カレンダーによる） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容弊社は軽度の障がいのある子どもたちが利用する児童発達支援・放 課後等デイサービスという福祉施設を運営しています。通所される 子どもたちが楽しく過ごせるよう支援を行っていただきます。具体 的には下記の通り。 児童指導員等有資格者の指導・サポートのもと、 ・遊びを通して心身のサポートを行う ・宿題のお手伝いなどを通して学習支援を行う ・課題を設けて生活に役立つ支援を行う ・利用者児童の学校や自宅への送迎（普通自動車免許必須） 資格を有しない方、未経験者歓迎いたします。丁寧に指導・サポー トいたします。 【業務の変更範囲：変更なし】

勤務時間10:00~19:00、08:00~17:00 早朝、昼、朝 ■平日10:00～19:00 ■学校休校日 8:00～17:00 ※勤務時間は応相談となりますが、 14:00～18:00(休校日は9:00～15:00) の間は勤務必須となります。 ■休憩60分

仕事内容【川崎市中原区/元住吉駅チカ5分】資格や経験を活かして運動療育へ！／シニア世代活躍中／「チームで教える・支える」文化があります／チームの絆で、子どもの「できた！」を育む 【職種】 児童発達支援施設 児童指導員・学童指導員 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、フリーター活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 児童指導員の募集です。 【具体的には】 ■運動療育メインにSST ■工作活動・ダンスなど ■イベント企画 他に美術、音楽、学習支援等もあり、 運動が苦手な方でも取り組んでい

仕事内容放課後等デイサービス「まなびクラブ」では、 発達に特性のある子どもたちが、安心して過ごせる“第3の居場所”を提供しています。 「できること、ふやそう」をコンセプトに 子どもたちの“できた”を、一緒に育てる場所です！ ここでの支援は、ただの学習サポートではありません。 療育プログラム、学習課題（認知や作業課題）の提案、業務の改善提案など、日々の小さなことでも子供たちの未来に繋がります。 できること”をひとつずつ増やしていく療育を通じて、自信を育み、自立に向かう力を一緒に育てていきましょう♪ 5つの療育アプローチ 健康・生活支援：生活リズムや健康状態を理解する 運動・感覚支援：身体の発達・感覚を統

勤務時間10:00~19:00、08:00~17:00 早朝、昼、朝 ■平日10:00～19:00 ■学校休校日 8:00～17:00 ※勤務時間は応相談となりますが、 14:00～18:00(休校日は9:00～15:00) の間は勤務必須となります。 ■休憩60分

仕事内容放課後等デイサービス/児童発達支援にて児童指導員のお仕事です◎身体を動かすことが好きな方にピッタリの施設です◎育成プログラム完備！未経験・ブランクある方でも丁寧にサポートします。 【職種】 児童発達支援施設 保育士 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 保育士の募集です。 【具体的には】 ■運動療育メインにSST（ソーシャルスキルトレーニング） ■工作活動・ダンスなど ■イ

仕事内容児童発達支援管理者 児童発達支援管理責任者として、 子ども一人ひとりに寄り添った支援計画の作成や、 スタッフと連携した療育支援の中心的な役割を担っていただきます。 子どもたちの成長を間近で感じられることは、 この仕事ならではの大きなやりがいです。 「できなかったことができるようになった」 「笑顔が増えた」 そんな小さな変化を積み重ねながら、 子どもたちの未来を支えていく大切なお仕事です。 【仕事内容】 ＜仕事内容＞ 児童発達支援管理責任者として、 施設に通う子どもたちの支援計画の作成やスタッフの指導・サポートを担当していただきます。 ◆個別支援計画の作成・評価 ◆スタッフへの指導

仕事内容【仕事内容】 ／ ＊経験者歓迎＊ 児童発達支援の 管理責任者を大募集！ ＼ ▽POINT 完全週休2日制＆年休120日以上 就職支度金制度あり！最大8万円 有給休暇は年間20日付与 雰囲気良好で働きやすい 認可保育園舎内の安心な環境 ▽仕事内容 「なないろ みやうち」の 児童発達支援管理責任者として 以下の業務をお任せします。 ・個別支援計画の作成と管理 ・支援目標と支援内容の設計 ⇒子どもの発達状況や家庭環境を分析 ・定期的な評価と見直し ⇒支援の質を維持、向上 ・保護者との相談支援 ・医療機関等の連携 ・支援体制の整備 ・研修の企画、記録管理 など 【アピールポイント

