療育 - 東京都目黒区 の求人・仕事・採用

勤務時間09:00 ～ 17:00

仕事内容【都立大学/徒歩6分】新規オープンの児童発達支援施設で発達支援の業務！派遣で働く♪平日のみ！ ●未就学児への療育支援、運営のサポートなど●各種事務処理、教材準備●清掃、消毒業務等 職種：その他 施設形態：学校関連 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を覚えたり雑談したり、楽しくコミュニケーションをとるところから◎ 資格取得支援制度もあるので、働きながら学びたい方にオススメです♪

仕事内容児童指導員業務とルーム運営全般をお願いします。 ・アセスメント、支援計画作成、提示 ・プログラムの質管理 ・個別指導、グループ指導の実施 ・スタッフ育成 ・ルーム運営に関する業務 ・保護者様からの相談対応 「にんげん力。育てます。」の保育理念を掲げる当グループでは、”子どもにとって必要な体験は何か”をイチから考えて実行できます。 より良い保育を目指して創意工夫をしたいと考えている方にピッタリの職場です。 【仕事の特徴・魅力・ポイント】 ■次代を担う子ども達の「にんげん力」を育む自然体験型保育園です。 ■充実した研修制度で未経験の方も安心してスタートいただけます。 ■年間休日125日でオンオフメ

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者／未経験OK！／実働7時間のオープニング求人！療育施設☆彡／送迎なし勤務時間少なめ★／残業ほぼなし/自由が丘駅から徒歩5分 【jb628171】 ■コメント 児童発達支援管理責任者／未経験OK！／実働7時間のオープニング求人！療育施設☆彡／送迎なし勤務時間少なめ★／残業ほぼなし/自由が丘駅から徒歩5分 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【職務内容】 新しくOPENの療育施設☆彡 今回自由が丘駅最寄りの 療育施設で児童発達支援管理責任者さんを募集！

仕事内容児童発達支援管理責任者業務をお任せします。 ・発達に気がかりのある０歳～５歳の子どもの支援計画立案と実施 ・施設形態に応じ、マンスリー（生活の中心での支援）、個別指導、グループ指導の実施、日々の指導準備、記録の作成、 ・運営に関する業務全般 ・保護者様からの相談対応 「にんげん力。育てます。」の保育理念を掲げる当グループでは、”子どもにとって必要な体験は何か”をイチから考えて実行できます。 より良い保育を目指して創意工夫をしたいと考えている方にピッタリの職場です。 【仕事の特徴・魅力・ポイント】 ■次代を担う子ども達の「にんげん力」を育む自然体験型保育園です。 ■充実した研修制度で未経験の方も

仕事内容・発達に気がかりのある０歳～５歳の子どもの支援計画立案と実施 ・施設形態に応じ、マンスリー（生活の中心での支援）、個別指導、グループ指導の実施、日々の指導準備、記録の作成、 ・運営に関する業務全般 ・保護者様からの相談対応 「にんげん力。育てます。」の保育理念を掲げる当グループでは、”子どもにとって必要な体験は何か”をイチから考えて実行できます。 より良い保育を目指して創意工夫をしたいと考えている方にピッタリの職場です。 【仕事の特徴・魅力・ポイント】 ■次代を担う子ども達の「にんげん力」を育む自然体験型保育園です。 ■充実した研修制度で未経験の方も安心してスタートいただけます。 ■年間休日・

仕事内容■メインキャッチ 言語聴覚士/放デイ/送迎なし/ネイルOK/1日7時間/未経験・ブランクOK☆/住宅手当最大6万円/正社員登用制度あり/連休取得可能洗足駅徒歩1分/人間関係良好/有給も取りやすい職場です！ 【jb628165】 ■コメント 言語聴覚士/放デイ/送迎なし/ネイルOK/1日7時間/未経験・ブランクOK☆/住宅手当最大6万円/正社員登用制度あり/連休取得可能洗足駅徒歩1分/人間関係良好/有給も取りやすい職場です！ 【必要な資格】 言語聴覚士 ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 言語聴覚士 【職務内容】 放課後等デイサービスで 言語聴覚士さん募集☆

