東京都中央区の療育の求人・仕事・採用

勤務時間勤務時間 9:00～18:00 ※実質８時間労働 ※3時間勤務～OK 13:00～14:00（休憩60分）

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービスにおける個別または集団指導 ・保護者へのフィードバック報告 ・児童に対する個別支援 ・直接支援の対応 ・チーム制で訓練の進捗を共有 ・子どもたちと遊びつつ、関係者との連携を図る ・支援メニュー開発 休日休暇 日・祝日休み（完全週休二日制） 年間休日123日 年末年始休暇（12/30~1/3） 福利厚生 ・社会保険完備 ・託児所・保育支援あり ⇒補足説明：民間学童があるため小学生以上の児童が対象 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 児童発達支援・放課後等デイサービス 昇給あり 賞与あり 住宅手当 社会保険完備 交通費支給あり 託児所・保育支援あり 年間休日1

仕事内容療育事業を牽引する療育マネージャーとして、施設運営から事業全体の推進まで幅広くお任せします。まずは施設長として現場の解像度を高め、段階的に複数施設の統括、本部での事業マネジメントへとステップアップしていただきます。 ＜療育の最前線で事業の土台を固める＞ 質の高いマネジメントには現場の深い理解が不可欠なため、まずは施設運営を通して、当社の療育メソッドやオペレーションのリアルを掴んでいただきます。 ■数値管理／施設の稼働率向上に向けた予実管理、販促活動の企画・実行。 ■職員のマネジメント／スタッフの育成や指導、面談を通じたモチベーション管理。 ■品質管理／支援基準の整備、安全管理、法令遵守の

勤務時間9時00分～17時00分 ※相談に応じます ※月平均残業時間：5時間 ※休憩時間60分 ※所定労働日数：週1日～週2日（労働日数について相談可） └月～金曜日（祝祭日のぞく）の間でシフト制

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【保育園巡回相談員/パート】育休取得実績あり！ブランクありOK！研修制度あり！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： ◇保育園巡回相談員としての業務全般◇ 中央区委託事業（保育園巡回相談）の相談員 1、保育園への巡回相談支援 2、報告書・記録の作成 ※変更範囲：会社の定める業務 求人ID 834972

勤務時間09:30 ～ 18:30 の間 6時間以上

仕事内容仲間のサポートで無理なく保育に専念できる環境がここにある◎お休みもしっかりで働きやすい職場！ 担当者イチオシの療育施設 未就学児を対象にした児童発達支援事業所★ 少人数制（2～5名）の集団療育と個別療育を行い 一人ひとりの成長を丁寧にサポートします。 複数路線からアクセス良好◎ 充実した研修制度で、 療育を基礎から学びスキルアップしたい方も歓迎！ ◆勤務内容 ー ・個別・集団療育の支援 ・活動内容の準備 ・支援内容の記録作成 ・集団療育の主担当もしくは 副担当として入って頂きます。 ◆勤務時間 ー 9:30～18:30 ⇒曜日、時間はご相談下さい★ おすすめポイント ◇

仕事内容土日祝・年末年始休み！中央区子ども発達支援センターゆりのきで資格とスキルを活かし、働きませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 中央区委託事業（保育所等訪問支援）の児童発達支援管理責任者業務 資格: 児童発達支援管理責任者初任者研修修了者 児童発達支援管理責任者実践研修修了者 必要なPCスキル：基本的な操作 高校卒業以上 59歳以下（定年年齢を上限とする） 勤務時間: 8:30～17:30（休憩60分） ※時間外 月平均5時間 休日・休暇: 休日：土日祝 閉庁日：12月29日～1月3日 年間休日：2026年1月1日～12月31日実績125日 福利厚生: 雇用保険、労災保険

仕事内容オープニングスタッフ/ピアノなし/持ち帰りなし 2025年12月オープン★ 中央区銀座8丁目に「子どもたちの未来を一緒に育む、ワクワクする職場！」として新たな児童発達支援・放課後等デイサービスがオープンします。日々の活動の中で、子どもたちの成長や変化を感じられる、ワクワクする環境で一緒に働きませんか？ ■仕事の魅力ポイント■ ①子どもたちの笑顔に寄り添う日々 一人ひとりの子どもが前に進む瞬間を目の当たりにできる、感動的な瞬間がたくさんあります。 ②創造力を発揮できる支援プランの作成 子どもたちの特性に応じた個別の支援プランを作成することで、自由にアイデアを出し、挑戦する機会が広がります