仕事内容放課後等デイサービス「まなびクラブ」では、 発達に特性のある子どもたちが、安心して過ごせる“第3の居場所”を提供しています。 「できること、ふやそう」をコンセプトに 子どもたちの“できた”を、一緒に育てる場所です！ ここでの支援は、ただの学習サポートではありません。 療育プログラム、学習課題（認知や作業課題）の提案、業務の改善提案など、日々の小さなことでも子供たちの未来に繋がります。 できること”をひとつずつ増やしていく療育を通じて、自信を育み、自立に向かう力を一緒に育てていきましょう♪ 5つの療育アプローチ 健康・生活支援：生活リズムや健康状態を理解する 運動・感覚支援：身体の発達・感覚を統

仕事内容・個別支援計画、モニタリングの作成・管理 ・児童支援員の教育、フォロー ・地域における関係機関との連絡、調整 ・保護者の方へ面談、見学対応 ・送迎業務 月に１回の幹部ミーティングを実施しております。 他のエリアの児発管などに事例の共有や相談、 改善案を話しあったりします。 不安な事はすぐに本部に相談できる環境です。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：併設する保育園開園時間に伴うシフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他

仕事内容〇業界でも最先端の保育所内児童発達支援施設です〇 ◎１日６時間・週２日から勤務可◎ 児童福祉施設の運営を３０年以上やってきたノウハウを活かして、 未就学児のお子さんの児童発達支援プログラムを展開しています。 沢山の遊びや療育プログラムを通じて、一人一人の子ども達の発達 をサポートしていきます。 こどもの森グループの系列保育園内に併設の施設なので、時には保 育園の先生と協力しながら子ども達の発達を支援できます。 昨今注目の「インクルーシブ保育」も実現でき、より良い保育・療 育の提供を目指していきます！ 業務の変更範囲：保育所等福祉施設の運営及びそれに付随関連する 業務

仕事内容◆顧問講師の定期研修で学べる環境あり！ 療育未経験でも安心のバックアップ体制☆お持ちの資格を活かして安心して現場に入っていただけます☆彡 【職種】 言語聴覚士 【業界】：医療 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、ブランク有OK、職種未経験OK 【仕事内容】 放課後等デイサービスにおいて 言語聴覚士として 療育業務全般をお願い致します。 【具体的には】 ■運動療育メインにSST ■工作活動・ダンス ■イベント企画 他に美術、音楽、学習支援等もあり、 運動が苦手な方でも取り組んでいただけます 障がい者支援・高齢者支援・整骨院など 幅広い事業を展開しています。 子ども達の明るい笑顔が絶

仕事内容放課後等デイサービス「まなびクラブ」では、 発達に特性のある子どもたちが、安心して過ごせる“第3の居場所”を提供しています。 「できること、ふやそう」をコンセプトに 子どもたちの“できた”を、一緒に育てる場所です！ ここでの支援は、ただの学習サポートではありません。 療育プログラム、学習課題（認知や作業課題）の提案、業務の改善提案など、日々の小さなことでも子供たちの未来に繋がります。 できること”をひとつずつ増やしていく療育を通じて、自信を育み、自立に向かう力を一緒に育てていきましょう♪ 5つの療育アプローチ 健康・生活支援：生活リズムや健康状態を理解する 運動・感覚支援：身体の発達・感覚を統

勤務時間シフト制

仕事内容事務スタッフ／東京・神奈川 学習支援事業部 教室運営スタッフ パ ト ■仕事内容 (1)接客業務 ・教室にくる生徒や保護者への挨拶、一次対応 ・在籍生徒、保護者からの欠席連絡対応及びその他問い合わせ等に関する一次対応 ・講師からの連絡に関する一次対応 (2)事務業務 在籍生徒の保護者からの欠席連絡対応及びその他問い合わせ等に関する一次対応 ・講師からの問い合わせ等に関する一次対応 ・教室環境の整備（発注・清掃など） 生徒や保護者さんが安心して通ってもらえるような塾の環境をつくるお仕事です！ 主婦の方や講師との兼任で働く方など、多様な背景を持つ方が一緒に働いてくれています。 ■株式会社キ