仕事内容<仕事内容> 残業ゼロ＆土日祝休み！安心して続けられる 児童送迎ドライバーのお仕事 目黒区の児童発達支援施設の運営サポート（送迎ドライバー ）をして下さる方を募集いたします。 私たちアソシエ・インターナショナルは、1991年目黒区に保育室を開設以来、目黒区を中心に認可保育園、一時預かり施設、学童クラブ等、子育て支援施設を運営してまいりました。 これまで30年にわたり培ってきた子ども一人ひとりの個性を尊重し、寄り添う保育のノウハウを活かし、児童発達支援施設をオープンしました。 子ども一人ひとりの特性を、「障害」ではなく「個性」としてとらえ、社会で生きていく力を育み、 保護者の方の困り

仕事内容株式会社グローバルキズナ｜「児童発達支援管理責任者」(正社員)を募集します☆ 東京都墨田区の株式会社グローバルキズナは、 障害者グループホームを運営しています。 2023年2月に目黒区大岡山で児童発達支援事業所を新規オープン予定です！ モットーは「一人一人に合わせた療育を、無理なく楽しく」です！ 新規オープンに伴い、 ただ今オープニングスタッフを募集しています！ ＊応募職種＊ 児童発達支援管理責任者(正社員) ＊応募資格＊ 児童発達支援管理責任者資格 児童発達支援管理責任者・児童指導員・保育士 などの実務経験があれば尚可 ☆年齢不問 ＊仕事内容＊ 新規オープンする児童発達支援事業所にて、

仕事内容【オープニングスタッフ募集】正社員雇用★発達障害支援施設で児童発達支援管理責任者募集★日勤のみ【都立大学駅】≪東京≫ 児童発達支援事業所にて０～6歳児の未就学児童を対象にマンツーマンで机上課題や小集団活動など発達障害のお子様へ支援計画を計画含めた支援をお願いいたします。 職種：その他 施設形態：障害者福祉関連 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まず

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【在宅ワーク可】発達支援教室のご案内コールスタッフ 弊社、LITALICOは「障害のない社会をつくる」をビジョンに掲げ、障害福祉関連の様々な事業を展開しています。 その中のLITALICOジュニアは、発達が気になるお子さまに最適な学びをご提供する幼児教室・学習支援教室です。 今回のお仕事は、弊社にお問合せいただいた方に、LITALICOジュニアの主にパーソナルコースのご案内の電話をするお仕事です。 パーソナルコースは、完全マンツーマン・オーダーメイドの支援を行い、受給者証をお持ちでない方や、グレーゾーンのお子さまもご利用いただけるコースです。 お電話でこちらのコースの詳細

仕事内容【保育士】児童発達支援/送迎なし/年休120日 月給26.8万円～/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 268,400円～340,900円 【月給】268,400円～340,900円 <内訳> 基本給 232,500円～295,400円(※ライフプラン手当20,000円～50,000円を含む) 固定残業代 35,900円～45,500円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠出型

仕事内容株式会社ＬＩＴＡＬＩＣＯ 【リモート】プロダクトマネージャー※業界最大規模の経営支援サービス「LITALICO発達ナビ」 【仕事内容】 【リモート】プロダクトマネージャー※業界最大規模の経営支援サービス「LITALICO発達ナビ」 【具体的な仕事内容】 【注力プロダクトのプロダクトグロースをお任せ／将来的には児童福祉施設全般の責任者として、活躍の幅を広げていくことも可能】 ■業務内容： 児童福祉施設（児童発達支援・放課後等デイサービス）事業者様向けの経営支援サービス「LITALICO発達ナビ（httpsh-navi-biz.jp/ ）」のプロダクトグロースに向けて、プロダクトマネージャ

勤務時間10:30〜19:30 ※上記、勤務時間・曜日は応相談 ※週1日〜勤務相談可 ※残業ほぼなし

仕事内容[PRポイント] プログラミングやドローン操作など最先端テクノロジー教育を取り入れた療育を行う放課後等デイサービスです。土日がお休みのため、ご家族や友人との時間も大切にできますね。 [仕事内容] 児童指導員・保育士業務全般 [給与] 時給:2,000円〜2,500円 ※経験・能力に応じて決定