仕事内容事業所内支援員もしくは訪問支援員として勤務いただきます。 ＜児童発達支援・放課後等デイサービスにおける個別＆集団指導＞ ・保護者へのフィードバック報告 ・児童に対する個別支援 ・直接支援の対応 ・チーム制で訓練の進捗を共有 ・訪問支援の場合、関係機関との連携相談実施 ・子どもたちと遊びつつ、関係者との連携を図る ・各テーマにそったプログラム開発 ＜訪問支援員＞ ■訪問先に出向き直接支援・間接支援 ■報告書作成 ■訪問先とのスケジュール調整 ■会議の開催・実施・とりまとめ 当事業所近隣の幼稚園・保育園、小学校が訪問先になります。 訪問スケジュールは火・水・木のみ その他の曜日は施設内での勤務です

仕事内容■勤務地 東京都中央区東日本橋2-24-12東日本橋槇町ビル1階 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 児童発達支援施設において、心理士の専門知識を活かした療育業務に携わります。小グループと個別のマンツーマン療育を組み合わせ、一人ひとりの児童に合わせたプログラムを作成・実施し、スキルアップをサポートします。 《具体的な内容》 ・個別の療育プログラムの作成 ・小グループ（3～5人）および個別のマンツーマン療育指導 ・支援記録や業務日誌等の記録入力 ・児童の成長に合わせた個別指導の実施 ・教室内の整理整頓および清掃業務 ■募集情報 児童の発達支援に携わりたい、療育の経験を活かしたい、プログラム作成

勤務時間勤務時間 月～土曜日 9:00～18:00 ※シフト制 13:00～14:00休憩60分

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービス・訪問支援における個別＆集団フォローアップ ・保護者へのフィードバック報告 ・児童に対する個別支援 ・直接支援の対応 ・チーム制で訓練の進捗を共有 ・訪問支援の場合、関係機関との連携相談実施 ・時には特別イベントの企画も…★ 休日休暇 日・祝日休み（完全週休二日制） 年間休日123日以上 年末年始休暇（12/30~1/3） 福利厚生 ・社会保険完備 ・託児所・保育支援あり ⇒補足説明：民間学童があるため小学生以上の児童が対象 ・ネイルOK、ヘアカラー等OK。当社は働く職員の多様化を推進しています！ ・リラックス手当が2025年8月より導入開始☆ （※ネ

仕事内容【児童指導員】月給25.3万円～/年間休日120日 送迎なし児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 253,400円～268,400円 【月給】253,400円～268,400円 <内訳> 基本給 219,500円～232,500円 固定残業代 33,900円～35,900円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 昇給あり(年2回、4・10月) 賞与あり(年2回、5月・

勤務時間09:00 ～ 19:00 の間 3時間以上 9:00～18:00／10:00～19:00／13:00～17:00 休憩時間：60分

仕事内容残業なし/昇給賞与あり/育休産休制度/寮完備/食事補助付き職場/あなたの働きやすい職場がここに！ 中央区八丁堀にある 児童発達支援センター 放課後等デイサービスで 【保育士】パートさん募集 おすすめポイント！ ☆駅チカ！八丁堀駅徒歩1分 ☆これまでのご経験をしっかり活かせます☆ ☆高時給！ ☆一人ひとりとじっくり関わることができます♪ お仕事内容 ・療育支援 ・活動教材準備 ・活動記録の作成 ・プログラムやイベントの企画・運営 ・保護者との連携・サポート ・各種事務処理 ・車の免許をお持ちの方は送迎もお願いします 勤務時間 9:00～18:00（休憩60

勤務時間09:00 ～ 19:00 の間 3時間以上 勤務時間例 ①9:00～18:00 ②10:00～17:00 ③13:00～17:00 休憩／60分 交代制 勤務時間に関してはお気軽にご相談ください♪ 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：08/07（金）～09/06（日） スターゴールドキッズ 児童発達支援管理責任者／パート／駅チカ！ アルバイト・パート 施設形態／児童発達支援・放課後等デイサービス 児童発達支援管理責任者／パート／駅チカ！／八丁堀駅徒歩1分／高時給！／これまでのご経験をしっかり活かせます☆／週休2日 【求人の特徴】 未経験OK 高給与・高収入 昇給あり 交通費支給 福利厚生充実 残業なし 週１～OK 主婦(主夫)活躍中・主夫活躍中 正社員登用あり パートアルバイト 急募 即日OK 土日のみ勤務可 女性活躍中 短時間(３時間以内) 短時間(４時間以内) 短時間(６時間以内) 週１日以上 社会保