勤務時間▼勤務時間 10:00~18:00 ▼勤務時間詳細 週4日以上、1日実働6時間以上 ※月合計120時間程度の稼働をお願いしたいです。シフトは柔軟に調整可能です。 ※平日のみ、土日祝含む、どちらも可能です。 ※曜日・勤務時間はご希望に応じます。現メンバーは～18時、～19時まで稼働されている方が多いです。

仕事内容【仕事内容】 お問合せいただいた方に、LITALICOジュニアの主にパーソナルコースのご案内の電話をするお仕事です。 LITALICOジュニアは発達が気になるお子さまに最適な学びをご提供する幼児教室・学習支援教室です。 パーソナルコースは、完全マンツーマン・オーダーメイドの支援を行い、受給者証をお持ちでない方や、グレーゾーンのお子さまもご利用いただけるコースです。 今回のお仕事では、こちらのコースの詳細をご説明し、体験授業をご案内します。 1回のお電話は30分程度となり、お客様としっかりコミュニケーションしていただきます。 勤務開始はご相談に応じます。 現在在職中の方も、まずはご応募くだ

仕事内容児童指導員/正社員/療育/駅チカ/月給25万円以上！/ダブルワークOK/福利厚生充実年間休日120日以上/一人ひとりに寄り添える♪ 【特徴・メリット】 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 児童指導員 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 253,400円〜268,400円 試用・研修時 253,400円〜 【勤務時間】 08:30〜17:30 09:00〜18:00 09:30〜18:30 【試用・研修】 試用・研修の有無：試用・研修期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と同じ 試用・研修の詳細情報： 【勤務地】 〒153-0051 東京都目黒区上目

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/送迎なし/年休120日 月給26.8万円～/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 268,400円～340,900円 【月給】268,400円～340,900円 <内訳> 基本給 232,500円～295,400円(※ライフプラン手当20,000円～50,000円を含む) 固定残業代 35,900円～45,500円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠

仕事内容【オープニングスタッフ募集】正社員雇用★発達障害支援施設で児童指導員募集★日勤のみ【都立大学駅】≪東京≫ 児童発達支援事業所にて０～6歳児の未就学児童を対象にマンツーマンで机上課題や小集団活動など発達障害のお子様へ支援計画を計画含めた支援をお願いいたします。 職種：その他 施設形態：障害者福祉関連 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さ

仕事内容■お仕事内容 ・定員１０名の放課後等デイでの療育支援、個別支援計画の作成、保護者との信頼関係づくりをお任せします。 ・ＡＳＤ、ＬＤなどさまざまな特性のあるお子さんを放課後お預かりし、楽しく生きる力を身につけ、その子が将来やりたいことの選択の幅が増える支援を行います。 ・授業プログラム形式で行う「総合サポート型」の放課後等デイです。 ・学習、コミュニケーション、生活スキル、運動、リトミック、工作、お出かけなど、多様な視点で子どもたちの「得意の芽」を探します。 ・１日１０名の子どもに、スタッフは４～６名程度。 ・小学生低学年～中学年がメインです。 ・同じ建物内に弊社が運営する高齢者デイサービスが

仕事内容【目黒区平町】完全週休二日制★都立大学駅から徒歩2分の駅チカの職場です♪ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務全般 ・支援計画作成、相談 ・行政対応 ・指導員育成 ・その他 ※請求作業などは本社管理部が行います 資格: 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 （実践研修修了書が必要です） 障害児の指導経験は必須 ※ブランク可、年齢不問 勤務時間: 9:30～17:30 ※休憩60分 （実労働時間 7時間） ※残業ほぼなし ※請求作業などは本社管理部が行いますので、残業ゼロが実現します。 休日・休暇: 完全週休二日 年間休日124日 福利厚生: 雇用

勤務時間＜正社員＞ 9:00-18:00 ＜パート＞ 9:00-18:00の間の 14:00-18:00など午後勤務できる方 週1日以上

仕事内容【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 重症心身障害児及び医療的ケアを伴う重症心身障害児の方を対象に個別活動、制作、音楽活動、その他医療的ケアを含む必要な支援を行います 【給与】： ＜正社員＞ 月給230,000円- ※経験等により変動の場合あり ［その他制度］ ・通勤手当あり ・昇給あり（実績に応じて） ・賞与あり（実績に応じて） ＜パート＞ 時給1,400円 ［その他制度］ ・通勤手当…全額支給