仕事内容仲間のサポートで無理なく保育に専念できる環境がここにある◎お休みもしっかりで働きやすい職場！ 中央区八丁堀にある 児童発達支援センター 放課後等デイサービスで 【保育士】正社員さん募集 おすすめポイント！ ☆駅チカ！八丁堀駅徒歩1分 ☆これまでのご経験をしっかり活かせます☆ ☆高月給！289,000円～ お仕事内容 ・療育支援 ・活動教材準備 ・活動記録の作成 ・プログラムやイベントの企画・運営 ・保護者との連携・サポート ・各種事務処理 ・送迎業務 (免許のない方は添乗をお願いします) 勤務時間 8時00分～19時00分 の間で実働8時間 休憩60分

仕事内容不登校専門オンラインカウンセリングサービス「不登校こころの相談室」での、 不登校児童・生徒およびその保護者様を対象としたカウンセリング業務です。 公認心理師・臨床心理士としての専門性を活かし、 「家庭内コミュニケーション」「登校再開に向けた支援」「自己肯定感の回復」など、 子どもと家族の心を支えるサポートをお願いします。 ★ Zoomを用いた完全オンライン対応（全国・海外在住も可） ★ 1セッション50分を基本とし、内容に応じて最大100分まで可動 ★ 面接・オリエンテーション・稼働まですべてオンラインで完結 httpskokoro-soudan.jp/

仕事内容【保育士】月給25.3万円～/年間休日120日/送迎なし◎ 児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 253,400円～268,400円 【月給】253,400円～268,400円 <内訳> 基本給 219,500円～232,500円 固定残業代 33,900円～35,900円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 昇給あり(年2回、4・10月) 賞与あり(年2回、5月・

仕事内容障害児相談支援専門員 募集職種: 相談支援専門員 仕事内容: 障害児相談支援１．障害福祉サービスを利用する障害児または保護者に対し、支援計画を作成し、情報提供や関係機関との連絡調整を行います。２．利用している障害児通所支援について、その内容が適切かどうか一定期間ごとにサービス等の利用状況の検証を行い、「障害児支援利用計画」の見直しを行います（モニタリング）。また、モニタリングの結果に基づき、計画の変更申請などを勧奨します。 ・転勤あり（東京都中央区・文京区・埼玉県春日部市※事前に応相談の上） 資格: ・年齢制限あり（59歳以下） ※定年60歳のため ・高校以上 ・基本的な操作必須 ・相談支援

仕事内容スタッフとして、お子さまの支援計画の立案・授業準備実施・保護者さまとの面談などの業務をお任せします。 〇お子さまの授業 お子さま一人ひとりの「好き」や「得意」を分析し、固定的なプログラムではなくオリジナルな授業を考え、実施します。 例えば、電車が好きなお子さまには、電車のおもちゃを使って遊びの幅や社会性を拡げながら、自分の意思を伝える練習を。 目で情報を捉えるのが得意なお子さまには、レゴブロックを使って繰り上がり・繰り下がりを練習したり、イラストを使って漢字を覚える方法を探したり、 お子さま一人ひとりに合った学び方を工夫することで、できることを増やし、もっと楽しい、もっと嬉しい体験をたくさんで

勤務時間13:00～15:00／15:00～18:00／13:00～18:00 交代制 ★即日から勤務できる方歓迎！

仕事内容残業なし/昇給賞与あり/育休産休制度/寮完備/食事補助付き職場/あなたの働きやすい職場がここに！ ご入職時期はご相談可能 2才～小学校低学年までのお子さんを 対象とした、放課後等デイサービスで パートの保育士さんを募集しています♪ ＊お仕事内容＊ 個別学習指導など、保育士さんとして 発達や言葉の遅れ、気持ちが散漫になる 子どもたちの成長の見守りをお任せ！ ＊勤務時間＊ 13:00～15:00 15:00～18:00 13:00～18:00 など ★週2日～、1日3時間～勤務可能です★ おすすめポイント ・放デイ未経験の方も歓迎 ・少人数であたたかい雰囲気 自分の

仕事内容保育所等訪問支援事業所の訪問支援員 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 保育所等訪問支援事業訪問指導員 １．行動観察 所属先に訪問し、お子様の様子を観察します。困っていることや、その原因について分析します。 ※直接支援は行いません。 2.カンファレンス（間接支援） 教職員の方等に対して、お子様について情報共有し、対応のご提案や、ご相談に応じます。 3. フィードバック（家庭連携） 保護者に対して、支援の報告をします。お子様の成長を共有します。 資格: 下記いずれかの経験必須 児童発達支援事業所での支援 放課後等デイサービスでの支援 児童発達センター・療育センターでの療育 スク

仕事内容中央区委託事業（保育所等訪問支援）の児童発達支援管理責任者 ・個別支援計画の作成と見直し ・相談業務 ・技術指導業務 ・施設内の管理責任者業務 ・会議委員会研修訓練等の企画運営 ※変更範囲：会社の定める業務